【招人啦！直播团队缺人，速来！】招聘主播薪资：1w左右+高额抽成要求：有直播经验优先，表达大方自然，镜头感好，热爱直播行业，做事有责任心，积极上进，愿意长期发展。招聘直播助理（男女不限）薪资：3000‑4500元+抽成要求：可接受小白，有相关经验优先；工作氛围轻松，主要负责回复弹幕、协助上下架货品、配合主播直播间互动等工作，做事踏实，执行力强，有上进心。团队氛围融洽，工作环境舒适，有晋升空间，欢迎有意向的朋友前来咨询应聘！联系电话：地址德化县凤阳小区55号楼

工作地点：惠安县净峰镇 工作职责： 1、负责行政管理制度的拟定、修订及优化完善； 2、办理厂区车辆通行报备手续，收集整理相关证件资料； 3、办公用品的采购申请与发放管理，建立并维护出入库登记台账； 4、统筹公司办公用房的分配与日常管理工作； 5、管理员工宿舍，落实安全检查与监督措施； 6、维护办公环境秩序，处理办公设备维修事宜，监管食堂卫生状况； 7、组织固定资产盘点，管理办公网络及打印设备运行； 8、配合工会推进员工活动的具体实施与落地执行； 9、完成上级领导安排的其他工作任务。 岗位要求： 1、熟练操作Office等常用办公软件； 2、具备较强的沟通表达能力及基础的文字撰写能力； 3、具有良好的协调能力、人际交往能力和组织协调能力； 4、熟悉各类行政事务流程，能独立开展日常行政工作； 5、服从工作安排，执行力强。 福利待遇：单休、缴纳五险一金、提供住宿或住房补贴、餐费补贴、高温补贴、节日福利、法定假期。

【岗位职责】 1、协助主播完成直播流程，活跃直播间氛围，实时关注数据变化，根据评论反馈及时调整策略； 2、在直播中配合主播进行适度促单，引导用户关注、加入粉丝团、点击商品链接等转化动作； 3、有效引导和管理直播间的互动场景，及时发布通知并回应粉丝提问，保障直播秩序稳定； 4、负责直播数据的整理与统计，协同直播运营开展数据复盘与分析工作； 5、完成其他与直播间运营相关的协作任务 【职位要求】 1、思维敏捷，条理清晰，具备较强的责任意识、执行能力及沟通协调能力； 2、掌握抖音小店后台操作流程，包括商品上架、价格调整、库存管理及链接生成等； 3、有志于在电商领域长期发展，具备明确的职业规划方向； 4、能适应三班倒工作制 【薪酬福利】 1、入职即办理五险，享有年假、法定节假日、假等各类假期待遇； 2、享受工龄奖励、十三薪等薪资福利； 3、提供夜班津贴； 4、定期组织员工活动，发放节日礼品等福利待遇

岗位内容： 1. 协助高层制定和实施公司项目发展执行落地； 2. 负责各类公司文件、资料的审阅、审核、分类、整理和归档等工作； 3. 与内外部人员进行协调、联络和沟通，维护公司良好形象； 4. 组织和协调各项会议、培训等活动； 5. 协助上级处理涉及公司利益的复杂问题和事件。 任职要求： 1. 本公司不看文凭，只看能力和天赋； 2. 接受零经验者； 3. 具备卓越的综合分析、决策、策略思维能力以及高度的保密意识； 4. 具备优秀的组织、协调、沟通和团队领导能力； 5.由于需要高强度的工作及学习，本职位年龄限制在26岁以内未成家人士； 6.该职位只适合拥有极致野心的小伙伴，想要单纯拿底薪的请勿打扰。 薪资待遇： 1.首月薪资6-7k（无责底薪，学习期） 2.次月薪资12-15k（可独立进行项目培训，项目简单好上手） 3.工作时间每天下午14:30-01:00，月休4天自行调休 4.包住，水电全免，小区房，单人单间 5.包吃，一天四顿 6.一号发薪，缴纳医社保 公司名称 厦门莲雾剧制文化传媒有限公司 上班地址 厦门市-翔安区-后仓路与鸿翔西路交叉路口1507室

1、负责前台接待工作：迎送客户、访客及面试人员，做好接待引导； 管理公司快递、信件、文件的收发与登记。 2、物资管理：采购、保管及发放办公用品、活动物资，建立台账并定期盘点； 统计与维护办公室固定资产信息，确保账实相符。 3、档案维护：管理员工入职、转正、调动、离职等相关人事档案资料，确保归档完整、更新及时。 4、招聘支持：协助开展招聘流程，包括岗位发布、候选人邀约及面试安排； 登记并整理招聘相关数据信息。 5、员工关系协调：办理员工入、转、调、离手续； 协助策划与组织员工关怀类活动，提升团队凝聚力。 6、完成上级领导交办的其他临时性工作任务。 岗位要求： 1、大专及以上学历，具备1年以上行政或前台相关工作经验； 2、仪容整洁，气质良好，具备较强的沟通表达能力； 3、熟练操作Word、Excel、PPT等常用办公软件； 4、具备良好的协调能力与服务意识，性格亲和，工作细致认真，责任心强。 发展方向： 行政人事前台→总经理秘书（协助处理日常事务）→总经理助理（参与业务协调与管理工作）

人事管理 办理员工入职、离职、转正、调岗等相关流程手续； 负责人事档案与劳动合同的归档管理，确保资料齐全、符合规范； 落实考勤记录、绩效评估及相关数据的汇总与分析工作； 处理社保、公积金人员增减及年度缴费基数调整事宜； 配合开展招聘工作，如岗位发布、简历初筛、面试安排等。 薪酬福利 编制月度工资表，保障薪资准时准确发放； 核算员工奖金、津贴、个税等薪酬相关项目； 组织实施节日福利、生日慰问、团队建设等员工关怀事项。 行政事务 统筹办公用品采购及固定资产登记与日常管理； 协调公司会议、年会、培训等活动的会务支持工作； 负责文件流转、快递收发、印章管理、证照年审等日常行政事务； 维护办公区域环境，确保水电气网及安全卫生正常运行。 制度建设与执行 参与拟定并推动实施人事、考勤及行政管理制度； 跟踪制度落地情况，促进流程优化与合规化运作。 员工关系与企业文化 协助处理员工沟通事项及劳动关系问题，防范用工风险； 策划并执行团建活动、下午茶、节庆庆祝等，提升团队融合度。 跨部门协作 作为人力与行政支持核心，协同各部门完成资源调配与任务推进； 完成领导交办的其他综合性临时工作任务。

【岗位职责】 -负责人力资源成本管控，协助处理劳动关系相关事务 -参与绩效考核管理，确保流程规范执行 【职位要求】 年龄20岁-24岁 -无学历、经验要求，均可应聘 【工作时间】 10:00-12:00 13:30-17:30 18:30-20:30 【薪资待遇】 -综合薪资：4500-5000元/月(无责底薪) -福利：五险一金，入职即缴纳，保障齐全

 招直播间场控1名，男女不限，文化程度不限，会基本电脑，有经验者待遇从优。工作地点在闽侯祥谦虎山村，路途太远的勿扰，有意向的可以自荐也可以推荐兄弟姐妹，工作内容，工作时长，薪资可面议，电议。小翁

【岗位职责】 1、协助主播完成直播流程，活跃直播间氛围，实时关注数据变化，根据评论反馈及时调整策略； 2、在直播过程中配合主播进行适度促单，引导观众关注账号、加入粉丝团、点击购物链接等转化动作； 3、有效引导和管理直播间的互动场景，及时发布通知并解答粉丝疑问，保障直播秩序稳定； 4、负责直播数据的整理与统计，协同直播运营完成数据分析与复盘工作； 5、完成其他与直播间相关的协作支持事务 【职位要求】 1、思维敏捷，条理清晰，具备较强的责任心、执行力及沟通协调能力； 2、掌握抖音小店后台操作，包括商品上架、价格库存调整、链接生成等基础功能； 3、对电商领域有明确的职业发展规划和发展意愿； 4、能接受三班倒工作制 【薪酬福利】 1、入职即办理五险，享有年假、法定节假日、假等各类带薪假期； 2、提供工龄奖励、十三薪待遇； 3、设有夜班津贴； 4、定期组织员工活动，发放节日礼品及各类福利

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招聘光伏安装工2-~3人，工作地点在泉州地区，具体地点面议。工资电话沟通，计件，能做的师傅联系

招聘15号晚班人员，薪资为18元/时，工作时间从22:30至次日8:00左右。要求男女不限，年龄在18至55岁之间，识字。岗位为拉叉车、拆纸箱等打杂工作。临时爽约者请勿报名。工作地点位于泉州市陈埭江头安踏。

️️日结 晚班：直播助理/直播间维护员日结晚班（每天要人，一个人只能做一天） 薪资：150/天。6到8小时，当天下午7点前结清 班次 ：每天20.00点到场｜工作时段 20:00—次日04:00(加班有加班费）  工作：抖音直播间回复评论、协助主播、配合运营，需使用本人抖音账号开直播或者进直播间当管理员。接受小号开直播。  要求：18-60岁，自用实名抖音号无违规 无封禁记录即可。能接受晚班，下班后可留公司等首班地铁再返程，无需深夜打车。  地点：长沙梅溪湖熙望大厦2501（地铁6号线一师范站）

岗位职责： 1.协助主播完成直播前的设备调试、场景布置及脚本准备 2. 直播中实时跟进弹幕互动，及时传递观众问题与反馈给主播 3. 负责直播数据记录与复盘，整理观看量、互动率、转化率等核心指标 4. 协调运营、选品、客服等团队，保障直播流程顺畅高效 5.参与选品、话术优化及短视频素材整理等幕后支持工作 任职要求： 1. 对直播行业有热情，熟悉主流直播平台规则与节奏 2. 具备良好的沟通协调能力与应变意识，责任心强 3. 熟练使用办公软件，能快速学习直播相关工具 4. 有直播助理、电商运营或新媒体相关经验者优先 5.学历不限，欢迎踏实肯学、执行力强的新人加入

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不露脸主播：可居家，兼职、全职都可，会说普通话，声音好听有特色，能控制声音节奏，可以拿捏自己音色音调的，会聊天互动，在直播间尬聊就行，不需要才艺。 薪资日结，补贴不拖欠，提成50%，平均每月8000-20000。接受小白，0经验！ 我们的优势：零基础新人免费培训，直播间自带流量，运营跟播服务，可提供免费培训，可提供日结补贴！ 一站式服务解决主播所有的问题，我们可以提供基础教学、一对一指导、内容策划、专业编导、直播跟播、美工图片设计、个人及活动视频剪辑、直播间流量投放、推荐位推送、人设 IP 私人定制、生日活动策划等保姆式服务。 我们是哔哩哔哩【B 站】第一公会，运营团队400余人！公司每月稳定直播的主播5000余人！哔哩哔哩是一家拥有月活跃人数3亿人的绿色直播平台！ 我们的承诺：不需要露脸、无任何收费、培训真免费！

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1.做考勤和排班表，工资表，报销单，做电脑入职和离职。 2.做内页 3.上班7点到11点，1点到5点下班，月休四天，工资面谈

【岗位要求】 1.年龄符合22~50周岁。 2.高中学历以上，优秀者可适当放宽, 3.工作时间:参加早会，时间:8:30-11:30 4.工作内容:对接客户、为客户提供保单售后服务工作。 5.工作经验:无经验者也可，会安排培训，与老师陪伴成长。 【我们能提供的】 1.薪资:基本薪资、绩效津贴、满勤奖等，让你的收 入与努力成正比。 2.节假日双休，让你拥有弹性的上班时间。 3.完善的培训体系:专业培训+职业规划+晋升通 道，助你快速成长 4.丰富的团队活动:定期团建+外出旅游，让你感受家的温暖。 5.广阔的发展空间:多渠道晋升+跨区域发展，让你拥有更广阔的舞台

18-32岁，沟通能力强，工作时长8小时，保底5000，月休4天，

一、【招聘岗位】 门店管培生 二、【职位要求】 1. 具备本科及以上学历； 2. 身体健康，符合国家餐饮行业相关标准； 3. 无不良行为记录及不良嗜好； 4. 具备良好的语言表达与创新思维能力，富有团队协作意识和管理潜力，同时拥有较强的文字写作能力； 5. 工作条理清晰，细致认真，责任心强，处事严谨； 6. 熟练掌握计算机操作及Office办公软件使用，具备基础的网络应用能力； 7. 性格积极向上，亲和力强，对服务行业有高度热情，具备较强的抗压能力； 8. 能够吃苦耐劳，具有敬业态度，愿意从基层岗位开始发展。 三、【工作内容】 1. 在门店负责顾客接待、点餐传菜、引导服务等工作； 2. 协助店长或经理完成日常事务：包括排班安排、考勤管理、数据整理及报表制作； 3. 配合门店整体运营需求，执行各项日常任务及临时交办的工作。 四、【薪资标准】 薪酬：实习期月薪6000元—8000元；转正后综合月薪8000元—12000元，表现特别突出者可另行协商。 五、【福利待遇】 1. 实习期福利： （1）提供食宿（企业宣讲期间除外）；实习期间表现优秀者，毕业后可转为正式员工； （2）员工本人及直系亲属在门店消费可享5至8折优惠（高峰期、法定节假日等特殊时段除外）； 2. 正式员工/转正后福利： （1）享受带薪年假； （2）公司提供工作餐及住宿（企业宣讲期间除外）； （3）符合条件的员工（如夫妻均为公司员工、担任店经理等）可申请住房补贴； （4）在职满三年的员工，其子女可获得每年2000-5000元不等的教育补助； （5）大堂经理级别员工父母可领取每月400元补贴；店经理级别员工父母可领取每月1600元补贴； （6）员工本人及直系亲属在门店用餐享受5至8折优惠（高峰期、法定节假日等除外）； （7）以上福利的具体适用条件和范围以公司现行福利政策为准。 六、【发展途径】（通过竞聘考核后入职） 途径一：管培生—大堂/后堂/值班经理—店经理—区域经理； 途径二：管培生—大堂/后堂/值班经理—店经理—职能部门（如人力资源部、信息科技部、会员运营部、公共事务部等）。 七、【注意事项】 面试时须携带本人身份证原件或有效身份证明材料。

前台:负责接待面试记考勤底薪3500加全勤500，加提成，不包住不包吃，月 休4天调休，工作时间下午1点到晚上9点，中间休息一个小时

岗位职责 1.通过公司聊天工具及时回复客户 2.解答维护客户.安抚客户 3.熟悉公司产品服务知识 任职要求 任职要求 1、具备良好的语言表达与沟通能力 2、熟悉常用办公软件及网络沟通工具 3、有较强的服务意识和责任心，能耐心处理客户问题 4、具备基本的应变能力，能在多任务环境中稳定工作。

工作内容： 一、 岗位职责： 1. 在抖音直播平台进行星秀类才艺表演展示 2. 与直播间观众开展线上互动，提升直播氛围与用户粘性 3. 参与公司组织的免费专业培训课程 4. 直播过程中须严格遵守国家法律法规，禁止任何违规不当行为 二、主播任职要求： 1. 年龄18-30岁，具备良好的互动能力，拥有才艺者优先（如MC能力、歌唱、舞蹈、幽默段子、表达能力强等） 2. 工作态度端正，服从公司管理制度，具有责任心 3. 有直播经验者优先考虑 4. 零基础也可报名，公司提供系统培训 三、主播工作时间： 每日完成6小时直播任务，排班可根据个人情况灵活安排，每月直播27个自然日 四、薪资待遇： 无责任底薪6000-15000元加业绩提成，综合收入8000-50000元 五、工作时长： 每天直播3至6小时 兼职、全职皆可，无需经验，免费培训上岗，年入30W并非遥不可及

一、 职位描述及要求: 一）人力资源管理 1、招聘与配置：制定并落实招聘方案，构建并维护人才储备资源，保障企业人员需求得到及时满足。 2、培训与发展：统筹新员工入职引导及专业能力进阶培训；协助推进员工职业生涯发展路径规划。 3、绩效管理：优化绩效考评机制，组织实施定期考核，给予绩效反馈与改进指导。 4、薪酬福利管理：结合市场水平与公司实际，设计、调整并执行具有竞争力的薪酬福利制度。 5、员工关系管理：策划员工关怀活动，协调处理劳动争议与员工诉求，促进内部关系和谐稳定。 二）行政管理 1、办公环境管理：监督办公区域、设备及用品的日常运维，确保办公场所整洁有序与安全运行。 2、制度建设与执行：起草并完善行政管理规章与操作流程，推动制度落地与执行监督。 3、会议与活动组织：统筹公司各类会议安排，主导大型活动的策划与实施工作。 4、企业文化建设：开展文化宣导活动，多渠道传播企业核心理念，提升员工归属感与认同感。 三）体系认证与安防管理： 1、主导ISO 14001环境管理、ISO 45001职业健康安全、SA8000社会责任及ISO 5001能源管理体系的认证推进与内外审工作。 2、落实日常安全监管，组织重大安全隐患排查，开展安全教育与事故应急处置。 3、负责工信系统节能环保类统计报送（年季月报及台账）、排污许可证申报与续办等相关事务。 四）日常行政后勤及外部协作管理 1、建立健全公司重要文件管理制度，保障资料完整性与信息安全。 2、组织固定资产清查、登记造册及周期性盘点工作。 3、办理公司各类证照的申领、年审、变更事项，以及政府补贴、行业资助项目的申报与跟进。 4、全面协调员工食堂、宿舍、环境卫生、安保及消防等后勤保障工作。 5、牵头重大突发行政事件的调查与应对处理。 6、完成上级交办的其他工作任务。 二、任职要求 1、学历专业：大专及以上学历，人力资源管理、工商管理、行政管理、染整纺织等相关专业优先考虑。 2、性别年龄：年龄28~40岁，积极进取者优先。 3、经验要求：三年以上人事行政主管或经理岗位实操经验。 4、能力素质： 熟悉国家劳动法律法规，熟练操作Office办公软件及HR信息系统。 具备较强的分析判断力，逻辑清晰，条理分明。 执行力强，善于沟通协调，具备良好的团队合作意识与人际处理技巧。 抗压能力强，沟通表达佳，富有团队协作精神。 5．行业倾向：有志于纺织染整行业发展或具备相关行业认知者优先。 三、福利待遇 薪资：月薪面议（经验丰富者待遇从优）+绩效奖金。 福利：节日慰问、年度体检、职业技能提升培训。 其他：提供住宿安排，设有员工食堂。 四、工作地点：福建省晋江市深沪镇东海垵开发区

文员岗位牙科产品跟单 牙科产品理货管理 配合业务人员完成日常事务 具备基础电脑操作能力熟练打字

有一定的形象要求 1、负责来访客户的接待，做好引导与接待工作 2、员工考勤记录及数据统计 3、协助简历筛选并通知面试人员 4、配合组织公司各类活动，如生日会、节日氛围布置等 6、完成上级安排的其他临时性工作任务 任职要求： 1、具备良好的沟通协调能力，有责任心，性格亲和 2、服务意识强，工作态度认真、细致严谨 3、熟悉前台工作流程，能熟练操作办公自动化设备

卖陶瓷茶具和酒具套装等等