一、招聘配置 1. 结合部门用人需求，发布岗位信息，进行简历筛选、面试邀约，统筹初试安排，并推进复试与录用流程 2. 办理员工入离职、转正、调岗等手续，维护员工档案、人员名册及通讯录信息 3. 持续优化招聘渠道管理，搭建人才储备体系，提升招聘效能，合理控制招聘支出 二、员工关系 1. 负责劳动合同的签署、续签与解除工作，防范劳动用工风险 2. 受理解员工关于考勤、社保、福利及规章制度等方面的咨询，协调处理基础劳动争议 3. 策划实施团队建设活动、节日慰问、生日关怀等事项，增强团队凝聚力 4. 对员工档案及人事资料进行整理归档，确保信息真实完整 三、考勤与薪酬辅助 1. 核查日常出勤、请假、加班及休假记录，汇总并编制考勤报表 2. 办理社保公积金人员增减、申报缴纳及年度审核等相关事务 四、培训与制度 1. 组织新员工入职培训，宣导公司文化、制度规范及岗位要求 2. 配合开展在职员工技能提升与制度类培训，完成培训记录与签到管理 3. 推动人事行政制度的传达与更新，协助监督制度执行落地 五、行政及其他人事工作 1. 负责人力资源相关报表、台账的数据统计与提报，确保数据及时准确 2. 协助开展绩效考核、人员变动、奖惩管理等日常人事支持工作

岗位职责: 1. 负责公司日常行政事务管理，保障运营流程高效有序； 2. 统筹公司内部财务支出，确保资金使用合规与优化配置； 3. 协助处理运营中涉及的行政及财务相关事项，提升执行效率； 4. 参与企业战略发展筹划，提供必要的行政资源支持。 任职要求： 1. 具备优秀的组织协调能力，能妥善安排公司常规事务； 2. 有高度的责任意识与职业操守，具备独立应对问题的能力； 3. 拥有良好的沟通技巧和团队协作精神，能与各部门顺畅配合； 4. 熟悉基础财务知识，具备公司财务管理与执行能力。

干净整洁，品行端正，热情开朗 1.负责顾客接待、等全流程服务工作 2提供礼貌、热情、细致的服务体验 3协助处理顾客咨询与简单投诉，及时反馈异常情况 4.配合完成营业前准备、营业后收尾及区域卫生清洁工作 任职要求： 1. 学历不限，有良好沟通能力和服务意识 2.工作认真负责，具备基本抗压能力与团队协作精神 3.形象端正，身体健康，能适应餐饮行业工作节奏 4. 有相关工作经验者优先，无经验者可带薪培训 5.遵守服务规范，服从门店日常管理与工作安排

会基本电脑操作，有责任心，沟通能力强

工作内容 ◆ 负责起草公司领导交办的各类文稿及文字材料，完成编排、整理与归档； ◆ 按照主管要求，制定并优化相关管理制度，建立工作标准，拟定公文检查管理规范； ◆ 统筹办公室设备如打印机、饮水机、电脑等故障报修及日常管理工作； ◆ 落实办公区域卫生维护、用电安全监督，以及快递和文件的收发处理； ◆ 承担公司各类行政会议的记录、纪要撰写、通知发布、决议决定的整理、录入、印发及归档事务。 任职资格 教育背景：◆ 行政管理或相关专业大专及以上学历； 培训经历：◆ 接受过管理学、档案管理、基础财务会计等相关领域培训； 经验：◆ 有行政管理相关工作经验者优先； 技能：◆ 具备良好的时间管理能力； ◆ 熟练操作办公自动化设备及常用办公软件； 个性特征： ◆ 工作细致严谨，条理清晰，责任感强； ◆ 具备较强的沟通协调能力，富有团队合作精神；

岗位内容： 1. 策划直播推广方案，提升用户关注与互动活跃度； 2. 洞察用户需求，统筹直播活动的策划、组织与落地执行； 3. 承担直播内容审核工作，保障直播品质及用户体验； 4. 运营直播社区，通过多样化活动增强用户留存与粘性。 任职要求： 1. 具备扎实的线上直播运营背景，拥有多个成功运营案例； 2. 具有突出的市场策划能力与商业洞察力； 3. 熟知主流直播平台运作机制，能快速响应用户需求变化。

，35岁以下，有企业行政办公经验，熟悉并掌握基础办公软件，具有一定的文案编辑能力，踏实肯干，沟通协作意识强。有安全管理经历者优先

优先选择有亲和力，工资不拖欠，缴纳社保，有提成。

岗位职责： 1.负责日常行政事务处理，包括文件收发、档案管理、会议组织与记录 2.协助办公用品采购、固定资产登记及后勤保障工作 3.接待来访人员，接听并转接电话，维护良好对外形象 4. 协同人事部门完成员工入职、离职手续及基础考勤统计 5.完成领导交办的其他行政支持类工作 任职要求： 1. 具备良好的沟通协调能力与服务意识 2.熟练使用Office办公软件，具备基本文书写作能力 3.工作细致认真，责任心强，具备较强执行力 4.形象气质佳，普通话标准，具备一定抗压能力 5. 有行政相关实习或工作经验者优先

因公司业务发展需要，现面向社会公开招聘人事行政+市场综合岗工作人员1名，诚邀做事细致、执行力强、兼具沟通与策划能力的你加入团队，与公司携手共进！ 岗位职责 1. 人事行政板块 负责公司人员招聘全流程，包括简历筛选、面试安排、入职离职手续办理及员工档案管理；开展员工考勤汇总、日常人事问题解答、员工关系协调；协助处理基础行政事务，确保公司日常运转有序高效。 2. 市场推广板块 负责品牌宣传工作，运营新媒体平台（公众号、抖音、小红书等），完成内容撰写与信息更新；策划并落地线上线下推广活动、展会及团队宣传活动；开拓合作资源，收集行业与竞品动态，助力品牌传播与客户引流。 3. 完成上级交办的其他综合性工作任务。 任职要求 1. 大专及以上学历，专业不限，人力资源、市场营销、行政管理等相关专业优先，有相关工作经验者优先。 2. 熟悉基本人事操作流程，具备一定的文案写作、活动策划与执行能力，了解新媒体平台运作模式。 3. 沟通表达流畅，性格亲和，工作认真细致、主动积极，具有较强的责任意识、抗压能力及多任务协调能力。 4. 熟练掌握Office办公软件，愿意学习新技能，能快速适应岗位多元工作内容。 5. 具备良好的团队协作精神，执行力突出，对人事与市场类综合职能工作富有热情。

现在需要两三个木工，会干模块建房的，现在活在，定西，通渭，有人了联系我

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招聘司机兼助理一名 要求35岁以内 形象好干净立正 最好不吸烟 开车必须有经验 待遇优 工资高 每个月有休息

工作地点：江西省赣州市振兴大道1号深赣共建产业园1号楼。 年龄：18一35岁 形象较好，工作态度良好。 懂wps办公软件 工资面谈，有五险。 主要做行政工作、市场专员类工作内容。

岗位职责： 1.负责日常行政事务处理，包括文件收发、档案整理、会议组织与记录 2. 协助办公用品采购、库存管理及固定资产登记维护 3.接待来访人员，维护良好对外形象 4. 协同人事部门完成基础人事支持工作，如入职/离职手续协助、考勤统计等 5.完成上级交办的其他行政支持类任务 任职要求： 1.学历不限，行政管理、文秘、工商管理等相关专业优先 2.经验不限，有行政或助理类实习经验者更佳 3. 具备良好的沟通协调能力与服务意识，细致耐心、责任心强 4.熟练使用Office办公软件，具备基本文书写作能力 5.形象端正，具备亲和力与团队协作精神

岗位职责 1、协助公司相关人员的招聘工作； 2、领导交办的其它事宜。 3、负责老客户的福利维护。 除此之外，想要高收入，也可以从事销售工作，根据意愿。 任职资格 1、大专以上学历，军人优先，军人以及条件优秀者可放宽至高中学历年龄23-45岁 2、为人诚实，性格开朗，头脑灵活； 3、具有一定的沟通、组织与协调能力； 4、具有良好的心理素质，执行能力强，配合度好； 薪资待遇 1、收入=有责底薪7k+提成，综合薪资8k-13k 2、公司不定期组织旅游： 3、公司组织培训，入职有专人帮带，每年4次晋升机会，只要你肯努力，到处都是机会； 4、上班时间：9：00-17：00，午休1.5小时，周末双休； 公司优势 一、世界500强：有实力，有保障，福利待遇好，我们有姚明代言，知名度、美誉度高、在上海有四百万老客资源，不用为客戶资源发愁。 二、中国人寿上海盈利实力的分部，位于上海市中心商圈。 我们坚信：一次正确的选择，胜过百次的盲目努力找工作！中国人寿保险、有保障。

【工作内容】 1.整理客户资料，进行客户信息核对； 2. 定期检查客户资料问题、证件过期等； 3.负责老客户的资料整理，新客户的资料录入、建档等工作内容； 4. 活动通知、邀约、报名、签到，完成领导安排的日常工作； 【岗位要求】 1、学历：24-50周岁，大专及大专以上学历，有无经验均可，（小白有人带） 2、具有强烈的责任心，良好的沟通能力和语言表达能力，细心热心 3、具有团队的组织建设与管理的能力 【上班时间】 早上：9:00-17:00 中午：12:00-14:00 午休 周末双休 法定节假日正常休息 【薪资待遇】 试用期5000-6000|转正7000-8000+ 季度调薪＋五险＋养老金＋团队奖＋晋升奖 福利亮点 朝九晚五＋周未双休＋法定节假日全休 团建聚餐＋生日福利＋不定期旅游＋下午茶年轻团队氛围超赞，拒绝内卷勾心斗角

！【招聘文员】某商贸公司因工作需要，需招聘文员1名，薪资待遇面议，每周休息1天，有寒暑假。要求：能熟练操作办公软件，工作细心踏实，沟通能力强。甘肃定西

演艺人员招聘 主持 薪资：400元/天 23 24号下午 每天三小场，会暖场，互动

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整理采购合同，核对供应商账务，协调采购与财务之间的业务信息，落实上级安排的其他工作任务。 一、主要工作职责及内容描述： 1. 协助采购人员完成采购合同及订单的编制，按照合同规定提交付款申请，经公司领导审批后，将审批通过的付款通知单及合同原件移交财务部门办理付款事宜。 2. 负责采购合同、供应商资料的归集、整理与归档管理，确保资料完整可查。 3. 接收并登记发票，核对仓库实际入库数量与发票金额的一致性，确认无误后登记入账，经部门负责人签字后转交财务。 4. 每月月末完成当月数据汇总，并及时与财务部门进行账目余额核对。 5. 负责部门日常办公用品的申报与领用工作。 6. 做好与其他部门之间的沟通与协作。 7. 完成上级交办的其他任务，并及时反馈执行情况。 二、任职资格： 1. 具备良好的信息收集能力、沟通协调能力及人际交往能力。 2. 工作细致严谨，作风踏实稳重，具备较强的敬业意识与职业素养。 3. 大专及以上学历，中药学或相关专业优先。 4. 熟悉采购流程，了解国家及采购相关法律法规，熟练使用办公软件及财务系统操作。 职位福利：五险一金、绩效奖金、交通补助、通讯补助、带薪年假、定期体检、节日福利、周末双休

负责中药材溯源体系录入及老板安排的其他事宜

演艺人员招聘 主持人 薪资：500元/天 2. 川剧变脸演员、唐人 薪资：400元/天 活动时长：连续2天，每天下午开始 要求：形象大方、台风专业、有商演经验、临场应变能力强，能全程配合活动流程，准时到场。 有意者私聊电话联系，发演出视频

岗位内容： 1. 协助高层完成公司战略目标的制定与经营计划的落地执行； 2. 负责公司各类文件、资料的审阅、核对、分类、整理、翻译及归档管理； 3. 对接内外部相关方，开展协调沟通工作，保障公司对外形象的正向传递； 4. 策划并统筹安排会议、研讨、培训等重要活动的组织与实施； 5. 配合上级处理影响公司利益的重大事项及突发性事务。 任职要求： 1. 本科及以上学历，专业方向为市场营销、管理学、法学等相关领域； 2. 具备5年以上大型企业高管秘书或执行助理相关从业经历； 3. 拥有出色的综合分析能力、决策判断力、战略思维水平及严格的保密素养； 4. 具备良好的组织统筹、沟通协调能力以及团队协作引领能力； 5. 英语流利，具备熟练的听、说、读、写应用能力。

【岗位职责】 - 负责日常员工档案整理及招聘流程辅助工作 - 协助推进企业文化活动，促进团队间的沟通与协作 - 提供基础客户服务支持，营造和谐稳定的工作环境 【职位要求】 - 大专及以上学历，专业不限 - 具备良好的沟通协调能力、客户服务意识及团队协作精神 - 有招聘或人力资源相关工作经验者优先考虑 【工作时间】 - 早上8：30—10：30 - 下午2：30—5：30 周末休息一天半，法定节假日正常休假 【薪资福利】 - 薪资：3000-5000元/月

世界500强企业旗下客服专员岗位招聘，提供零基础岗前培训，纯白班工作制，无夜班安排，每日工作8小时，月休8天，享受国家规定的带薪法定节假日，工作环境稳定，无需加班。 1、标准行政班，周末双休，所有法定节假日均带薪休息； 2、入职满一个月后即按规定缴纳五险，非商业保险； 3、主要负责产品介绍与信息登记，工作内容简单，无销售压力； 4、收入稳定，月综合薪资约4000-5500元； 5、公司管理体系健全，在职员工超1000人； 上班时间： 8:30—12:00，14:00—18:30 周末双休，法定节假日带薪休假 工作内容： 1、无需外出拓展客户，无风吹日晒，工作轻松有保障； 2、通过官方热线平台，完成线上福利产品的通知传达、产品说明、信息核对，并预约后续回访时间即可 薪资待遇： 1、底薪2700元+绩效奖金3%，月综合收入4000-5500元； 2、每月10日准时发放工资，绝不拖欠； 3、固定班次，无需倒班，无夜间值班安排； 任职要求： 1、年龄20—38周岁（以身份证信息为准），性别不限； 2、具备高中或中专及以上学历； 3、普通话表达清晰，熟练操作电脑基本功能； 4、积极进取，诚实守信，具备良好职业素养

8小时工作制，享受国家规定的带薪节假日，纯白班安排，无夜班，提供零基础岗前培训，岗位稳定，无需加班。 工作内容： 对接公司车主客户，通知客户办理年度车险及相关售后服务事宜。 福利待遇： 1、标准长白班工作时间：上午8:30-12:00，下午14:00-18:30，每日工作八小时。 2、每月休息5天，法定节假日均享带薪休假，另享带薪年假。 3、收入结构丰富：底薪（2500-5000元）+ 津贴奖金（300-3000元）+ 各项补助，试用期综合收入4500-7500元/月，转正后稳定收入8000-10000元/月，高级岗位月薪可超10000元，薪资按月准时发放，绝不拖欠。 4、入职即享完整福利体系，包括五险、年终奖、带薪休假等多项福利待遇。 任职资格： 1、年龄20—38周岁（以身份证为准），性别不限。 2、普通话流利，具备基本电脑操作能力。 3、沟通能力强，工作细致认真，品行端正。