岗位职责:负责工地进度与材料任职要求:有丰富的工作经验岗位福利:每月4休每周一休假包餐岗位经验:有三年左右的工作经验

乌鲁木齐市招装修监理，要求

1、拓展装修施工人员资源 2、进行项目成本核算与预算 3、把控工程进度、质量、技术方案及安全管理 4、组织各环节的验收工作 5、处理设计调整、商务协商及现场签认事宜

巴音郭楞和静招土建监理

岗位职责: 1.全面统筹家装工程的日常监管与组织工作，保障施工质量与工期进度。 2.定期开展施工现场巡检，落实安全措施，快速响应并处理现场突发问题。 3.审核施工图纸及相关技术文件，确保现场作业严格依照正确图纸与实施方案执行。 4.统筹调配各类资源，推动施工团队与材料供应方之间的高效协作与资源配置。 5.参与工程项目各阶段验收，确保整体成果符合既定质量要求。 任职要求： 1.具备扎实的现场管控能力及良好的沟通协调技巧。 2.能够灵活应对施工过程中出现的各类实际问题。 3.工作责任心强，注重细节，对工程质量有持续关注与把控意识。 4.熟悉并能准确应用相关行业标准与施工规范。 5.具备积极的团队协作态度，能与项目成员保持顺畅沟通与配合。

工作要求： 1.根据公司规范统筹安排施工现场的人力与材料调度 2.依据设计图纸及相关施工标准，落实工地的监督与管理工作 3.具备较强的责任意识，熟练操作办公软件或综合能力突出者条件可适当放宽 薪资：月薪4500-6000+绩效考核工资+业务提成 综合年薪10-20万

负责工地进度，人员安排，质量监督，回款

监理员35岁以下，主要工作：旁站，见证取样，做会议纪要，旁站记录等，渭南华州区当地优先。

1、负责别墅项目的监理工作，确保施工质量和进度符合标准 2、与客户保持沟通，确保定制化整装方案的实施符合需求 3、协调项目内材料商及班组团队，确保施工过程中的问题能够得到及时解决 4、有别墅及精工工艺施工案例及经验者优先选择！

要求:持有住建部监理工程师证书（房建、市政），会做监理资料，熟悉施工图纸，懂现场监理管理。有责任心，吃苦耐劳！

《招聘》 前段拉腰1名，前帮长工1名，中段上底.油鞋各1名，前.中.后段各工序员工多名，普工3-5名 本厂工资准时，星期六不加班，月休一天，有意电话。吉隆大东山

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岗位职责: 1.负责家庭装修项目的全流程监管与统筹，保障工程按期交付并达到质量标准。 2.组织并推进施工环节的实施，确保工期进度与施工品质满足既定要求。 3.对施工现场开展日常检查，及时识别并处理施工中出现的各类问题。 4.保持与客户的顺畅沟通，协调各方需求，保障项目有序推进。 任职要求： 1.具备较强的组织协调能力及项目管控经验。 2.能够快速应对并妥善解决施工过程中的突发状况。 3.拥有良好的沟通技巧和团队协作意识。 4.能适应一定工作强度，具备高度的责任感和执行能力。

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工作内容 1、负责家装工程现场监督管理，确保施工质量和进度达到既定标准； 2、协调并解决施工过程中出现的技术问题，保障工程有序开展； 3、定期反馈项目进展情况，推动工程按时交付。 任职要求 1、具备较强的沟通与组织协调能力，能高效管理施工现场； 2、熟悉家装工程施工流程，能够准确把控工程质量关键点； 3、具备应急处理能力，可应对突发情况，确保工程保质保量完成。 工作时间：上午8:30-12:00下午2:30-6:30 每月公休：4天，时间可自行安排 工作要求：有现场监理经验者优先，熟悉家装行业运作； 具备较强统筹协调能力者优先；需会驾驶，工作态度端正，责任心强

相关大专学历以上，五险一金，包食宿，有工作经验，有相关证件者优先考虑。

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岗位职责: 1.负责水利项目日常运行的监督与检查，确保各项工作按既定规范和流程推进； 2.与项目组成员及协作单位保持顺畅沟通，保障项目有序开展； 3.协助处理施工过程中的技术难题，推动项目按期交付； 4.监管施工现场安全作业，落实环境保护相关措施。 任职要求： 1.具备较强的组织协调与项目管理能力； 2.能够妥善应对项目执行中的各类问题与突发情况； 3.拥有良好的沟通技巧和团队协作意识； 4.可适应施工现场的工作条件与环境； 5.持有相关专业资格证书，具备同类项目经验者优先考虑。

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国企监理单位直聘：土建，钢结构，电仪，管道，设备安装，安全和实习监理员若干名，实习监理2人，化工项目总代1人，要求：监理员要有培训证，安全要有C证或注安，专监要有监理培训证或注册证，总代必须有注册证及3个以上化工项目总监或总代业绩，大专及以上学历，身体健康，土建年龄50岁及以下，安装监理年龄在58岁及以下。 福利待遇：五险一金，定期体检，培训取证，评职称，降温费，过节福利等。一周休一天，三个月探亲一次，。

岗位职责 1.负责城市内工地及验房交付的整体运营管理，确保各项施工与交付服务严格执行既定标准； 2.组织并推进交付任务落地，确保作业人员熟练掌握平台工艺规范与交付要求，并依据实际业务需求统筹工匠招募与培训工作； 3.针对交付过程中出现的异常情况开展分析梳理，完善相关制度、流程或提出产品优化建议，降低问题发生频率，保障整体交付质量； 4.通过实地巡查工地、收集售中售后反馈、回访业主等方式，评估业务运行效率，识别影响体验的关键问题，制定改进措施，提升客户满意度； 5.结合城市工地运营现状（包括市场动态、业主意见、工匠建议）开展调研，持续优化人工服务产品，涵盖服务边界明确、定价合理、工艺说明清晰、验收标准科学等内容，保障交付高效稳定，提升用户使用感受； 6.主导售中售后问题的协调处理，确保问题响应及时、闭环高效、客户满意，并通过优化施工规范与流程减少同类问题重复发生； 7.推动城市范围内人工服务产品及平台工艺标准的培训实施与落地执行。 任职要求： 1.具备3-5年相关领域工作经验，熟悉施工工艺及人工定价机制； 2.具有较强的沟通表达能力与抗压能力； 3.具备良好的团队协作意识和执行力； 4.熟练使用常用办公软件，具备基本电脑操作能力； 5.有培训相关经验者优先； 6.不接受无家装行业从业经历者投递，敬请谅解~