一、岗位职责： 1、负责公司熟食类产品生产运营的统筹管理； 2、依据工艺部门制定的工艺标准，保质保量完成既定生产任务； 3、建立健全绩效考核机制，提升作业效率，推动成本控制与节能降耗； 4、有效管控生产过程中的各项成本支出； 5、定期组织企业文化及安全生产培训，提升员工综合素质与安全意识。 二、任职要求： 1、大专及以上学历； 2、具有1-3年相同岗位工作经验，同时具备3-5年肉鸡行业从业背景； 3、工作踏实认真，责任感强，熟悉安全生产与质量管理相关知识； 4、有大客户产品生产线管理经验者优先考虑。

冷冻厂车间主任招聘 主要职责： 1，执行生产计划，确保生产目标的达成。2，监控生产进度，确保按时完成订单。3，管理生产线人员，包括排班，培训等等。4，优化生产流程，提高生产效率和降低成本。 5，负责设备的维护和升级计划，确保生产线的顺畅运行。 6，实施质量控制措施，确保产品符合相关行业的质量标准。 7，协调与其他部门的合作，如采购，仓储等，以确保生产需求得到满足。 8，处理生产过程中出现的问题和紧急情况。 9，定期向高层管理团队报告生产情况况等等。 任职要求： 1，大专及以上学历，制冷工程，食品工程或相关专业优先。 2,45岁及以下为佳，3年以上的冷冻加工行业工作经验，其中至少有2年以上管理经验，懂包冰技术者优先录取。 3，熟悉生产流程，质量控制和精益生产方法。 4，具备较强的问题解决能力和决策能力，能够在压力环境下保持冷静并迅速应对。5，出色的组织和时间管理能力。三，薪酬待遇 1，公司包吃住，薪酬及其他待遇面谈。2，温馨提示：应聘者需提供有效健康证明及相关学历证书等。

车间管理1名，高中以上学历，有5年生产现场车间管理经验，有相关乳胶制品工作经验者优先。 一、工作内容： 1.熟悉工厂车间安全操作流程，负责组装车间的工作安排管理。 2.根据生产进度制订生产计划表，在每天的生产安排中进行合理的调配，并监督计划的实施，努力提高生产效率。 3.解决生产过程中出现的工艺技术问题，并对员工提供帮助。根据公司的安排和要求及时对员工进行技术培训。 4.生产过程中各环节的质量控制及质量问题的处理及品质的改变。 5..检查监督车间内生产计划执行情况、工作安全及防火情况，对生产过程中出现的异常情况及时了解并解决。 6.带领员工按时按质按量完成生产任务。 二、上班时间：8：00-12：00/13：30-17：30.月休4天，包吃住。 本公司是乳胶制品、乳胶管、乳胶片、健身弹力管套装、拉力器、瑜伽带等产品专业生产加工的公司。

经验：2年以上制衣厂车间管理经验，熟悉服装生产流程； 技能要求： 精通全品类工艺 能独立编排生产流程、控制成本、制定工价 熟练使用ERP系统及基础办公软件 具备招聘、培训、考核员工的能力 能处理突发品质问题，确保按期交货 核心职责 生产计划 根据订单制定日/周/月计划，合理分配任务 质量管理 现场巡检，预防批量返工，分析并解决质量问题 人员管理 管理缝纫工、组长等，协调排班、考勤、绩效 成本控制 控制物料浪费、工时超标，优化工序提高效率 安全与5S 执行消防、安全规范，维持车间整洁有序 有外发工厂资源或整件/流水线双重经验； 熟悉全品类工艺； 具备跨部门沟通（如与版房、仓库、QC）能力； 能接受加班、旺季抗压、临时任务调配

岗位职责： 1、负责公司熟食产品生产运营的组织与管理； 2、依据工艺部门制定的工艺标准，按时达成各项生产任务目标； 3、建立科学的绩效考核机制，提升作业效率，控制能耗，优化成本结构； 4、落实生产过程中的成本管控措施，确保费用合理可控； 5、定期组织开展企业文化及安全生产培训，增强员工职业素养与安全意识。 任职要求： 1、大专及以上学历； 2、具有1-3年相同岗位工作经验，同时具备3-5年肉鸡加工行业从业背景； 3、工作严谨、责任感强，掌握安全生产与质量管理相关专业知识； 4、有大客户产品生产线管理经验者优先考虑。

长白班深圳伟志正式工6600-8000+ 长白班坐班首月最低可拿6000 主要生产车载显示屏 招聘岗位贴膜，贴胶，检测，震动等岗位 一、任聘条件: 18-40 岁，身体健康，精神面貌佳。 二、薪资待遇 1、入职培训期内员工工资为底薪(2520元/月)+加班费(平时21.72元/小时，周六、周日加班28.96元/小时，法定假日43.45元/小时)。 2、特殊岗位津贴60元一300元，貼膜奖金最高600元;计件产线工资普遍高于计时产线。 3、工龄津贴:50-200元:员工满半年即可享受。 4、、员工综合工资6500-8000元以上，每个月准时发放工资 5、员工入职即发饭卡 每个月给入职员工生活补贴600元每月，三个月后每月700元，一年后1000元每月。 6、上班时间8：00-12：00中午休息1.5小时，13：30-17：30，下午休息半小时，18：00-20:30

岗位职责 负责油压机的操作与日常维护； 按照生产计划完成计件任务，确保产品质量； 适应两班倒工作制，包括站班和连班； 配合团队完成生产目标，保持工作区域整洁； 参与公司组织的技能培训，提升操作水平。 任职要求 年龄18到46岁，身体健康，能适应车间工作环境； 学历不限，有固态油压机经验者优先考虑； 具备较强的责任心和安全意识，能适应计件工资模式； 愿意接受两班倒的工作安排，吃苦耐劳； 福利信息 公司包吃包住、缴纳社保、节日礼品、生日会等福利，同时设有工龄奖和年终奖，过年还有车费补贴。

薪资待遇：21元/小时，纯包吃住，每周可借支，每月10号准时发薪 正式工2500底薪（，自己那部分也不用出）                 年龄要求：18～40岁，男女不限 工作内容：电子产品散热器包装、组装、检测等岗位，独立岗位，非流水线，工作轻松，上手快，普通工衣，坐班 食宿：包吃包住，3菜一汤，伙食好，6人间公寓宿舍，配有热水器、空调、独立卫生间、独立阳台，宿舍环境优美

可以带手机 | 包吃包住 | 空调车间 | 工资 独立岗位 | 不查纹身 年龄要求：年龄17-48岁。 岗位福利：月工资在6500左右。 每月15日发薪。离职随走随结， 临时工：22-26元每小时 管理人性化，工作稳定轻松，环境好，宿舍干净，纯包吃伙食丰富自选，发薪准时，离职方便。 任职要求： 1、年龄16岁以上，身体健康； 2、持有有效二代身份证，便于办理入职手续； 3、无需相关工作经验，提供入职培训； 4、能够适应团队合作，有责任心，服从管理。 员工福利 宿舍有空调 | 包住 | 团建聚餐 | 包吃 | 员工旅游 立即沟通 ---

年龄18至45岁 能接两班倒 工作地点深汕合作区小漠 综合工资8000左右

湛江市坡头区招弱电配管

湛江市廉江市招木门安装 要一个人师傅按点工工地海口能做到联系我

湛江市雷州市招建筑承包，农村自建房，6月4号至7月有6套要开工：要求有6人以上的班组，主体含：基础，混泥土，钢筋，模板，砌砖。能看懂图纸施工。会用钢架。有自建房别墅经验。清包工。有意向直接打电话给我。

湛江麻章招贴砖，砌砖/石，抹灰

代，吴川铝场招1—2名工人，年龄25—50岁，工资面议。联系电话:

岗位职责： 1.全面负责车间日常生产管理，统筹计划、调度、质量与安全工作 2.组织落实生产任务，确保按时保质完成订单目标 3.监督执行工艺标准和操作规程，持续优化生产流程与效率 4.管理车间人员，开展培训、考核与团队建设，提升员工技能与执行力 5.推进现场6S管理，落实安全生产责任制，及时排查并整改安全隐患 任职要求： 1. 具备车间主任或生产管理相关岗位工作经验 2. 熟悉食品生产运作流程及质量管理体系 3. 具备较强的组织协调能力、问题解决能力及抗压能力 4.责任心强，具备良好的沟通表达与团队管理能力 5.有相关行业从业背景者优先

岗位职责： 1. 全面负责车间日常生产管理，确保订单按时保质交付， 2. 组织制定并落实生产计划、工艺流程及作业标准，持续优化生产效率 3. 监督执行IATF16949质量管理体系，把控来料、过程及出厂质量关 4. 负责车间人员管理、技能培训与绩效考核，打造高效稳定的一线团队 5. 推进安全生产管理，落实设备维护、5S现场及环保合规要求 任职要求： 1. 5年以上汽车零部件制造行业车间管理经验，熟悉SMT制程或电子装配产线者优先 2. 具备较强的组织协调能力与问题解决能力，能适应多任务并行管理 3. 熟悉IATF16949体系运行及精益生产工具 4. 大专及以上学历，机械、电子、工业工程等相关专业优先 5. 责任心强，具备良好的沟通表达能力和团队管理意识

岗位职责: 1. 主导车间的日常运作管理，确保生产流程的高效执行。 2. 监控生产流程，确保所有产品均符合公司设定的质量标准。 3. 协调团队成员，优化工作流程，提高生产效率。 任职要求： 1. 具备较强的团队协作精神和业务知识水平，持续推动车间生产效率和产品质量的提高。 2. 能快速适应生产环境变化，有效解决生产问题。 3. 拥有良好的组织和领导能力，能在压力下工作并取得成果。 4.熟知生产管理、物料采购和运输等方面的流程和操作，能准确掌握车间生产进度，能分析、解决生产过程中的问题。

岗位职责： 1.全面负责车间日常生产管理，统筹计划、调度、质量与安全工作 2.组织落实生产任务，确保按时保质完成订单目标 3.监督工艺执行与设备运行，协调解决现场技术及人员问题 4. 推进5S管理、安全生产标准化及员工操作规范培训 5.编制车间报表，分析生产数据，持续优化效率与成本控制 任职要求： 1. 具备车间主任或生产管理相关岗位工作经验 2.熟悉制造业生产流程、质量管理体系及安全法规 3.具备较强的组织协调能力、问题解决能力及团队管理经验 4.责任心强，能适应生产一线工作环境 5. 具备基础办公软件操作能力，有精益生产经验者优先

50周岁左右，抗压能力强，有焊接管理经验和车间管理经验。 家住合肥经开区或肥西及周边优先，可提供住宿。 职业技能： 1、需具备生产管理、生产计划、工艺流程等 管道生产 方面的专业知识。 2、掌握生产成本控制、质量管理体系等技能，具备一定的精益生产理念。 3、了解生产设备的使用和维护，具备设备管理经验，熟悉生产安全规范。 工作经验： *具备5年以上生产管理工作经验，有丰富的现场管理和团队领导经验。 学历与专业： *要求具有专科及以上学历，专业为机械制造、管理类等相关专业。 工作地点：肥西县花岗开发区

20 岁至 42 岁

本公司招聘熟手组装电箱电柜 能独立完成组装控制电箱铜排电箱和临时电箱 待遇面谈

岗位职责： 1、负责养殖场配怀/分娩环节其中一条生产线的日常运营与组织协调； 2、落实场区下达的生产任务，保障各阶段生产目标按时保质完成； 3、监督各项决策、制度规范及操作流程的执行，推动生产效率提升，落实安全作业要求； 4、检查猪舍清洁消毒工作，确保生物安全措施符合防控标准； 5、统筹设备维护、人员调配、物资使用等基础管理工作； 6、完成领导交办的其他相关事务。 任职要求： 1、年龄25至45岁，大专及以上学历，畜牧管理、畜牧兽医、动物医学、动物科学等相关专业； 2、具有3年以上大型猪场工作经历，有同类型企业从业经验者优先考虑； 3、掌握现代化猪场管理方法，具备良好的团队管理与现场管控能力； 4、具备优秀的沟通表达、组织协调及任务推进能力； 5、工作主动积极，乐于学习，抗压能力强，责任心强； 6、能够接受封闭式管理模式，长期驻场工作。

招聘：机器剥虾操作工薪资：3000元以上/月工作内容：1、剥虾机操作摆虾整理；2、操作台挑选及处理虾壳、虾肠等；3、杂物清理、加工；4、辅助清洗、发虾、打包、搬运等；基本要求：1、学历不限，专业不限；2、手脚灵活，具备一定抗压能力；3、能够适应快节奏的工作环境，有责任心，服务公司管理；计薪方式：计时计件，多劳多得，综合工资3000-6000元公司食宿：提供食宿，免费午餐保险：入职即购买商业保险上班时间：长白班，坐班，月休2天全勤奖100元

1、工作职责：主要负责家具生产，开料、组装、打磨、油漆等技术岗位。 2、任职要求: 能适应工厂的工作环境，每天工作8小时，加班2-3小时，具体根据生产任务多少确定，长白班、无夜班，月休3-4天。

车间总负责人

湛江市赤坎区招聘 电箱组装师一名 学徒工一名 要求在工厂或门店有组装经验1-2年以上的组装电箱师傅 熟悉做控制电箱铜排箱一二三级电箱 学徒工资 3000-4000

岗位职责 1、负责接收并理解每日生产指令和计划，合理分配班组人员工作任务，确保生产流程顺畅。 2、跟踪生产进度，实时监控生产线运行状态，及时发现并解决影响生产的突发问题，确保按时完成产量目标。 3、负责班组的生产数据统计和汇报，如产量、工时、物料消耗等，确保数据准确及时。 4、负责生产现场的“6S”管理，确保工作环境整洁、有序，符合洁净车间的管理要求。 5、负责生产过程的首检、巡检和自检工作，对关键工序和特殊过程进行重点监控。 6、负责本班组物料（原材料、半成品）的领取、核对、使用和退库管理，确保物料信息准确、账物一致，防止混淆和差错。 7、负责安排和指导班组成员的日常工作，对新员工进行岗位操作技能和GMP知识的培训与考核，确保其合格上岗。 8、组织班前/班后会，传达生产要求，总结当日问题，强调质量和安全注意事项。 落实安全生产规定，监督员工遵守安全操作规程，及时发现和消除安全隐患，杜绝安全事故。 9、服从车间主任的其它工作安排。 任职要求： 1、中专以上的学历，机电、电气、自动化等相关专业。 2、2年以上相关工作经验（制造业）。 3、对工作负责，有责任心和担当，能独立解决问题，服从管理。

[岗位职责] *产品组装、贴标签、检测等工作，工作轻松简单，没有经验要求 检查产品是否破损 [职位要求] *无经验要求，男女不限 *招聘年龄：18-45岁 [工作时间] 月休4天 [薪资福利] *正式工:底薪+加班费+津贴+绩效，综合6000-7000元/月 *小时工:200一天，保底工时260小时，月收入6000-7000元。 * 每月10号准时发工资，不压工资。 * 免费提供三餐，饭卡刷卡就餐，吃饱为止。 * 免费住宿，4-6人一间，配备WIFI、独立卫生间、空调等。

岗位职责： 1、核对订单中的款式、材质、尺寸、工艺、刻字等核心信息，及时发现并反馈生产过程中出现的异常及品质问题； 2、跟进大货生产进度与质量状况，与公司内部及工厂保持顺畅沟通；按公司标准及交货周期进行验货检查； 3、负责安排生产订单的排程； 4、持续跟进半成品、成品的生产动态，对原材料短缺或需申购的情况及时催办，保障生产流程正常运转； 5、对接采购环节并协助原材料的质量检验工作，发现问题及时协调处理。 任职要求： 1、具备较强的执行能力，工作认真负责，有强烈的责任意识； 2、拥有良好的沟通技巧和团队合作意识，能与各部门高效协同； 3、熟练使用各类办公软件。