岗位职责： 1. 负责公司各岗位的全流程招聘工作，包括简历筛选、面试安排及入职手续跟进，人事工作仅限于招聘模块。 2. 负责建筑类人员证书的管理工作，如证书收集、转注登记、延期办理及继续教育进度跟踪等。 3. 负责公司各类资质的维护、申报、年审及动态核查，完成相关资料整理、台账更新并对接主管部门。 4. 承担日常行政事务，包括办公用品管理、考勤数据统计、文件归档、后勤支持及会议接待等工作。 5. 完成上级领导交办的其他与人事、行政及资质相关的工作任务。 任职要求： 1. 大专及以上学历，具备人事、行政或资质管理相关工作经验。 2. 有建筑行业从业背景者优先，熟悉人员执业证书及企业资质办理流程。 3. 工作细致认真，责任心强，熟练操作办公软件，擅长各类台账的建立与维护。 4. 具备良好的沟通协调能力，执行力高，能够主动推进工作进展。 5. 具有3-5年大型总承包建筑企业同岗位工作经验者优先考虑。 福利待遇： 购买五险、包吃住。 上班时间：8:00-12:00；13:30-17:30（每周单休） 介意勿投

会开车优先

岗位内容： 1.负责企业全职/实习生招聘，筛选简历，安排面试和发送offer 2.参与招聘流程的优化和标准化，完善相关文档和流程 3.维护招聘平台和社交媒体账号，更新并提升公司形象 4.能够及时响应和解决员工的招聘问题和建议 任职要求： 目前只针对26届毕业的学生！！！！ 1.具备基本的招聘知识，熟悉常见的招聘渠道和方式，热爱招聘行业 2.能够熟练使用MicrosoftOffice、网络编辑器等办公软件 3.沟通能力和团队协作能力优秀，具备一定的学习能力和适应能力 4.主动、积极、负责，有服务意识和耐心，能够承担较强的工作压力 5.26届实习生优先 岗位职责： 约聊，为公司选拔人才

薪资待遇：4000，包吃包住，月休4天，上下班时间11点到12点，下午1点到7点，合同期1年，离职提前30天，每个月15号发工资。

1、统筹集团人事行政事务，协调各部门沟通协作，协助下属公司推进日常运营工作； 2、完善集团管理流程体系，建立标准化作业程序，优化档案管理机制； 3、全面负责后勤保障工作及重要接待任务的组织实施； 4、组织安排各类重要会议与活动，跟踪落实会议决议执行情况，完成高层会议记录及纪要整理； 5、主导公司自媒体平台运营及企业品牌宣传工作的策划与执行； 6、参与集团战略规划编制与重大决策过程，牵头制定年度经营计划及重点工程项目配套管理方案； 7、负责董事长日常行程安排及重要商务活动的统筹协调； 8、整体管理公司人力资源相关事务。 任职资格及要求： 1、全日制本科及以上学历，工程管理、安全工程、行政管理等相关专业优先； 2、具备良好的对外联络与公关能力，能妥善处理突发事件，形象良好，亲和力强，工作条理清晰，协调应变能力强； 3、拥有出色的沟通技巧和组织协调能力，执行力突出； 4、文字表达能力强，精通公文写作，熟练操作各类办公软件及AI工具； 5、年龄30-40岁，持有驾驶证，退役军人优先； 6、具备招投标工作经验者优先。

【岗位职责】 行政人事板块（基础运营）： 负责公司日常行政事务的统筹与执行，涵盖办公环境管理、固定资产盘点及会议组织协调等工作。 配合开展招聘流程，包括面试邀约、入职手续办理以及员工考勤数据的汇总与核对。 承担公司文件及合同资料的整理归档工作，确保信息的安全性与管理规范性。 商务协助板块（后端支持）： 协助商务部完成项目申报材料、知识产权类文件（如商标、专利、软著）的资料收集与初步整理。 跟进订单执行进度，协助与客户进行常规沟通，保障合作关系的稳定维护。 业务开发板块（前端创收）： 在完成本职工作的基础上，可借助公司资源或个人渠道自主开拓潜在客户。 推广公司在项目申报、知识产权服务等相关业务，达成业绩后享有独立于薪资体系之外的高比例提成奖励。

岗位职责： 1.负责日常行政事务处理，包括文件收发、档案管理、会议组织与纪要整理 2.协助办公用品采购、领用登记及固定资产台账维护 3.接待来访人员，接听并转接电话，保障前台服务专业有序 4.协同完成员工入离职手续办理、考勤统计及基础人事支持工作 5.配合部门开展企业文化活动策划与后勤保障工作 任职要求： 1.学历不限，行政管理、文秘、人力资源等相关专业优先 2. 无经验要求，具备良好沟通能力与服务意识者欢迎投递 3.熟练使用Office办公软件，打字速度快，细致耐心、责任心强 4. 形象端正，普通话标准，具备基本商务礼仪素养 5.工作地点稳定，能适应快节奏协作环境

行政专员，有意向面试

人事工作70% 1、负责人员的招聘、面试、入职培训、劳动关系管理、转正流程及沟通激励工作，对接总部人事部门，完成人事档案材料的整理归档并及时提交总部备案； 2、落实公司各项制度与流程执行，推动企业文化在子分公司的宣导与落地实施； 3、协助主管开展员工各类培训工作，监督执行情况，并依据绩效考核结果进行人员面谈与激励引导； 4、根据区域编制信息，维护人员通讯录、区域资料对应关系，做好基础人事数据的管理与资料保存。 行政工作20% 1、依照公司规定完成员工出差申请审核及费用报销管理工作； 2、负责子分公司考勤统计、办公用品、礼品、工具、工服等物资的采购申请，定期开展固定资产盘点与管理； 3、按照制度要求执行差旅审批与报销管控，配合企业宣传部门参与活动的筹备与执行； 4、统筹子分公司日常行政支出控制，涵盖办公场地租金、水电费、宿舍安排、快递收发、车辆使用等事务，协同总部推进行政工作优化并提出改进建议。 其他：10% 1、负责财务发票收集、备用金管理及工资发放相关工作，建立并维护台账记录； 2、完成上级领导交办的其他临时性任务。 任职资格： 1、年龄23—30岁优先，大专及以上学历，人力资源、行政管理、企业管理、工商管理等相关专业； 2、具备人事或行政岗位相关工作经验； 3、思维敏捷、表达清晰，具备良好的沟通能力与人际交往技巧，性格亲和； 4、责任心强，能适应一定工作压力； 5、需阶段性出差（一般每2~3个月一次，每次5~10天左右）前往上海总部参加培训或表彰活动（无法接受或不愿出差者请慎重投递）。 我们是一家充满朝气、快速发展的成长型企业，拥有健全的培训机制，持续培养出优秀的销售骨干与管理人才。对于表现突出的员工，不仅提供广阔的发展平台，还给予股权激励机会，打造员工与企业共同成长的命运共同体！ 如果你内心充满奋斗热情； 如果你还有尚未释放的巨大潜力； 如果你渴望加速实现个人价值； 那么，我们诚挚期待你的加入！

0元入职，工资日结，一天一结，提供车子和住宿适合过渡，学生族/上班族/实习生/应届生/无经验无学历都可以做！ 可长期可短期，可兼职可全职，可暑假工可寒假 平均单价8-50块/单，低的五六块/单，高的可达20-40元/单。一天300到500元，时间自由、就近安排 综合薪资：270~350一天、300-500一天，按天结算，工资一天一结！！ 工作时间：没有要求！！工作地点：没有要求！！ 单子多单派送，多劳多得，配送地点自己安排，兼职也可以当成全职长期做！！！特点就是比较自由，无人约束！！ 在此承诺：我们是站点直招，直接站点面试，提供电瓶车，提供住宿！0元入职！无任何押金！ 全职：周结，可以预支工资，5.5~15/单，轻松干：7000-8000元/月。正常干：8000-10000元/月，努力干：10000-13000 元/月，站点骑手平均工资在8000-10000，多劳多得，上不封顶！！！站点骑手日单量在50-80以上，多单派送，不加班，无夜班，不熬夜，不早起 进厂三班倒不如外卖跑一跑1、外卖钱多事少离家近可日结、进厂不如送餐月入八千加、日结-就近分配-送餐员、一边挣钱一边玩350一天、。学历不是硬指标（能吃苦耐劳）有强烈的征服欲，目标需要靠自己的付出实现，无套路入职

本公司郑重承诺，不收取求职者任何费用，一经录用待遇从优，可带手机不过安检因新签订单需要急招普工，本次招聘普工小时工，包吃包住，工作满七天可预支300-500元。 大量招聘，正式工、小时工(长白班23元/小时，两班倒25元/小时)一、正式工薪资待遇:1.底薪2800+加班费+全勤奖+夜班补贴+岗位津贴+绩效奖加班费按劳动法计算，平时加班1.5倍，周末双倍，节假日三倍(5天8小时以外算加班)，平均每天加班2-3小时，全勤奖200元/月，夜班补贴50/晚，岗位津贴300-500元，绩效奖200-500元等等。二、小时工薪资待遇: 1，长白班23元/小时，两班倒25元/小时(免费包吃住) 2,小时工、短期工月收入:6500-7000/元 三、招聘要求: 1,16岁-45岁 2，有本人身份证，在有效期内，有磁性。 四、住宿情况 1、免费食宿(持厂牌即可刷卡就餐)早餐+午餐+晚餐(荤素搭配，营养健康) 2、免费提供4人间，上床下桌。 3、宿舍配有WIFI、独立卫生间、空调、洗衣机、热水器等用品。 真正实现让员工吃的好，睡的好。 五、车间环境: 1、车间配有:饮水机、休息间。 2、车间配有中央空调(冬暖夏凉) 3、都是坐着上班，穿的是普通工衣，可带手机。

【零费用入职!!!开工新人奖励5000!】 【零费用入职!!!开工新人奖励5000!】 【零费用入职!!!开工新人奖励5000!】 有一块来的小伙伴，可以分到一起。 纯工价格：30元/小时 纯工价格：30元/小时 纯工价格：30元/小时 薪资待遇： 1，小时工：30元/小时，320一天，包食宿，入职15-20可预支2000-3000, 月综合工资8500-10000 2，由于现在是旺季，订单激增，临时涨价! 3：辞工只需7天即可结清工资走人。 4：普工，操作工，(所有岗位统一面试，随机分配，全坐班，不穿无服) 工作时间： 1，早8点打卡上班晚8点打卡下班中间吃饭各休息2小时， 2，中午傍晚各1小时吃饭休息时间， 3，工资每月10号准时发放节假日提前发放，同样享有国家法定节假日，事假，病假，婚假，产假 入职要求： 1，年龄16-45周岁，简单普通活，门槛很低!来就能入职! 2，学历不限经验不限坐着上班生孰手均可无需考试，活轻松容易一看就会。 (凡符合以上要求，保证承诺录取入职) 包吃包住： 1，公司提供免费住宿，标准4-6-8人间(独立卫生间，数字电视，空调，洗衣机，WIFI等)仅收取超出额度水电费宿友均摊。 2，入职当天工厂免费提供饭卡，不用自己充钱吃饭!免费提供1日3餐4菜1汤，米饭，馒头吃饱为止，另有水饺，拉面，砂锅，油饼，面包，鸡蛋，水果等.. 3、工作地涉及苏州城市 4，厂区生活区设施有：网吧，篮球场，足球场，医务室，餐厂区生活区设施有：网吧，篮球场，足球场，医务室，餐厅，超市，各种商业小吃，休闲娱乐等设施..节假日都举行大型活动(相亲赛跑球赛小型演唱会 跳舞联欢..)公司人性化管理可以调换岗位，(可预支工资)

贵阳市南明区招工地小工/杂工，消防安装熟练工优先

地胶修补

1、负责招聘工作，应聘人员的预约，接待及面试； 2、员工入职手续办理，员工合同的签订、续签与管理； 3、领导交办的其他事宜 4、负责老客户的福利维护 除此之外，想要高收入，也可以从事销售工作 ，根据意愿 薪资待遇 1、收入=底薪+提成+奖金，综合薪资9k-12k, 2、公司不定期组织旅游: 3、公司组织培训，入职有专人帮带，每年4次晋升机会，只要你肯努力，到处都是机会; 4上班时间: 9: 00-17: 00，午休1.5小时，周末双休 公司优势 世界500强:有实力，有保障，福利待遇好，知名度、美誉度高、在上海有四百万老客资源，不用为客户资源发愁。

招聘 1、品质FQC领班1名、FQC 2名，FQA 2名、IQC2名 2、 外形锣板操作员2名 3、 工程审单员1名 4、 文字领班2名 5、 行政兼前台文员1名（要求：大专以上学历、样貌端正） 以上岗位熟手优先，适应两班倒

岗位内容： 1. 建立并优化企业管理制度与业务流程，提升整体运营效率。 2. 负责公司日常行政事务管理，涵盖企业文化推广、办公环境维护等工作。 3. 策划并执行各类员工活动及培训项目，推动人才发展与团队凝聚力提升。 4. 识别并处理各类管理问题，提出有效改进方案，助力管理水平提升。 任职要求： 1. 具备出色的组织协调与管理能力，拥有良好的团队带领经验。 2. 能准确理解公司战略方向，关注执行细节与服务品质。 3. 具有较强的创新思维与行业敏感度，能及时捕捉行业发展动态。 4. 本科及以上学历，具备5年以上行政管理工作经历或相关领域经验者优先。 ps：此岗位单休，节假日按规定休息，介意者慎投！

我们正在招聘一位招生及行政专员， 负责公司日常招生工作及相关行政事务的协调与管理。 工作内容： 涵盖招生推广、来访接待、办公行政支持等日常事务。 岗位要求： 1. 大专及以上学历，具备招生或行政管理相关经验者优先； 2. 具备1-2年相关工作经验，表现优异的应届毕业生亦可考虑； 3. 熟练操作常用办公软件及办公设备； 4. 具备良好的沟通表达能力与组织协调能力； 5. 工作细致、态度认真、责任心强； 6. 年龄在20至35岁之间。

职位描述： 1、负责办公室日常办公制度的维护与管理； 2、负责统筹各部门办公后勤支持工作； 3、负责部门内部人员的日常考勤管理工作。 4、承担公司对外接待相关事务处理。 5、协助组织公司各类定期及临时性集体活动。 6、配合领导完成行政外部事务的协调处理。 7、协助人事开展招聘相关工作 任职要求： 1、大专及以上学历，具备1年以上相关工作经验者优先； 2、具备较强的学习能力，良好的沟通与协调技巧； 3、工作认真，责任心强

工作职责： 1、负责前台接待、人员招聘及面试安排等相关事宜； 2、进行部门数据的统计、信息登记与后续回访工作； 3、维护招聘平台的后台渠道，确保信息及时更新； 4、完成上级交办的其他相关工作任务 要求： 1、性格积极外向，善于沟通，乐于人际交流 2、熟练掌握常用办公软件操作 注：本岗位为公司直招人事岗，非中介外包岗位！仅招聘1人，条件不符者请勿打扰！

工作周期：长期兼职 每周工期：无要求 工作时间：不限 工作时段：不限 结算方式：月结 招聘截止时间：2026-12-31 岗位职责: 1.定期开展游戏直播，向观众呈现并分享实用的游戏技巧与策略。 2.主动与观众交流互动，增强参与感，优化观看体验。 3.持续保持直播内容的创新性与趣味性，提升用户粘性。 4.营造健康有序的直播氛围，确保言行得体、互动文明。 任职要求： 1.热爱游戏，拥有扎实的游戏操作能力。 2.具备较强的口头表达能力及自然大方的镜头表现力。 3.能妥善应对直播中出现的各类突发状况，保障流程顺畅。 4.富有创意，善于对直播内容进行迭代与改进。 情商出众、表达流畅、形象良好者优先，有相关游戏直播经历者优先考虑。

主播介绍乐器

岗位职责： 1.协助经理安排日常行程、会议组织及差旅事务，确保工作高效有序 2. 负责文件起草、整理与归档，包括报告、合同、邮件等文书处理 3.对接内外部部门，协调资源、传递信息，保障跨部门沟通顺畅 4. 管理办公用品及基础行政事务，支持团队日常运营 5. 完成经理交办的其他临时性、综合性辅助工作 任职要求： 1. 学历不限，具备良好的文字表达与沟通协调能力 2. 有经理助理或行政类岗位经验者优先，经验不限 3.熟练使用Office办公软件，具备基本数据处理与文档排版能力 4. 工作细致、责任心强，具备较强的服务意识与抗压能力 5. 形象端正，言行得体，具备良好的职业素养

1、本公司郑重承诺绝不收取任何费用，全程无任何收费项目； 2、合作平台均为正规绿色直播渠道；（非绿色平台勿扰，公司合法经营杜绝风险） 3、配备独立直播间（一人一间，配套齐全的专业设备） 4、团队氛围活跃，以95后、00后为主，都是积极进取、专注发展的伙伴 如果你也想通过努力实现收入增长，欢迎加入我们！ 任职要求：年龄18-30岁，不限经验、不限专业、不限地域，会唱歌、音准良好，具备学习新曲目的意愿 薪资待遇：4000-8000元保底加提成（具体金额根据面试试音及上镜表现确定），新人综合收入5000+，资深员工综合收入10000+，工资按时发放。公司在贵阳、遵义、山西均设有分公司，无需担心薪资问题，工作轻松且提供住宿，专属单人直播间，配备全套专业设备（不会表达或歌唱基础薄弱也没关系，我们提供系统培训，包含语言表达、才艺提升等内容，专业导师手把手教学，包教包会！）

岗位职责: 1.负责日常行政文书工作，包括文件整理、资料归档等； 2.协助处理售后相关事务，确保客户服务质量； 3.支持团队成员，提高工作效率和协同性。 任职要求： 1.具备良好的组织和沟通能力； 2.能够独立处理和解决问题； 3.对工作细致认真，有责任心。 工作时间10到晚上20点中间休息两小时，每天上班八小时

有大流量IP支持，收入稳定有保障 老板是90后，思维开放，团队清一色90后、00后，工作氛围轻松融洽 每月休息4天可自由调配，不定期组织团队聚餐活动 零经验也无需担心，配备专人指导带教 无强制性约束条款，安心发展艺人事业

负责公司日常行政事务、人力资源管理及项目申报等相关工作 任职要求：年龄在30至45岁之间，具备5年以上大型生产制造类企业行政岗位工作经验

工作周期：长期兼职 每周工期：5天及以上 工作时间：不限时段 结算方式：日结 年龄不限！！！！！！ 招聘截止时间：2025-11-02 职位详情 抖音弹幕互动游戏！直播形式！同样是直播岗位！ 支持匿名直播，无需露脸！无需露脸！无需露脸！ 全职或兼职均可，支持远程办公或线下办公 居家可做，仅需一部手机，日结薪资，无需面试 要求：普通话清晰标准 工作时长：兼职每日3小时，全职每日6小时，时间段自由选择（24小时内自定） 工作地点：家中、宿舍均可操作 薪资待遇： 兼职：日均收入100-300元 全职：日均收入400-700元 本岗位不收取任何费用，无押金、无培训费，安心报名 提示：凡是以任何形式收费的均为诈骗信息 员工福利：底薪+提成+绩效奖金+年终奖励

（1）监督、检查并落实公司行政管理制度的执行情况； （2）统筹管理公司各类资产及办公物资； （3）组织策划公司重要团队建设活动及大型会议的会务安排； （4）负责公司档案的整理、分类、编目及日常管理，依据控股公司档案管理制度和归档要求完成文件归档； （5）实施招聘计划，开展简历筛选及面试前的各项准备工作； （6）办理员工入职与离职相关手续，包括录用流程、劳动合同签署、人事关系调转、证件资料的收集扫描与归档，建立并完善员工人事档案； （7）管理员工人事档案并动态更新；维护各类招聘渠道，确保招聘信息及时发布。

任职要求：招聘案场物业主管及物业人员 一、年龄：18周岁以上30周岁以下，女性身高168CM及以上，男性身高175CM及以上 二、薪资福利待遇： 1.月薪4300元（每月设有优秀员工评选奖励） 三、岗位职责： 1.负责案场客户来访的接待事宜 2.提供基础茶水接待服务 四、工作时间：早班8:50-17:00，晚班11:00-19:00 岗位福利：定期组织团队建设活动，办公环境整洁舒适