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服务员18-45岁，身体健康，服务意识强，有无经验均可（带薪培训）。负责点餐、上菜、桌面清洁、顾客席间服务薪资福利:3500/月，包吃住/包工作餐接受无经验

收银员18-45岁，身体健康，服务意识强，有无经验均可（带薪培训）。负责点餐、上菜、桌面清洁、顾客席间服务薪资福利:3800—4500/月接受无经验

优势:不体检，0费用 工作内容:操作工、注塑、检查外观、冲压等岗位 招聘要求:18-45岁，部分岗位需要上夜班 18-42长白班 地址：葛店开发区 发薪：每月15号准时发薪

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葛店最好电子厂 格力浦电子 优势亮点 不用体检 无押金，0费用入职 当天面试，当天安排宿舍 岗位：操作工、注塑、外观检查、冲压 招聘要求 18-45岁，可长白班，部分岗位需要夜班 18-42岁，优先长白班 薪资待遇 长白班：16元/小时，综合到手约5000 冲压/注塑：白班16/h，夜班17/h，夜班另补贴20元/天 食宿：包吃包住 入职首月饭卡需自行充值200元，后续会补发进工资 地址：葛店开发区

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面漆工岗位，工作地址位于龙泉大面街道经开区南二路。薪资为底薪加计件，综合5000-8000元/月。要求按工艺完成喷漆工作，年龄40岁以下。

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奶茶店员工，前后场操作，收银服务等

岗位职责： 1.负责奶茶制作、出餐及门店日常运营工作 2.热情接待顾客，提供友好、高效的服务体验 3. 保持操作台、设备及店面环境整洁卫生，符合食品安全标准 4.协助完成物料盘点、库存管理及基础账务记录 5.积极参与产品培训与服务提升，配合团队完成销售目标 任职要求： 1. 年满18周岁，身体健康，无传染性疾病 2.具备良好的沟通能力与服务意识，亲和力强 3.能适应轮班制及节假日工作安排 4.学习能力强，能快速掌握饮品制作流程与标准 5. 有餐饮或零售行业经验者优先，无经验可带薪培训

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岗位职责： 1.熟练制作意式咖啡、手冲咖啡及各类创意特调，确保出品稳定、风味纯正 2. 负责咖啡豆的日常储存、研磨参数调整及设备清洁保养，保障操作安全与卫生标准 3. 主动与顾客沟通，了解口味偏好，提供专业推荐与友好服务，提升顾客体验与复购率 4. 协助完成门店日常运营工作，包括物料盘点、杯具消毒、环境整理及简单账务记录 5.积极参与新品研发测试与内部培训，持续提升咖啡专业知识与服务能力 任职要求： 1. 对咖啡文化有热情，具备基础咖啡知识或相关学习/实践经历，经验不限 2.具备良好的服务意识与沟通能力，形象整洁，性格亲和、踏实肯学 3.能适应早晚轮班制，具备一定抗压能力与团队协作精神 4.学历不限，欢迎应届毕业生及转行爱好者加入 5.有咖啡师证书、拉花特长或连锁咖啡品牌工作经验者优先

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鄂州鄂城招腻子/大白/墙漆，工地小工/杂工需要有高空作业证的

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古茗【鄂州庙岭店】火热招新！加入我们，用一杯好茶传递温暖，与年轻团队共赴甜蜜事业！ 一、招聘岗位 全职店员（若干） 二、岗位职责 1. 前台服务：热情接待顾客，高效完成点单、收银、打包出杯，维护良好客情。 2. 饮品制作：严格遵循古茗标准化配方与流程，精准调制各类茶饮，确保品质稳定。 3. 后厨备料：负责泡茶、切配水果、煮制小料等基础备料工作，保障原料新鲜充足。 4. 门店运营：执行门店卫生清洁、物料管理、食安管控，配合店长完成日常排班与业绩目标。 三、任职要求 1. 年龄：全职18-35周岁，男女不限 。 2. 资质：持有有效健康证（无健康证可入职后协助办理）。 3. 能力：性格开朗，服务意识强，沟通顺畅；手脚麻利，能适应快节奏轮班制。 4. 经验：有茶饮/餐饮服务经验者优先。 5. 态度：责任心强，团队协作佳，认同古茗品牌理念，长期稳定优先。 四、薪资福利 薪资结构 - 全职：月薪3500左右，月休4天。 福利保障 1. 带薪培训+清晰晋升：实习伙伴→正式店员→副店长→店长。 2. 员工饮品免费畅饮+月度奶茶券，生日福利等。 五、工作时间与地点 - 时间：早中晚轮班制，单班9小时，门店营业时段7:30-22:00。 - 地点：鄂州市华容区脉岭东路117路号古茗门店。 六、应聘方式 1. 现场应聘：携带身份证复印件、健康证原件，前往门店直接面试。 2. 线上联系：微信/电话联系 吴店长：。 3. 简历投递：发送个人简历至邮箱：@qq.com，主题注明“古茗店员应聘+姓名”。 我们不看背景，只看态度！只要你热爱茶饮、踏实肯干，古茗就给你施展才华的舞台，期待你的加入！ 2026年3月15日