招聘：店长【早8晚6+工作餐】薪资：5000-18000元/月要求：1、热爱美业，认同健康瘦身理念!2、细心负责,熟练使用办公软件；3、形象气质佳，有良好的沟通表达能力与服务意识。岗位职责：1.客户接待与服务：热情、专业地接待进店顾客，提供一对一的免费体质分析与咨询。2.销售与目标达成：根据客户需求，制定并推荐精准的减脂养护方案，达成个人及门店销售目标。3.客户关系维护：对客户进行精细化跟进与服务，建立长期信任关系，提升客户满意度和复购率。4.产品与知识传递：熟练掌握公司所有产品及项目，向客户清晰传达其科学原理与价值。5.门店形象维护：确保负责区域的整洁、美观，维护良咔品牌的高端专业形象。6.团队协作：积极参与门店运营，与团队伙伴协同作战，共同营造积极向上的工作氛围。

广东揭阳棉湖一号商业街正招聘店长一职，招聘一人，工作时间为晚间20:00至凌晨3:00，具体薪资福利待遇待议。

店长服务员多名20-38岁，店长一名40岁以下有经验，配菜工2名，洗碗工一名薪资福利:工资面谈招工人数:1名中秋开业工作地址:锦丰酒家对面

棉湖湘煮妇湘菜馆，店长一名，40岁以下有经验，工资面谈，中秋开业，地址锦丰酒家对面，电话:

揭阳市榕城区惠丰超市因工作需要，现向社会寻找新同事1.水果主管2名（7500—8500）加提成2.三鸟主管2名（7000—8000）加提成3.猪肉师傅多名（6500—7000）以上职务包吃包住，月休3天以上，9小时工作制.半桶水勿扰.能力强者薪资待遇电聊，欢迎大家推荐，谢谢，联系人：张经理

招聘：歪马送酒招聘店长 薪资：6000-8000元/月 【括聘岗位：店长】 招聘要求：拥有销售推广经验，不社恐。能管理团队，有酒水知识基础。 薪资待遇：底薪＋绩效提成＋配送提成+推广提成（综合薪资6k-8k)

店长有5年以上百货和五金店经验的。负责处理客户问题，店里规划问题薪资福利:面议招工人数:1名工作时间：8点到下午6点半，月休2天，伙食，大节日休假（有买保险，话补）今日棉湖招聘已经说的很清楚了，符合条件的联系。临时工勿扰工作地址:凤江镇大桥鸿发五金电器门市

岗位职责： 1.全面负责门店日常运营管理，包括人员调度、商品陈列、库存管控及服务质量监督 2.制定并执行销售目标与营销活动，提升门店业绩与客户满意度 3.组织员工培训与团队建设，持续提升团队专业能力与服务意识 4.处理顾客投诉与突发事件，维护品牌形象与门店运营秩序 任职要求： 1. 具备门店管理相关工作经验，有零售/快消/餐饮等行业背景者优先 2. 具备良好的沟通协调能力、抗压能力及团队领导力 3. 熟悉门店运营全流程，能独立统筹人、货、场各项事务 4.责任心强，执行力高，具备数据分析与问题解决能力

揭阳市惠来县招外墙手洗缝 马上可以做安平方算 老师傅优先联系电

洗菜切菜杂工薪资福利:工资3000招工人数:1名工作地址:金和镇南侨中学食堂

揭阳市揭东区招开荒保洁 有意愿联系 具体薪资要求面谈，平台很少看信息，直接加微信或者电话

润辰物流车队招聘长期替班司机2名，要求持有A2驾驶证及危险品运输资格证。岗位要求会使用导航，有长途驾驶经验，无犯罪记录，服从安排，能熟练操作手机软件，具备熟练的驾驶技术，能够独立完成驾驶与倒车操作。非成手司机或不会操作手机者请勿联系。待岗期间工资正常发放。退伍军。

招聘招:打杂打包工要求年龄50岁内力气大工资面议电话:

招聘：京贝母婴招聘店长1名薪资：面议岗位职责：1、全面负责门店日常运营管理，确保服务标准与销售目标达成；2、带领团队完成销售任务，提升客户满意度与品牌忠诚度；3、组织并指导员工开展专业服务与销售技巧培训，提升团队整体效能。任职要求：1、高中或中专及以上学历，具备良好的职业素养与服务意识；2、有零售或母婴行业销售经验，具备一定的团队管理与组织协调能力；3、沟通表达能力强，善于倾听客户需求，有育儿经验者优先。我们为您提供清晰的职业发展路径与专业的成长支持，欢迎热爱母婴事业、富有责任心的您加入京贝母婴大家庭！

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新胖发祥百货招聘1、品牌销售店长：40岁以下有5年以上服装销售经验有责任心、能够快速上手2、餐饮服务员有经验者优先身体健康、活泼开朗吃苦耐劳、工作积极有上进心薪资待遇面议联系方式：刘先生工作地点：温县新胖发祥百货部自己打电话联系温县张涵布

店务经理薪资福利:4000-8000福利待遇：带薪年假、员工折扣、年限福利、发展空间

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急招楼面各岗位多名，部长，领班，服务员，坐标：揭阳惠来县，

包吃 包住，能力决定薪资，具体薪资面试而定。 本岗位招聘店长1人； 年龄要求在25‑38之间； 1、全面负责门店日常运营管理，统筹前厅、后厨整体工作，保障门店正常、高效营业。 2、负责门店QSC管理（品质、服务、卫生），严格落实门店标准化流程，提升顾客体验、门店口碑及复购率。 3、负责团队管理：员工招聘、培训、排班、带教、绩效考核，稳定团队、降低人员流失，提升整体服务执行力。 4、负责门店成本管控：食材损耗、物料管控、能耗管控 5、负责门店业绩管理 6、负责客诉、差评、高峰期应急处理，及时解决门店突发问题（设备故障、食材短缺、突发情况）。 7、执行公司各项制度、活动、培训及整改要求

瑞德堂医药母婴连锁店正在广东揭阳崇文店仙桥街道和凤林店榕城区东桥街道招聘店长、领班、销售导师多名，年龄要求在18至48岁之间，待遇为月薪3500至10000元，包吃住。联系人为李小姐。

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招聘：楼层管理员(4人)薪资：5-7K元/月1.了解负责项目现场事宜，如遇突发事件或紧急情况，立即通知相关部门与上级领导协助处理；2.处理日常巡查发现的问题（设备设施维修、环境清洁工作、安全隐患排查、广告内容过期等）并跟踪记录；3.日常营运管理（商户经营状态、货品及卫生情况、促销活动情况等）；4.完成公司与商户及业主间文件或物品传达下发及签收、商户单据下发及催缴工作；岗位要求：1.高中以上学历，性格热情，具良好沟通能力，应变能力；2.能熟练操作office办公软件；3.能接受轮班制工作，有百货超市、购物中心、市场管理相关工作经验优先。福利待遇：1、上班时间8个小时，轮班制。月休4天。完善的培训、晋升、薪酬福利体制；2、提供吃住（员工食堂）；3、购买社保；法定节假日，婚假，产假等假期。

招聘：销售顾问(不限)薪资：3-6K元/月职位：珠宝顾问、店长助理工作要求：形象气质佳，有亲和力，能配合公司管理，工作积极热情、有责任心、有相关经验优先，年龄上班时间：早晚班制早班9:30-16:00晚班16:00-22:30工资待遇：底薪+提成+法定3薪+4天公休+加班双薪福利：满一年享5天带薪年假，入职购买五险一金

招聘：酒楼负责人(1人)薪资：10-15K元/月岗位职责：1.负责酒楼的日常运营管理，确保各环节高效有序运行；2.制定并落实经营策略，提升酒楼营销数据及整体业绩；3.统筹人员管理、服务流程优化及客户体验提升；4.监督食品安全、服务质量与环境卫生，保障运营合规。任职要求：1.大专以上学历；2.具备5年以上酒楼管理经验。

招聘销售能力强，工资越高！揭阳普宁（包吃包住）蔬果主管：7000-9000+提成猪肉主管：7000-9000+提成猪肉师傅：6000-7500+提成月休2天汕头龙湖区（包吃包住）水产主管：7000-9000+提成月休3天汕头濠江区门店店长：1名，8000-10000月休2天要求：会叫卖、有责任心、工作效率高懒人勿扰！联系电话：！！！

学校食堂招聘: 食堂主管1名 要求:20-45岁，有责任心，会写记录表，反应能力强，不会可学 薪资面议 工作地点:普宁市占陇镇 联系电话可谈

方方蜜雪冰城招工18-35岁持有健康证耐心细心上进心无食宿招聘店员，店长兼职勿扰待遇面谈电话面谈需提前预约时间

店长身体健康，能吃苦耐劳；工作积极向上，有责任心；有相关经验者优先（学徒岗欢迎零基础、肯学习的小伙伴）薪资福利:薪资4500-6000元/月；基本工资+全勤奖+绩效+提成奖金（多劳多得，上不封顶）；包住；月休4天；新店晋升空间大，与门店共同成长工作地址:葵潭镇324国道福万家和联通营业厅之间

门面店长