岗位职责：负责.有积极性.对工作认真 任职要求：25到40岁 岗位福利：

.负责协助建立和完善行政后勤管理的各项规章制度，并负责监督、执行与追踪； 2.负责统筹管理公司的商务接待工作，指导并协调各部门接待人员有序开展商务接待工作； 3.负责政府各类补贴的申报递交资料工作；跟政府打好关系等 4.负责统筹公司固定资产管理工作，定期组织固定资产盘点，及时解决问题； 5.负责公司日常办公物资物品的采办及台账管理； 6.负责行政文件管理，督促相关人员完成台账录入 7负责上下级公司行政事务的对接，做好上传下达工作 8.协助部门经理做好行政后勤保障事务管理工作

1、落实公司领导的各项指示要求，做好上下级之间的联络与沟通，及时汇报工作进展、反馈相关信息；协调各部门间的协作关系，推动工作高效衔接；负责各项任务及计划执行情况的监督、跟进与检查。 2、结合领导决策思路和公司发展战略，承担年度工作计划、年度总结及其他重要文件的撰写工作，主导或配合开展公司发展相关规划的研究与编制。 3、全面负责公司日常行政事务管理，协助总经理处理日常事务，统筹安排总经理的日常工作日程及外出行程。 4、组织公司办公会议的召开，或联合相关部门筹备公司其他重要会议及活动，负责会议记录、纪要整理，并根据会议决议需要发布相关文件。

（1）监督、检查并落实公司行政管理制度的执行情况； （2）统筹管理公司各类资产及办公物资； （3）组织策划公司重要团队建设活动及大型会议的会务安排； （4）负责公司档案的整理、分类、编目及日常管理，依据控股公司档案管理制度和归档要求完成文件归档； （5）实施招聘计划，开展简历筛选及面试前的各项准备工作； （6）办理员工入职与离职相关手续，包括录用流程、劳动合同签署、人事关系调转、证件资料的收集扫描与归档，建立并完善员工人事档案； （7）管理员工人事档案并动态更新；维护各类招聘渠道，确保招聘信息及时发布。

1.负责员工招聘、入职/离职/调岗手续办 理，以及劳动合国管理与杜保公积金缴纳 2.组织员工培训、绩效考核与薪酬核 算，协助搭建人才培养与激励体系。3.处 理员工关系问题，维护良好的旁资氛围， 保障人事流程合规。4.协助完成行政类工 作，如制度拟定、公文撰写与办公秩序维护。 大专及以上学历，人力 资源或行政管理相关专 业。2年以上人事行政 工作经验。熟悉劳动法 规与人事管理流程，具 备较强的亲和力与执行力。

一、岗位职责： 1. 负责直播间的秩序维护，营造活跃氛围，以引导主持为核心，辅助管理方式推进工作开展 2. 维护现有粉丝关系，吸引新用户关注，与观众游客保持良好互动，提升粉丝粘性，增强直播间活跃度 3. 在直播过程中及时应对各类突发情况，妥善处理各类问题 二、任职要求： 1. 有团播主持经验，曾带领过女团或男团，熟悉团播的基本运作模式 2. 情商较高，表达流畅，反应迅速，逻辑清晰，具备较强的服务意识与整体协作观念 3. 抗压能力好，掌握直播节奏，能有效把控流程 4. 应变能力突出，思维敏捷，可高效应对直播中的各类突发状况 5. 能吃苦耐劳，性格积极乐观，沟通顺畅，学习能力强，具有良好的团队协作精神 三、工作时间：随团安排 四、薪资待遇：实习期3000，转正后无责保底5000，提成按团队业绩的5%计算

行政专员岗位职责 1.负责公司车辆信息台账的搭建、日常更新与定期审核、年检及违章处理、同步跟进车辆保险到期提醒、维保安排及违规处理，确保车辆基础信息、使用记录、维保数据准确无误。 2.承担合同管理工作，完成合同信息登记、台账规范归档。 3.管理公司印章使用，严格执行印章申请、审批、登记流程，妥善保管印章并定期核查，规避用印风险。 4.证照与办公区域维护：办理、年检及变更资质证书、营业执照等证照。负责办公区域后勤保障。 5.高效完成领导临时分配的其他行政后勤相关工作，保障部门整体事务有序推进。 任职要求 1.大专及以上学历，行政、后勤管理类专业优先，有1年及以上车辆管理或行政对接经验者优先。 2.具备高度的细心与责任心，能够精准处理台账数据及对接中的各项细节。 3.拥有良好的沟通协调能力，可顺畅对接公司内部部门，推进工作落地。 4.熟练使用Excel、Word等办公软件，具备基础数据整理能力，执行力强。 -薪资：待遇面议，交五险。根据个人能力与工作经验综合评定。 联系电话:

1、负责公司各类行政事务的统筹执行，协调各部门间的工作对接与沟通，协助部门负责人推进日常工作的顺利开展； 2、主导公司会议及活动的筹备与实施，监督会议决议的落实情况，完成重要会议的记录整理及会议纪要的撰写归档； 3、负责公司网络自媒体平台的运营推进，包括平台日常管理与内容推广，保障平台稳定运行与信息更新及时。定期输出优质内容，积极与用户互动，维护良好的粉丝关系； 4、全面承担公司各类资质证照的管理工作，办理资质变更、申报、延期及安全生产许可证的相关手续，确保各项资质持续有效； 5、负责民爆系统的日常维护，包含证件转移、续期、注销及系统数据录入，组织实施复训数据统计，管理员工个人档案等事务； 6、统筹公司资产运营，落实劳保用品的采购与管理，防止资产流失与浪费，践行节约高效的后勤支持工作； 7、负责合同及相关资料的档案管理，做好登记、存档、保管及借阅流程的规范执行； 8、牵头组织公司招标文件的编制，并推动投标工作的有序开展； 任职要求： 1、大专及以上学历，具备多年项目工程管理相关工作经验； 2、熟悉矿山总承包类资质的维护流程及相关政策规定； 3、具备良好的沟通协调能力，组织执行力强，能高效推进跨部门协作； 4、性格亲和，条理清晰，应变灵活，熟练操作各类办公软件； 5、有招投标实际操作经验者优先； 6、双休，工作时间朝九晚五

【工作内容】 我们主要在抖音做户外直播，积极正能量直播内容。 -协助主播进行直播前的准备工作，包括现场熟悉及完成与主播的现场互动； -配合团队完成直播。每天工作时长短。 【任职要求】 18-35周岁 -具备良好的沟通能力和应变能力 -工作积极主动，责任心强，具备团队协作精神。

招贤纳才 急招策划人员名 待遇：面议 岗位要求：经验丰富 行政人员名 待遇:面议 联系方式：任

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急招！旧平坝上寨 岗位招聘✨ 工人（多名） 年龄：20-45岁 薪资：3000-3800元/月 待遇：月休2天，寒暑带薪休假（每天补15元） 工人（2名） 年龄：20-35岁 要求：会开车，踏实肯干，服从安排 薪资：3000-4000元/月 待遇：月休2天，寒暑带薪休假（每天补15元） 联系方式 地址：旧平坝上寨14号 电话：

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岗位职责： 1.负责日常行政事务处理，包括文件收发、档案整理、会议组织与记录 2.协助办公用品采购、领用登记及固定资产台账管理 3. 接待来访人员，接听并转接电话，维护良好对外形象 4. 协同人事部门完成基础人事支持工作，如入职/离职手续协助、考勤统计等 5.完成领导交办的其他行政协调与支持类任务 任职要求： 1.学历不限，行政管理、文秘、工商管理等相关专业优先 2.具备良好的沟通表达能力与服务意识，形象端正、亲和力强 3.熟练使用Office办公软件，具备基本文书写作与数据处理能力 4. 工作细致认真，责任心强，具备较强的执行力与多任务协调能力 5.有行政、前台或助理类实习或工作经验者优先

岗位职责： 1. 负责日常行政事务处理，包括文件整理、会议安排、办公用品管理及来访接待 2. 协助完成员工试衣流程协调与记录，保障试衣环节有序高效 3. 维护基础人事档案与考勤数据，确保信息准确及时 4. 支持部门间沟通协作，传递信息并跟进落实相关行政需求 5. 完成领导交办的其他临时性行政支持工作 任职要求： 1. 学历不限，具备良好的沟通表达与服务意识 2. 工作细致耐心，具备基础办公软件操作能力 3. 有行政、文秘或零售类助理经验者优先 4. 形象端正，亲和力强，适应快节奏工作环境 5. 能接受周末双休排班安排

薪资待遇： 试用期2个月，无责底薪4200+全勤300 转正后，无责底薪3000+全勤300+绩效奖金1000-1700 工作时间： 9:00-19:00，中间12:30-13:30休息一个小时。月休四天，排班轮休，同事之间错开休息。 工作内容： 1、负责招聘岗位信息的编辑与发布，日常进行候选人沟通、简历筛选及面试邀约。 2、负责人员的面试、入职登记及后续日常协调管理。 3、协助处理公司内部账号、设备及资料的日常登记、维护与异常反馈。 4、负责办公物资、员工入职手续、团队活动及下午茶等行政支持工作。 5、配合完成上级安排的其他人事、行政及综合事务。 任职要求： 1、做事细心，执行力强，责任心强。 2、具备基础沟通能力，能正常进行候选人邀约和面试接待。 3、会使用电脑及基础办公软件，表格整理能力正常。 4、工作配合度高，有行政、人事、招聘助理类经验优先，无经验但稳定踏实也可培养。

岗位职责： 1.负责日常行政事务处理，包括文件收发、档案整理、会议组织与记录 2.接待来访人员，接听并转接电话，维护良好对外形象 3.完成领导交办的其他行政支持类工作 任职要求： 1. 学历不限，转业不限 2.具备良好的沟通协调能力与服务意识，细致耐心、责任心强 3. 熟练使用Office办公软件 4.有行政/助理类岗位实习或工作经验者优先

1.接待客户(仅需要和销售部说一下即可） 2.合计工人工资(大概20人)，需要每月月下旬做出工资表发给代账会计 3.仓库月盘，库存支取 4.采购公司日常需要的物资(比如纸巾之类) 5.发票之类的专业事宜可以咨询代账会计 6.计算供应商及客户金额(简单明了好上手) 7.月薪3000(后续会涨) 8.月休四天 9.餐补

1.协助领导做好公司基本建设、企业管理等方面的调查研究工作，及时总结经验、提出建议、沟通信息。 2.协助领导组织有关部室策划与编制公司企业管理发展规划和年度工作实施计划，参与公司中、长期发展规划的汇编。 3.负责对领导授意的各类综合性工作计划、总结和工作报告组织起草与核稿。 4.较强的文字功底和书写能力（字要写得好）。

岗位职责: 1. 负责房产类直播活动的方案制定与落地执行 2. 借助直播渠道呈现房源亮点，促进销售转化 3. 实时与观众交流互动，增强直播间氛围与参与度 任职要求: 1. 具备优秀的语言表达能力及镜头表现力 2. 可独立承担直播工作，具备良好的临场应对能力 3. 熟悉房地产相关知识，能精准向观众传递项目信息

主播招聘启事 想成为舞台焦点，在直播浪潮中绽放光芒吗？我们正在寻找热情满满的团播伙伴，加入我们活力四射的团队！ 岗位职责 直播内容担当：在团队直播间尽情展现自我，参与舞蹈表演、趣味互动、话题讨论等丰富环节，让直播间热闹非凡，吸引观众目光，提升用户粘性。 创意贡献者：与团队头脑风暴，共同策划直播内容，结合当下热点与观众喜好，打造独特新颖的直播主题和互动形式，为每一场直播注入新鲜感与吸引力。 粉丝互动达人：积极回应观众弹幕与评论，用心维护粉丝群体，组织粉丝专属活动，增强粉丝对团队及直播间的归属感和忠诚度。 团队协作精英：和团队成员密切配合，无论是直播前的准备、直播中的协同，还是直播后的复盘，都全力投入，保障直播流程顺畅，共同提升团队直播效果。 任职要求 形象气质佳：五官端正，形象具有亲和力或独特风格，在镜头前自信大方，能自然展现个人魅力。 性格活泼开朗：热爱与人交流，具备强大的沟通能力和感染力，轻松带动直播间欢乐氛围。 才艺加分：有舞蹈、唱歌、脱口秀等才艺特长者优先，若没有专业才艺，但有强烈的表现欲和学习热情，也非常欢迎。 学习与应变能力强：能迅速掌握直播技巧、话术及平台规则，灵活应对直播中的突发状况，随机应变化解难题。 团队意识至上：认同团队合作理念，愿意与团队成员相互支持、共同成长，为实现团队直播目标全力以赴。 薪资福利 丰厚薪资：提供具有竞争力的无责底薪[5000]元-[15000]元，外加高额提成与奖金，表现优秀者月薪轻松突破[15000]元，上不封顶，收入与付出成正比。 专业培训：即使是直播小白也无需担忧，公司提供全方位系统化培训，涵盖直播技巧、形象塑造、内容策划等，助你快速成长为直播高手。 流量扶持：专业运营团队为你量身定制推广策略，提供强大的平台流量支持，让你的直播间被更多人看到，加速成名之路。 舒适工作环境：配备高端齐全的直播设备、舒适的直播场地，还有专业化妆师、造型师为你打造专属形象，让你时刻光彩照人。 福利满满：享受定期团建活动、节日福利、带薪年假等，工作之余也能尽情放松，感受团队温暖；更有完善的晋升机制，表现优异者有机会晋升为主播经纪人、团队管理岗位。 工作地点与时间 工作地点：[安顺市龙井小区]，交通便利，周边设施齐全。 工作时间：每天直播时长[6]小时，具体直播时段可根据团队安排灵活调整，月休[3]天。 如果你怀揣直播梦想，渴望在舞台上发光发热，那就别犹豫，赶紧把简历砸向我们吧！ 联系方式：BOSS 面试地址：[安顺市开发区龙井小区内乐逗传媒] 期待优秀的你加入我们，一起在直播世界创造无限可能！

1. 具备良好的人际沟通能力 2. 熟悉计算机操作 3. 负责客户休息区域的接待与服务工作 4. 具有主动服务意识 5. 外形端正，气质良好 6. 掌握车辆基础知识 7. 持有驾驶证并能熟练驾驶者优先

岗位职责： 1.负责直播期间的客户引流与互动，提升直播间用户参与度； 2.引导观众在直播平台完成下单，并推动客户到店完成核销流程。 3.协同团队策划直播内容与执行方案，持续提升直播表现； 4.定期复盘直播数据，为后续优化提供有效的数据依据。 任职要求： 1.具备良好的表达能力与亲和力，能够有效吸引并维系客户关系； 2.熟悉电商领域基本运作，能快速融入直播工作节奏； 3.工作积极主动，抗压能力强，具备良好的协作意识； 4.对数据有敏锐洞察力，能借助数据分析改进直播策略。

招聘启事： 1、带货主播2名，副播2名 年龄：22～25岁 身高：160以上 试用期两个月 薪资3500～5500 正式录用5000～8000 应届大学毕业生，播音主持或市场营销专业优先，形象良好，表达清晰，具备较强的语言组织能力与亲和力，条件优秀者优先考虑 2、带货直播间场控2名 年龄：20～25岁 身高：160以上 试用期两个月 薪资3000～5000 正式录用3500～5000 应届大学毕业生，电商或计算机相关专业优先，了解直播流程及销售环节，具备快速应对网络突发状况的能力，形象端正，综合素质佳者优先 3、带货直播运营1名 年龄：20～25岁 身高：160以上 试用期两个月 薪资3500～5500 正式录用4500～6000 应届大学毕业生，市场营销或电子商务专业优先，擅长市场数据分析与营销方案制定，熟悉线上运营模式及电商平台规则，形象良好者优先 面试地点：安顺市西秀区家运天城三期15栋4楼1号 工作地址：安顺市西秀区虹山湖百灵希尔顿酒店 联系人：高琳松 联系电话：***********

岗位职责： 1. 整理汇总各类金融经济类信息、数据及行业动态，为管理层决策提供有效支持与建议； 2. 配合总经理推进外部联络事务，协助处理日常运营相关事宜； 3. 在授权范围内参与商务接洽，负责相关汇报与内外部沟通协调工作； 4. 协助统筹安排总经理在金融业务方向的工作日程与行程规划； 5. 快速学习并掌握与公司金融业务相关的专业知识与政策法规； 6. 高效、精准、优质地完成本岗位职责及上级交办的其他任务。 任职要求： 1. 年龄24-45岁，特别优秀者可适当放宽条件，形象良好，气质出众，具备1年以上同岗工作经验； 2. 本科及以上学历，行政管理、汉语言文学、工商管理、市场营销、金融学等相关专业优先； 3. 具备出色的沟通表达能力，擅长与各类人群交流互动，拥有较强的综合分析、协调组织能力，能适应高强度工作节奏，心理素质良好，熟练操作常用办公软件，具备扎实的文字撰写能力； 4. 为人诚信踏实，积极进取，具备较强的学习意识和抗压能力

岗位职责: 1. 负责来访客户的接待工作，提供专业、热情的服务体验； 2. 负责电话接听与邮件处理，确保信息记录准确并高效传递； 3. 协助团队成员开展工作，参与项目协调及相关事务支持； 4. 优化前台接待流程，保障服务标准的执行与落实； 5. 承担日常行政工作，如文件归档、会议筹备等事务管理。 任职要求： 1. 具备良好的沟通表达能力及较强的组织协调能力； 2. 熟练操作常用办公软件，包括Word、Excel、PowerPoint等； 3. 拥有团队协作意识，能够与同事保持顺畅沟通配合； 4. 掌握基本商务礼仪，具备较强的服务导向意识； 5. 能够同时处理多项任务，并维持稳定的工作效率。

一、工作时间： 动态调整，依据直播排期灵活安排 二、薪资待遇： 月薪5,000元至8,000元（具体收入根据个人能力与业绩表现核定） 三、岗位要求 （一）基本条件 1.具备大专或以上学历，专业不限；拥有1-3年相关领域经验者优先。 2.年龄在******之间，外形端正，镜头表现力强。 3.普通话标准流畅，具备出色的表达能力与亲和力。 （二）技能与素质 1.熟悉主流直播平台运营规则，有直播或视频内容制作经历者优先。 2.掌握基础销售技巧，能有效引导观众关注产品并推动转化。 3.具备较强的客户服务意识，善于倾听用户需求，提供专业解答与支持。 4.能够适应弹性工作时段，包括夜间、周末及法定节假日参与直播。 5.学习能力强，积极面对挑战，持续优化自身表现。 四、工作内容 1.按照每日计划执行不少于3场直播，吸引观众了解公司产品或服务。 2.实时互动，回应观众提问，提升产品关注度，并引导潜在客户前往线下门店进行深入沟通与办理。 3.根据公司制定的提成机制，参与销售业绩分配，成功推广指定套餐或机型可获得相应奖励。 4.对每场直播数据进行复盘分析，为后续优化提供参考，并定期评估个人工作成效。 5.参与每周/每月例会，交流工作经验，反馈问题并共同探讨改进方案

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