【岗位职责】 1、考勤管理：负责员工的考勤记录与统计，确保数据准确并及时更新，协助处理请假、加班等事项； 2、报销处理：审核员工的报销单据，确保符合公司政策，进行报销流程的跟进与支付； 3、社保与公积金缴纳：负责公司员工的社保和公积金、其他保险的缴纳工作，确保按时缴纳，并处理相关报表与文件； 4、员工入离职管理： （1）安排新员工入职，包括入职手续、合同签署等； （2）处理离职员工的相关手续，如办理离职交接、社保公积金转移等； （3）设备与办公环境管理：为新员工准备相关办公设备（如电脑、办公桌等），确保其顺利入职； 5、面试接待：负责安排面试流程，接待候选人，协助面试官进行面试安排与协调。 6、临时性行政事务：处理公司日常行政事务，如组织会议、员工活动，协调各部门行政支持等。 【任职要求】 1、学历要求：本科及以上学历（有经验可放宽至大专）； 2、工作经验：有行政或人事相关工作经验； 3、技能要求： （1）熟练使用MicrosoftOffice等办公软件（Excel、Word、PPT等），有一定的报表制作能力； （2）熟悉社保、公积金政策； （3）能够处理多任务、具备良好的组织和协调能力； 4、细致耐心、责任心强，能高效处理繁琐事务； 5、良好的沟通能力与团队合作精神，能与不同部门协作完成任务； 6、高度的保密意识，能够妥善处理员工个人信息和公司敏感数据。 【福利待遇】 1、工作时间：大小周工作制； 大周:周一到周五：早上9:00-12:00,13:30-18:30； 小周:周一至周六：早上9:00-12:00,13:30-18:30。 2、五险一金，节日福利法定正常放假，并享有带薪年假； 3、公司每年集体旅游，内部不定期的各种团建活动，季度聚餐等公司福利； 4、公司不定期给员工提供专业培训，帮助自我提升； 5、公平的晋级通道，开阔的发展空间； 6、公司是95后氛围，在这里你还是你，或者是更好的你，我们不限制你的发展。

一、岗位职责 1. 持续跟踪出版行业相关的公共政策与法律法规，结合公司业务发展方向及战略规划，构建科学高效的政策分析体系，输出政策研究分析报告，为管理层决策提供支持； 2. 围绕政策扶持导向，协同相关业务团队策划符合政策申报条件的新项目，熟悉项目申报流程，建立并优化与政府部门的沟通机制及项目申报工作机制； 3. 研判国内外目标城市商业空间布局及招商环境，追踪政策动向与市场变化，输出市场调研分析报告；参与并协调办公场地实地考察、商务洽谈及合同签署等相关工作； 4. 统筹海内外办公室行政年度预算编制及执行复盘，制定固定资产预算计划；监控行政费用支出情况，按预算推进后勤运营类采购招标、供应商评估工作，持续优化采购管理流程与供应商体系； 5. 完成上级交办的其他工作任务。 二、职位要求 1. 硕士及以上学历，博士优先，公共管理、行政管理等管理类专业背景者优先； 2. 英语六级水平，能够熟练使用英语开展日常事务沟通与书面工作； 3. 具备系统化思维能力，善于洞察问题本质，能将复杂议题进行概念化、模型化处理； 4. 拥有创新性解决方案的设计与落地能力； 5. 具备出色的沟通协调能力与跨部门影响力； 6. 自我驱动力强，抗压能力强，适应高强度工作节奏。 三、工资待遇 1. 薪资面议； 2. 基础福利：六险一金，带薪年假，年度体检，节日福利，内推奖励，活动经费，丰富茶歇，营养晚餐等； 3. 进阶福利：父母福利，子女福利，团队奖励，培训津贴，岗位津贴； 4. 职业发展：导师培养，技能培训，管理培训。 四、办公地点 武汉市硚口区京汉大道688号武汉恒隆广场办公楼54层

你好！我们正在寻找一位积极主动、细致踏实的行政伙伴，共同开启一段全新的职场旅程！ 你的主要职责是负责公司房源信息的整理与系统录入，协助维护日常办公的有序运转。 如果你符合以下要求，欢迎加入我们这个团队！ 我们不设专业限制，不要求特定学历，也无硬性经验门槛； 同时，也非常欢迎优秀的应届毕业生投递； 需熟练操作常用办公软件及基础办公设备； 具备良好的沟通能力，能够高效处理各类行政支持工作； 做事细心、态度认真、富有责任感。 期待你的到来，和我们一起打造温馨高效的办公氛围！

武汉中光谷激光设备有限公司是一家高科技企业，专注于激光自动化设备及耗材的研发、制造与销售，致力于为全球客户提供先进的激光技术解决方案。 如果你符合以下特质： 有梦想，年轻时总想做点有意义的事； 你初入职场，渴望持续学习与成长，不惧挑战，具备坚韧的意志； 你曾辗转多地打拼，走过不同的城市，经历过生活的磨砺，心中有牵挂，也有信念——人生能有几回搏，此刻正是奋起之时； 你或许性格单纯，爱笑，充满朝气； 你或许能力出众，能独立担当，做事踏实稳重； 你也怀揣远大志向，敢于迈出行动的步伐！ 那么，你正是我们期待的人才！我们愿为你提供舞台，赋予你施展才华的空间，只要你来，定能翩翩起舞！ 我们是这样的： 我们不止于生产激光设备，更怀抱长远愿景。在这里，工作不只是任务，而是一场共同探索与创造的旅程。加入我们，一起开启精彩篇章！ 有梦就去追，这里或许就是梦想启航的地方！ 十年磨一剑，今朝展锋芒！下一个十年，因你的加入而更加辉煌！ 二十载砥砺前行，感恩相伴同行！ 时光流转，岁月如梭，百年太久，只争朝夕！ 工作职责： 1. 年龄******，英语相关专业大专及以上学历；熟练操作计算机及常用办公软件； 熟悉各类外贸推广渠道，具备一定实践经验，拥有良好的文案撰写能力； 2. 具备较强的英语读写水平，有外贸销售或运营经历者优先考虑；英语专业背景，通过英语六级或以上等级考试，读写流利者优先； 3. 负责公司官网及各大外贸平台（如阿里国际站、中国制造网、独立外贸网站、社交媒体等）的信息上传、发布、维护与更新，积极学习并掌握社媒平台新功能，持续提升平台访问量； 4. 根据公司整体战略方向，落实执行外贸业务计划；开展海外市场调研，进行产品品质、报价、供应商信誉等多维度数据分析； 5. 配合设计人员完成产品宣传资料的制作，包括电子版、纸质版、详情页、视频及多媒体内容等； 6. 开展国际市场行情分析，跟踪行业热点、竞品动态及相关资讯，归纳总结并提出可行策略建议； 7. 汇总和分析外贸相关数据，制定优化方案；协助监督售后服务流程，提升客户满意度； 8. 工作态度认真细致，具备出色的学习力、适应力、沟通协调能力，亲和力佳，责任心强，富有团队协作精神和敏锐的市场洞察力； 9. 完成上级交办的其他工作任务； 10. 综合素质突出者，条件可适当放宽。

五险一金 周末双休 可接受小白 当月准时发薪 企业直招!不是中介 处理后台事务，办公室坐班，无需外出工作时间：白班行政班次，周未休息法定节假期全休，带薪年假，工作和生活完全分开，互不打扰~有足够时间处理个人事务，工作生活相得益彰。 试用期均薪6000，转正员工7000-9000多劳多得上不封顶 社保，公积金，员工生日会，带薪年假，生育补助，婚假找工作的宝子可以投简历~秒回~~ 定期团建 餐补 育儿假，婚假 生日福利 节日福利 有无线网 宿舍有空调

岗位职责: 1.负责公司日常行政事务管理，维护办公环境的整洁有序； 2.协助团队成员开展日常销售辅助工作；每日需拨打20-50组电话，支持销售业务推进； 3.承担员工招聘及离职相关手续的办理工作。 任职要求： 1.具备良好的沟通能力与团队协作意识； 2.能够高效处理内部事务，责任心强，执行力佳； 3.熟悉招聘流程及相关劳动法规，可独立完成招聘任务。

工作内容简介: 1.负责人员招聘工作，依据各部门的岗位编制及用人需求开展人员配置，大型企业通常设有专职招聘岗位。 2.管理员工档案信息，包括入职、转正、离职手续办理，劳动合同签订，工牌发放等相关事务。 3.办理在职员工的岗位变动、薪资调整、社保申报及社保停缴等人事操作。 4.组织实施员工绩效考核工作的执行与跟进。 5.处理各类劳动关系事宜，确保合规有序。

公司氛围超级活跃，欢迎无经验者加入，25届、26届毕业生均可投递； 1. 团队以95后、00后为主，充满青春活力； 2. 致力于为年轻一代打造创业与就业一体化发展平台； 3. 企业直招岗位，信息真实可靠，安心递交简历； 岗位职责 1、从基层岗位起步，深入学习市场部、人事部、行政部、管理部等多个部门的运作流程，完成轮岗实践后根据表现和个人意向定岗培养； 2、入职前1-3个月重点熟悉集团企业文化，逐步融入公司工作节奏； 3、配合上级主管完成日常事务性工作的执行与落实； 薪资待遇： 1. 薪资标准：试用期综合收入5000元，转正后薪资范围5000-10000元以上（绩效挂钩，多劳多得，上不封顶） 上班时间：早上8:30-下午6:00，单休，周日固定休息 带薪培训 提供公寓型住宿，入职即享免费居住，工作环境舒适轻松 晋升调薪 每年设有1-2次公平调薪考核，只要踏实肯干，收获与成长同步到来！ 晋升路径 实习助理—中层管理—高层管理，优秀者年薪可达20-50万！ 郑重承诺：本岗位为公司自主招聘，全程不收取任何费用，一经录用立即安排住宿！ 任职要求：不接受暑假工、兼职及短期务工人员。 岗位要求： 1、积极进取，有明确发展目标和成长意愿； 2、具备出色的学习能力，能通过系统化培训掌握人力资源、企业管理等相关知识体系； 3、作风务实，主动了解并融入集团文化与管理体系，坚持结果导向； 4、愿意从基础事务做起，持续学习积累经验，勇于突破自我； 5、拥有良好的沟通技巧和团队协作意识，能够与不同背景的同事高效配合；

房屋、别墅、民宿、写字楼租赁公司 岗位职责： 1. 负责出租房源图片信息的归类与整理 2. 保证图片内容的真实、准确及完整无误 3. 将整理后的图片上传至公司内部系统平台 4. 配合上级完成其他相关事务性工作 任职要求： 1. 具备良好的表达能力与协作意识 2. 工作细致认真，有责任感，能按时高效完成任务 工资福利详情： 1. 每月休息8-12天 2. 薪资范围4000--6000（具体面议） 3. 可远程办公，但需每日到公司打卡签到 4. 年龄要求16至40岁，无试用期

职位描述： 1、参与拟定并优化集团企业人事管理制度、管理规范及相关业务流程； 2、协助开展年度人力成本预算编制及成本管控审核工作； 3、负责日常行政支持事务，包括办公用品统筹、会议安排及办公环境管理； 4、组织实施员工年度绩效考评，收集整理评估数据，建立并维护绩效档案； 5、办理员工各类福利项目的核对与日常管理工作； 6、负责员工社会保险、公积金的申报、核定及相关商业保险事务处理； 7、配合完成其他人力资源相关事务性工作。 任职要求： 1、本科及以上学历，人力资源管理、劳动关系等相关专业，具备三年以上人力岗位经验者优先； 2、了解国家及地方劳动法律法规及相关政策规定；持有HR相关职业资格证书者优先； 3、具备良好的沟通协调能力、组织能力与团队协作意识，工作认真负责。

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长期临时工火热招聘中 工期：260–360天，长期稳定 吃住全包，省心省钱 工作轻松，环境简单 最重要：人走账清，工资不拖欠 想找稳定活、踏实挣钱的速来！

急招电焊工、铝板安装打胶、广告安装岗位，有意向者直接电话联系。 公司主营连锁酒店酒店门头安装，项目在全国各地，需跟随项目出差外地，服从公司工作安排。 任职要求 1.熟练识图施工，具备独立作业能力，主要从事铝板安装焊接、酒店门头安装等工作； 3.精通结构胶、密封胶等打胶工艺，保证安装牢固及密封性； 5.从事过门窗安装、广告幕墙安装，并能独立带班者优先录用； 任职要求： 能吃苦耐劳，适应户外及高空作业； 责任心强，工作细致，注重安全规范； 愿意长期跟随公司发展，稳定性强。 有焊接证或是高空作业证

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岗位职责： 1.按照生产计划和工艺要求，完成产品包装、装箱、封箱及贴标等工作 2.检查包装材料质量与数量，确保包装规格符合标准 3. 协同流水线作业，及时反馈异常情况并配合问题处理 4.保持工作区域整洁有序，落实5S现场管理要求 5.遵守安全生产规范，正确使用包装设备及工具 任职要求： 1. 年龄16-48岁，身体健康，能适应站立作业及适当体力劳动 2.工作认真负责，具备良好的执行力和团队协作意识 3.无不良记录，服从工作安排，稳定性强 4.有包装相关经验者优先，无经验者可带薪培训 5.最低学历不限，识字能理解简单操作指令

招聘要求：25-45周岁，大专或以上学历。 薪资待遇：底薪5000+学历补贴(大专1000/月）(本科2000/月)+各种福利。大专6000本科700022天正常出勤到手工资。 新员工入职7000+，三个月以上老员工9000+上不封顶。 工作职责：负责老客户资料整理以及售后，投诉处理，和邀约老客户领取礼品，积分兑换等一些后端服务。工作时间08:30-17:30，中午休息两个小时，咱们部门不加班，周六周日双休，法定节假日正常放假。 公司福利：公司环境氛围好，平台大，起点高，明确上升空间，带薪年假，年度旅游，年度体检，节日礼包，生日礼物，月度团建，亲情津贴，下午茶歇。

招聘要求：25-45周岁，大专或以上学历。 薪资待遇：底薪5000+学历补贴(大专1000/月）(本科2000/月)+各种福利。大专6000本科700022天正常出勤到手工资。 新员工入职7000+，三个月以上老员工9000+上不封顶。 工作职责：负责老客户资料整理以及售后，投诉处理，和邀约老客户领取礼品，积分兑换等一些后端服务。工作时间08:30-17:30，中午休息两个小时，咱们部门不加班，周六周日双休，法定节假日正常放假。 公司福利：公司环境氛围好，平台大，起点高，明确上升空间，带薪年假，年度旅游，年度体检，节日礼包，生日礼物，月度团建，亲情津贴，下午茶歇。

招聘：行政接待 薪资：4000-5000 公司：赣州慧迈材料科技有限公司 招聘人数：4人 工作经验：2年以上 学历要求：初中 工作时间：第一班：07:45-20:00   第二班：20:00-08:00（两班制） 职位描述：岗位职责： 1. 按照操作规程和工艺要求，完成产品的生产加工任务，确保产品质量符合标准； 2. 负责设备的日常维护和保养工作，及时发现并上报设备故障，确保生产顺利进行； 3. 严格遵守公司的各项规章制度，保持工作场所的整洁与安全，营造良好的生产环境。 任职要求： 1. 年龄在18-40周岁之间，身体健康，能吃苦耐劳，适应一定的工作强度； 2. 初中及以上学历，有工厂工作经验者优先考虑； 3. 具备良好的团队合作精神，责任心强，服从管理，能够积极配合团队完成生产任务。 工作地址：地址：江西省赣州市龙南市龙南经济技术开发区富康工业园

岗位职责： 1.负责公司前台接待、电话接听、访客登记与引导工作，树立良好企业形象 2. 协助日常行政事务管理，包括办公用品采购、库存管理及费用报销初审 3.组织安排会议，做好会前准备、会议记录及会后跟进落实 4.管理公司文档、合同及印章，确保资料归档规范、安全可追溯 5.协调各部门行政支持需求，配合完成企业文化活动及后勤保障工作 任职要求： 1. 形象气质佳，具备良好的沟通表达与服务意识 2.熟练使用Office办公软件，具备基础文书处理与数据整理能力 3. 工作细致负责，具备较强的执行力与多任务协调能力 4.具备行政、文秘或相关岗位实习或工作经验者优先 5.学历不限，欢迎踏实肯干、积极进取的应届毕业生投递

岗位职责： 1. 负责日常行政事务处理，包括文件收发、档案管理、会议组织与记录 2.接待来访人员，接听并转接电话，维护良好对外形象 3. 配合部门完成各类服务工作 任职要求： 1. 具备良好的沟通协调能力与服务意识 2. 熟练使用Office办公软件， 3. 工作细致负责，具备较强执行力和抗压能力 . 适应双休制工作安排，认同企业价值观

岗位职责： 1. 协助中国银行在汽车4S店推进相关业务落地； 2. 跟进汽车4S店的分期客户，及时向车行相关人员反馈客户办理进度； 3. 为按揭客户提供专业服务，并做好后续追踪与回访，维护好车行、合作银行及客户关系； 4. 主动推动汽车4S店与我司建立并深化业务合作； 5. 完成上级交办的其他日常事务性工作； 6. 此岗位工作地点为中国银行。 任职资格： 1. 年龄20-30岁，条件优异者可适度放宽； 2. 形象良好，气质大方，表达清晰； 3. 熟悉各类办公自动化设备的操作； 4. 持有会计从业资格证书； 5. 工作责任心强，具备较强的客户服务意识； 6. 态度积极热情，做事细致耐心，具备良好的沟通与协调能力，性格乐观开朗，仪态端正，待人真诚。 此岗位实行大小周工作制 大小周 ！！！

公司总部位于深圳，专注【跨境电商】领域，覆盖多个跨境平台，具备自研供应链与ERP系统，团队规模超1000人。现因业务发展，【武汉分公司】（云锋聚力）正在扩建，诚邀加入！ 【欢迎零基础新人！！！助理岗位无销售指标！！！文职性质！！！】 【3-6个月有机会晋升为独立运营，参与店铺利润分红~~】 【运营助理】 1. 监控店铺运营数据，处理订单状态、标记发货进度，回复客户消息，管理邮件及售后问题； 2. 协助运营人员完成商品链接搭建，收集信息、发布产品、优化商品页面内容； 3. 配合上级完成临时交办的其他任务。 【运营专员】【亦可直接应聘专员岗位~】 1. 负责Tiktok/Lazada/虾皮等单一平台的日常运营，包括商品上新、页面维护、销售跟进及订单处理； 2. 结合销量走势与排名波动，开展数据整理与分析工作； 3. 对店铺运营状况与账号安全进行评估总结，处理客户来信并执行关键词调研； 4. 实时追踪物流动态，应对客户投诉，妥善安排退换货流程； 5. 组织并落实店铺促销活动的申报、策划与执行，监控活动成效并提出优化策略，聚焦最终成果。 【任职要求】 1. 具备全日制本科或以上学历，不限专业方向； 2. 具备基本的英文读写能力； 3. 工作认真踏实，积极主动，富有责任感与耐心，学习适应能力强； 【工作时间】： 9:00-18:30，午间休息12:00-13:30，下午16:00-16:15短暂休憩 【福利待遇】： 1、享有年假、病假、婚假、产假、陪产假等法定带薪假期，提供加班补贴、生日聚会、月度例会、节日礼物、周年纪念礼遇等； 2、缴纳五险一金 3、健全的培训机制、晋升通道及定期调薪制度； 4、和谐融洽的工作环境，定期举办员工互动活动； 5、不定期开展团建活动、提供下午茶点等福利

【岗位描述】 1、负责食品门店客户的服务接待与业务咨询工作 2、负责商品的陈列整理、收银操作及店铺环境卫生维护 3、积极参与门店开展的各项促销推广活动 【任职要求】 1、年龄20-30岁，身高160以上 2、大专及以上学历 3、性格积极乐观，具备良好的沟通技巧和主动服务意识 4、有生鲜类如蔬菜水果相关工作经验者优先，无经验亦可培养 【薪资介绍】 试用期底薪3600元/月（试用期2个月） 转正后底薪4000元/月+提成，不设个人业绩考核任务 根据工作表现，每三个月组织一次晋升评定并调整薪资，全年共四次晋升机会，晋升至店长级别可参与门店或公司利润分红 【福利待遇】 1、春节享受7-10天带薪休假 2、员工活动：每月组织聚餐、K歌、旅游等团建活动，员工生日及传统节日均发放公司定制礼品 3、晋升发展：提供公开透明的晋升通道，随着职位提升，薪资及相关待遇同步调整

工作周期：长期兼职 每周工期：5天及以上 工作时间：不限 工作时段：不限 结算方式：月结 招聘截止时间：2025-10-31 岗位职责： 1、通过抖音、快手直播渠道开展直播，讲解教辅产品的功能优势、核心卖点及特色内容，吸引观众关注，促进互动、涨粉、下单及转化； 2、维护直播间的粉丝关系，增强用户粘性，提升参与热情，营造活跃的直播氛围； 3、参与直播后的总结复盘，结合数据反馈与策略调整，优化直播流程，把控节奏，提升带货效率，达成销售目标； 4、协助运营完成账号引流短视频的拍摄任务，参与选品环节及团队创意讨论，积极提供个人见解，镜头表现自然大方。 任职要求： 1、具备大专或以上学历，有一年以上主播工作经验，热爱直播与短视频领域，态度积极、性格外向、形象良好； 2、善于洞察观众心理，擅长捕捉热点、制造话题，直播表达生动具象，具备应变能力和沟通引导技巧； 3、具备独立思考能力，适应性强，抗压水平高，拥有良好的协作意识； 4、有主播、主持人或教育类图书销售相关经历者优先考虑。 薪资待遇： 1、时薪80-120； 2、可安排稳定班次2+2

岗位职责: 1. 负责直播内容的策划与主持工作，保障节目具备吸引力并增强互动氛围； 2. 运用多样化的表现形式和话题引导，激发观众参与热情，提升在线活跃度； 3. 保持直播间的良好秩序，确保交流过程流畅有序； 4. 主动与观众进行互动交流，优化节目品质及观看体验。 任职要求： 1. 具备优秀的语言表达能力和临场反应能力，能有效吸引并持续留住观众关注； 2. 熟悉直播节目的运作模式，能灵活运用各类内容手法提升播出效果； 3. 具有良好的团队协作意识和沟通技巧，可与团队成员顺畅配合； 4. 拥有积极向上的工作心态，能适应非固定时段的工作安排。

岗位职责: 1. 负责公寓前台的接待工作，提供高效、贴心的服务体验 2. 解答住户各类咨询，保障服务流程顺畅与满意度 3. 保持前台环境干净有序，展现良好的职业形象 任职要求: 1. 具备优秀的沟通能力，能妥善应对住户的各项需求 2. 富有团队协作意识，能与同事共同完成服务目标 3. 工作认真负责，能按时保质完成上级安排的工作任务

岗位职责 1. 负责面试人员的接待与信息登记，严格执行公司接待服务标准，注重礼仪规范 2. 承担日常文职事务，协助维护办公区域的环境整洁与工作秩序 3. 协同上级完成各项招聘相关的辅助工作 需要招聘！！非单一行政前台岗位 任职要求 1. 年龄18-29岁，形象良好，性格活泼友善，具备较强的亲和力 2. 具有良好的服务意识与沟通表达能力，普通话流利 3. 能够熟练使用常用办公软件（无基础者可培训） 4. 无需早班，上班可化淡妆，适度注重仪容仪表 公司团队氛围融洽，期待你的加入～

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