赵一鸣省钱超市招聘店长1名（有经验优先）店员3名（18–42岁，吃苦耐劳会拼音打字）薪资：面议地址：浚县科技路与三环路交叉口西南角应聘：长期工

赵一鸣省钱超市招聘店长1名，有经验者优先。招聘店员3名，要求年龄18–42岁，吃苦耐劳，会拼音打字。薪资面议。工作地址位于浚县科技路与三环路交叉口西南角。应聘者需为长期工。

行业经验： 岗位职责： 任职要求： 餐饮店长职位描述 岗位职责： 1. 负责餐厅的日常管理和运营，确保餐厅的正常运营和顾客满意度； 2. 制定餐厅的经营计划和预算，并监督实施； 3. 管理餐厅的员工，包括招聘、培训、考核和激励； 4. 确保餐厅的卫生和安全符合相关标准和规定； 5. 负责餐厅的营销和推广，提高餐厅的知名度和美誉度； 6. 协调餐厅与其他部门的合作，确保餐厅的各项工作协调一致。 任职要求： 1. 具有餐饮管理相关专业背景，有3年以上餐饮管理经验； 2. 具备良好的团队管理和沟通能力，能够有效地协调和管理团队； 3. 具备较强的市场营销和推广能力，能够制定有效的营销策略； 4. 具备较强的财务管理能力，能够制定合理的预算和控制成本； 5. 具备较强的服务意识和顾客导向思维，能够提供优质的餐饮服务； 6. 具备良好的卫生和安全意识，能够确保餐厅的卫生和安全符合相关标准和规定。 以上是餐饮店长职位描述，如果您对该职位感兴趣，请按照要求提交您的简历。

岗位职责： 1.热情接待顾客，了解需求并提供专业穿搭建议与产品介绍 2.熟练掌握当季商品信息、面料特性及促销政策，精准推荐适配款式 3.负责商品陈列、补货、盘点及门店卫生维护，保持良好购物环境 4. 完成收银操作、会员发展与售后跟进，提升客户满意度与复购率 5.积极参与销售目标达成，配合团队完成日常运营与活动执行 任职要求： 1. 形象气质佳，具备良好的沟通表达与服务意识 2. 有服装零售经验者优先，无经验者可带薪培训 3.具备基本销售技巧与抗压能力，能适应轮班制工作节奏 4.学历不限，热爱时尚行业，学习意愿强 5. 具备团队协作精神，责任心强，注重细节

导购 观赏鱼 鱼缸 感兴趣的可以电话联系 岗位职责： 1.负责观赏鱼、鱼缸及相关水族用品的现场导购与客户咨询服务 2.向顾客介绍产品特性、养护知识及配套解决方案，提升成交率 3.维护陈列展示区，保持鱼缸生态健康与商品整洁美观 4. 主动挖掘客户需求，推荐适配产品组合，完成销售目标 5. 协助处理售后咨询与基础问题反馈，提升客户满意度 任职要求： 1. 对观赏鱼养殖及水族设备有基本了解或浓厚兴趣，愿意持续学习 2. 具备良好的沟通表达能力与服务意识，亲和力强 3.有零售、宠物类或水族行业销售经验者优先 4.学历不限，热爱动物、责任心强、踏实肯干 5.能适应门店工作节奏，具备团队协作精神

小黄鸭乐园店长 岗位职责 1. 常驻外广场开展工作，全面负责外广场整体日常运营管理； 2. 负责部门人员招聘、入职培训、在岗带教、考勤排班、日常行为管理及团队氛围搭建； 3. 统筹室外游乐场日常运营，做好现场秩序维护、安全巡查、设备基础检查、卫生督导，保障场地正常平稳运行； 4. 及时接待、处理现场客诉及各类服务问题，快速协调解决，降低投诉风险，提升游客体验； 5. 负责外广场门店销售管理，落实销售指标，监督服务流程、货品陈列、员工销售状态，完成门店营收目标； 6. 完成上级交办的其他日常运营相关工作。 任职要求 1. 18–45岁，身体健康，能适应户外工作、早晚班及节假日轮班； 2. 有商场外广场、游乐场、门店运营、现场管理1年及以上相关经验优先； 3. 具备基础人员管理、销售管理能力，沟通表达流畅，抗压性强； 4. 有良好的服务意识与应急处理能力，可独立处理客诉及现场突发情况； 5. 做事认真负责，执行力强，服从管理，团队协作意识良好。 工作地点 郑州二七区嵩南印象城外广场

岗位职责： 1.全面负责门店日常运营管理，包括人员排班、服务质量监督与顾客满意度提升 2.制定并执行销售目标与成本控制计划，确保营收与利润指标达成 3.负责员工招聘、培训、考核及团队建设，营造积极高效的工作氛围 4.监督食品安全、卫生标准及设备维护，确保合规运营与顾客健康安全 5.处理客诉及突发事件，及时向上级反馈运营问题并提出优化建议 任职要求： 1. 具备餐饮行业店长或主管岗位经验，熟悉连锁餐饮运营流程 2.具有良好的沟通协调能力与团队管理能力，能独立承担经营压力 3.具备基础财务意识与数据分析能力，熟练使用POS系统及办公软件 4.责任心强，服务意识突出，具备较强的执行力与应变能力 5. 学历不限，持有健康证，无食品行业不良从业记录

服装门店营业员，有经验优先，性格开朗，爱沟通，会搭配。

料理游乐场日常运行工作，保证活动正常进行，乐园正常开放，服务要跟得上，员工团结，要有很强的主人翁精神

如果你不努力，明年的你还是原来的你，只不过老了一岁:如果你不改变，今天的你还是去年的你，生活还是会 一成不变。欣赏那些勇于尝试，不安于现状的人，眼光放远，你的认知决定了你的高度。努力 当下 ，收获未来! · · 岗位职责： 1、公司提供资源，账号，电脑v 2、在线上和客户沟通，跟进客户，提供咨询服务，推荐相关产品，促成订单即可 3、不用打电话和外出 4、在办公室打字回复就好了哦 岗位要求： 1、不限学历，有无经验亦可，可以教。 2、工作环境：独立工位，空调，活动员工餐等 3、上班时间:8:50-18:30，午休一个半小时 国家法定节假日正常休息 其他待遇 ： 生日会，下午茶，节日活动和礼品样样都不少 欢迎你的加入哦！

浚县有1000多平方米的水包砂工程需要施工，有意者可自行联系。报名人员名单已登记。

河南鹤壁新区线束厂 没有绩效，纯纯小时工 住宿免费，吃饭一块一顿管饱 16-48男女不限 免费住宿 空调车间 不过安检 可以带手机 不看显微镜 不穿无尘服

岗位职责： 1.负责货物的装卸、搬运、码放及清点工作，确保货品安全摆放 上班时间：18-6，中间1小时休息， 薪资待遇：18元一小时，月薪5600，吃住免费 任职要求： 1. 身体健康，吃苦耐劳，能胜任体力劳动及站立作业 2. 无犯罪记录，具备基本沟通与协作能力 3.有相关装卸/搬运经验者优先，无经验者可带薪培训 4.学历不限 5.遵守规章制度，责任心强，服从管理

薪资待遇: 1、刚来前三个月5000一个月，包吃住，做满3个月，第四个月薪资上涨500，5500一个月，补助 奖金、加班另算。 2、工资每月20号准时发放银行卡，绝不拖欠。（微信，现金，支付宝都可以） 3、离职提前7天说，核对考勤，工资正常结算 4、坐满10-15天可预支工资 5、福利待遇：包吃、保住、免费发工装被褥，可预支工资，有带薪假期。 6、晋升 保安- 班长-队长-主管-项目经理。 任职要求： 1. 年龄17-55周岁，身体健康，无纹身，违法犯罪记录 2. 吃苦耐劳，责任心强，具备基本沟通与应变能力 3. 服从管理，能适应轮班制及夜班工作安排 4.不限经验，不限学历，具备基础读写能力，能正常沟通就行 5.入职不卡证件，有没有保安证，不影响你上班拿工资 岗位职责： 1. 负责指定区域的巡逻、值守及安全监控，及时发现并处置安全隐患 2. 对进出人员、车辆进行登记与查验，维护出入口秩序 3. 配合处理突发事件，如火情、纠纷、盗窃等，并及时上报主管 4. 保持执勤区域环境整洁，设施设备完好，做好交接班记录 5. 协助开展消防演练及安全宣传教育工作

薪资待遇:保底2500元/月+提成，薪资10天一结招聘 要求:，心态好、共情能力强，无需才艺 能够服从8小时坐班制，可接受白班、夜 班排班 工作内容:负责线上 免费培训 公司提供设备，只需要安心赚钱即可，不收取任何费用

【中国李宁直营门店急招店长啦】欢迎自荐和推荐~工作地点：新市区杉杉奥莱中国李宁【你需要做这些】1、全面主持店面管理工作，配合公司的各项营销策略的实施；2、执行公司下达的各项任务；3、做好门店各个部门的分工管理工作；4、负责商品的要货、上货、补货，做好进货验收、商品陈列、商品质量和服务质量管理等有关作业；5、负责店铺各种账务、单据、票据、报表管理；6、监督门店内外的清洁卫生，负责保卫、防火等作业管理；7、负责处理顾客投诉，维护良好的顾客关系，负责维护商场关系等8、负责对员工的带教帮扶。【我们希望你】1、年龄20-35岁，高中及以上学历优先；2、熟练使用office，有过直营运动品牌任职经验；3、2年以上服装行业管理工作经验，具有较强的店务管理经验；4、熟悉团队管理、客户管理、商品管理、陈列管理，物流配送，熟悉店务的各项流程的制定、执行；5、较强的团队管理能力和沟通能力，能够承受较大的工作强度和工作压力。【福利待遇】薪资待遇：7-10k入职缴纳社保，，员工超值内购，法定节假日多倍工资，节日福利，带薪年假，内部推荐奖励等品牌优势：品牌直营大平台，稳定可靠，有晋升空间，福利保障电话

京脆香北京烤鸭新店诚聘店长地址：昭苏县文化路35-103电话：

招聘店长店员薪资待遇3500-8000任职要求25-40岁有经验者优先联系方式

延吉烧烤啤酒屋招聘以下岗位店长薪资8000奖金服务员底薪4500～6000《底薪提成奖金满勤奖》保洁底薪4500满勤奖前厅小时工每小时20以上岗位工作时间①：上午12点～晚12点②：下午2点～凌晨2点月休息2天不休给钱工作环境好气氛好都是年轻人欢迎您的加入《微信同步》

【招聘岗位】咖啡店店长1名【薪资待遇】薪资面议，待遇优厚，缴纳福利【工作内容】负责门店日常运营管理、人员排班、店内事务统筹；把控出品品质，维护门店卫生与客户服务；库存盘点、落地活动、提升门店业绩【岗位要求】有咖啡店/餐饮门店管理经验优先；责任心强，善于沟通，吃苦耐劳；熟悉咖啡饮品制作，具备团队管理意识【福利待遇】工作环境好【工作地址】瑞辛咖啡，潍坊工程职业学院店【联系方式】

招聘店员2名。综合薪资3000以上。工作地址在浚县老菜市街。

招聘店长1名。要求有知名餐饮连锁品牌店长工作经验一年以上，年龄45岁以下。薪资待遇面议，从优。工作地址位于浚县古城钟鼓楼南十五米路东。

浚县安踏专卖店招聘导购6名，半天班。要求性格好，有销售经验优先年龄18到40岁联系电话：（同）半天制（底薪+提成＋奖金+工龄奖+各项福利

浚县安踏专卖店招聘导购6名，半天班。要求性格好，有销售经验优先年龄18到40岁联系电话：（同）半天制（底薪+提成＋奖金+工龄奖+各项福利

岗位职责： 1.全面负责门店日常运营管理，包括人员排班、商品陈列、库存管控及服务质量监督 2.制定并执行销售目标与营销活动，提升门店业绩与客户复购率 3.组织员工培训与团队建设，持续提升服务意识与业务能力 4. 处理顾客投诉与突发事件，维护品牌形象与门店运营秩序 5.定期分析经营数据，优化运营流程并向上级提交经营报告 任职要求： 1. 具备门店管理相关工作经验，熟悉零售/服务业运营逻辑 2.具备良好的沟通协调能力、抗压能力及团队领导力 3. 责任心强，注重细节，具备较强的数据分析与问题解决能力 4.具备基础办公软件操作能力，能熟练使用POS系统及进销存工具 5.有同行业店长经验者优先，学历不限

新县门店店长 薪资5000-8000 主要由底薪 + 全店业绩总提成构成 工作地址：河南省信阳市新县信锐国际大酒店一楼 上班时间：两班倒 早班：8点30---16点， 晚班：14点---22点，（周间到21点半） 岗位职责： 1.负责门店日常运营管理，按照公司总部的标准和要求确保商品陈列整洁有序，库存充足； 2.对门店业绩负责，带领团队完成销售目标，提升顾客服务质量； 3.策划并执行促销活动，推动销售增长； 4.指导员工提升服务水平； 5.处理客诉、突发状况，维护门店秩序与安全； 6.按时提交各类报表，配合公司稽核、巡检、营销活动。 任职要求： 1.善于沟通，能有效协调团队工作； 2.具备良好的服务意识和责任心； 3.能适应零售行业工作节奏，积极应对各类运营问题； 4.需零食行业店长三年以上工作经验，有零售管理经验者优先。 每周休息一天，入职买社保 门店轮班

岗位职责： 1.全面负责门店日常运营管理，包括销售目标达成、人员调度与排班 2.制定并执行门店营销活动，提升客户到店率与复购率 3.管理库存与商品陈列，确保货品充足、陈列规范、动销合理 4. 带队培训与绩效辅导，提升团队服务意识与专业能力 5. 处理顾客投诉与突发事件，维护品牌形象与客户满意度 任职要求： 1. 具备门店管理经验，熟悉零售/服务业运营流程 2.有较强的沟通协调能力与团队领导力 3. 责任心强，抗压能力好，能适应灵活工作时间 4.具备基础数据分析能力，能根据销售数据优化经营策略 5. 学历不限，有相关行业店长经验者优先

负责店内各类统筹、出餐，踏实能干责任心强，35-50岁区间优先

美容美体工作室招募合伙人 （不招混日子员工） 任职要求：28-45周岁，人品端正 责任心强 对美业大健康感兴趣，能踏踏实实经营店铺 目标感强，赚钱欲望强烈，不甘平庸 擅长沟通表达，服务走心，耐心维护顾客 学习意识强，上进心足，能够不断的复盘精进 有无经验均可 岗位职责：负责门店的日常运营 接待到店顾客，专业沟通需求，做好体验及成交转化 维护老客，跟进售后体验，提升复购与转介绍，做好客情服务 自带拓客思维，紧盯业绩目标，全力创收。 积极参与公司专业及技术学习 每日/每周复盘成交得失、服务问题、客诉原因，优化做事方法 恪守门店服务标准，把控服务细节，维护门店口碑

乔丹体育招聘导购 待遇：底薪提成奖金节假日三薪工龄奖 地点：亢村纬八路交叉口乔丹工厂店。