岗位职责: 1. 负责医疗器械企业日常行政事务处理，保障办公运转有序。 2. 配合落实上级交办的工作任务，确保执行准确高效。 3. 与团队成员保持密切协作，协同推动项目顺利实施。 任职要求: 1. 具备良好的沟通技巧，能高效整合内外部协作资源。 2. 按时完成既定工作内容，注重操作流程中的细节把控。 3. 富有团队意识，能快速融入集体氛围，合力达成目标。

负责公司各类电子文档的编码、打印、格式编排及归档管理

岗位职责: 1.负责医疗器械企业日常行政事务，保障办公运作高效有序。 2.配合上级完成各项交办工作，确保执行准确且及时。 3.与团队成员积极协作，推动项目顺利实施。 任职要求: 1.具备良好的沟通技巧，能有效整合内外部协作资源。 2.能在既定时间内完成工作任务，注重细节与执行质量。 3.拥有团队意识，适应团队工作节奏，共同达成目标。

岗位内容： 1. 按照公司需求，开展内部员工信息的采集、分类及归档管理； 2. 完成公司各类报表、文档等材料的编制、整理与打印工作； 3. 承担公司文书处理、文件流转等日常行政事务； 4. 负责设备台账的建立与维护，确保数据录入、更新、管理和统计的准确性； 5. 对客户资料进行跟踪、核查，并及时完成信息的更新与维护； 任职要求： 1. 具有良好的文字表达能力，书写工整规范，工作细致严谨； 2. 熟悉计算机基本操作，掌握Office办公软件的使用； 3. 具备较强的沟通协调能力，能有效配合部门间协作； 4. 责任心强，态度积极，具备良好的团队意识； 5. 能适应一定强度的工作压力，踏实肯干。

招聘行政专员一名，负责证照办理、工装发放、日常检查。工作地点：洛龙区正大国际西区CPL。有意向可私聊

1、基本工资：无责底薪4500—6500+提成，薪资透明无隐藏条款，综合收入约10k。 2、工作职责：从事文职类事务，协助业务部门完成客户服务，参与公司系统化培训，指导客户填写资料、信息录入及提交，负责文件归档与流程处理。 3、职业发展空间广阔，年龄要求20-27岁，具备文职相关经验或银行从业背景者优先考虑。 任职资格： 1、能熟练操作常用办公软件 2、具有良好的团队协作精神，责任心强，工作细致认真，性格积极，沟通能力佳 员工福利： 1、定期组织团队聚餐、团建活动，节日发放福利礼品，提供免费下午茶点 2、享受法定节假日及带薪休假待遇

熟练使用办公室软件

岗位职责： 1、负责直播中后台管理，包括商品信息编辑、上下架链接操作、库存与价格调整等工作，直播期间配合主播进行互动喊话，活跃直播间气氛； 2、实时跟进粉丝互动，保障每场直播顺利开展，及时推送直播链接、活动预告及相关信息，并与主播保持高效沟通； 3、完成直播前的各项筹备工作，确保直播流程顺畅无误； 4、协助运营团队对直播效果进行复盘，优化直播策略，持续提升直播表现力与转化能力； 5、负责直播过程中的数据监控、整理与反馈，直播结束后参与团队数据分析、总结复盘及改进措施制定； 【薪资待遇】 1、薪酬按个人能力定薪； 2、假期政策：享有婚假、产假、陪产假、丧假以及优于国家规定时长的春节假期等； 3、定期组织聚餐活动，节日福利发放，提供年度团队旅游机会； 4、公司配备微波炉，茶水间供应零食、茶饮、咖啡等，全天自由取用； 5、社会保险及公积金：包含养老保险、医疗保险、失业保险、工伤保险、生育保险及住房公积金； 6、团队成员多为90后，同事关系融洽，工作环境轻松、自由且充满活力；

文员的岗位职责及内容主要包括以下几个方面： 行政事务管理 接听、转接电话，接待来访人员并登记、引导，协助安排会议、准备会议资料、记录会议内容。 ​ 负责办公用品的采购、分发和登记，管理办公室仓库物品出入库。 ​ 处理公司文件，包括打印、复印、归档和分发，确保文件资料的有序管理。 人事管理 协助招聘工作，如收集简历、邀约面试，办理员工入职、离职手续。 ​ 管理员工考勤，统计考勤数据并提交，处理员工请假、调休等事宜。 ​ 负责人事档案的建立、更新和保管，确保档案的完整性和保密性。 客户与销售支持 接收订单、审价及下单，跟进订单执行情况，及时与客户沟通。 ​ 制作送货清单、发票和出货通知单，协助处理客户投诉。 ​ 统计销售数据，制作相关报表，协助销售经理分析市场和客户需求。 财务与统计 协助处理账目，如核对收支、往来账，登记现金及银行存款日记账。 ​ 统计每日、每月报表，确保数据准确无误并及时呈递。 ​ 协助报销流程，整理报销单据，确保符合公司规定。 其他职责 保管公司印信，严格按照规定使用，确保安全。 ​ 维护公司宣传专栏，更新内容，提升公司形象。 ​ 完成上级交办的其他临时性工作，如组织活动、整理资料等。 文员工作具有多样性和琐碎性，需具备细致、耐心和沟通能力，以高效完成各项任务。

岗位职责: 1.负责日常行政事务，保障办公环境有序高效运行 2.协助推进公司内部各项事务，优化工作流程 3.参与公司会议及活动的筹备与执行，确保顺利开展 任职要求： 1.具备较强的组织协调能力，能独立高效处理各项工作 2.拥有良好的沟通技巧，善于团队协作 3.学习能力强，能快速适应快节奏的工作氛围

本职位为厂区招聘，有意向请投递简历详聊！！ 【进厂福利】： 【统一新入职员工享受绩效分红打卡满30天2000元】 【可以预支工资在职满15天以上1000～2000元】 【当天安排住宿！包吃包住！全部坐班，三餐免费。】 【介绍朋友一起入职打卡30天内介奖励2000元】 【薪资待遇】 小时工、日结工：30元/小时，综合收入6500-8000元/月，工资离职当天结清不拖不压。 长期工：综合工资保底6000元/月 【工作时间】 1：公司执行白晚班两班制（如不适应夜班可申请常白班）吃饭休息2小时，上六休一。（吃饭休息时间算工时） 2：加班自愿，平时1.5倍，周末双倍，节假日三倍工资。 3：每个月10号发工资，不拖不压。 【招聘要求】 1：年龄16-55，不限学历，不限经验。 2：持本人有效身份证件，只要符合公司要求者全部录用。 【工作内容】 不穿无尘衣，上班可带手机工作环境，坐着上班，恒温车间，免费食宿，工作轻松（没做过的不用担心，我们会安排老员工一对一带的）易操作，安全。 【福利待遇】 1、公司为每位合同制员工缴纳社会保险； 2、公司免费提供工早中晚3餐，三荤二素；另提供面食、水果等提供挑选； 3、公司提供员工公寓，生活区4人标准间（夫妻可提供夫妻双人间宿舍）、空调、热水、电视、宽带无线俱全； 4、公司设有职工福庆礼金、生育礼金、丧葬礼金、公司为每位员工每年发放年终奖金。 【工作概况】 1：所有岗位统一面试、无须经验、简单易操作、可坐着作业、无任何辐射、无危险性、不穿无尘服。 2：公司为员工提供公平公正的晋升机会，根据员工个人工作表现情况内部考核晋升（如线长，组长，大组长，科长等） 3：公司专注培养基层员工，管理岗位由普通员工晋升担任，对表现优异者年终奖发放两个月薪资以上。 温馨提示：无锡 ------------------------------------ 1.请主动点击在线申请职位，方便时间沟通。 2.本职位内容真实有效，希望每一位寻求高薪工作的工友可以选择我们!

联系方式：24小时招聘热线随时在线咨询（厂区直接招聘）厂区在苏州，普工 1、点击当前页面左下方【免费聊】 【免费聊】 【免费聊】 【免费拨打】进行一对一在线咨询 2、拨打当前页面右下方电话图标【免费拨打】 【免费拨打】【免费拨打】【免费拨打】 -------------------------------------- 【小时工】 1、纯工价30每个小时或者日结（可自由选择岗位） 2、现在正处于公司生产旺季，每天可以选择加班，加班自愿， 3，综合工资8000元到10000之间（可以预支工资） 4，不压工资 ，人走账清。 郑重承诺，厂区直接招聘，因为新厂区大缺人，占时给出高工价，，直接到厂区签订厂区合同，没有任何套路， ---------------------------------------- ⑵长期工：试用期综合工资9000元至10000元 -------------------------------- 招聘要求：年龄19至53周岁，男女不限，学历不限，简单汉字认识即可，有本人有效期身份证或临时身份证！符合条件者，到达厂区直接办理入职、当天签订合同并安排宿舍，（如果没有传染病，厂区保证承诺录取入职） ------------------ 工作时间：每周工作5天，每天工作8小时，8小时以外算加班，加班自愿，加班额外算工资，而且工资高，星期天双倍工资，国家法定节假日3倍 ----------------------- 车间环境：人性化管理、空调全天开放、无噪音-不穿无尘服，坐着上班 ----------------------- 职位晋升：新厂区 ，好的岗位比较多，正常上班 ，好好工作 ，两个月后，正常会提升。 -------------------- 吃饭住宿：公司免费提供2到3人宿舍，配备洗澡间、空调、独立卫生间、液晶电视、衣柜、桌子、洗衣机、阳台、现代化宿舍，饮水机24小时供应开水，专人负责员工宿舍安全、卫生；公司有大型餐厅（早餐供应：面包+牛奶+鸡蛋+包子+八宝粥；中餐和晚餐供应：米饭+大荤+小荤+素菜+汤+面条+馒头+水饺），员工可自主选择就餐 ------------------- 福利待遇：为员工缴纳保险，费用由公司按规定交，员工离职时可转出或，员工每年都有2次旅游机会，每年四套工作服 ，免费的。员工享有国家法定假期、带薪探亲年休假15天，每天按照300元发放。打到工资卡。新员工刚入职有厂区送的超市购物卡。 --------------------- 工作地点：江苏省苏州市虎丘区永安路122号，厂家人事部直招，或者 ，直接从厂区门口进来到人事部报道、办理入职， ------------------------ 【友情提示】 凡是想来我们厂区入职的新员工 ，及时与我联系 ，我们厂区会提前帮你安排衣食住行 及等。

三门峡市湖滨区招装修木工、吊顶、石膏板吊顶。大工一名，中工一名。需要的联系。年轻人优先、40岁左右以下。

移个空调，有人吗。

家政单 地址:森林半岛小区 内容：一家四口，二个宝宝，宝妈奶奶在看孩子 工作时间：白班，7.30-6点 要求：50岁左右阿姨，主要做饭做家务辅助带宝宝 工资：3000元，月休4天 联系电话：

行政、生管、品管 薪资福利:5000 - 7000元/月，公司有保险，食堂、宿舍配套齐全 招工人数:各1名 工作地址:安海镇西安工业区兴安B里14号

【工作内容】 1、负责招聘全流程执行，包括岗位信息发布、简历甄选、面试组织与协调、候选人沟通及后续跟进工作。 2、办理员工入离职、转正、调动等相关手续，维护人事信息档案，确保数据更新及时且准确无误。 3、协助开展员工培训、企业文化建设活动及各类会议，完成会前筹备与会后支持相关事务。 4、处理日常行政工作，如办公环境管理、固定资产清查、办公用品采买与发放等事项。 5、统筹公司基础性文件与合同管理，做好文档的接收、登记、归档及保管工作。 6、配合上级推进公司行政制度的实施与监督，并完成其他临时交办的人事行政任务。 【任职要求】 1、统招本科及以上学历，人力资源管理、行政管理、文秘类相关专业优先考虑。 2、具备1年以上人事行政岗位工作经验，表现突出的应届毕业生亦可酌情录用。 3、了解人力资源招聘、员工入离职管理、档案维护等基础模块的操作流程。 4、具有良好的沟通协调能力、服务意识和团队协作精神，工作认真细致，责任心强。 5、熟练操作Word、Excel、PPT等常用办公软件。 6、具备较强的沟通协调能力，能够高效对接公司内部部门与外部合作方；具备一定的市场敏感度与分析能力，能准确理解燃气行业市场变化及客户实际需求；拥有团队协作意识，抗压能力强，能适应阶段性出差安排。

1、协助人力资源部推进招聘全流程工作，包括发布招聘信息、筛选简历、安排面试邀约、布置面试场地及整理归档面试材料，协同完成新员工报到接待、入职材料收集、入职引导（了解办公环境与公司制度）等相关事务。 2、协助业务岗位处理开票事务，配合完成审计报告出具过程中的辅助性工作。 3、参与标书的编制工作，包括商务标书、技术标书的整理与撰写等支持性任务。 入职要求： 1、思维严谨，条理清楚，具备较强的责任意识与团队协作能力。 2、工作主动性强，细致耐心，能够适应高强度工作节奏。 3、品行端正，踏实肯干，责任心强，具有良好的保密观念，心态阳光，善于人际沟通； 4、大专及以上学历； 5、具备优秀的组织协调能力、逻辑思维能力和语言表达能力，抗压性好； 6、熟练使用Word、Excel、PowerPoint等常用办公软件。 职位福利：五险一金、定期体检、节日福利、年底双薪、带薪年假、员工旅游、定期团建

招聘 国企单位办公楼 一、形象岗2名:要求男性身高1.80米以上，年龄35岁以下，身体健康五官端正，管吃管住 二、行政前台: 要求女性身高1.65米以上，年龄30岁以下，身体健康形象气质佳， 工作地点:地铁六号线西安南站A2口下向北200米 待遇面议 联系电话:

岗位职责： 1. 协助经理处理日常行政事务，包括会议组织、纪要整理、日程安排及差旅协调 2. 负责内外部文件起草、审核与归档，确保信息准确、流程合规 3. 对接各部门及外部合作方，做好沟通协调与信息传达，提升协作效率 4. 管理办公用品、固定资产及基础报销事宜，保障后勤支持有序运转 5. 根据工作需要，协助开展数据汇总、报告编制及临时性专项任务 任职要求： 1. 学历不限，行政管理、文秘、工商管理等相关专业优先 2. 具备1-3年助理或行政类岗位工作经验，有管理岗支持经验者更佳 3. 熟练使用Office办公软件，具备良好的文字表达与沟通协调能力 4. 工作细致主动，责任心强，能适应多任务并行的工作节奏 5. 具备基本商务礼仪素养，形象端正，亲和力强

工作时间：每天6小时 综合薪资：8000-20000 要求：普通话流利，思维逻辑清晰，具备执行力。 备注：年龄要求35岁以下，有无经验均可，公司提供培训，培训合格后上岗。 工作任务：调动直播间气氛；出镜/不出镜直播均可；了解直播运营流程；讲解游戏玩法特色 ；解说游戏各个环节；每天有稳定的直播时间；不需要会玩游戏；只需要讲解就行。

工作时间：每天6小时 综合薪资：无责底薪2500+高提成，首月保底5000，综合收入5000-15000，上不封顶 要求：普通话标准，沟通表达顺畅，思维清晰，行动力强。 备注：年龄要求*****，不限经验，公司提供系统培训，考核通过后正式上岗。 工作任务：活跃直播间氛围；支持出镜或不出镜直播形式；熟悉直播运营流程；介绍游戏特色与玩法；分段讲解游戏内容；保证每日固定直播时长；无需实际操作游戏，以讲解为主。 主要负责在抖音或快手平台进行游戏直播，开展游戏解说与教学指导。 无需具备才艺或歌舞技能，新手也能快速适应，公司提供带薪培训及标准话术，可照稿讲解，资深主播待遇可协商，发展空间广阔。

1、协助整理各类文件，负责撰写领导讲话稿、报告、通知等文书材料； 2、承担会议筹备及会议记录相关工作 3、落实上级交办的其他工作任务

1.具备5年以上行政管理工作经历，拥有团队管理经验者更佳 2.拥有出色的组织与协调能力，能高效统筹多项任务与项目 具备优秀的沟通技巧和人际交往能力，可与各类人员顺畅协作 3.具备较强的分析判断与问题解决能力，能在复杂情况下快速作出合理决策 4.熟悉常用办公设备及软件操作，具有扎实的计算机应用和技术操作水平

岗位职责: 1.策划并实施直播方案，确保产品信息完整呈现并实现高效推广； 2.实时优化直播流程，提升用户互动频率与观看满意度； 3.主动与观众交流，清晰传递产品亮点及优惠活动内容； 4.跟踪分析直播数据，结合反馈持续改进直播执行策略。 任职要求： 1.拥有良好的表达能力及积极主动的解决问题态度； 2.了解直播工具与平台规则，善于运用功能增强观众吸引力； 3.具备协作意识，能在直播节奏中快速响应并不断提升； 4.富有创造力，能依据市场趋势灵活调整直播表现形式。

岗位职责: 1.负责在直播中展示产品，清晰传达产品特性及优惠信息； 2.实时与观众互动，解答疑问，增强用户对产品的认知； 3.参与直播活动的规划与实施，提升用户参与感和平台活跃度； 4.结合市场反应优化直播策略，持续提升直播表现效果。 任职要求： 1.具备良好的语言表达与沟通能力，能有效吸引并维系观众关注； 2.熟悉直播平台的操作流程，能够熟练运用平台工具进行内容呈现； 3.拥有团队协作意识和自主推动力，适应弹性工作时间安排； 4.富有创新思维，能根据观众反馈及时调整和优化直播内容。

岗位职责： 1.负责日常文件整理、归档及电子文档系统维护，确保资料准确、完整、可追溯 2.协助处理来电来访登记、会议安排、办公用品申领等行政事务，保障部门高效运转 3. 收发邮件、传真及快递，核对并录入基础业务数据，配合完成报表初审与信息汇总 4.协助人事、财务等相关部门完成基础单据整理与流程跟进，如考勤统计、报销初审等 5. 维护办公环境整洁有序，协调处理日常后勤支持需求 任职要求： 1.学历不限，具备良好的文字表达与沟通协调能力，熟练使用Office办公软件 2. 工作细致耐心，责任心强，能独立完成常规事务性工作 3. 具备基本保密意识和服务意识，适应团队协作与多任务并行节奏 4. 有文员、行政助理等相关实习或工作经验者优先，应届毕业生亦可考虑

河南企赢财务服务有限公司，招工信息：销售专员（20人，不限学历，薪资3000—8000元/月）、主播（5人，不限学历，薪资3000—8000元/月）、新媒体运营（5人，高中及以上学历，薪资3000—8000元/月）、会计助理（2人，大专及以上学历，会计相关专业，薪资2000—4000元/月）、主办会计（2人，本科及以上学历，会计相关专业，薪资2500—5000元/月）、财税顾问（2人，大专及以上学历，会计相关专业，薪资3000—8000元/月）、外勤会计（1人，大专及以上学历，薪资2500—7000元/月）、行政助理（1人，大专及以上学历，薪资2500—3500元/月），地址：河南省三门峡市湖滨区迎宾大道与中心大道交叉口东南角科技创新大厦8楼808，电话号码：谢婷婷；

工作周期：长期兼职 每周工期：无要求 工作时间：不限 工作时段：不限 结算方式：月结 招聘截止时间：2025-12-31 岗位职责： 1.负责通过直播形式进行商品推广与销售，清晰展示产品特点 2.积极与在线观众互动，增强直播氛围，提高用户停留时长与成交率 3.持续优化直播内容，确保直播过程生动有趣、富有吸引力 4.每日直播时长不少于2小时，需在公司指定场地完成直播任务 5.底薪2500，额外享有销售提成 任职要求： 1.熟悉直播带货流程，有实际主播经验者优先考虑 2.具备较强的口头表达能力，性格亲切，沟通自然流畅 3.能够从容应对直播中出现的各类突发状况，具备较强应变能力

工作周期：1个月 每周工期：无要求 工作时间：早班、晚班、午班 工作时段：不限 结算方式：日结 招聘截止时间：2025-11-28 岗位职责： 1.策划并实施直播方案，系统讲解电车的功能特点、核心优势及选购指导； 2.与观众实时互动，解答有关电车的各类疑问，增强用户认知与信任； 3.跟踪分析直播各项数据，结合观众反馈优化直播节奏与内容策略，提高观看参与度； 4.持续创新直播形式与内容，保障直播过程生动有趣，稳步提升整体表现水平。 任职要求： 1.热爱电车领域，具备出色的表达力和沟通技巧； 2.善于调动观众情绪，维持直播间活跃氛围，互动反应灵敏； 3.具备职业素养，能按时开播与收播，确保直播流程规范； 4.可接受弹性工作安排，能依据直播效果和用户反馈及时调整内容方向。