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行政
5000-6000元/月
文员3-5年大专
岗位职责: 1.负责日常行政事务处理,包括文件收发、档案整理、会议组织与记录 2.协助办公用品采购、库存管理及固定资产登记维护 3.接待来访人员,接听并转接电话,维护良好对外形象 4. 协同人事部门完成员工入职、离职手续及基础考勤统计 5.完成领导交办的其他行政支持类工作 任职要求: 1. 学历不限,行政管理、文秘、工商管理等相关专业优先 2.具备良好的沟通协调能力与服务意识,细致耐心、责任心强 3. 熟练使用Office办公软件,具备基础文书写作能力 4.有行政/助理类岗位实习或工作经验者优先 5.形象端正,具备基本商务礼仪素养
行政人事
4000-5000元/月
行政专员/助理1-3年大专人力资源管理资料管理WORD、EXCEL招聘
招聘面试; 1、根据公司年度招聘规划及人才储备要求,对接各部门明确招聘需求并推进招聘实施; 2、统筹安排面试流程,落实人力资源合理配置; 3、负责员工考勤数据的统计与系统录入; 4、办理公司社会保险相关手续; 5、协助开展日常行政事务管理 职位福利:法定假、全勤奖、包吃、不加班、绩效奖金、员工食堂
商务行政专员
3000-6000元/月
行政专员/助理1-3年大专商务合作政府客户
你好!我们正在寻找一位积极主动、细致严谨的行政伙伴,携手开启全新的职场旅程! 你的主要职责将包括公司文件管理、会议协调安排、来访人员接待以及办公物资采购等工作,助力公司日常运转高效有序。 如果你符合以下要求,欢迎立即加入我们: 大专及以上学历,行政管理或相关专业者优先考虑; 具备1-2年行政工作经验,优秀应届毕业生亦可踊跃报名; 熟练操作各类办公软件及常用办公设备; 具备良好的沟通能力,能妥善应对各项行政支持事务; 做事细心、态度认真、富有责任感。 期待你的到来,与我们一起打造温馨高效的办公氛围!
办公室内勤行政助理
2000-4000元/月
行政专员1-3年学历不限文字功底扎实具备人力经验具备财务经验
文件整理、数据录入、报表统计、日常办公协助
数据录入员
5000-8000元/月
文员学历不限
岗位职责: 1.负责日常行政事务处理,包括文件收发、档案管理、会议组织与纪要整理 2. 协助办公用品采购、库存管理及固定资产登记维护 3.接待来访人员,协调内外联络,保障办公环境有序高效 4.配合人力资源开展基础人事支持工作,如入离职手续协助、考勤统计等 5. 完成上级交办的其他行政支持类工作,具备较强执行力与应变能力 任职要求: 1. 学历不限,行政管理、文秘、工商管理等相关专业优先 2.具备良好的沟通协调能力与服务意识,形象端正、责任心强 3. 熟练使用Office办公软件,具备基本公文写作能力 4.工作细致耐心,能适应多任务并行的工作节奏 5.有行政/助理类岗位实习或工作经验者优先
办公室行政专员
5000-6000元/月
行政专员
公司办公室行政专员是保障企业日常运营顺畅的关键角色,扮演着“大管家”和“协调者”的多重身份。这个岗位的工作内容繁杂且具体,要求从业者具备出色的综合协调能力。 以下是该岗位的详细职责和要求: 岗位职责 行政专员的工作核心是服务于公司内部,确保办公环境、流程、资产和活动的有序进行。 办公事务与文书管理 * 文件处理:负责公司各类文件、通知、公文的起草、收发、登记、传阅和归档,确保信息传递的准确与高效。 * 印章与证照管理:妥善保管公司印章、营业执照等重要证照,并严格按照规定流程办理用印、年检、变更等事宜。 * 会议与会务:组织安排各类会议,包括预订场地、准备材料、布置会场、记录会议纪要,并跟进会议决议的落实情况。 后勤保障与环境维护 * 办公物资管理:负责办公用品、设备的采购、入库、发放和库存盘点,在满足需求的同时有效控制成本。 * 办公环境维护:监督办公区域的清洁卫生、绿植养护,并负责空调、打印机等办公设施的报修与维护,确保环境整洁舒适。 * 资产管理:建立并维护公司固定资产(如电脑、办公家具)台账,定期进行盘点,确保账实相符。 员工服务与支持 * 考勤与福利:统计员工月度考勤数据,协助办理社保、公积金缴纳,并负责节日礼品、生日福利等的发放。 * 差旅与接待:为员工预订机票、酒店,安排行程;负责来访客户的接待、引导工作。 * 活动组织:策划并组织公司年会、团建、员工培训等活动,以增强团队凝聚力。 行政协调与外联 * 跨部门协调:作为沟通桥梁,协调各部门的行政需求,确保信息上传下达,流程顺畅。 * 外部联络:对接物业、供应商、政府机构等外部单位,处理相关事务,如费用结算、政策对接等。 招聘要求 学历与经验 * 学历:要求大专及以上学历,行政管理、文秘、工商管理、汉语言文学等相关专业优先。部分大型企业或可能要求本科及以上。 * 经验:要求1-3年行政相关工作经验,熟悉企业行政工作流程。部分校招岗位也面向优秀的应届毕业生。 专业技能 * 办公软件:熟练使用Word、Excel、PPT等Office办公软件,能够高效处理文档、制作报表和演示文稿。 * 文书写作:具备良好的文字功底,能够独立撰写通知、纪要、报告等常用公文。 * 设备操作:熟练操作打印机、复印机、投影仪等常用办公设备。 * 加分项:持有C1驾照并能熟练驾驶、会使用OA/ERP等办公系统、具备活动策划经验或掌握基础的图片/视频编辑技能,通常是优先考虑的条件。 个人素质 * 沟通协调能力:具备出色的口头表达和人际沟通能力,能够与不同部门的同事及外部人员有效协作。 * 细致与责任心:工作耐心细致,条理性强,对数据和流程敏感,能避免因疏忽造成失误。 * 执行与抗压能力:能够高效执行上级交办的任务,并能妥善处理多项并发工作和突发事件。 * 服务意识与保密意识:拥有良好的服务态度,同时能严格遵守公司制度,对敏感信息和文件保密。
高级人事行政专员
4000-8000元/月
行政专员/助理1-3年大专招聘员工关系人事培训
职位描述: 1、主要承担人才引进与团队人员配置工作 2、负责新入职员工的岗前培训及基础业务指导 3、配合完成其他模块的相关事务 岗位要求: 1、具备1年以上相关领域工作经验 2、有同岗位工作经历,性格积极乐观、举止得体 3、大专及以上学历
文员经验不限大专弹性工作制活动/会议组织接待/外联档案管理企业文化建设
诚招:定州市内工作 周六日双休,月薪3000 助理和售后两个岗位 年龄25周岁到50周岁之间,大专以上学历,条件优越可放宽
文员助理
4000-5000元/月
文员经验不限学历不限混合办公
活泼开朗
日常行政文员
2000-3000元/月
文员1-3年大专
制度拟定 生产计划拟定
保定蠡县招工地力工、工地小工/杂工
100-300元/天
小工力工1-4天3-5人日结
保定市蠡县招工地力工、工地小工/杂工
保定 蠡县
6月25日 13:42拨打电话
保定蠡县招强电
300-370元/天
强电工1-2人
保定市蠡县招强电
保定蠡县招钢结构安装/打板
300-400元/天
钢结构打板1-2人
保定市蠡县招钢结构安装/打板
保定 蠡县
6月25日 13:19拨打电话
钢结构安装/打板6-10人日结
招钢结构安装工。蠡县附近,,安装檩条,打板,,工资300一天5天一结,混日的勿扰(5--6人),工作地址:保定
保定 蠡县
6月25日 13:10拨打电话
保定蠡县招家具安装
9000-11000元/月
家具安装1-2人
保定蠡县招家具安装
保定 蠡县
6月25日 13:03拨打电话
行政专员
3000-5000元/月
行政专员经验不限学历不限
岗位职责: 1.负责日常行政事务处理,包括文件收发、档案管理、会议组织与记录 2.协助办公用品采购、库存管理及固定资产登记维护 3.接待来访人员,接听并转接电话,维护前台形象与秩序 4.协调各部门行政需求,保障办公环境高效有序运行 5.完成领导交办的其他行政支持类工作 任职要求: 1. 具备良好的沟通协调能力与服务意识 2. 熟练使用Office办公软件,具备基础文书处理能力 3. 工作细致认真,责任心强,具备较强执行力 4.形象气质佳,普通话标准,具备基本商务礼仪素养 5.有行政相关实习或工作经验者优先
随行秘书
4000-9000元/月
文员经验不限学历不限弹性工作制国内院校优先接待/外联保密管理熟练驾驶车辆
福利待遇: 1.薪资结构: 月结3000底薪+当日5%提成 日结80一天+当日5%提成 两种模式都不压工资 2.包三餐,标准为餐馆点菜,一荤两素或两荤; 住宿在车上免费,车内座椅可放平变成单人床模式,三天开一次钟点房洗澡换衣服休整,房间费用老板出; 注:自己到外面住宾馆/旅社需自费。 3.工作时间可休息、追剧、玩手机、闲聊等一切娱乐行为,无管制,私人老板直招,氛围比较轻松。 4.带薪旅行,每到一个城市出完车送完乘客就去当地景点游玩,累了直接说,当天提前下班休息。 岗位职责: 1.每天准时喂养随车宠物松鼠,一天四次以上,每次需喂食4~6针管安慕希酸奶,并尽可能确保松鼠珊迪的状态正常。 2.每日收车后及时清洁车辆内饰,使用吸尘器吸除车内灰尘。 3.确保每日行程及路线安排正常,规划乘客接送顺序,同时督促老板驾驶状态,确保不疲劳驾驶、危险驾驶。 4.陪伴老板旅行,确保老板及自己的旅行体验感,在车上做好当天目的地路书攻略,保障出行正常。 5.完成老板安排的任务,如拧水杯,开零食,所需一切物资由老板负责购买(禁止自己吃独食!!!) 岗位要求: 24周岁以下,无最低年龄要求 2.五官端正,体态正常 3.无复杂社会关系 4.无纹身 5.学历不限 6.工作经验不限
行政助理
5000-7000元/月
行政专员经验不限学历不限
岗位职责: 1.负责日常行政事务处理,包括文件收发、档案整理、会议组织与记录 2.协助办公用品采购、库存管理及固定资产登记维护 3.接待来访人员,接听并转接电话,维护良好对外形象 4. 协同人事部门完成基础人事支持工作,如入职/离职手续协助、考勤统计等 5.完成上级交办的其他行政支持类任务 任职要求: 1. 学历不限,行政管理、文秘、工商管理等相关专业优先 2.经验不限,有行政或助理类实习经验者更佳 3. 具备良好的沟通协调能力与服务意识,细致耐心、责任心强 4.熟练使用Office办公软件,具备基本文书写作能力 5.形象端正,具备亲和力与团队协作精神。 福利:五险一金,包吃住,双休
文员1年以下大专
【办公室行政文职,无销售】 工作时间8小时/每周轮班 上五休二,月入5500~7500元 入职交五险一金 要求:学历大专(已有毕业证),年龄20-32岁,电脑打字速度40字/min,擅长沟通有服务类型工作经验
文员1年以下大专
工作内容:收到问题订单——审核/核实凭证——判定责任——按规则沟通协商——解决问题 【办公室行政文职,无销售】 工作时间8小时/每周轮班 上五休二,月入5500~7500元 入职交五险一金 要求:学历大专(已有毕业证),年龄20-32岁,电脑打字速度40字/min,擅长沟通有服务类型工作经验
物业行政助理
3000-4000元/月
行政专员/助理1-3年大专文字功底扎实活动/会议组织固定资产管理接待/外联文书起草
岗位职责: 1. 负责公司办公环境的日常维护,保障各类办公设备稳定运转; 2. 组织并协调内部会议的各项安排,确保会议有序高效进行; 3. 承担公司文书类事务处理,涵盖文件撰写、传递及归档管理工作; 4. 配合采购与后勤支持团队,落实办公物资的补充与合理使用。 任职要求: 1. 具备较强的组织协调能力及高效的执行能力; 2. 熟练操作常用办公软件及相关设备; 3. 拥有良好的沟通技巧和团队协作意识; 4. 工作认真细致,责任心强,能妥善完成各项行政日常工作。
白沟行政人事职位
4000-6000元/月
行政专员/助理1-3年大专招聘绩效管理薪酬福利
职位描述: 1、主要承担人员招聘与团队人员调配工作 2、负责日常行政事务的处理与执行 3、配合完成其他相关业务模块的协作任务 岗位要求: 1、具备1年以上相关领域工作经验 2、有同类型岗位实际操作经历 3、大专及以上学历,教育背景符合要求
行政专员/助理经验不限学历不限食宿美女帅哥多五险
一、【工作内容】 及时回应客户咨询,提供专业解答,具备标准沟通话术支持 二、【工作时间】 实行8小时工作制度,按时上下班,工作节奏稳定 三、【薪资待遇】 1、月综合收入5000+; 2、缴纳五险,法定节假日享受三倍工资,入职满一年享有5天带薪年假及工龄工资补贴; 3、丰富多样的员工活动:公司定期组织团队旅游、聚餐、生日会、年会等文娱团建项目; 四、【职业发展】 公司坚持内部人才培养机制,所有晋升岗位优先从内部选拔 运营方向:运营岗—储备管理—运营团长(班长)—运营主管—运营经理; 支撑方向:数据专员、质检专员、调度专员、培训讲师等职位通道; 职能方向:人事行政专员、绩效专员、财务专员等相关岗位发展路径
行政专员/助理经验不限本科运营方向市场营销方向带薪培训晋升快有食宿
【字节跳动大厂合作培养】 [公司简介] 博岳通信成立于2009年,是一家专注于信息服务、人力资源服务、金融服务、5G、大数据、新能源以及人工智能研发与应用的综合性信息服务供应商。在全国设有55个办事处及分支机构,员工规模近三万人,为国家认定的高新技术企业,荣获“中国十佳信息服务公司”称号。 [岗位描述] 1. 行政管培生:行政方向储备人才,负责统筹员工日常活动组织、会议协调安排及办公物资等物料的日常管理 2. 人力资源管培生:人力资源部门储备人才,可轮岗至招聘、培训讲师、薪酬人事等相关职能岗位 3. 运营管培生:运营体系储备人才,涵盖数据运营、质量检测、现场运营管理等岗位方向 4. 市场营销管培生 5. 财务管培生 6. IT管培生
招聘司机管理行政人员
3000-5000元/月
文员1-3年大专
负责日常司机管理工作
行政专员
3000-4000元/月
行政专员/助理1-3年大专内勤管理接待事务后勤管理
1、负责宿舍管理员及保洁人员的日常管理,定期巡查办公区域与生活区域的环境卫生状况 2、办理办公室员工劳动保护用品的领取与分发工作 3、承担文字材料的打印、登记、分发、复印及装订等相关事务 4、统计办公用品使用情况,做好台账记录 5、办理员工餐卡的充值业务 6、管理办公室各类档案资料,包括资质文件、代理协议、合作合同等行政类合同的归档与保管 7、负责员工食堂所需物资的采购、库存盘点,核算采买支出并办理报销,确保票据与账目一致,监督食堂日常运营 8、缴纳厂部办公区的座机费用、网络服务费及电话通讯费 9、监督公司及办公区域内废旧物资的日常管理与合规处置 10、严格执行印章、证照管理制度,落实使用登记与存档记录 11、组织拟写公司及各部门行政类文件,完成文件编号、打印、发放、归档和保存工作 12、负责公司车辆的日常管理及车辆保险相关事务的处理
行政专员/助理1-3年大专接待事务后勤管理
岗位职责: 人事方面: 1、全面负责公司人才招聘各环节,涵盖简历初筛、面试邀约、面试跟进、录用手续办理及试用期管理,结合房地产行业特性(如销售岗、工程岗)精准匹配人才,有效降低人员流动率。 2、主导员工全周期日常管理,包括入职、转正、岗位调整、离职等流程操作,建立并动态维护员工档案,优化人事管理制度,确保合规性与劳动法规一致。 3、协同推进员工培训实施与绩效考核组织工作,收集整理员工反馈,协助处理基础性劳资沟通问题与内部协调事项。 4、完成员工考勤汇总及薪酬核算支持工作(如出勤核对、社保数据整理),保障人事相关数据的准确性与时效性。 行政方面: 1、统筹公司日常行政运作,涉及办公环境管理、办公物资采购、登记、分发与库存管控,合理控制行政支出。 2、组织安排各类会议和企业活动,包括会前通知、场地准备、会议记录撰写及后续事项追踪,保障会议高效有序开展。 3、负责公司文件资料的分类归档与妥善保管,涵盖合同文本、报表材料、行政公文等,确保信息存储安全、查阅便捷。 4、管理公司后勤事务,包含车辆使用调配、客户及合作方来访接待,协调公司与物业、周边机构的日常对接事宜。 5、推动行政制度的梳理优化与执行落地,监督员工遵守各项行政规定,及时应对并解决突发性行政问题。 6、配合完成公司交办的临时任务,如项目资料整理、大型活动支援等支持性工作。 7、监督各项公司规章制度的执行情况,定期向总经理汇报落实进展,并提出可行性改进建议。 总经理助理方面: 1、协助总经理处理日常事务,包括日程规划、行程衔接,及时提醒重要会议与待办事项,保障工作节奏顺畅。 2、辅助总经理起草各类文书材料,如工作总结、工作计划、对外函件、汇报PPT等,确保内容严谨、符合房地产行业表达习惯。 3、跟进总经理部署的重点工作(如项目协作、商务洽谈支持),实时反馈进度,联动相关部门推进任务达成。 4、负责总经理往来文件的接收、整理与传递,对关键事项进行督办与闭环跟踪,确保指令传达清晰、执行到位。 5、协助处理部分对外联络事务,根据需要对接合作伙伴、政府职能部门,维护良好的外部合作关系。 任职要求: 1. 具备1-3年人力资源、行政或高管助理相关工作经验,有房地产领域从业背景者优先考虑; 2. 拥有良好的沟通协调能力、执行力强,细致耐心,能同时高效处理多项工作任务; 3. 熟练掌握常用办公软件(Word、Excel、PPT等),具备一定的公文写作基础; 4. 工作责任心强,具备良好职业操守,能够严守公司机密信息。 岗位福利:试用期1-3个月,底薪+绩效+五险+节假日福利 工作地点:新乐市南环路建新街鑫达润滑油中国石化东侧
行政人事专员
4000-5000元/月
行政专员/助理1-3年大专招聘员工关系人事培训行政事务管理制造业经验
工作职责 1. 负责导体生产基地人员招聘的全流程运作,包括岗位需求对接、招聘渠道开发、面试组织实施及录用跟进,确保生产一线与职能岗位人力及时到位。 2. 统筹管理员工关系事务,涉及劳动合同签署、考勤数据统计、社保操作及劳动风险防范,保障用工过程合法合规。 3. 承担日常行政支持工作,如办公物资采买、会议安排、办公区域管理及外部来访接待,助力企业运营高效有序。 4. 协助推进员工培训计划的实施,监控培训执行情况并持续优化内容,提升团队业务能力与职业化水平。 任职要求 1. 大专及以上学历,人力资源管理、行政管理等相关专业者优先考虑。 2. 具备1-2年制造业或工业类企业行政人事岗位经验,了解生产型企业人力配置模式。 3. 熟悉人力资源1至2个关键模块(招聘/员工关系/培训)的操作流程,掌握基本劳动法律法规知识。 4. 具有良好的沟通协调能力和执行意识,能高效响应生产部门人力需求,适应制造行业工作节奏。
行政专员/助理
2000-3000元/月
行政专员1年以下大专
1.负责办公室日常文件资料与档案管理。 2.负责办公室各部门办公后勤保障工作。 3.负责公司资质对部门内部人员日常考勤。 4.负责公司会议记录纪要整理及会后事项等。 5.协助领导处理行政外部事务。 6.完成领导交办的其他行政事务。 任职要求: 1.大专以上学历,熟练office使用办公软件 。 2.具有良好的书面与口头表达能力和沟通能力。 3.形象气质:衣着整洁,举止得体,能代表公司良好形象。 4.踏实稳重,服从工作安排。
人事行政专员
3000-5000元/月
行政专员/助理1-3年大专薪酬福利人事培训绩效管理
1、负责招聘全流程执行,包含岗位发布、简历筛选、面试协调及入职办理,持续维护各类招聘渠道,完善人才储备库 2、办理劳动合同的签订、续订、变更与解除等相关手续,策划并执行员工关怀活动(如生日会、节日庆祝),增强团队凝聚力与员工归属感 3、汇总每月考勤信息,配合完成薪资计算,处理社保公积金人员增减及年度缴费基数调整工作 4、统筹办公用品的采购、发放与库存管控,监督安保、清洁、餐饮、绿植等后勤服务运行情况,登记与盘点固定资产,协调会议室使用,准备会议资料及记录,接待来访人员,协助安排差旅出行及司机调度 5、负责公司文件、合同及档案的归集与管理,保管证照并办理年审等相关事务;具备1-3年人力资源或行政相关经验,熟练操作Office办公软件(Excel、Word、PPT) 6、了解《劳动法》及相关社保政策,掌握基本财务报销流程;能高效联动各部门推进员工关系管理,精通数据整理与文档归档,适应高强度工作节奏,执行力强
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