岗位职责： 1、落实公司下达的生产经营目标，统筹生产管理与技术创新改造工作，制定大、中、小规模检修计划并组织实施。 2、全面主持车间日常运营，将生产任务细化分解至各班组，协调组织各岗位人员高效开展生产活动，并监督执行进度与完成情况。 3、构建以车间主任为核心的安全生产与环保管理体系，全面负责生产经营的组织与指挥，检查各岗位安全技术规程的执行状况。 4、定期组织召开车间技术分析会议，聚焦达产达标、节能降耗、高负荷下安全环保稳定运行、产品质量提升及新产品研发，确保装置投产后达到工艺包设计的消耗标准，持续推进磷酸装置的技术革新与优化措施。 5、强化安全、生产、环保、质量、管理及人员培训等各项工作的推进力度，推动管理标准化与操作规范化建设。 6、实施“走动式管理”机制，依据车间工艺考核制度开展绩效评估与考核工作。 岗位要求： 1、大专及以上学历，化工类相关专业背景，具备6年以上化工行业生产经验，其中至少4年管理岗位工作经验。 2、有磷酸或磷酸盐行业从业经历者优先考虑。

木材厂管理车间主任，厂长

一、招聘要求 1. 年龄18–50周岁，男女不限，持有效二代身份证； 2. 初中及以上学历，认识基础汉字字母，有无经验均可，免费培训； 3. 身体健康，无大面积外露纹身，无犯罪记录； 4. 能接受12小时两班倒，服从车间排班加班，月休4天左右。 二、薪资待遇 1. 正式工：底薪+全勤+夜班补贴+绩效+加班费，综合月薪5000–6200元，缴纳五险一金，每月准时发薪； 2. 小时工：19–20元/小时，综合5500–6500元，，。 三、食宿福利 - 吃饭：厂区食堂免费三餐，加班提供加餐，不扣餐费； - 住宿：免费4–6人间公寓，空调、独立卫浴、热水、WiFi齐全，水电平摊； - 部分厂区有免费通勤班车，车间恒温坐班，劳动强度

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学校食堂招聘师傅1名，工作地点位于惠水县城，薪资5000-5500元。该信息有效期3天，用工方属私营个体餐饮服务业，企业规模1-49人。

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黔南荔波甲良招砌石头师傅，做水池

岗位职责： 1.全面负责PCBA代加工后段DIP车间的日常生产管理与现场调度，确保订单按时保质交付 2.制定并优化DIP段工艺流程、作业标准及产能提升方案，持续降低不良率与返工率 3.统筹人员排班、设备维护、物料协调及5S现场管理，保障生产安全与环境合规 4.主导车间质量异常分析与改善，对接QE/PE部门推动制程问题闭环 5. 落实员工技能培训与绩效考核，打造高效稳定的一线生产团队 任职要求： 1. 有PCBA制造行业DIP段管理经验，熟悉波峰焊、手工焊、ICT/FCT测试等关键工序 2. 具备较强的跨部门沟通能力与现场问题解决能力，能独立处理产线突发状况 3. 熟悉ISO9001、IPC-A-610等质量标准，有精益生产或六西格玛实践者优先 4. 责任心强，具备团队管理经验，能适应制造业快节奏工作环境 5. 大专以上学历，有电子厂车间主任或班组长经验者优先

风电混凝塔筒制造 主要负责混凝土浇筑、钢筋绑扎、合模、取片、管片修补打磨等各工序和班组间的协调管理工作，需要具有一定施工经验、协调组织能力。

本公司主要生产手机充电线，DC线，儿童手表线等，要求会操作调试立式成型机，自动焊锡机，测试机等，懂得车间生产管理，包吃包住，工资电议。

1. 生产计划与排配：根据生产任务制定并执行生产计划，合理安排生产流程和人员、设备调度。2. 生产进度控制：跟踪生产过程，确保生产任务按计划完成，及时协调解决生产中的延误问题。3. 质量与成本管理：监督生产过程中的产品质量，落实质量控制措施，同时控制生产消耗，降低生产成本。4. 人员管理：负责车间员工的日常管理，包括工作协调、技能培训、激励考核，以及考勤和生产纪律的监督。5. 安全管理：落实安全生产规章制度，组织安全检查，排查安全隐患，确保车间生产安全。6. 资源综合管理：统筹管理车间的人员、设备、物料、工艺、环境等资源，保障生产高效有序进行。

岗位职责： 1. 全面负责车间日常生产管理，科学安排生产计划与任务调度 2. 监督机械加工工艺执行，确保产品质量、交期与成本控制达标 3. 组织班组作业，协调设备、人员、物料等资源，提升生产效率 4. 落实安全生产责任制，开展现场安全巡查与员工安全培训 5. 推动现场6S管理及持续改进，优化作业流程与工艺标准 任职要求： 1. 熟悉机械加工工艺及生产运作流程，具备车间一线管理经验 2. 具备良好的组织协调能力与团队管理能力 3. 责任心强，执行力突出，能适应生产现场工作节奏 4. 具备基础质量与设备管理知识，有精益生产经验者优先 5. 学历不限，工作经验不限，有制造业车间管理经验者优先

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岗位职责： 1. 按照生产计划完成电子元器件的组装、检测及包装等基础操作 2. 严格遵守车间安全规范与6S管理要求，保持工位整洁有序 3. 配合班组长完成工序交接、设备点检及异常情况及时上报 4. 协同团队高效完成日产量目标，保障产品合格率达标 5. 接受岗前培训与技能指导，持续提升标准化作业能力 任职要求： 1. 年满16周岁，身体健康，无传染性疾病 2. 学历不限，能识字算数，适应流水线作业节奏 3. 吃苦耐劳，责任心强，服从现场管理安排 4. 无犯罪记录，能提供有效身份证明及健康证明 5. 学生工、暑期工、长期工均可，提供岗前培训

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岗位招聘 干粉砂浆技术人员1名 ，，大专以上学历，年龄26—50岁左右 岗位职责: 1. 负责干粉砂浆产品的技术研发与工艺优化 2. 指导生产现场技术实施，解决生产过程中的技术问题 任职要求： 1. 具备干粉砂浆或相关领域技术工作经验 2. 熟悉干粉砂浆原材料特性及配比设计 3. 具有较强的技术分析与团队协作能力 福利待遇： 1、工资：8000-10000元/月 2、月休四天，包吃住 3、其他事项面谈 工作地点：贵州省惠水县长田工业园区 联系电话：

1、要求：大专以上学历，具备2年以上设备副主任工作经验，有食品行业背景者优先，专业限机电一体化、电气自动化、设备工程等相关方向。需掌握本行业主流生产设备的机械结构、液压系统、气动原理及电气控制技术。 2、职责： 1. 协同设备主任开展全厂或车间设备全生命周期管理工作，在主任缺席时全面负责设备部门的日常运作； 2. 建立并推行设备管理制度，涵盖点检、维护保养、备品备件管理、技术改造及设备台账等体系的构建与实施； 3. 负责设备团队（包括维修工、电工、机修人员、锅炉工）的排班安排、绩效评估、技能培训及日常人员管理。

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贵州华柔纸业有限公司招聘公司福利：全员购买五险、包吃住、全勤奖、生日、节日福利1、装卸搬运工：1名薪资待遇:工资4000-5000元，月休2天，早9晚9长白班，超出算加班，加班费17元/小时任职要求：，40岁以下，负责货物的装卸、搬运、理库、打包码货工作、按要求对货物进行合理存储摆放、定期参与仓库货物盘点；2）有叉车证，听指挥服务安排，吃苦耐劳，责任心强，具备良好的团队协作精神和执行力。联系电话：（同号，请先沟通）工作/面试地址:贵州省龙里县北部工业园卡布集团二期225厂房

岗位职责： 1. 负责生产线日常管理与人员调度，确保各工序按计划高效运转 2. 监督生产质量与工艺执行，及时发现并解决异常问题，保障产品符合汽车排气改装件标准 3. 组织班组员工开展安全培训与技能提升，落实安全生产规范与6S现场管理 4. 协同技术、品质、计划部门完成新品试产、工艺优化及交付目标 5. 做好生产数据记录与分析，定期汇报产能、良率及人员绩效情况 任职要求： 1. 具备生产现场管理经验，熟悉汽车零部件或机械制造行业优先 2. 有较强的沟通协调能力与团队带教意识，能有效激励一线员工 3. 责任心强，具备基本的质量意识、成本意识和安全意识 4. 能适应制造业生产节奏，接受加班及轮班安排 5. 高中及以上学历，有相关行业3-5年实操经验者优先

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工作职责 1. 主导构建生产车间的工艺技术体系，融合编程技能优化锻造、机加工等关键工序的数控程序，提高生产效率与产品加工精度。 2. 负责复杂工装夹具的开发与改进，匹配加工中心、数控车床等设备的加工要求，攻克高难度零件在装夹与加工中的技术瓶颈。 3. 统筹推进车间设备的数字化升级与日常运维，运用技术手段减少设备故障停机，确保生产流程稳定运行。 4. 带领团队实施工艺革新与质量提升项目，利用编程工具对生产数据进行分析，促进技术方案执行与经验积累。 任职要求 1. 大专及以上学历，机械制造、材料成型等相关专业背景，具有金属制品或机加工业工作经验。 2. 5年以上生产车间技术管理经历，熟悉加工中心、数控车床的工作原理，具备独立编制数控程序的能力。 3. 具备扎实的工装夹具设计功底，能依据零件特点设计高效夹具，应对复杂加工场景下的装夹挑战。 4. 熟悉质量管理体系（如ISO9001），掌握质量问题的分析与改善方法，能够通过技术优化提升产品良率。 5. 具备良好的团队管理与跨部门协同能力，能推动技术团队数字化能力的持续提升。