企业介绍：主要做新能源‬汽车的显示屏、中控屏和吸顶屏，所有岗位非流水线，空调恒温车间 招聘岗位 1.普工（静电服，有电子厂工作经验即可） 2.生产终检质检（静电服，有测试/外观检工作经验优先，额外0-800绩效） 3.制造质量（巡检，要求有质量巡检IPQC工作经验，额外0-500绩效） 招聘要求：18-35岁，男女不限 薪资待遇：月薪6000左右，质检有0-800绩效，每个月18号发上个月工资，包吃两餐，包住宿

【岗位职责】 1、全面负责注塑车间生产计划的落地执行，科学安排生产排程并跟踪进度，确保电池结构件（如绝缘件、密封圈等）按期交付；持续优化注塑工艺参数，提升产线运行效率与设备综合利用率（OEE）； 2、牵头完成注塑模具的调试、保养及工艺升级，及时解决产品成型过程中的质量异常，保障产品良率达标；推进新材料导入验证与工艺匹配工作，支撑新产品的顺利开发与试产； 3、统筹伊之密注塑机及其配套设备的日常维保管理，减少设备故障停机时间；监控原材料使用、能源消耗及人工成本，组织实施精益改善项目，实现降本增效目标； 4、负责注塑班组人员的组织与管理，建立技术人才梯队，落实安全生产责任制度，监督6S现场管理及EHS规范执行，杜绝违规作业行为； 5、严格把控注塑件的尺寸公差、外观质量及功能性能检验，推行SPC统计过程控制，确保符合质量体系标准；配合客户验厂及行业资质认证，提供工艺技术资料并协助完成整改工作。 【任职要求】 1、本科及以上学历，机械工程、高分子材料、模具设计等相关专业优先考虑； 2、具备5年以上注塑领域工作经验，其中至少3年车间管理经历，有锂电池结构件注塑生产经验者优先； 3、精通注塑工艺调优技术，熟悉ISO9001/IATF16949质量管理体系要求，持有注塑工程师或安全管理员相关证书者优先； 4、目标意识强，具备出色的现场问题决策能力与抗压能力，善于团队管理与跨部门协同，能高效推动技术难题攻关与生产效率提升。

1.负责裁段车间每日款式的裁剪计划编排； 2.负责车间各小组订单款式的排产及上线时间统筹安排； 3.负责监控生产过程中的产量进度、面辅料到货情况及各环节协同运作，跟进影响产出进度和客户交期的所有因素，发现异常及时推动相关部门处理解决； 4.协助厂长开展车间现场管理，协调处理影响生产线正常运行的各类问题，确保各小组daily产量目标达成； 5.针对因生产异常可能导致无法按时交付的情况，及时与接单人员或客户沟通，延期交货须取得客户确认； 6.妥善处理车间员工之间的矛盾纠纷，防止事态升级； 7.确保车间流水线运转顺畅及人员合理调配，有效降低一线员工流动率； 8.接受并完成上级领导交办的其他工作事项。

武汉晨光文具 一、工作内容 贴标签、质检外观划痕，打包,不是流水线，坐岗上班 工作岗位有空调，不用换工作服穿自己的衣服 二、招聘要求 1.年龄18-44，男女不限,经验不限。 三、工作时间 1、两班倒，中间吃饭休息两个小时，吃饭也算工时工资，上六休一，可申请调休 2、平时1.5倍，周末2倍，节假日3倍加班费 四、[薪资待遇] 1、短期工:(入职满七天可预支工资) 也可以打卡三天之后每天日结，自选 长期工:6500-8000，24-26/小时 2、公司提供免费工作餐，三菜一汤 3、免费提供4人间宿舍，上床下桌，宿舍空调、宽带、独立卫生间、热水器、衣柜、洗衣机

长白班，纯坐岗，空调车间，静电服，非流水线，岗位轻松，管理人性化 【工作内容】 扫地机器人电池包电路板的组装，包装，测试，质检静电服坐岗，空调恒温车间，穿静电服外套，园区免费停 车 ［薪资待遇］ 底薪2210+岗补0-800+绩效500-1000+加班费（根据劳动法平时1.5倍，周末2倍，法定节假日3倍）+夜班额外餐补 23/天+夜班补贴25/天+焊锡额外补贴300，综合月入6k+ 【吃住情况】 餐补随工资发放，园区有食堂，住宿免费，豪华4-6人间，，独立卫浴，阳台，空调热水器，洗衣机等设备齐全。 ［工作时间］ 8:30-20:30，上六休一。

招聘岗位分拣，扫描，搬运(都是小件药品,空调车间,恒温恒湿） 拥抱【岗位要求】： 1、20-48岁（不要寒假工），能适应加班（每周一到周三，上班到23点左右；周四/五上班到20点左右；周末固定双休） 2、身体健康、吃苦耐劳。(入职须做常规体检，三个月内报告可以用） 【薪资待遇】: 1、工资计时,17元每小时。每天上班10-14小时，每天工资170--204。周末固定双休。每月5500--6500左右！！ 2、包吃三餐；包住宿，全部二人间,

职位描述 工作时间08:00-08:00 现主要生产:坚果炒货、蜜饯话梅、糕点饼干、肉干肉脯及小零食等。 一、招聘岗位:包装、装箱，贴标，扫描、打包，出库，打单。 二、招聘要求:年龄16-50岁、不限学历、不限经验 三、薪资待遇: 1、短期工:(240-270天)，短期至少7天人走账清，工资有保障2、长期工:(底薪全勤加班费绩效考核岗位津贴工龄)月综合薪资6500月左右() 四、工作时间:8点--20点，中间休息2小时，每天工作10小时，月带薪休4天(可调休) 五、福利待遇: 1、免费吃饭:免费刷卡就餐，不需花费任何费用。 2、免费住宿:4-6人间;宿舍配备空调、洗衣机、热水、 3:其他福利:提供免费工作餐;住宿4-6人间，设施齐全，提供无线网,内配备单独洗澡间、卫生间、空调、热水器

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【长白班不体检】【年前长短期】【人走账清】 【可周结】【可接收社会工寒假工实习生】 【薪资待遇】 1、薪资按天算260-280/天，月综合工资6500-7500/月 2、每月15号发工资，每周可以预支工资 【招聘岗位】: 1、在厂区主要做商品的外包装工，贴标(不是流水线，坐岗，上班可以带手机) 【招聘要求】: 1、年龄16-49周岁、男女不限 2、无大面积裸露暴力纹身 【福利待遇】: 1、免费包三餐、免费住宿(公寓式宿舍4人间)，宿舍空调、宽带、独立卫生间、衣柜、洗衣机等设备齐全

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一、生产管理类 1.月度生产计划分解与产能达标推进 2.车间生产线效率提升专项攻坚 3.班组生产任务分配与进度跟踪管控 4.季度生产指标达成率复盘与优化方案制定 二、质量与安全类 1.车间产品质量抽检与不合格品整改督办 2.安全生产隐患排查与整改措施落实 3.员工安全操作规程培训与执行监督 4.质量管控体系落地与工序质量标准优化 三、人员与现场管理类 1.车间班组人员排班调度与出勤管理 2.新员工岗位技能带教与实操考核 3.6S现场管理标准推行与常态化维护 4.车间员工绩效数据统计与考核评估 四、设备与成本类 1.生产设备日常点检与维护保养计划执行 2.车间物料消耗管控与生产成本压降行动 3.设备故障应急处理与生产线恢复协调 4.备品备件库存优化与领用规范管理 五、专项任务类 1.新产品试生产工艺参数调试与流程优化 2.客户验厂车间现场筹备与标准整改 3.节能降耗专项方案落地与效果验证 4.车间生产流程标准化SOP编制与推广

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本职位为厂区招聘，有意向请投递简历详聊！！ 【进厂福利】： 【统一新入职员工享受绩效分红打卡满30天1000元】 【可以预支工资在职满7-15天以上500～1000元】 【当天安排住宿！包吃包住！全部坐班，三餐免费。】 【介绍朋友一起入职打卡30天内介奖励1000元】 【薪资待遇】 小时工、日结工：30元/小时，综合收入7500-8500元/月，工资离职当天结清不拖不压。 长期工：综合工资保底7500元/月 【工作时间】 1：公司执行白晚班两班制（如不适应夜班可申请常白班）吃饭休息2小时，上六休一。（吃饭休息时间算工时） 2：加班自愿，平时1.5倍，周末双倍，节假日三倍工资。 3：每个月10号发工资，不拖不压。 【招聘要求】 1：年龄16-55，不限学历，不限经验。 2：持本人有效身份证件，只要符合公司要求者全部录用。 【工作内容】 不穿无尘衣，上班可带手机工作环境，坐着上班，恒温车间，免费食宿，工作轻松（没做过的不用担心，我们会安排老员工一对一带的）易操作，安全。 【福利待遇】 1、公司为每位合同制员工缴纳社会保险； 2、公司免费提供工早中晚3餐，三荤二素；另提供面食、水果等提供挑选； 3、公司提供员工公寓，生活区4人标准间（夫妻可提供夫妻双人间宿舍）、空调、热水、电视、宽带无线俱全； 4、公司设有职工福庆礼金、生育礼金、丧葬礼金、公司为每位员工每年发放年终奖金。 【工作概况】 1：所有岗位统一面试、无须经验、简单易操作、可坐着作业、无任何辐射、无危险性、不穿无尘服。 2：公司为员工提供公平公正的晋升机会，根据员工个人工作表现情况内部考核晋升（如线长，组长，大组长，科长等） 3：公司专注培养基层员工，管理岗位由普通员工晋升担任，对表现优异者年终奖发放两个月薪资以上。 温馨提示： ------------------------------------ 1.请主动点击在线申请职位，方便时间沟通。 2.本职位内容真实有效，希望每一位寻求高薪工作的工友可以选择我们! 3.工作地址：安徽芜湖鸠江区

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