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文员3-5年大专售后服务,大健康合伙人 陪诊师
1.通过公司内部运营制服进行相应的执行管理 2.依托公司战略进行宣传 3.根据大健康事业服务大众 1.需要有责任心2.服务态度好3.形象整体干净整洁
行政专员
3000-4000元/月
行政专员/助理1-3年大专接待事务后勤管理企业文化
大专及以上学历,三年以上相关岗位从业经历;具备大型活动接待或统筹组织经验,掌握商务礼仪规范;形象良好、气质出众,具备亲和力,能熟练操作办公自动化软件
行政岗位
1-2万元/月
文员经验不限本科弹性工作制
要求25到35岁之间 沟通能力强 协调能力, 自带车, 工资丰厚,底薪加提成!
行政助理, 双休
7000-8000元/月
行政专员经验不限学历不限弹性工作制
岗位职责: 1. 负责日常行政事务处理,包括文件收发、档案整理、会议组织与记录 2. 协助办公用品采购、库存管理及固定资产登记维护 3. 接待来访人员,接听并转接电话,维护良好对外形象 4. 协同人事部门完成基础人事支持工作,如入职/离职手续协助、考勤统计等 5. 完成上级交办的其他行政支持类任务 任职要求: 1. 学历不限,行政管理、文秘、工商管理等相关专业优先 2. 经验不限,有行政或助理类实习经验者更佳 3. 具备良好的沟通协调能力与服务意识,细致耐心、责任心强 4. 熟练使用Office办公软件,具备基本文书写作能力 5. 形象端正,具备亲和力与团队协作精神
行政办公室文员
4000-5000元/月
文员1年以下中专/中技弹性工作制
岗位职责: 1. 负责日常办公文件的打印、复印、扫描及分类归档,确保文档管理规范有序 2. 接听并转接电话,接待来访客户,做好登记与引导,维护良好企业形象 3. 协助安排会议日程、准备会议材料、整理会议纪要,保障行政事务高效运转 4. 负责办公用品采购申领、库存管理及办公设备基础维护,控制行政成本 5. 配合完成领导交办的其他行政支持类工作,具备较强执行力与响应力 任职要求: 1. 中专/技校及以上学历,专业不限 2. 年龄20-45岁,无工作经验者可培养,欢迎应届毕业生投递 3. 普通话标准,具备良好的沟通表达能力与服务意识 4. 熟练使用Office办公软件,打字速度快,细致耐心、责任心强 5. 具备团队协作精神,适应快节奏办公环境,学习意愿强烈
行政专员/助理1-3年本科内勤管理后勤管理接待事务文员行政
岗位职责: 1、负责门店、总监办及运维中心各部门之间的协调对接与管理工作 2、落实宽带、固话业务的办理、衔接及相关事务管理 3、监督与统筹办公室日常运作的规范执行 4、处理办公事务的具体实施,包括费用管控、库房管理等日常工作 5、对接总部资产相关事宜,负责资产调度与全流程管理 6、策划并组织运维人员交流活动,增强团队凝聚力与员工满意度 7、负责部门台账维护、任务执行系统的跟踪管理,制度流程梳理及文档归档工作 8、对行政内勤团队进行统一管理,并监督各项工作的落地执行 9、统筹人事相关体系的对接与推进,包括荣誉评定、绩效考核、培训机制及MOK工作的跟进优化 10、完成其他跨部门协作事项及领导交办的临时性工作任务 岗位要求: 1、具备较高的情商,恪守职业道德,拥有良好的人际交往能力 2、语言表达清晰,具备较强的沟通协调能力和应对突发情况的应变技巧 3、有一定组织策划能力,工作积极主动,敢于担当,具有团队协作与知识共享意识 4、坚持原则,思维缜密,执行力强,具备整体工作视角和规划能力 5、熟练使用常用办公软件及新型通讯办公工具,掌握视频拍摄与剪辑技能者优先 福利待遇: 1. 入职即办理五险 2. 实行双休,享受法定节假日 3. 公司提供免费午餐,享有带薪年休假
总裁办行政助理
6000-10000元/月
行政专员/助理3-5年本科行政管理商务管理集团公司
岗位职责 1、负责总裁办日常行程规划,确保总裁各项工作有序推进,妥善安排商务出行、接送等相关事务; 2、承担总裁办对内对外公文撰写工作,包括文件处理、工作报告、各类公务文书及会议纪要等; 3、负责总裁办各类文件、信函、电报的接收与传递; 4、落实总裁批示、决议及相关交办事项的传达、协调、跟进与督办,确保任务有效执行;持续跟踪重点事项及临时交办工作进展; 5、协助总裁开展公司整体运营及职能部门管理工作,协调内部各方关系,推动董事长部署的各项任务落地执行; 6、完成总裁交办的其他临时性工作任务。 任职要求 1、本科及以上学历,中文、企业管理、经济类相关专业优先; 2、具备良好的职业素养与敬业精神,能适应高强度工作节奏与时间要求; 3、出色的沟通协调能力,思维清晰、条理性强,执行力突出; 4、具备扎实的文字功底,熟练掌握办公软件操作; 5、拥有3年以上驾驶经验,驾驶技术娴熟; 6、本岗位为异地派驻,主要工作地为秦皇岛
行政专员/助理1-3年大专企业文化采购事务固定资产管理
1、协调各部门工作对接,配合推进绩效考核实施 2、负责人员统筹与日常管理 3、持续跟进绩效执行情况 4、制定团队任务计划,开展团队建设与人才培养,落实日常指导、监督及下属工作完成情况的检查管理 5、完成上级领导交办的其他工作任务
行政人事专员
2000-3000元/月
行政专员/助理经验不限大专企业文化内勤管理
招聘:人事行政专员 薪资待遇 试用期:底薪2300元+200元满勤 转正后:到手底薪2500元+200元满勤 按月准时发放工资 工作内容 一、人事工作 发布岗位招聘信息,筛选简历,电话通知面试人员 接待到访面试者,并引导至负责人进行面试安排 办理员工入职、离职、转正等相关流程手续 组织新员工入职培训工作 日常考勤数据统计,打卡记录核对,请假及调休信息登记与核实 管理员工人事档案,完成资料的整理与归档 社保公积金业务办理:人员增减、申报及异动操作(使用沈阳本地系统) 员工档案管理:归集整理、合同到期提醒续签 基础性员工关系事务沟通协调 二、行政工作 负责前台日常接待,访客信息登记,快递收发管理 办公用品申领、台账登记、分发及定期盘点 维护办公区域整洁卫生,处理日常后勤支持事务 传达公司内部通知,协助准备简易会议相关事宜 完成上级交办的其他行政与人事辅助性工作 任职要求 工作细致认真,具备责任心,能积极配合工作安排 熟练操作常用办公软件,表达清晰,沟通顺畅 不限工作经验,有服务意识,踏实稳定即可 技能要求:熟练使用Office办公软件(Excel、Word、PPT) 工作时间 周一至周五,08:30-17:30 法定节假日休息,双休 福利待遇从优 目前办公地址:沈阳铁西区东亚优立方,后续搬迁至定位所在地
人力行政支持专员
3000-4000元/月
行政专员/助理1-3年大专内勤管理
1、负责来访人员的接待工作,包括引导、登记及信息传达,确保及时通知相关对接人员 2、处理日常文件事务,如文件下发、公告发布、快递收发、短信通知、打印复印等,规范纸张使用,节约办公耗材 3、办公用品的统筹管理,建立并更新库存台账,保持库房有序整洁,做好物品出入库登记 4、承担食堂物资的采购及日常运营管理工作 5、负责公司员工每月考勤数据的统计与汇总 6、协助组织员工活动及各类会议,提供会务支持服务 7、建立员工办公用品领用档案,为新员工办理用品发放登记,对离职人员按规定回收办公用品 8、办理员工社会保险相关手续
辽宁丹东——————————招聘,送货司机,一名,要求,55岁以下,分割鸡,分解联
货运司机
——————————招聘,送货司机,一名,要求,55岁以下,分割鸡,分解联系电话
丹东
7月21日 03:27拨打电话
辽宁丹东有做地沟和管道的联系我
管道安装
有做地沟和管道的联系我
丹东
7月21日 03:24拨打电话
分拣月结
招快递分拣员工,50以内,地点东港工业园区,上午7点干活11点左右下班,工资2400,活好干不累,联系电话
丹东 东港市
7月21日 03:19拨打电话
丹东振兴区六纬路一经街,招墩板,电话
配菜
丹东市振兴区六纬路一经街,招墩板,电话
丹东 振兴区
7月21日 02:37拨打电话
辽宁丹东前街面店新店招白班厨师一位,拉面师一位,七千,急具体事宜面谈,联系电话
7000元/月
面点1-2人月结
丹东县前街面店新店招白班厨师一位,拉面师一位,七千,急具体事宜面谈,联系电话
丹东
7月21日 02:03拨打电话
行政专员
行政员/行政助理完整岗位职责 一、日常办公事务 收发、登记、归档公司文件、合同、通知,纸质+电子档案分类保管 办公用品采购、盘点、发放,管控耗材成本,统计领用记录 办公环境管理:会议室预约、清洁对接、水电、设备维护报修 快递、信件收发登记,外来访客接待、引导、茶水接待 基础打印、复印、扫描、装订,各类表单、模板整理制作 二、会务与活动支持 会议前期:预约场地、准备投影仪/纸笔/茶水、打印会议资料 会议中期:会议签到、记录会议纪要、拍照存档 会议后期:整理纪要分发、跟进简单待办事项、清理会场 公司团建、节日福利、年会、接待活动物料筹备、现场协助 三、后勤保障管理 员工考勤统计:收集打卡记录、整理请假/调休/加班单据上交人事 车辆管理:公务车登记、用车预约、油费、保养台账记录(有公车岗位) 宿舍、食堂对接管理(有员工食宿企业) 员工福利申领:节日礼品、劳保用品、饮用水、纸巾等物资管理 四、文书与对外对接 撰写简单公文:通知、公告、邀请函、报销说明、工作简报 各类报销单据收集、整理、核对,按财务要求粘贴提交 对接物业、快递、广告门店、维修师傅、供应商等外部合作方 营业执照、资质文件保管,年审资料辅助准备 五、人事辅助(多数行政岗兼任基础人事) 入职:准备劳动合同、工牌、工位、办公账号、入职资料收纳 离职:回收电脑、工牌、钥匙、办公用品,办理交接登记 员工通讯录更新、组织架构表维护 六、数据台账与其他杂项 建立各类台账:耗材台账、用车台账、资产台账、访客台账 固定资产登记:电脑、桌椅、打印机盘点,定期核对 领导临时交办:行程提醒、机票酒店预订、资料递送、信息传达 简单数据统计、表格制作,完成上级安排的其他行政工作 简易精简版(招聘JD通用) 负责公司日常行政后勤、访客接待、会议室管理; 办公用品采购、盘点、发放,办公资产台账管理; 各类文件收发归档、会议筹备、会议纪要整理; 单据整理报销、快递信件管理、外部供应商对接; 辅助人事考勤、入离职手续、员工福利发放; 完成领导交代的其他行政相关工作。
文员经验不限学历不限无责底薪交通便利办公室办公
岗位职责: 1. 协助完成日常文档整理及文书工作 2. 配合团队完成交办的各项支持性事务 薪资待遇: 本科4500无责底薪+800全勤+200补贴+绩效 大专及以下4000无责底薪+800全勤+200补贴+绩效 任职要求: 1. 善于沟通、按时完成上级交给的工作 2. 拥有良好的团队合作精神,能迅速融入团队 3. 具备良好的学习能力,能够不断改进工作方法 接受应届生及小白 有老带新 感兴趣的欢迎投递简历!!
行政助理
6000-10000元/月
行政专员
岗位要求 1、24-45岁,大专以上学历; 2、工作认真细心,有责任心。薪资待遇 1、入职后无经验者带薪培训,有老员工指导。 2、底薪6K-18K+绩效+奖金+年终奖+各种福利,综合薪资10K-15K。 3、工作时间:9:00-17:30。午休时间:12:00-14:00。周末双休。无加班。 4、法定节假日带薪休假并有相应的节日福利。 5、不低于半个月的超长带薪年假。 6、入职满一年的员工每年额外有5天带薪年假,平时即可休假。 7、不定时聚餐,并有国内外旅游和生日福利。 8、完善的晋升机制,富有人情味的企业文化。
办事员
5000-6000元/月
文员1-3年本科
(1)年龄30周岁及以下; (2)本科及以上学历,专业不限; (3)政治素质良好,品行端正; (4)具备适应岗位要求的身体条件; (5)符合计划生育政策规定; (6)正在接受审计、纪律审查,受处分尚未解除,涉嫌违法违纪且司法程序尚未终结人员不予报名; (7)经验要求:不限; (8)薪资要求:5000-6000元/月;具体以《黄实公司工资管理制度》要求为准。(9)工作地点:东莞市黄江镇黄江大道30号
出差助理/包吃住
5000-8000元/月
文员经验不限学历不限
岗位职责: 1. 负责日常行政事务处理,包括文件整理、会议安排、办公用品管理及来访接待 2. 协助完成出差行程安排、票务预订、住宿协调及差旅报销等全流程支持 3. 维护基础人事与考勤数据,配合部门做好信息登记与资料归档 4. 协调内外部沟通,保障信息传递及时准确,提升办公协同效率 5. 完成领导交办的其他行政支持类工作 任职要求: 1. 学历不限,具备良好的沟通表达与服务意识 2. 有行政、助理或出差支持相关经验者优先 3. 熟练使用Office办公软件,具备基本文书处理能力 4. 工作细致负责,具备较强执行力与应变能力 5. 提供食宿,适应阶段性出差安排
主播
3000-8000元/月
主播免费培训有提成20人以上月结经验不限学历不限全职抖音
岗位职责: 策划并执行直播脚本,配合运营团队完成场控、互动等全流程动作 维护粉丝关系,提升直播间人气、停留时长及转化率,定期复盘数据优化表现 遵守平台规范及广告法要求,确保直播内容合规、健康、正能量 任职要求: 1. 表达清晰流畅,具备表现力与临场应变能力 2. 热爱直播行业,熟悉主流直播平台规则及用户偏好 3. 具备基础文案撰写与基础数据分析能力,能根据数据调整话术策略 4.学习能力强,抗压性好,可适应弹性工作时间 5.学历不限,有直播经验者优先 最重要的是有保底工资哦! 不需要担心没有收入问题!提供设备以及专业指导培训! 最重要是公司有小猫咪!!!!快来加入我们叭(≧∇≦)
内勤储备干部
5000-7000元/月
文员经验不限本科内勤
管培生为内勤岗位 岗位要求: 1、25届、26届本科及以上应届毕业生,金融、营销、财务、人力、行政、计算机等相关专业; 2、熟练操作办公软件,具备较强的责任心,工作踏实细致 工作内容: 1、负责各类工作数据的汇总与报表制作 2、执行上级安排的日常事务性工作 职位福利:五险一金、交通补助、餐补、节日福利等
通讯业务员
3000-4000元/月
前台经验不限大专
移动公司招聘以下岗位(六纬路营业厅) 移动业务前台:早8-晚5 月休6天 要求:大专以上学历,会用电脑办公软件,形象气质佳,责任心强! 年龄要求:22岁—35岁 身高要求:女 160+ / 男 175+ 福利待遇:底薪+ 绩效+五险 中午有食堂 有销售经验(优先) 电话:
综合办公室主任
4000-6000元/月
行政经理/主管5-10年大专后勤管理接待事务核算
岗位内容: 1. 负责日常行政事务及后勤保障工作,监督生产运营情况 2. 协助上级处理外部对接及相关事务 3. 负责人员招聘、入职办理及绩效考核等相关人事工作 4. 统筹公司各部门间的联络与协调沟通 5. 完成上级领导交办的其他工作任务 任职要求: 1. 具备较强的组织管理、协调能力与执行能力,能迅速适应并妥善应对各类突发状况 2. 拥有良好的沟通技巧和协作意识,具备积极的团队合作态度 3. 熟练掌握各类办公软件及工具,熟悉文档归档与信息发布的操作流程 4. 具备较强的学习能力和环境适应力,工作责任心强,服务意识佳 5. 能熟练操作办公软件或ERP系统
行政经理/主管
4000-5000元/月
行政经理/主管5-10年大专物业管理后勤管理
任职要求: 1. 大专及以上学历,具备五年以上行政管理相关工作经验; 2. 品行端正,具备正确的价值观,拥有良好的沟通协调能力及团队协作精神; 3. 能够适应加班及出差安排。 岗位职责: 负责食堂、保洁、印章等日常事务的管理工作; 职位福利:五险一金
后勤经验不限学历不限
岗位职责: 1. 负责日常文件整理、归档及电子文档系统维护 2. 接听电话、收发邮件、安排会议并做好会议记录与跟进 3. 协助部门完成基础数据录入、报表制作及办公用品管理 4. 对接内外部沟通事项,做好信息上传下达与事务协调 5. 完成领导交办的其他行政支持类工作 任职要求: 1. 学历不限,具备良好的文字表达与沟通能力 2. 熟练使用Office办公软件,打字速度快、准确率高 3. 工作细致耐心,责任心强,具备基本保密意识
前台运营专员
4000-7000元/月
前台1-3年中专/中技接受无服务业经验接受无行政前台经验商务/会务接待经验迎宾/接待经验
你不是简单的前台,而是决定客户第一印象与核心体验的“门店大管家”。 一、 你的核心价值: 你将担任门店的 “首席体验官”​ 与 “资源调度中心”​ 。从前台到客户离店,你不仅是接待者,更是客户体验流程的总设计师,通过你的专业与细致,将新客户转化为老朋友,将满意服务转化为持续价值。 二、 你的核心职责: 客户关系中枢:热情接待每一位贵宾,熟练操作客户系统,为新客户建立专属档案,为老客户提供精准的个性化服务记忆。 智能资源调度:作为“最强大脑”,根据客户档案、技师状态、楼层情况,进行高效、合理的服务调度,确保服务流程无缝衔接。 价值增长引擎:通过专业的沟通,为客户推荐最适合的会员权益与项目,将优质服务转化为客户的长期信任与价值绑定,并从中获得丰厚回报。 财务与信息枢纽:熟练完成结账、划卡等收银操作,确保账实相符,是门店运营数据准确的第一责任人。 三、 我们寻找这样的你: 形象气质佳,亲和力强,年龄20-30岁 沟通表达能力优秀,具备出色的服务意识与应变能力。 有责任心,细心严谨,能熟练操作电脑及办公软件。 有进取心,乐于接受挑战,对销售与客户关系管理有热情。 上12小时休24小时(排班规律,晚班有补贴)。 四、 我们为你提供: 富有竞争力的薪酬体系: 底薪+晚班津贴​+绩效奖金+核心激励 综合收入范围:4000 - 8000元/月 清晰的职业通道:前台运营专员 → 高级客户顾问/运营主管 → 店长/区域运营经理。 全面的福利保障:带薪培训、节日福利、员工折扣、定期团建。 优越的工作环境:位于高端商圈/社区,工作环境优雅、安全、体面。
文员
4000-6000元/月
文员1-3年大专内勤管理
1. 与公司财务部门对接,核对每日业务出货情况,确保进销存数据账实相符; 2. 管理办事处应收账款台账,跟进回款进展,定期制作回款统计报表并提交财务; 3. 每日汇总并整理业务人员销售数据,编制日/周/月度销售报表,为运营提供数据分析支持; 4. 负责办事处日常行政后勤工作,涵盖办公用品采购、考勤管理、费用报销及文件归档等事务; 5. 协助城市经理开展会议安排、资料筹备、跨部门沟通协调等日常管理工作。 6. 工作地点可选:大连、长春、沈阳、丹东、哈尔滨(五城之一)
办公室主任
6000-8000元/月
行政经理5-10年本科管理体系建设优化企业文化建设
岗位要求: 1.根据集团发展战略,负责行政管理机制建设,定期梳理优化集团行政管理制度及流程; 2.负责公务接待管理工作,根据公司商务接待标准,统筹开展内外部来访接待,保障接待标准及服务质量; 3.负责企业文化建设整体水平,建立自上而下的管理体系,全面改善企业文化建设对外展示效果; 4.负责执行公司行政各类后勤事务,为员工提供服务,确保日常行政办公资源配置及管控有序; 5.对贸易和市场运营有了解,辅助指定各部门考核计划。 6.协助处理各类突发事件,按时按质完成领导交办的其他专项事项。 【任职条件】 1.本科及以上学历,行政管理及相关专业优先;五年及以上企业行政工作经验; 2.跨部门沟通能力强,执行力强、抗压力强; 3.原则性强,优秀的外联及公关能力,文笔好; 4.熟悉人力资源管理工作优先。
后勤经验不限高中
岗位职责 1. 负责站内旅客检票、票务核对、引导分流,维护现场秩序; 2. 为旅客提供咨询解答、行李协助等基础服务,做好旅客服务工作; 3. 遵守岗位规章制度,完成岗位日常工作记录与交接,服从工作安排。 任职要求 1. 年龄18-38周岁,学历不限,有无经验均可; 2. 形象端正,无明显纹身、无犯罪记录,身体健康; 3. 普通话标准,沟通温和有耐心,能适应倒班工作制; 4. 工作认真负责,服从管理,有服务类相关经验优先录用。 薪资福利 1. 综合薪资5000-7000元,薪资按时发放,稳定无拖欠; 2. 缴纳五险,提供岗位培训、工装、餐补/工作餐等福利; 3. 工作环境舒适正规,晋升渠道清晰,长期稳定可干。
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