招聘直营店长，不限男女【工作内容】-全面负责门店日常运营管理，确保销售目标达成，提升门店业绩与客户满意度；-制定并执行销售计划，带领团队完成月度、季度销售任务，推动重点产品推广与促销活动落地；-负责生鲜肉品的进销存管理，严格把控产品质量与新鲜度，确保库存合理、损耗可控；-管理门店员工排班、培训及绩效考核，营造积极***的团队氛围，提升服务品质；-维护客户关系，拓展稳定客户资源，提升复购率，建立良好的市场口碑；-配合总部政策落实，及时反馈市场信息与顾客需求，优化门店运营策略。【任职要求】-2年以上零售行业门店管理经验，有肉品或生鲜品类管理经验者优先；-熟悉生鲜商品特性及销售流程，具备较强的成本控制意识和数据分析能力；-具备优秀的沟通协调能力与团队领导力，能有效激励员工、提升团队战斗力；-工作主动积极，责任心强，抗压能力强，能适应早班及节假日轮岗工作安排；-有良好的服务意识和客户导向思维，注重细节，能快速响应现场问题。

店长如果您不安于现状，不喜欢平淡的生活，想通过销售来积累财富改变现状，那我们学历不限，注重能力薪资福利:基本工资+管理提成+销售提成+管理津贴+年终分红，年薪8万元以上招工人数:1人一经录用，待遇优厚！工作地址:中港红绿灯旁边供电局对面赢养舱专营店

招聘店长岗，地点吉林省通化市，月薪11800到14700，有餐补，；按流程规范作业，活源稳定；熟手优先，配合班组完成当天任务

通化SALOMON招聘信息导购招聘要求：年龄：35 周岁以下学历：大专及以上工作经验（二选一）- 优先：户外、跑步、滑雪、运动零售（可隆 / 迪桑特 / 李宁/ 安踏等）、高端运动鞋服导购经验；熟悉徒步、越野跑、登山装备知识- 备选：高端服饰、运动品牌、轻奢零售导购，愿意深耕户外品类学习专业知识其他：可接受轮班、节假日上班；适应门店陈列、盘点、接待等基础零售工作店长招聘要求：年龄：35 周岁以下学历：大专及以上工作经验：2 年及以上运动 / 户外品牌门店店长经验；有迪桑特、可隆、斐乐等运动户外品牌店长经验优先；若无户外店长经历，至少有高端运动、潮流鞋店店长经验，且具备较强学习意愿其他：接受商场排班、节假日值守；能承担业绩目标、人员管理、库存管理全链路工作有意者简历发送邮箱：联系方式：

柳河冠羚新店高薪招聘店长：底薪3000，综合5000‑10000，提成上不封顶要求：能说会道、会讲解，有主播经验优先店员：底薪2600，综合3000‑8000，多劳多得，零基础带薪培训新人扶持：踏实肯干，2个月助力积累50位核心会员，快速赚钱时间：7:30‑17:00，月休4天，休息，店内管饭年龄22‑50岁，男女不限，踏实想长期发展，有无经验均可连锁门店，平台稳定，团队氛围好欢迎私聊面试电微同步：

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吉林省通化市店长招聘：待遇面谈，提供工具、有夜班补贴，完工即结。听从现场负责人安排，服从安排，节日福利，有责任心，常年有量

高薪诚聘通化地区市场总监一名要求:年龄35-50岁之间，学历专科以上，男女不限，带过20人以上团队，经营过2家以上店面，做过服务营销、体验式营销3年以上，会开车优先。待遇:底薪5000起，餐旅交通费实报实销，还有各种绩效工资，月均10000元以上。具体面议。店长3名要求:年龄35-50岁之间，学历中专以上，男女不限，带过5人以上团队，经营过店面，做过服务营销、体验式营销3年以上，会开车优先。待遇:底薪4000起，还有各种绩效工资，具体面议。店员5名要求:年龄不限，学历中专以上，男女不限，学医者，服务营销，体验式营销优先待遇:底薪3000起，还有各种绩效工资，具体面议。联系电话:

欧亚服装店招聘店长、导购要求：人品好有销售经验热爱销售工作，语言表达能力强，有亲和力工作认真负责，有团队合作精神，能长期工作。 ●友情提示正规招聘不会以任何理由向求职者收取，谨防诈骗信息自选┆使用自愿┆真伪自辨┆风险自担

服装店招聘店长+店员，要求：有经验者，有经验有责任心。电话:

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本公司招聘爆炸品司机，要求上岗证齐全，能长期出门，人品好，无前科劣迹。提供食宿，待遇优厚。

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石油化附近生鲜超市（招长期）生鲜超市理货员，眼里有活.必须有经验。上午9点-晚8点工资3000元每月休2天满勤：300元

### 岗位职责 1. 负责门店水果、蔬菜、肉禽、水产等生鲜区域的**理货、上架、补货、陈列**，保证货品新鲜、排面整齐、货量充足。 2. 检查商品保质期和新鲜度，及时挑拣残次、临期商品，做好报损和翻堆，**不卖不新鲜的菜**。 3. 主动、热情接待顾客，介绍商品、帮忙挑选、称重打价，解答顾客问题，提升回头客。 4. 负责所在区域的卫生清洁，包括货架、台面、地面、刀具、砧板、冰柜等，做到**干净无异味、无积水**。 5. 配合店长做好来货验收、入库、盘点、价签更换及促销活动执行。 6. 遵守门店各项规章制度，服从排班和岗位调配，完成店长交办的其他工作。 ### 任职要求 1. 年龄（25-55）周岁，身体健康，**能办理健康证**，吃苦耐劳，手脚麻利。 2. 有无经验均可，新手有老员工带，愿意学水果打包、肉类分割、收银等技能者优先。 3. 为人踏实肯干、责任心强，说话客气，喜欢和顾客打交道。 4. 能适应早班、晚班轮班和站立工作，**能长期稳定做的优先**，短期工、临时工也可联系。 5. 有超市、生鲜店、菜市场、水果店、餐饮工作经验者优先录用，待遇可谈。

招聘店员店长，早八晚六，月休三天，工作不累，年龄25-48岁，有销售经验沟通能力强优先，工资四千以上外宣人员给店面会操作手机，时间自由电话：地点：宁城

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招聘：店长薪资：4000.00-5000.00【职位】店长【薪资待遇】4000~5000+【岗位要求】1.有实体店店长管理经验，熟悉门店运营，具备销售经验，2.责任心强，执行力好，生鲜餐饮从业者优先3.大学以上学历，有管理经验，有销售经验者优先。

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