店长：薪资优厚，有管理经验优先，待遇面谈 炸工：实操炸制，手脚麻利，干活踏实，薪资3500-6000 包教技术，环境简单，生意稳定客源足！ 期待肯吃苦、想多挣钱的朋友加入

岗位职责： 1.热情接待顾客，了解需求并提供专业穿搭建议与产品介绍 2.熟练掌握当季商品信息、面料特性及促销政策，精准推荐适配款式 3.负责商品陈列、补货、盘点及门店卫生维护，保持良好购物环境 4. 完成收银操作、会员发展与售后跟进，提升客户满意度与复购率 5.积极参与销售目标达成，配合团队完成日常运营与活动执行 任职要求： 1. 形象气质佳，具备良好的沟通表达与服务意识 2. 有服装零售经验者优先，无经验者可带薪培训 3.具备基本销售技巧与抗压能力，能适应轮班制工作节奏 4.学历不限，热爱时尚行业，学习意愿强 5. 具备团队协作精神，责任心强，注重细节

行业经验： 岗位职责： 任职要求： 餐饮店长职位描述 岗位职责： 1. 负责餐厅的日常管理和运营，确保餐厅的正常运营和顾客满意度； 2. 制定餐厅的经营计划和预算，并监督实施； 3. 管理餐厅的员工，包括招聘、培训、考核和激励； 4. 确保餐厅的卫生和安全符合相关标准和规定； 5. 负责餐厅的营销和推广，提高餐厅的知名度和美誉度； 6. 协调餐厅与其他部门的合作，确保餐厅的各项工作协调一致。 任职要求： 1. 具有餐饮管理相关专业背景，有3年以上餐饮管理经验； 2. 具备良好的团队管理和沟通能力，能够有效地协调和管理团队； 3. 具备较强的市场营销和推广能力，能够制定有效的营销策略； 4. 具备较强的财务管理能力，能够制定合理的预算和控制成本； 5. 具备较强的服务意识和顾客导向思维，能够提供优质的餐饮服务； 6. 具备良好的卫生和安全意识，能够确保餐厅的卫生和安全符合相关标准和规定。 以上是餐饮店长职位描述，如果您对该职位感兴趣，请按照要求提交您的简历。

岗位职责： 1.全面负责门店日常运营管理，包括人员排班、商品陈列、库存管控及服务质量监督 2.制定并执行销售目标与营销活动，提升门店业绩与客户复购率 3.组织员工培训与团队建设，持续提升服务意识与业务能力 4. 处理顾客投诉与突发事件，维护品牌形象与门店运营秩序 5.定期分析经营数据，优化运营流程并向上级提交经营报告 任职要求： 1. 具备门店管理相关工作经验，熟悉零售/服务业运营逻辑 2.具备良好的沟通协调能力、抗压能力及团队领导力 3. 责任心强，注重细节，具备较强的数据分析与问题解决能力 4.具备基础办公软件操作能力，能熟练使用POS系统及进销存工具 5.有同行业店长经验者优先，学历不限

管理门店货品陈列，销售

本店急招美容数名，店长一名，工资面试谈 经验1至2以

负责店面正常运营 接待顾客 后厨正常出餐

吃苦耐劳有团队精神

岗位职责： 1.负责店铺日常管理工作，包括人员调配、任务分配、工作计划制定等； 2.确保店铺的营业额和利润达到既定目标，并执行有效的促销策略； 3.确保店铺的库存管理和货品陈列符合公司要求，保持店铺形象； 4.负责店铺员工的培训和考核工作，提升员工的服务意识和销售技能； 5.负责店铺的客户关系管理，解决客户投诉和问题，提高顾客满意度。

物业直招长期工，短期工大量收，月薪5000-6000。朋友可以安排一块招聘要求：18-55 周岁身高165以上大量接受 51-55 周岁少量接受，身高要求最低165以上，身体健康无残疾，无案底，大面积纹身都可安排 项目福利 1、管吃住，三餐免费，和队长领导一块吃住 2、免费提供服装、被褥，水电费免费 3、住宿4-8人间宿舍，有热水有空调。 工作内容； 我们主要负责小区门岗进出车辆抬杆，陌生外来车辆登记，有电车乱停乱放摆放整齐，私家车占用消防通道通知挪走，业主需要帮忙的搭把手，工作内容都是比较简单轻松的，有没有工作经验都行。

招聘：【见习生】浚县金东方职业培训学校薪资：2150元/月1、岗位工作内容：大专以上学历，离校2年内，没有工作，相关专业，电子商务师，养老护理，育婴师，电子商务师，家政服务，厨师，无人机，叉车，美容等，17名，有高级资格证的优先2、薪资待遇：2150元/月3、工作地址：浚州大道与卫河路交叉口向南100米路东4、公司名称：浚县金东方职业培训学校电话：刘先生

河南晨昶科技有限公司招聘水电机械维修技术员。 任职要求：熟悉水电安装、线路排查、日常水电运维；动手能力强，能独立处理水电及机械突发故障，服从工作安排，工作踏实负责。 薪资待遇：3000-6000元/月，待遇从优，具体可谈。 工作地点：浚县善化大道与华山路交叉口北。 有意者可报名。

招聘：【仓管员：储备干部】集佰宠动物营养科技（河南）有限公司薪资：3500-5500元/月工作职责：1、负责货物入库验收，核对规格、数量、批次，确保账物一致；2、按出库指令精准拣货、核对，做好出库记录，避免错发、漏发；3、定期开展库存盘点，整理盘点数据，及时反馈异常并协助处理；4、维护仓库秩序，合理规划货物摆放，做好防潮、防火、防盗，保障货物安全；5、负责落实各项工作流程，并提出合理化建议；6、配合团队完成仓储相关协作工作，遵守仓储管理制度，落实日常运维事宜。任职要求：1、有相关仓库工作经验、需要熟悉办公软件电脑操作；2.具备良好的组织和协调能力，能够高效地完成仓库日常操作；3.具有良好的沟通技巧和团队合作精神，能够与团队成员有效沟通；4.注重细节，具有较强的责任心和职业道德。实习地在山东临沂(包住包午餐)，实习时间半年以上；后期在浚县供应链部门工作，有职位提升的机会。联系方式：人才发展部：

鹤壁市浚县招弱电/安防、强电

【冠滋女装精品店】诚聘：店长要求：员工，身高1.59米-1.65米，28-42岁，瑞安户，3-5年零售行业经验，有管理经验者优先，负责门店日常运营，确保销售目标达成管理团队，指导员工服务与产品知识维护店内陈列、卫生及顾客体验待遇：5000-10000元/月（绩效不封顶）联系电话：

【·辽阳招聘信息C9】大型连锁招聘1.店长薪资待遇4000-8000早八晚六带薪休息要求:年龄30-55周岁有珠宝房车保险管理经验销售经验优先2.店员薪资待遇3000-6000，带薪休息。上班时间8点至6点。要求：员工，有店员或销售优先录用。3.宣传员(室外工作)12-15/小时要求:年龄30岁以上，学历不限，善言谈，想做事，能干长期!电话：以上工作地点:灯塔市内

生活超市招水果主管多名月休4天有社保工作地点：光明详谈请联系陈生

底薪5000+五险一金招聘买手店店长！！3000+销售顾问！！【岗位1：买手店副店长】任职要求：1.高中及以上学历2.2-3年服装销售经验，至少1年店长/副店长管理经验3.穿搭审美在线4.年龄25-40岁，形象气质佳薪资待遇：底薪5000+全店提成+五险一金+年休【岗位2：买手店销售顾问】任职要求：1.热爱服装，有服装销售经验2.客户服务意识强，责任心强，善于沟通3.具备穿搭审美与搭配能力4.年龄20-35岁，形象气质佳薪资待遇：底薪3000+3%提成+500元绩效+五险一金+年休工作地址：双桥区肃顺府底商104，Limerstudio设计师品牌买手店联系电话：——————————获取更多招聘信息>井号：免费发布招聘信息：点击井号:///IGgwiNWh6rgXgLH服务电话：服务：

阳泉郊区精酿啤酒吧店长【工作内容】1.统筹门店日常运营，管理库存采购、控制损耗，管控营收、成本、利润2.负责店员招聘、培训、排班与团队管理把控酒品质量与服务标准，处理客诉维护口碑3.策划线上线下活动，新媒体运营引流拓客【任职要求】25-40岁，形象气质佳，1年以上精酿吧/清吧/餐饮店长经验优先，善社交，工作时间（16:00-0:00）【薪资福利】薪资：3500-5000元/月，能力出众可面议五险+带薪培训+月休4天+灵活排班工作地点：云谷科技创新园联系电话：（）

1.负责店内运营管理及成本管控工作 2.统筹店内前厅负责及后厨总管的工作安排 3.负责店内食品安全，顾客维护，团队建设等工作 需有3～5年餐饮管理经验，有火锅店管理经验者优先，待遇从优。

负责酒吧运营

要求:懂营销会管理有自己的经营理念

负责店内的的日常运行，如为客户点餐，打扫卫生，收碗洗完，切菜洗菜等。 任职要求:高中及以上学历 岗位福利: 带薪月休，工龄奖励，生日聚会 岗位职责： 1. 负责店内的日常运行，包括为客户点餐、打扫卫生、收碗洗碗、切菜洗菜等工作； 2. 协助门店管理，逐步承担店铺运营相关职责，为晋升店长岗位做准备。 任职要求： 1. 高中及以上学历 薪资福利： 基本工资3000，每月加100，可提供食宿 1. 带薪月休 2. 工龄奖励 3. 生日聚会

周口淮阳区招门店店长

客户接待与服务，拓展，开发客户，店里的一切日常打理

岗位职责： 1.全面负责门店日常运营管理，包括人员排班、服务质量监督与顾客满意度提升 2.制定并执行销售目标与成本控制计划，确保营收与利润达成 3. 负责员工招聘、培训、考核与团队建设，营造积极向上的工作氛围 4. 监督食品安全、卫生标准及设备维护，确保合规运营 5. 处理客诉与突发事件，及时向上级反馈运营问题并提出优化建议 任职要求： 1. 具备餐饮行业管理经验，熟悉前厅后厨全流程运作 2. 具备良好的沟通协调能力与抗压能力，能独立处理复杂事务 3.有责任心、服务意识强，注重细节与执行力 4.具备基础财务知识与数据分析能力，能看懂经营报表 5. 学历不限，有连锁餐饮店长经验者优先

整理货物！按照顾客订单取货

有销售经验，积极向上热情开朗擅沟通，

实体店运营管理

招聘店长店员，工作地点:盛华里负一楼（冬暖夏凉）。 工作时间9:30-21:30 待遇:店长4000+提成（保底1000上不封顶）+超额奖 店员3500+全勤+超额奖 每月调休4天。 要求:18-50周岁。男女不限。 店长有同业经验者优先。