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车间主任月结5-10年学历不限能源/环保/化工经验有生产管理经验服装/纺织经验质量管理经验其他精益改善经验扎装、筒子熟悉工艺及生产流程管理日化品经验
1、负责扎装及筒子染色环节的生产与品质管控; 2、年龄35至50岁,具备较强责任心,擅长车间管理并能高效执行生产任务; 3、具备优秀的团队协作与沟通协调能力; 4、具有5年以上相关岗位工作经历; 5、掌握水电汽及染料助剂等成本相关数据。
普工汽车座椅厂包吃6-10人
阳和汽车座椅厂大量要人,工作简单轻松好上手 总装:18元/小时 机 械 手:19元/小时,209一天 男女不限,8对8,两班倒 夜班补贴10元/天,包工作餐,有宿舍,做满一周后每周可预支500元,全勤奖励200元/月
电池厂普工免费培训夜班补贴餐补加班补贴五险一金20人以上月结经验不限两班倒
柳东赛克瑞浦/科技电池厂 五险一金!年终奖!节日补贴!生日礼物! 工作内容:新能源汽车电池组装,电池包组装打螺丝 上班时间:两班倒,白班8-20点,夜班20-8点,吃饭不扣工时 薪资待遇: 小时工:18+2/小时,2元为考核(没有夜班补贴) 长期工:底薪2300+700能级工资+加班费+夜班补贴10元/天 周末加班19.8元/小时,节假日加班39.6元/小时; 要求: 18-40岁,男女不限,中专以上,无案底
操作工免费培训包吃保险加班补贴包住11-20人月结有洗衣机、空调新手不限可带手机宿舍4-6人间可预支周结
五菱两大厂区大量招人可自选厂区,小时工可周结可预支,计件缴纳五险 一、招聘要求 年龄 18-50 周岁,男女不限;学历不限,零基础可入职,全程老员工手把手带教,简单易上手。 二、全部招聘岗位 操作工、悬挂焊、二保焊、冲压工、装配工、数控车工、机械手操作工、打磨工 工作内容:汽车零部件组装、打磨、焊接、机加等,工序简单,上手快。 三、薪资方案 工价 19.4–25 元 / 小时,岗位不同价格有差异;综合月薪 6000-9000 元 灵活拿钱:入职满 7 天每周可预支500 元;支持周结薪资,周结工价下调 1 元 四、上班时间 两班倒 白班:8:00-17:30,日常加班 2 小时,每日中间休息 1-2 小时,作息规律。 五、食宿福利 餐饮:免费包正餐工作餐;加班额外提供下午餐,吃饭不用自费 住宿(两大厂区住宿区分清楚) 柳东花岭厂区:4-6 人间,独立卫浴、热水、洗漱台、阳台、空调齐全 柳南河西厂区:8 人间,集体卫浴,配套热水、空调、收纳柜 水电宿舍公摊,全部岗位均可安排住宿 厂区便利:上班允许携带手机,园区设置合规吸烟区 地址 1:柳南河西五菱厂区 地址 2:柳东花岭五菱厂区 可自由选择厂区,就近入职
普工
6千-1万/月
普工操作工包吃包住20人以上月结
今天下午13.00开始面试 南宁西乡塘金巨石新能源招长期工15人(包吃包住) 年龄:19—45岁 身高要求: 工作内容:,操作机器,有噪音, 工资待遇:计时17元/小时,先15天前计时后面计件工资6500-8500月结 福利待遇:包吃食堂免费吃饭两餐,包住 每月30号发上月工资,上满7天可借支,上。 ! 地址:南宁市西乡塘区安宁街道北湖园艺路 第一个星期预支400 后面每一个星期预支500
厂长/主管1-3年大专中大型供应链管理经验物流承运商管理仓储设备管理
仓库主管招聘信息 工资待遇:7k~8k 工作内容: 1、建立并优化仓储作业标准流程,提高收发货及出入库运作效率; 2、保障配送时效,满足各门店订单履约需求,结合公司整体战略制定仓储运营发展计划; 3、组织执行月度库存盘点工作,确保账目与实际库存数据一致; 4、负责商品在库期间的储存管理,落实先进先出原则,降低货品损耗; 5、统筹仓库团队人员管理与工作分配,合理调配人力及资源; 6、开展仓库现场日常监督与维护,确保作业环境规范有序。 任职要求: 1、大专及以上学历,具备仓储或物流管理相关工作经验者优先考虑; 2、踏实肯干,责任心强,具备良好的抗压能力与职业素养; 3、具备较强的团队组织协调能力,熟悉食品安全规范,拥有一定的团队带领经验。
普工车间包吃包住6-10人周结
【岗位要求】 男女不限,10人,20-45岁。 【工作内容】 主要是进行产品取挂件、修边、点涂、撕胶带、拣货点货、铝板攻牙等基础工序的工作(非重体力活,但也要能拿得起十来斤左右的产品)。 *根据生产情况安排具体工作岗位* 【薪资情况】 固定白班:17元/小时(平均在岗11小时,17*11=187元一天)。 【工作时间】 固定白班,8:00-20:00,8-14个小时(*根据产量安排具体上班时间及时长*)。 【福利情况】 免费工作餐(食堂在厂里); 免费住宿(宿舍在厂里,6人间,空调、热水器、洗衣机,水电平摊); 购买保险(商业险不扣钱,可购买社保); 不体检()。 面试时间:每天8:30面试后可直接上岗。
普工/操作工
5-6千/月
普工操作工免费培训包吃包住月结
蛋黄酥打包19元一小时多劳多得接受小白接受预支
木炭捡棒工
150-160元/天
普工1-2人
要求工作态度端正,工作地点武鸣红岭
普工包吃夜班补贴加班补贴包住6-10人月结
【本工厂招小时工和正式工,可接受实习生 应届生】当天面试当场签署合同当天可安排住宿 工厂订单增加,增加产线.特面向社会大量招聘:仓管,临时工,普工、包装员、质检,安检,物料,等 【一】工厂待遇 1,工资200/260天 3,加班自由;只要你愿意加班;自愿选择 4,小时工:,可以选择短期或者长期做。 【二】工厂工作内容: 1、检测.包装.品质.测试、物料等岗位,岗位不合适,可调换岗位 2、生熟手均可.无需经验.无需考试,无需学历.(新手带薪培训) 【三】工厂招工要求 1、男女不限,16岁一48岁 2、有本人二代身份证.在有效期内 3、身体健康 【四】包吃包住: 1、住:公司提供免费住宿,标准四到六人套间(独立卫生间、空调、洗衣机、免费 WIFI等),水电费平摊。 2、吃:厂方管5餐,白班3餐,夜班2餐,每日不同更换10种菜肴2个汤! 有意向请直接投递一份简历直接联系!
砍伐工6-10人
广西省来宾市金秀县招聘伐木工队伍,约十人左右。工作内容为砍伐杂木约500多吨和杉木约100吨,并将木材搬运至路边码堆。薪资为每吨110元。
来宾
10月22日 21:55拨打电话
二保焊工厂焊工餐补包住包吃加班补贴夜班补贴20人以上月结焊工证
要求:持证二保焊,要求会1公分的厚板多层多道,月工时在260-300工时左右,月休2-4天,调休制,月薪9000-12000元。 福利 1、免费发全套劳保用品 2、餐补+住房补贴 3、省外报路费,报体检费 4、表现优秀可转正式 / 提管理
种植工
来宾市招聘临时工,工作内容为摘辣椒,薪资按采摘量计算,红米椒每斤1元,现结。自带中餐可获补贴每餐10元,也可选择包中餐。一天采摘满200斤奖励20元。采摘地址位于良江,骑电车可到达。
来宾
10月22日 21:19拨打电话
来宾武宣县金鸡乡招石龙附近建筑木工2天活点现
300-390元/天
建筑木工1-2人
来宾市武宣县招建筑木工
来宾 武宣县
10月22日 21:08拨打电话
来宾金秀瑶族自治县招工地小工/杂工
110-200元/天
小工
来宾市金秀瑶族自治县招工地小工/杂工
来宾 金秀瑶族自治县
10月22日 21:04拨打电话
铆焊件生产主管
8千-1.5万/月
车间主任月结5-10年学历不限机械设备/机电/重工
岗位职责: 1)编制非标结构件的生产排程,依据计划推进生产进程,并对执行偏差进行及时调整; 2)落实非标结构件生产全过程的质量管控工作。 任职要求: 1)具备五年以上中厚板筒体、框架类非标结构拼装制作实操经验; 2)熟练掌握Excel、Word等办公软件的基本操作; 3)拥有丰富的现场管理经历,能独立安排生产任务,带领团队高效完成生产目标; 4)责任心强,抗压能力突出,具备应对挑战和解决复杂问题的能力; 5)具备良好的沟通技巧及组织协调能力; 6)年龄要求38至50周岁。
生产经理
1.6-2万/月
车间主任5-10年大专
1、根据生产订单,组织生产计划,确保按时、保质保量完成; 2、合理调配人员、设备、调整生产布局和作业负荷,提高生产效率; 3、组织生产相关会议,全面协调生产工作; 4、对作业过程进行监督指导,对生产过程进行质量控制,确保生产质量; 5、建立部门相关流程和制度,监督部门体系流程的运行和执行,根据流程审核过程发现的问题,以及本部门反馈的问题,组织对流程、制度进行优化与完善,以满足客户的需求,达成公司质量方针; 6、上级领导交办的其他工作; 任职资格: 1、全日制大专及以上学历; 2、3年以上汽车零部件行业相关管理工作经验,熟悉大型生产现场管理和成本控制,有五金冲压、焊接、拉伸、注塑、装配等相关生产管理实际经验; 3、熟悉掌握ISO9000、IATF16949等管理体系相关标准及工厂运作程序; 4、有较强的组织计划能力、数据管理与分析能力; 5、精通精益生产十大工具的使用和运作; 6、熟练操作办公软件,熟悉SAP系统; 7、具备较好的抗压能力
车间主任
1-1.5万/月
车间主任1-2人月结5-10年大专全职有生产管理经验机电设备经验非标设备经验自动化设备经验机加工工艺经验装配/总装工艺经验焊接工艺经验钣金工艺经验能源/环保/化工经验机械加工制造经验仪器仪表经验质量管理经验精益改善经验
职位介绍 ①2.5年以上机械自动化装备整机制造生产管理经验,其中至少3年以上同岗位管理经验。(必须项) ②.根据销售预测和订单,组织制定月度、周度及日度生产计划,并监督执行,保证月度100%达成交货。 ③.统筹协调人力、设备、物料等资源,确保生产顺畅,达成产量、产值目标,保证每月100%准时交货。 ④.建立并维护生产过程的质量控制体系,贯彻公司的质量方针与标准,保证月度产品合格率98%. ⑤组织分析生产过程中的质量问题和客户投诉,主导制定纠正与预防措施,持续降低不良率。 ⑥.推行精益生产、持续改善活动,提高原材料利用率,降低报废和浪费。 ⑦.落实安全生产责任制,做好现场现场7S管理,组织安全检查与隐患排查,确保“零"重大安全事故。 ⑧.配合上级安排完成其他工作任务。 能力需求: 1.大专及以上学历,工业工程、机械制造、自动化、企业管理等相关专业优先。 2.擅长生产运营管理、供应链管理、质量管理、成本控制知识。 3.熟练运用Office办公软件及ERP、MES等生产管理系统。 4.能够有效激励和领导团队。 5.能在高强度压力下工作,目标导向,责任心强。 薪资福利: 综合月薪10-15k,享有13薪
车间主任
8千-1万/月
车间主任包吃包住1-2人月结3-5年学历不限全职有生产管理经验焊接工艺经验钣金工艺经验能源/环保/化工经验质量管理经验精益改善经验
1. 40–55 岁, 钣金 / 非标设备工厂厂长经验,熟悉环保设备(除尘、废气处理设备)整套生产流程优先。 2. 熟悉工厂安全生产、环保管理、职业卫生要求,经历过环保、安监现场检查,能做好迎检工作。 3. 懂车间生产调度、成本管控,会带班组,有较强现场问题处理能力。 4. 看懂机械钣金图纸,熟悉焊接、钣金加工、设备装配工艺。 5. 执行力强,责任心强,原则性强,能驻厂统筹管理。
车间主任1-2人月结3-5年大专
岗位职责 1、负责大型锻件、特钢工件热处理车间管理,大型井式炉、台车炉退火、正火、调质、去应力生产组织。 2、编制生产计划,合理排班,管控大件热处理温度、保温、冷却工艺,管控变形、淬硬层、金相性能。 3、质量异常分析、纠正预防,落实记录可追溯;设备点检维保管理。 4、车间安全、起重作业管理,落实环保危废处置;成本管控。 任职要求 必备条件: • 学历要求:大专及以上学历,材料科学、冶金工程、热处理、锻造或相关专业 • 工作经验:5 年以上重型锻件热处理经验,至少 3 年车间管理经验。 • 专业技能:掌握金属材料基础知识,看懂热处理工艺卡片,理解温度、保温、冷却、变形开裂控制要点。会识别热处理质量缺陷,具备现场问题分析处置能力;能看懂炉温曲线。 •年龄要求:45岁以下 5、人员管理,跨部门对接技术、质检、锻压车间。
搬运工力工工厂搬运工
招聘机动组员(新三达橡胶)。初中及以上学历,负责搬厂期间开车拉预成型料及拉物料,并到仓库部进行产品验收;服从工作安排,持有C1驾照并有手动挡车驾龄2年以上,能接受偶尔加班。 薪资为3200-3500元/月,长白班,月休4天。福利包括高温补贴、消暑饮品,每年妇女节、端午节、中秋节、春节等节日均有礼品慰问,每月为职工举办生日会。公司内部设立晋升机制,对表现优秀的员工优先考虑晋升并享有外出学习深造的机会;免费住宿、包中餐,购买社保。
来宾
10月15日 08:59拨打电话
普工包吃交通补助包住20人以上月结经验不限两班倒长白班
当天面试当天安排住宿 一、【薪资构架】 1、综合工资:6000-8000元/月,每月15号打卡发放,(工资不押不扣) 2、工作时间:早8晚8上6休1其他都算作加班 3、工资结构:保底工资+加班费(保底6000) 4、加班费:平时加班1.5倍;周末2倍;节假日3倍(自愿加班) 二、【待遇福利】 1、五险一金统一全由公司全额承担,总工资的12% 2、免费提供住宿,宿舍4-6人间,免费提供夫妻房(外宿补贴500/人/月 三、招聘要求: 1、年满16-45周岁,学历不限; 2、有责任心,服从安排,工作积极、认真;
厂长本科
首选环境工程、给排水科学与工程专业,农业资源与环境专业可优先考虑,文凭要求以本科及以上为核心,需搭配丰富的污水处理厂管理经验,核心是“技术+管理”双能力适配。 一、核心适配专业(按优先级排序) -环境工程(首选):全面覆盖污水处理工艺设计、系统运维、污染治理技术,对养猪场高COD、高氨氮污水的处理逻辑和难点理解更透彻,能主导工艺优化与问题解决。 ​ -给排水科学与工程:聚焦水处理工程全流程(含管网、设备、处理系统),擅长污水处理厂的基建管理、设备运维统筹,保障系统稳定运行。 ​ -农业资源与环境:针对性覆盖养殖废弃物(含污水)处理与资源化利用(如沼气工程、肥水还田),贴合养猪场“处理+循环”的场景需求,对农业环保政策理解更深入。 二、核心任职要求(技术+管理双维度) 1. 学历与经验:本科及以上学历,3-5年以上污水处理厂(优先畜禽养殖类污水处理厂)厂长/副厂长管理经验,熟悉养殖污水特性及处理工艺(如UASB厌氧+好氧、MBR膜处理、氧化塘等)。 ​ 2. 技术能力:能独立制定污水处理厂生产计划、工艺参数;精通格栅、厌氧反应器、曝气机、压滤机等核心设备的运维与故障排查;掌握水质检测(COD、氨氮、SS等)及处理效果优化方法。 ​ 3. 管理能力:具备5人以上团队管理经验,能统筹生产调度、人员培训、绩效考核;擅长成本控制(如药剂、能耗优化);能建立标准化运维流程,确保生产安全。 ​ 4. 法规与合规:熟悉《畜禽养殖业污染物排放标准》《环境保护法》等法规,能主导环保监测、数据申报,确保污水排放100%合规,规避环保风险。 三、优先考虑条件 -持有注册环保工程师、污水处理工(高级)等相关证书。 ​ -有养猪场污水“处理+资源化利用”(如沼气发电、污水肥用)项目经验者。 ​ -具备应急处理能力(如突发水质超标、设备故障),能快速制定解决方案。 ​ -熟悉环保部门检查流程,有成功应对环保验收、督查的经验。
普工包吃保险包住20人以上月结免费培训可预支周结日结简单易学两班倒
20元/小时,工资日结兼职! 大量招聘临时工,长期工 第8天开始每天下班发150元/天,工资日结,剩余工资人走结清! 机械手,计时18+1元/小时,男女不限4500-6000元/月 总装工,计时19+1元/小时,男女不限5000-6500/月 【招聘要求】16-55岁,手脚灵活,能吃苦耐劳,要求能接受两班倒,心态良好服从工作岗位调整安排,身体健康,可预支 【上班时间】8-20点,两班倒,月休四天 【食宿情况】免费包吃包住,水电平摊,宿舍有空调、热水器
工厂搬运工包住包吃20人以上日结日结!薪资福利待遇好!
急招100名工人(日结) ·280一天日结工资 ️7天后,每天日结 也可周结 要求:16-50岁,男女不限,可以带手机,案底也可以 工作内容: 物流打包工装卸、汽车配件组装、贴标签、测试、机器人操作工、 焊工等等(岗位可自选) 上班时间:早8-晚8点,中午晚上有吃饭休息时间
包装工加班补贴包住包吃餐补高温补贴11-20人月结电子电器无纹身
厂区招:正式工 短期工 零时工 中介勿扰 薪资待遇:免费包吃包住,入职不需要任何费用,离职人走账清 按时计薪:20--24一个小时,200--240一天 岗位不同,工价不同 工资保底:6000 综合工资:6500--7500 岗位不合适可以更换,上班打卡5天可以预支工资500/800元 招聘岗位:工程师 IPQC 操作、组装 测试、质检 扫码、贴标签 包装,包括品检,物流,物料,仓管 新员工入职有补贴 第一个月打卡满15天,给予补贴300元/人/月 第二个月打卡满26天,给予补贴500元/人/月 第三个月打卡满26天,给予补贴500元/人/月 第四个月打卡满26天,给予补贴500元/人/月
生产文员
4-5千/月
生产跟单/文员月结3-5年大专不需要出差ERP系统经验EXCEL经验五险
与仓库保持沟通,负责跟踪生产出货数据,确保电子档记录完整准确; 协助五金仓库开展进销存工作,维护库存数据真实可靠; 完成上级交办的其他相关工作。 岗位职责: 1.与仓库进行对接,及时跟进生产出货情况,确保各项数据准确录入电子系统; 2.协助五金仓库落实进销存管理,保障库存信息的准确性与实时性; 3.执行领导交付的其他工作任务。 任职要求: 1.具备良好的沟通协调能力及组织能力; 2.熟练操作电脑及相关办公软件,具备基本的数据处理与管理能力; 3.工作细致认真,责任心强,能高效准确地完成各项工作任务。
组装工包住包吃20人以上月结恒温车间汽车制造健康证
岗位职责: 1. 按照生产计划完成汽车座椅零部件的组装、检测及包装作业 2. 严格遵守车间操作规程与安全生产规范,正确使用工装设备 3. 配合班组长完成工序交接、质量自检及异常问题反馈 4. 保持工位整洁有序,参与5S现场管理 5. 积极参加岗位技能培训与团队协作任务 任职要求: 1. 年龄18-45周岁,身体健康,能适应流水线作业节奏 2. 学历不限,有制造业普工/操作工经验者优先 3. 工作认真负责,具备基本识图能力和质量意识 4. 能接受倒班安排,服从生产调度与工作分配 5. 提供免费食宿,薪资待遇按月准时发放
长白班车间免费培训包吃保险五险包住6-10人月结经验不限两班倒
【工作内容】主要生产手机配件、平板电脑、数据线、耳机、路由器、汽车新能源等生产组装 【工作时间】一天10个小时,早8点~晚8点,中间两个小时是吃饭休息的时间。上6休1,一个月休息4天。 【要求】男女不限,16-50岁,长白班,两班倒都有 【发薪日期】次月15号发上个月的工资 【福利】包吃包住,依法为员工购买五险! 【待遇福利】 小时工22-24一个小时。 正式工6500-7500一个月。 1、五险一金全由公司承担 2. 宿舍4-6人间,包吃住,三餐住宿,免费提供,食堂就餐饮食丰富. 3.厂区有医务室,提供免费医疗就诊 4. 厂区每日有免费大巴直通市中心 5.都是坐着上班,不需要穿防尘服,穿的是普通工衣。 6.车间是恒温车间,24小时空调,可申请长白班岗位 7.上厕所不管控(15分钟内能回来,不用请假,不是流水线) 车间有专门吸烟区,每上2小时休息15分钟(不管控) 【录用要求】 1、年龄:16-49周岁。 2、身体健康。 3、经验不限、学历不限,男女不限。
工厂搬运工夜班补贴保险餐补包住加班补贴包吃20人以上月结机械仪器
岗位职责 负责汽车座椅总装生产线的上件、搬运装卸等辅助作业。 按生产计划完成物料配送及零部件装配前的准备工作。 保持工位整洁,服从班组长安排。
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