岗位内容： 1. 为董事会提供专业、高效的行政支持，统筹协调董事会日常运作，保障工作有序推进； 2. 负责董事会会议的筹备与记录，撰写会议纪要并准确分发至相关成员； 3. 协助董事长、执行董事及高层管理人员处理日常事务，合理安排日程并陪同参与各类公务活动； 4. 对接公司各职能部门，做好信息的汇总、整理与传递，确保沟通高效畅通。 任职要求： 1. 具备良好的时间管理能力与组织协调能力，能独立处理多项工作任务； 2. 拥有行政管理或项目管理相关经验，熟悉办公室常用软件，熟练操作各类办公自动化设备； 3. 工作责任心强，具备较强的保密意识，态度端正，细致认真； 4. 英语能力优秀，可熟练进行英文邮件及文件的读写操作。

处理办公文件，做好工作协调

岗位职责： 1.负责日常行政事务处理，包括文件收发、档案整理、会议组织与记录 2.协助办公用品采购、库存管理及固定资产登记维护 3.接待来访人员，接听并转接电话，维护良好对外形象 4. 协同人事部门完成基础人事支持工作，如入职/离职手续协助、考勤统计等 5.完成上级交办的其他行政支持类任务 任职要求： 1.学历不限，行政管理、文秘、工商管理等相关专业优先 2.经验不限，有行政或助理类实习经验者更佳 3. 具备良好的沟通协调能力与服务意识，细致耐心、责任心强 4.熟练使用Office办公软件，具备基本文书写作能力 5.形象端正，具备亲和力与团队协作精神

职位描述: 1、负责驻外项目人员的招聘统筹及员工关系维护等相关工作； 2、组织开展驻外项目本地雇员的招聘、面试与日常管理，评估并拓展适用的招聘渠道； 3、完成上级领导安排的其他工作任务。 任职要求: 1、本科及以上学历，人力资源管理、劳动关系、劳动与社会保障等相关专业； 2、具备1-2年相关工作经验，有外派项目工作经历者优先考虑； 3、熟悉人力资源某一至两个模块的工作流程及相关法律法规； 4、身体健康，性格积极乐观，具备良好的沟通协调能力与责任心。

1. 负责项目合同、客户档案、供应商资料等文件的分类归档、整理与保管，确保文档规范、便于查阅。 2. 数据表格处理：运用办公软件建立并维护各类统计表格，完成基础数据整理与汇总分析。 3. 负责公司寓小二系统的日常维护及密码管理与发布工作。 4. 负责线上房源信息的对接与跟进。

行政接待

岗位职责： 1.负责日常行政事务处理，包括文件收发、档案整理、会议组织与记录 2. 协助办公用品采购、库存管理及固定资产登记维护 3.接待来访人员，接听并转接电话，维护良好对外形象 4. 协同人事部门完成员工入职、离职手续及基础考勤统计 5.完成领导交办的其他行政支持类工作 任职要求： 1. 学历不限，行政管理、文秘、工商管理等相关专业优先 2.具备良好的沟通协调能力与服务意识，细致耐心、责任心强 3. 熟练使用Office办公软件，具备基础文书写作能力 4.有行政/助理类岗位实习或工作经验者优先 5.形象端正，具备基本商务礼仪素养

行政助理 中专及以上，文秘 / 行政类优先，有无经验均可 熟练 Word/Excel，会做表格、文档排版 细心稳重、沟通温和、有服务意识，做事有条理 性格踏实，不推诿，能长期稳定发展 工资5000-8000

岗位职责： 1.负责日常行政事务处理，包括文件收发、档案整理、会议组织与记录 2.协助办公用品采购、库存管理及固定资产登记维护 3.接待来访人员，接听并转接电话，维护良好对外形象 4. 协同人事部门完成员工入职、离职手续及基础考勤统计 5.完成领导交办的其他行政支持类工作 任职要求： 1. 学历不限，行政管理、文秘、工商管理等相关专业优先 2.具备良好的沟通协调能力与服务意识，细致耐心、责任心强 3. 熟练使用Office办公软件，具备基础文书写作能力 4.有行政/助理类岗位实习或工作经验者优先 5.形象端正，具备基本商务礼仪素养

岗位职责： 1.负责员工入职、转正、异动、离职等全流程手续办理及人事档案管理 2.协助开展招聘工作，包括职位发布、简历筛选、面试安排与跟进 3. 办理社保、公积金申报、增减员及日常事务处理 4.协助组织员工培训、考勤统计及基础薪酬数据整理 5.配合上级完成人力资源制度执行与优化支持工作 任职要求： 1.人力资源、工商管理或相关专业优先，学历不限 2.具备人力资源基础实操经验者优先，应届毕业生亦可考虑 3.熟练使用Office办公软件，具备良好沟通与服务意识 4. 工作细致负责，具备较强执行力与团队协作精神 5.持有人力资源管理师、劳动关系协调员等证书者优先

招聘服务员，仅限长期工。薪资面议，招聘人数若干。工作地址位于阜里酒店6楼。

招聘服务员，仅限长期工。薪资面议。招聘人数若干。工作地址为阜里酒店6楼。

招聘面点师傅1名，薪资面议。工作地址为阜里酒店6楼。

招聘收银员1名。工作地址位于阜里酒店6楼。薪资面议。

招聘收银员1名。工作地址位于阜里酒店6楼。薪资面议。

岗位职责一员工入职手续办理二公司员工社保与住房公积金的缴纳管理工作三协助组织企业文化建设包括公司庆典，生日会，年会安排活动策划及执行四协助会务管理，包括会前通知准备资料收集，会后会议纪要以及内容收集起草等工作。五完成上级交办的其他工作

岗位职责： 1.负责日常行政事务处理，包括文件收发、档案整理、会议安排及记录 2.协助办公用品采购、库存管理及费用报销等后勤支持工作 3. 接待来访人员，接听并转接电话，维护良好对外形象 4.协同各部门完成基础数据统计、信息传达及跨部门协调任务 5. 完成领导交办的其他行政支持类工作 任职要求： 1. 学历不限，行政、文秘、工商管理等相关专业优先 2.工作经验不限，有行政助理或前台接待经验者更佳 3. 熟练使用Office办公软件，具备良好的文字表达与沟通能力 4.性格细致耐心，责任心强，具备较强的服务意识和应变能力 5.形象端正，举止得体，能适应快节奏、多任务的工作环境

行政文员 无销售业绩+包吃住 不跑销售，不打电话，不招人。工作环境轻松愉快，空调办公室办公一，招聘要求 1.16-40岁左右 2.懂基本的电脑操作，会打字。工作态度好，积极性强 3.可接受小白，前期都是会有老员工一对一指导 二、工作时间 10：00--18:30 实习期单休固定周天休息，转正后双休，新手可带，法定节假日节假日正常放假。（带薪） 三，工作内容 资料，合同的整理以及保管。负责给员工办理入职离职等手续，员工上下班考勤问题。员工岗位的调换，及面试 四、薪资待遇 实习期无责底薪4200加300全勤转正后5200加300全勤综合薪资5k加 住宿三室一厅一厨一卫，两人住一间水电平摊 4000-6000不等 每月有团建

岗位职责 1、负责公司新进人员办理入职手续，离职人员办理离职手续和工作交接； 2、协助公司相关人员的招聘工作； 3、领导交办的其它事宜。 4、负责老客户的福利维护，售后维护，除此之外，想要高收入，也可以从事销售工作，根据意愿。 任职资格 1、大专以上学历，军人优先，军人以及条件优秀者可放宽至高中学历； 2、为人诚实，性格开朗，头脑灵活； 3、具有一定的沟通、组织与协调能力； 4、具有良好的心理素质，执行能力强，配合度好； 薪资待遇 1、收入=底薪+提成＋奖金，综合薪资8k-10k，上不封顶； 2、公司不定期组织旅游： 3、公司组织培训，入职有专人帮带，每年4次晋升机会，只要你肯努力，到处都是他机会； 4上班时间：9：00-17：00，午休1.5小时，周未双休； 5 商业五险 公司优势 世界500强：有实力，有保障，福利待遇好，知名度、美誉度高、在上海有四百万老客资源，不用为客戶资源发愁。 二、中国人寿上海盈利实力的分部，位于上海市中心商圈。 我们坚信：一次正确的选择，胜过百次的盲目努力找工作！中国人寿保险、有保障。

一、 职位描述: 1、为应届毕业生、在校生提供实习、实习工作。包括行政文员类、见习销售类、基础管理类、财务类、人事类。本公司免费提供舒适的住宿环境，家电齐全，并提供实习证明。 2、前期从基础轮岗开始做起。 3、后期公司根据个人的兴趣、能力、优势，进行相应的定岗。 二、职位要求： 1、自我挑战意识强、有上进心、团队意识强。 2、带团队、强烈的责任心。 3、组织能力及领导能力。 4、服从公司领导的安排。 三、福利待遇: 无责底薪4000+绩效+奖金+免费培训+免费提供住宿 工作时间： 上午8：00——12：00；下午14：00——18：00，周日休息

整理采购合同，核对供应商账务，协调采购与财务之间的业务信息，落实上级安排的其他工作任务。 一、主要工作职责及内容描述： 1. 协助采购人员完成采购合同及订单的编制，按照合同规定提交付款申请，经公司领导审批后，将审批通过的付款通知单及合同原件移交财务部门办理付款事宜。 2. 负责采购合同、供应商资料的归集、整理与归档管理，确保资料完整可查。 3. 接收并登记发票，核对仓库实际入库数量与发票金额的一致性，确认无误后登记入账，经部门负责人签字后转交财务。 4. 每月月末完成当月数据汇总，并及时与财务部门进行账目余额核对。 5. 负责部门日常办公用品的申报与领用工作。 6. 做好与其他部门之间的沟通与协作。 7. 完成上级交办的其他任务，并及时反馈执行情况。 二、任职资格： 1. 具备良好的信息收集能力、沟通协调能力及人际交往能力。 2. 工作细致严谨，作风踏实稳重，具备较强的敬业意识与职业素养。 3. 大专及以上学历，中药学或相关专业优先。 4. 熟悉采购流程，了解国家及采购相关法律法规，熟练使用办公软件及财务系统操作。 职位福利：五险一金、绩效奖金、交通补助、通讯补助、带薪年假、定期体检、节日福利、周末双休

年龄30岁左右，熟练电脑操作

负责片区内环境卫生相关事业的安排管理

岗位要求，熟练操作电脑，沟通能力强，有责任心。

薪资待遇： 1、薪资结构：4000无责底薪+500房补+全勤+补贴，综合薪资6000+，缴纳五险一金。 2、上班时间：9:30-12:00，14:00-18:00，周末双休，节假日正常放假。 3、每月15号发工资。 岗位职责： 1. 参与项目跟进与数据汇总，协助准备汇报材料及经营分析基础资料 2. 完成经理交办的其他临时性、综合性辅助工作

岗位职责： 1.负责日常行政事务处理，包括文件收发、档案管理、会议组织与记录 2.协助办公用品采购、固定资产登记及后勤保障工作 3.接待来访人员，接听并转接电话，维护良好对外形象 4. 协同人事部门完成员工入职、离职手续及基础考勤统计 5.完成领导交办的其他行政支持类工作 任职要求： 1. 具备良好的沟通协调能力与服务意识 2.熟练使用Office办公软件，具备基本文书写作能力 3.工作细致认真，责任心强，具备较强执行力 4.形象气质佳，普通话标准，具备一定抗压能力 5. 有行政相关实习或工作经验者优先

工作内容 ◆ 负责起草公司领导交办的各类文稿及文字材料，完成编排、整理与归档； ◆ 按照主管要求，制定并优化相关管理制度，建立工作标准，拟定公文检查管理规范； ◆ 统筹办公室设备如打印机、饮水机、电脑等故障报修及日常管理工作； ◆ 落实办公区域卫生维护、用电安全监督，以及快递和文件的收发处理； ◆ 承担公司各类行政会议的记录、纪要撰写、通知发布、决议决定的整理、录入、印发及归档事务。 任职资格 教育背景：◆ 行政管理或相关专业大专及以上学历； 培训经历：◆ 接受过管理学、档案管理、基础财务会计等相关领域培训； 经验：◆ 有行政管理相关工作经验者优先； 技能：◆ 具备良好的时间管理能力； ◆ 熟练操作办公自动化设备及常用办公软件； 个性特征： ◆ 工作细致严谨，条理清晰，责任感强； ◆ 具备较强的沟通协调能力，富有团队合作精神；

我们的工作内容： 1.协助领导完成日常工作，处理公司内务，以及公司外部相关的联络沟通； 2.负责各种沟通信息的传达与跟踪：我们需要你： 1.大专以上学历，23-45岁之间： 2.有良好的语言表达及较强的沟通能力，工作认真负责。 我们能提供： 1.基本工资3K-5K+全勤奖+岗位津贴+补贴+奖金。

岗位职责： 1、负责公文的撰写与拟稿，涵盖函件、请示、报告、通知、批复、工作联络函、商洽函、请示函等，确保行文庄重严谨，表达准确规范，避免口语化及零散表述，坚持一事一文原则，结构条理分明，核心内容突出。 2、统一管理公文语言风格，严格执行标准公文写作规范，统一对外发文的措辞、语气与格式，依据不同对接对象调整行文方式，对上行文体现尊重严谨，平行沟通保持谦和得体，对外交流彰显正式规范，保障机构公务形象的一致性。 3、跟进公务事项处理进程，重点关注公文流转中的关键环节和时限任务，主动协调对接并推动落实，及时汇报办理进展，协助厘清公务衔接中的堵点，持续优化行文机制与外部沟通流程。 任职要求： 1、专职承担对外公务往来文件的起草、流转与对接工作，全面统筹函件、请示、报告等公文的全流程管理； 2、坚持正统公文写作风格，严格把控文字质量，确保格式合规、用语精准、表达清晰； 3、遵守公文编制规范，做到条理清楚、责任明晰、一事一议，杜绝含糊不清或歧义性表述。

岗位职责： 1.负责日常事务处理 2.形象气质佳 3.可兼职，需要时会陪领导出差 任职要求： 1.学历不限，形象气质佳 2.具备良好的沟通协调能力与服务意识，细致耐心、责任心强 3.有行政/助理类岗位实习或工作经验者优先 4.形象端正，具备基本商务礼仪素养