大专及以上学历，具备两年以上采购相关工作经验，做事严谨、条理清晰， 熟练操作各类办公软件，具备较强的沟通与协调能力， 能够接受加班及短期出差安排。

岗位职责: 工作内容： 1、负责日常行政事务的执行，如文件整理及信息归档； 2、协助团队成员，保障办公环节顺畅高效运行； 3、参与组织内部会议，配合完成会前资料准备与会后纪要整理。 岗位要求： 1、具有较强的协调能力和语言表达能力； 2、能自主推进工作，具备良好的职业责任感； 3、熟练操作常用办公软件，满足日常办公操作需求。

岗位职责: 工作内容： 1、负责日常行政事务，如文件整理及档案管理； 2、协助团队成员，保障办公环节顺畅运行； 3、参与公司内部会议，配合完成会议材料准备及会议纪要整理。 岗位要求： 1、具有较强的组织协调与沟通表达能力； 2、能自主推进工作，工作态度认真且富有责任感； 3、熟练操作常用办公软件，满足日常办公需要。

大专及以上学历，具备两年以上采购相关工作经验，做事严谨、条理清晰，熟练操作各类办公自动化软件，具备较强的沟通与协调能力，能够接受加班及出差安排

要求50岁以下，有相关经验，熟练操作办公软件，会基础CAD，月休4天，五险，具体面议 岗位职责： 1.负责日常行政事务，能操作开票系统及基础记账工作 2.承担公司前台接待及相关服务工作 3.运用办公软件完成日常工作任务 4.具备简单CAD图纸查看与编辑能力 5.每月安排休息4天 任职要求： 1.年龄在50周岁以内，具备相关工作经历者优先考虑 2.熟练掌握常用办公软件，可进行基本CAD操作 3.沟通顺畅，服务意识强，胜任前台接待职责 4.能够适应每月4天休息的工作节奏 薪资福利： 1.按规定缴纳社会保险

职位描述： 1、负责办公室日常办公制度的维护与管理； 2、负责统筹各部门办公所需的后勤支持工作； 3、负责部门内部人员的日常考勤管理工作； 4、承担公司对外接待的相关事务处理； 5、协助组织公司各类定期及不定期的内部集体活动； 6、配合领导完成行政相关的外部协调事务； 7、根据公司行政管理制度，办理其他相关行政事宜。 任职要求： 1、本科及以上学历，具备2年以上相关岗位工作经验； 2、硕士学历或掌握日语、韩语者优先考虑； 3、学习能力突出，具备良好的沟通协调能力和较强的责任心

一、岗位名称 行政事务助理 二、工作内容 （一）人事板块 负责公司招聘工作，包括发布招聘信息、筛选简历、安排面试、跟进录用等全流程操作，根据公司发展需求搭建和优化人才梯队。 办理员工入职、离职、转正、调岗等手续，管理员工档案，确保人事信息的准确性和完整性。 协助制定和完善公司人事管理制度及流程，如考勤制度、绩效考核制度等，并监督执行。 负责员工福利的统筹与落实，包括社保公积金办理、节日福利发放等，提升员工归属感。 组织员工培训活动，收集培训需求，制定培训计划并推动实施，跟踪培训效果。 （二）行政板块 负责公司日常办公环境的维护，包括办公区域的整洁、设备的正常运行等，保障办公秩序有序进行。 管理公司办公用品的采购、发放和库存，合理控制成本，确保物资供应充足。 安排公司会议和活动，包括会议场地预订、议程安排、资料准备、后勤保障等。 负责公司各类文件、合同的起草、整理、归档和保管，确保文件管理规范。 处理公司对外联络事宜，如与物业、政府部门等的沟通协调，以及来访人员的接待工作。 协助处理公司其他行政事务，完成领导交办的临时任务。 三、任职要求 年龄24-45周岁，高中及以上学历，人力资源管理、行政管理等相关专业优先，有1-3年人事行政相关工作经验者更佳。 熟悉人事行政相关法律法规和政策，具备扎实的专业知识，能够独立处理人事行政日常工作。 具备良好的沟通协调能力、组织能力和应变能力，善于与人打交道，能有效处理各类人际关系和突发情况。 工作认真负责、细致严谨，有较强的责任心和执行力，能承受一定的工作压力，适应创业公司快节奏的工作氛围。 熟练使用Office办公软件，如Word、Excel、PPT等，具备一定的文字功底。 具有较强的学习能力和主动性，乐于接受新事物，能积极配合公司发展不断提升自身业务水平。 四、薪资福利 月薪5000-7000元，具体薪资根据个人能力和经验面议。 缴纳五险一金，享受带薪年假、节日福利、生日福利等。 提供丰富的培训机会，助力个人职业成长，有较大的晋升空间。 工作氛围轻松融洽，团队年轻有活力，能参与公司核心业务发展，获得全方位锻炼。。

职位描述： 1、负责办公室日常办公制度的维护与执行管理； 2、统筹各部门办公所需的后勤支持与保障工作； 3、负责部门内部人员的日常考勤管理工作。 4、承担公司对外接待及相关事务处理。 5、协助组织公司各类定期与临时性集体活动。 6、配合领导开展行政外部事务的协调与落实。 7、根据公司行政管理制度，办理其他相关行政事宜。 任职要求： 1、本科及以上学历，具备2年以上相关岗位工作经验 2、硕士学历或掌握日语、韩语者优先考虑 3、学习能力突出，具备良好的沟通协调能力及较强的责任意识

招行政专员顾问

要求50岁以下，有相关工作经验，熟练操作办公软件，具备基础CAD技能，月休四天，缴纳五险，具体事项面议。 岗位职责： 1.负责日常行政事务，能操作开票系统及基础记账工作； 2.承担公司前台接待任务，做好来访人员的接待与登记； 3.运用办公软件完成日常文档处理及相关工作； 4.具备简单CAD图纸查看或绘制能力； 5.每月安排休息四天。 任职要求： 1.年龄在50周岁以下，有相关岗位工作经验者优先考虑； 2.熟练使用常用办公软件，掌握基本的CAD操作； 3.具备良好的语言表达与沟通能力，服务意识强，适应前台工作节奏； 4.能够接受每月四天休息的工作制度。 薪资福利： 1.按规定缴纳社会保险。

招夜晚保安室驻守保安 5点到7点，月薪1800 ，要求年龄58.岁以下 咨询 电话

凤城爰阳招聘24小时住家保姆工资五千元第二个月长5500元护理卧床老人详情电联系 电话号码

桥东新港湾饭店招聘刷碗一名工资面议

住宅小区招聘保安员、保洁员、监控员若干名 要求： 保安员：65岁以下，有保安证优先。身体健康，可开无犯罪记录证明。 监控员：60岁以下，有消防证，身体健康，无不良嗜好，工作待遇好。 保洁员：70岁以下，身体健康，无不良嗜好。 工作地点：万达附近。 联系电话：

招聘叠金条元宝工人数名电话

工作内容 1负责文件档案资料的录入整理 2.协助负责公司内外不同单位，部门的对接 3.制造各种表格新员工入职资料整理录入及培训对接 4.新员工岗前培 5.负责资料的打印复印，会前安排，会议记录。资料的归档、办公室是设备的维护。 6.差旅费统计。 7.处理员工申诉以及问题反馈 8.筛选不合格面试者

岗位职责：  负责日常行政事务处理，包括文件整理、会议安排、接待访客等；  协助相关部门完成数据统计、报表制作及档案管理；  协调各部门间工作，保障公司高效运转。   任职要求：  大专及以上学历，行政管理、文秘相关专业优先；  熟练使用Office办公软件，具备良好的沟通与协调能力；  细心负责，执行力强，能适应快节奏工作。  

专员/高级专员/主管 1、负责人力资源相关工作，包括招聘、培训、绩效、薪酬、员工关系等； 2、负责行政后勤管理，包括办公用品采购、档案管理、会议组织等； 3、协助制定并执行门店规章制度，推动企业文化落地； 4、支持各部门日常行政需求，保障门店正常运转。 40岁及以下 全日制本科及以上学历； 3年以上人力资源与行政相关工作经验。 人力资源管理、行政管理、工商管理、心理学等相关专业优先 不限 P5-P7 财务岗 专员/高级专员/主管 1、负责客户订单的录入、审核、跟踪与归档； 2、协调物流、仓储等部门，确保订单按时发货； 3、处理订单异常情况，如退换货、延迟等； 4、维护订单系统数据，提供订单报表支持。

1、与大物业对接(如:办公室设施设备保修、环境维护、访客对接等) 2、员工入离职门禁卡等物品归还及办理 3、工位管理 4、员工服务 5、资产管理 6、会服接待 7、数据分析、后台运营管理 8、客户交代的一些工作等

协助跨国公司发展市场

招聘男女主播：通过面试的录用人员，公司提供签约费3000元起， 高者可达50000元以下不设上限。经济困难但符合条件者可预支部分收入。 年龄要求21至45岁， 零基础可报名，无才艺不限制，全程配备师傅指导，只需具备上进心和强烈的赚钱意愿。 专业摄影团队全程跟拍，每两天产出一个高质量视频内容， 根据个人条件定制不同类型的拍摄方案。 公司已成立8年，运营模式成熟稳定。 每日拍摄时间安排在中午12点至下午2点，直播时长每天两小时，每月享有13天休息日。 联系人：车帅（***********）诚信为本！收入有保障！

工作内容： 1、承担朝语语言转换任务，确保译文准确规范； 2、配合完成朝语类文件及资料的整理与处理； 3、协助团队成员推进日常工作的顺利开展。 岗位要求： 1、具备朝语语言翻译的基本能力； 2、能熟练操作常用办公软件； 3、拥有良好的沟通协作能力。

职位详情： 语音厅互动主播（不露脸） 可新手、有保底、不限学历、无需经验 0基础，专人指导。保底4000+提成 工作内容： 抖音语音厅内进行唱歌、聊天及互动（无需出镜） 协助运营调整优化内容，维护粉丝关系 任职要求： 年龄不限，普通话流利 性格活泼健谈，具备活跃气氛能力 每月直播26天，每日8小时 加入福利： 流量扶持+新人带教+高比例提成，多播多得！快来，开启创收之旅~

丹东振安区招聘文员1名 1.熟练操作电脑及常用办公软件，具备大专及以上学历。 2.负责每日订单数据整理及客户服务相关事务，性格积极乐观。 3.工作态度认真细致，善于思考，具备良好的团队协作意识和责任感。 4.有“管家婆”软件使用经验者优先录用，入职后提供系统化软件培训。 5.提供工作餐，月休4天，享受法定节假日及节日福利，月薪3500元。

岗位职责:1.负责抖音视频号内容的创作与直播；2.与粉丝互动，维护良好的粉丝关系；3.提升视频号影响力和观看率。任职要求:1.具备优秀的表达能力和镜头感2.具有较强的内容创新能力和互动技巧3.有相关工作经验最好。

1：抖音大型平台游戏直播 2：轻松玩游戏，快乐赚收益 3：直播内容涵盖（王者荣耀、暗区突围、仙侠类、卡牌类、传奇类及各大厂商热门游戏）等 薪资待遇：优质主播享底薪保障，高额提成+打赏分成+游戏充值收益+额外奖励+满勤奖金 公司直招：支持线上入职，也接受线下加入 岗位职责：通过直播形式展现游戏的可玩性与趣味性，提升直播间活跃度，增强观众互动，具备良好的即兴表达与口播能力 任职要求：年龄18-45周岁，性别不限 公司优势：合作平台包括抖音、快手、哔哩哔哩等知名品牌，欢迎零基础新人，无论是否有经验均可报名，提供免费专业培训，成熟运营团队与经纪人全程扶持，全方位解决主播发展问题 （工作地点周边提供食宿）

本地生活主播 1.形象与表达：五官端正，气质良好，具备较强的镜头表现力，面对直播环境从容自然；普通话标准，语言组织能力强，表达清晰流畅，富有感染力，能够准确有效地传递信息内容。 2.直播技能：具备直播实操经验，熟悉抖音平台直播机制及操作规范，掌握福袋发放、引导关注等互动方式，善于营造活跃的直播氛围，提升观众参与度与停留时长。 3.本地生活认知：热爱本地生活服务行业，对本地餐饮、娱乐、出行、休闲及生活服务类资源有较深了解，熟知区域文化特点、热门商圈及特色商户，能精准讲解本地生活相关产品与服务。 4.应变与学习：具备良好的临场应对能力，可及时处理直播过程中出现的突发情况，如技术问题或用户反馈异常；学习意愿强烈，能快速吸收新知识，熟练掌握各类本地生活项目的具体内容与卖点。 5.时间与工作态度：可保障固定的直播周期，适应弹性排班安排，包含周末及法定节假日直播任务；工作积极主动，责任心强，具备团队协作意识，能积极参与直播前筹备、后复盘等相关协作工作。

工作周期：长期兼职 每周工期：5天及以上 工作时间：不限 工作时段：不限 结算方式：日结 招聘截止时间：2027-06-30 招募语音类不露脸主播（无需开启视频，无需露脸，居家线上办公，无需面试，新手小白均可参与，薪资支持日结或周结） 1.可选兼职或全职模式，兼职每日工作2或4小时，全职每日工作6或8小时 2.正规平台运营，公司资质齐全，合法合规经营 3.操作便捷，仅需手机即可上手，无需特殊设备，不限学历与经验 4.居家在线操作，提供一对一指导教学，轻松入门 5.年龄要求18-30岁之间 兼职每日投入3或4小时，时间自由安排，主播日均收入100-300元，下播后可自提，月收入约6k起 全职每日工作6或8小时，时间可分段进行，日收入100-500元，下播后可自提，月收入可达1.2w以上 支持短期、长期及假期工形式，接受兼职参与。公司郑重承诺：本岗位不收取任何报名费、培训费、入会费、保证金等费用，全程零成本入职。公司将提供流量支持与推广资源。欢迎有意者加入，机会开放，人人可试！全程无任何收费项目！ ps：凡涉及收费的均为虚假信息，请注意甄别

工作周期：6个月 每周工期：1-2天 工作时间：不限 工作时段：按单安排时间 结算方式：日结 招聘截止时间：2025-12-30 岗位职责: 1.参与短视频内容的拍摄，保障创意呈现与成片质量。 2.根据脚本要求，准确完成相应的表情与肢体表达。 3.与项目团队高效协作，推动拍摄流程有序开展。 4.保持得体形象及良好的镜头表现力。 任职要求： 1.具备清晰的语言表达能力及较强的镜头适应力。 2.能自主完成分配的短视频拍摄任务。 3.形象端正，具备良好的团队配合意识。 4.可接受弹性工作时间，包括在周末或节假日期间参与拍摄。

1.负责人员招聘及相关事务处理； 2.负责抖音本地生活团购平台的套餐上架、后台运营管理及与达人对接等相关工作； 3.协助处理总经理日常各项事务。 4.熟练使用WPS、PPT等常用办公软件 任职要求： 1.具备良好的沟通与协调能力； 2.能熟练操作抖音团购后台并掌握相关运营流程； 3.有责任心，能高效完成上级交办的任务。