
生产主管
6000-10000元/月
车间主任月结5-10年大专生产设备管理生产成本管理
岗位职责:
1、参与本部门作业流程与操作规范的拟定,并监督落实执行;
2、负责部门人才梯队搭建,组织实施人员的监督、考核及培训工作;
3、负责本部门现场运营管理及安全生产相关事务;
4、完成上级交办的其他工作任务。
职位要求:
1、教育背景:具备大专及以上学历;
2、培训经历:接受过机械加工、生产管理等相关领域培训;
3、工作经验:具有5年以上管理工作经验,专业能力突出,综合素质强,熟悉机械加工领域,具备实际管理实践;
4、岗位技能:具备出色的管理、协调、组织能力以及严谨的逻辑思维能力;
玻璃生产主管
1.4-2.8万元/月
车间主任月结10年以上高中有生产管理经验质量管理经验其他精益改善经验
岗位职责:
1.监督并统筹玻璃生产各环节,保障产品品质与产线运行效率
2.带领团队执行生产任务,优化作业流程,提高整体产能
3.汇总分析生产数据,识别并解决工艺问题,推动技术持续升级
任职要求:
1.具备良好的沟通协调能力,能有效促进团队协作
2.具备较强的应变与问题处理能力,可及时应对生产突发状况
3.熟悉玻璃生产工艺,具备技术学习能力,能通过新方法提升产品质量
生产主管
9000-14000元/月
车间主任月结5-10年大专生产计划与物流控制团队管理生产设备管理家电包装/印刷生产成本管理
工作内容
1.负责生产车间的日常运营,涵盖生产计划编制、进度把控及产品质量监督等工作;
2.组织并协调车间各班组之间的协作,保障生产环节高效衔接;
3.快速响应并解决生产过程中出现的各类异常情况,制定应对措施并推动落实。
任职要求
1.身体健康,能胜任长时间在岗作业及现场操作要求;
2.工作认真踏实,具备较强的执行力和抗压能力;
3.具备良好的人际沟通技巧与团队协作意识,能够顺畅推进跨岗位协作。
生产主管
7000-10000元/月
车间主任月结1-3年学历不限生产计划与物料控制生产成本管理生产设备管理
岗位职责:
1、依据销售订单及生产实际情况制定生产计划,经审批后下达至制造部门执行;
2、根据生产进展适时调整生产计划并实施监督,确保计划按时完成;
3、参与新产品开发规划,统筹安排试制阶段的生产计划;
4、分析科研生产计划执行效果,编制相关报告;
5、协调销售、技术、生产、供应等各环节的工作衔接;
6、参与合同评审相关工作;
生产主管/车间管理/储备人员
4000-7000元/月
车间主任月结经验不限高中有生产管理经验谷物加工经验质量管理经验生产管理精益改善经验食品/饮料/烟酒经验
岗位内容:
1.负责车间日常生产运作,确保生产任务按时完成,保障产品品质的持续稳定;
2.组织并优化生产作业流程,合理分配生产线人员工作,高效协调设备与人力配置;
3.制定并执行安全、环保、质量等方面的管理制度,确保生产环节符合国家法规及公司标准。
任职要求:
1.高中及以上学历,具备食品行业从业经历者优先,能适应倒班制度及初创阶段的工作挑战;
2.具备良好的组织协调、沟通表达及执行能力,能够胜任快节奏、高负荷的工作环境。
车间管理
6000-10000元/月
车间主任月结5-10年大专生产设备管理生产成本管理
岗位职责:
1、参与本部门作业流程与操作规范的制定,并监督执行落实;
2、负责部门人才梯队搭建,组织实施人员的监督、考核及培训工作;
3、负责本部门现场运营管理及安全生产相关事务;
4、完成上级交办的其他工作任务。
职位要求:
1、教育背景:具备大专及以上学历;
2、培训经历:接受过机械加工、生产管理等相关领域培训;
3、工作经验:具有5年以上管理工作经验,专业能力突出,综合素质强,熟悉机械加工领域,具备扎实的管理实践基础;
4、岗位技能:具备出色的组织协调能力、管理能力以及逻辑思维能力。
文胸生产技术指导
4000-6000元/月
车间主任有提成月结1-3年学历不限文胸生产指导订单排产生产管理
任职要求:
1.掌握外单文胸制作流程及生产环节。
2.负责生产订单的工艺排程与车间资源调配。
3.负责新进员工的招聘与入职安排。
行业经验:
1.具备一年以上车间管理经验者优先录用
福利:
底薪+产量提成
揭阳普宁市里湖镇茶叶市场需要一名杂工,、20-40岁,上班轻松,时间短,有需要请联系
小工1-2人
普宁市里湖镇茶叶市场需要一名杂工,、20-40岁,上班轻松,时间短,有需要请联系
揭阳普宁市本人现在工地加快进度,现需增加3个木工师傅,年龄在40岁以下,吃苦耐劳者,工具齐全,工资450一
建筑木工
本人现在工地加快进度,现需增加3个木工师傅,年龄在40岁以下,吃苦耐劳者,工具齐全,工资450一天
高级主管+镇江(扬中市)
9000-11000元/月
车间主任月结3-5年大专
岗位职责
1. 负责经销商网络布局规划、渠道梳理与拓展,制定区域产品策略及经销商激励机制;
2. 推进新经销商开发、商务谈判、效益测算及团队人员管理与推动;
3. 维护并拓展区县级门店网点,重点打造和维护头部门店运营;
4. 按照公司执行规范,高效落实经销商业务及合署业代的现场作业推进;
5. 协同推广部门筛选推广门店名单,组织实施专职、综合或积分制人员招聘、带教与市场攻坚。
任职要求
1. 具备大专及以上学历;
2. 年龄在26至38周岁之间;
3. 拥有3年以上快消品行业销售工作经验,熟悉门店开拓与优化流程;
4. 在负责区域内具备一定门店、渠道资源及良好的客户关系基础;
5. 自我驱动力强,具备迎难而上的精神,勇于挑战高业绩目标。
生产主管
8000-10000元/月
车间主任月结5-10年大专生产计划管理现场管理安全管理流程优化资源协调设备维护
1. 负责车间生产管理,确保生产任务按时达成;
2. 持续优化作业流程,提升生产效率;
3. 组织员工管理,落实操作规范与安全生产要求;
4. 协同相关部门,保障生产资源及时供应;
5. 监督设备保养与维护工作。
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轴承生产车间主管
1-1.2万元/月
车间主任月结3-5年学历不限质量管理设备管理生产计划管理铸造工艺全面质量管理体系
岗位内容:
1. 负责车间日常生产运营,确保生产任务按时完成及产品质量保持稳定;
2. 规划并组织实施生产流程,合理分配生产线人员工作,优化设备与人力配置;
3. 建立并执行安全、环保、质量等方面的管理制度,保障生产活动符合国家法规及公司标准。
任职要求:
1. 具备良好的组织协调与沟通能力,能高效推动生产计划实施;
2. 熟悉车间作业流程,掌握现代化生产设备的操作与维护技能;
3. 拥有扎实的管理基础和丰富的现场生产经验,能够适应快节奏的工作环境。
机械加工车间主管
8000-12000元/月
车间主任月结5-10年中专/中技工艺改良生产计划管理质量管理ISO9001全面质量管理体系ISO13485
1、依据生产计划,科学编制生产加工排产方案,保障产品零部件按时交付。
2、制定并持续优化生产加工流程,确保机械加工各环节高效衔接,降低工序间等待时间。
3、制定车间机械设备的保养计划,组织人员定期开展设备维护保养,及时排除日常故障。
4、监督生产排程执行进度,妥善处理生产过程中出现的异常情况,确保产品顺利产出。
5、把控加工过程中的质量环节,强化人员管理,持续提升员工的质量意识、操作技能及作业效率。
6、落实生产车间现场管理,推动公司5S管理制度的执行与落地。
7、负责车间安全、环保及消防工作的监督与管理,严格执行安全生产责任制,防范安全事故发生。
8、完成上级交办的其他工作任务。
任职资格
1、具备机械加工行业相关管理经验,熟悉零部件下料、车削、铣削、攻丝、钻孔等工艺流程,掌握核心技术要点。
生产管理专员/车间主管(生产运营方向)
4000-6000元/月
车间主任月结1-3年大专生产计划管理
岗位职责:
1. 人员统筹协调:结合公司发展目标及项目团队实际能力,合理规划人员分工,依据项目周期细化各阶段任务目标,保障项目按计划高效推进。
2. 对接沟通协调:承担项目落地执行工作,与各相关方保持良好沟通,明确对接标准与流程要求,定期反馈项目进度、潜在风险及存在问题,及时协调处理项目实施中的各类事项。
3. 质量管控与培训支持:监督项目执行质量,组织对项目组成员开展操作指导与问题解答培训;实施定期质量检查,确保质量达标,推动验收环节顺利进行。
4. 数据整理与分析:完整记录客户拜访信息及项目运行数据,完成初步汇总与分析工作,为管理决策提供有效数据支撑。
5. 辅助就业人员招聘:满足企业生产用工需求,对接如康家园及各区市县残联等合作单位,拓展残疾人就业渠道,补充项目所需人力。
6. 生产现场运营管理:全面负责生产现场调度管理,规范作业流程,监督员工按标准操作规程执行,杜绝违章作业;科学调配人力与物资资源,优化作业区域布局,提高作业效率;排查治理安全隐患,落实安全管理制度,妥善处置突发生产事件,确保生产秩序稳定;加强物料使用监管,保障供应及时、存放有序,降低损耗,把控关键质量控制点,衔接各工序节点,确保生产进度与项目整体节奏一致。
任职要求:
1. 大专及以上学历,持有C1或更高级别驾驶证,具备熟练驾驶技能。
2. 可接受长期在省内范围内出差。
3. 具备基础数据统计与表格制作能力,能熟练操作Excel等常用办公软件。
4. 形象良好,语言表达清晰,具备较强的沟通能力和亲和力。
5. 工作态度积极,责任心强,能够适应一定强度的工作压力。
6. 拥有生产现场管理实践经验,熟悉现场作业规范、安全生产规定及流程改善方法,能快速响应并处理现场突发状况,具备较强的现场组织协调与问题应对能力。
揭东区电子厂普工/操作工包住交通补助
6000-8000元/月
操作工车间普工电子厂免费培训包吃有提成交通补助夜班补贴保险餐补高温补贴社保加班补贴五险包住20人以上月结
【岗位职责】
· 负责电子厂产品组装、检测及日常操作工作
【职位要求】
· 无犯罪前科,无纹身
· 不限学历、不限经验,年龄16-48岁
· 身体健康,能适应恒温车间环境
【工作时间】
· 做六休一,月休四天,白班,具体班次面议
【薪资福利】
· 综合月薪6000-7000元,多劳多得
· 包住包吃,五险一金,
· 周末双休,交通补助,加班有额外补贴
装配工/包装
170-190元/天
包装工包住包吃20人以上日结
日结,包吃三餐
【澄海区积木玩具厂大量要人】
日结,常年有活
年龄:18~48岁
上班时间:早上8:00~晚8:00
晚上8:00~早8:00
包吃三餐,免费提供住宿,不住宿也可
空调车间,做积木包装装配
面试要求:认识26个英文字母中的3个,必须带身份证原件
入职要求:必须有身份证原件,上班不可穿拖鞋、短裤、裙子
离职规则:,
只限工人
生产主管
6000-9000元/月
生产组长/拉长包吃包住1-2人1年以下中专/中技生产计划与物流控制生产跟单库存/仓储管理
我司是专业生产高档不锈钢合页的厂家。
招聘生产组长2名
(合页组装部组长与包装部组长各一名)
工作内容
1. 协助厂长完成日常管理工作
2. 按照订单进度合理安排人员作业
3. 处理生产过程中出现的突发问题
4. 监督各工序执行质量标准,确保品质达标
5. 执行公司及主管交办的其他任务
6. 负责工人计件工资的数据录入与核对
7. 完成相关生产数据的记录与统计
8. 管理团队人员约10-20人
上班时间
7:38-12:00 12:30-19:00 共11小时
要求
1. 具备基本的电脑操作能力
2. 工作踏实肯干,态度积极,具备较强抗压能力
3. 具有良好的沟通协调能力,执行力强,服从管理安排
待遇
1. 基本工资+奖金+产量奖等,综合收入6500-7500元以上,具体面议。
2. 享有年终奖、工龄奖、全勤奖等多项奖励。
3. 公司按规定缴纳社保。
4. 提供食宿。
工厂搬运工包吃
【招聘】
一、印花工,负责看机,收布
①上班时间:1点-1点
②要求:20-35岁,男女不限,不需经验,责任心强,听安排
③待遇:5000元/月起,包食2顿
二、跟车搬运,工资面议
铁牛印花、扎染,色彩丰富饱满,手感佳,不掉色,出量稳定,有量有价,支持来版定制!诚邀合作!
地址:锡场镇浦南村
联系人:(同)
7000-9000搬运工高薪诚聘包住月休4天无需体检
7000-9000元/月
工厂搬运工餐补3-5人月结
此岗位为公司直接招聘,请放心投递简历!
1、岗位职责:
负责对货物进行搬运操作
2、薪酬福利:
(1)、发放食宿补贴;
(2)、月工资7000元至10000元左右,上不封顶,准时发放;
(3)、各类带薪休假(法定假日、年假、婚假、产假、陪产假等),提供高于同行业具有竞争力的薪资水平;
(4)、7-9月份享受高温补贴或消暑物品;
(5)、内部介绍奖(最高可达500元/人)、优秀员工奖(现金奖励与物质奖励);
(6)、入职满一年享受带薪年假及工龄奖;
(7)、工作满6个月,表现优秀可晋升为组长-主管-经理;
3、面试时间:9:00~18:00均可安排面试。
4、岗位要求:20-48周岁内
栏目概述
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