一、岗位职责： 1. 协助部门负责人处理日常行政事务； 2. 负责接待来访人员、解答咨询及相关信息传递工作； 3. 参与档案管理、文书撰写、文件收发等事务的辅助工作； 4. 协助开展日常数据收集、统计及汇总上报任务； 5. 承担会议筹备、会务支持及会议纪要整理等工作； 6. 完成上级交办的其他临时性工作任务。 二、任职资格： 1. 全日制硕士学历，2027年应届毕业生均可报名； 2. 具备网络技术或摄影技能者优先考虑； 3. 熟练掌握Excel、Office、PPT等办公软件操作； 4. 具备良好的沟通能力、执行能力和团队协作意识； 5. 工作认真负责，具备较强的抗压能力。

岗位职责 1. 负责人员招聘、员工入离职流程办理、劳动合同签署、新员工入职培训、考勤数据统计、社保与安责险操作、员工健康体检及人事档案管理等日常人事事务； 2. 运营公司官网、微信公众号、抖音账号、微信视频号等企业宣传平台；制作公司对内对外使用的图片、PPT、H5页面、视频等宣传内容与素材； 3. 协助各厂矿开展ISO9001质量管理体系认证相关工作； 4. 完成上级领导安排的其他临时性任务。 任职要求 1. 大专及以上学历，具备1-3年行政或人事相关工作经验； 2. 有视频剪辑、新媒体内容运营经验者优先考虑； 3. 工作细致认真，执行力高，具备良好的沟通与协调能力。 福利待遇及工作时间 1. 基本工资+年终奖金，具体薪资面议； 2. 入职即缴纳社保和医保，提供免费中餐，居住在县城的员工可享受班车接送； 3. 周末双休，法定节假日按国家规定正常休假 工作地点：安徽省池州市青阳县酉华镇石安工业园

岗位职责： 1.负责公司日常行政事务管理，包括办公环境维护、物资采购及固定资产登记等，确保办公高效有序 2.协助组织策划公司各类活动及会议，做好会务安排与记录，推动企业文化建设 3.管理文件档案与合同资料，优化内部流程，提升跨部门协作效率 4.对接内外部资源，配合艺人经纪与新媒体运营团队完成项目支持工作 5.完成上级交办的其他任务，积极参与公司运营管理，发挥综合协调作用 任职要求： 1.学历不限，有相关工作经验者优先，欢迎优秀应往届毕业生应聘 2.具备良好的沟通协调能力和服务意识，工作细致有责任心 3.熟练使用办公软件，具备基本的文档处理和数据整理能力 4.热爱互联网文化行业，对网红孵化、短视频运营有一定了解者优先 5.具备较强的学习能力和抗压能力，适应快节奏的工作环境

一、岗位职责负责公司日常行政事务的统筹与执行，具体包括： 食堂管理：员工用餐登记、餐单规划、费用核对、食堂环境及食品安全监督； 安保保洁管理：安保与保洁人员的工作调度、卫生巡查、服务费用核算； 会务接待：会议场地布置、商务接待包间准备、会务物资及茶歇安排； 公车管理：车辆使用登记、信息维护、年检、维修保养及费用记录； 工服管理：工作服装的存储、申领、分发及采购跟进； 零星采购：办公耗材、清洁用品、日常用品等低值易耗品的采买、入库、保管及领用登记； 费用结算：电信支出、快递费用、水电开支及其他行政类费用的对账与支付处理； 物资管理：礼品、办公用品、生活用品的库存管控，定期开展盘点工作； 员工福利：各类员工福利项目的申报、采购、发放及物品保管； 企业宣传：运营企业公众号与视频号，发布推文内容（如节气文案、公司动态等）； 活动组织：策划并执行团队建设活动、年度大会等相关筹备工作； 协作配合：完成上级领导交办的其他临时性任务。 二、任职要求 大专及以上学历，专业不限，具有一年以上行政、后勤或综合管理相关工作经验者优先； 熟练操作Office办公软件（如Excel、Word等），可独立完成基础数据整理与报表制作； 工作认真细致，责任感强，具备良好的沟通协调能力与服务意识； 能适应制造类/生产型企业的运行节奏，有食堂、安保、车辆管理实操经验者更佳； 愿意在滁州长期稳定发展者优先考虑。

岗位职责： 1、来访接待：以礼相待，耐心倾听访客来意，必要时做好相关信息记录；如遇特殊情况无法处理，应请对方稍候，并及时向上级汇报寻求解决方案； 2、公司公共区域日常巡查与监管，确保环境整洁有序；负责公共办公设备的保管与维护，保障各类设备正常运转； 3、对收到的快递、信件及资料进行规范登记，确保信息记录完整、准确无误； 4、办公用品库房管理：负责办公物资的保管与发放，确保库存充足，领用流程清晰、有序； 5、固定资产管理：协助完成资产调配等相关事务；负责起草的文件、表格、报告等文书内容数据真实准确，格式规范，无文字或数据错误； 6、食堂运营管理：负责员工就餐安排及相关数据统计工作； 7、协助开展办公用品采购前的市场询价工作，确保采购性价比合理； 8、基础人事事务支持：包括考勤汇总、社保增减操作、劳动合同管理、员工档案整理与保管等工作； 岗位要求： 1、年龄23岁至35岁，欢迎具备实习经验的应届毕业生投递； 2、熟练掌握计算机操作，能熟练使用Excel、Word等常用办公软件； 3、性格活泼开朗，具备良好的人际交往能力； 4、具备较强的学习能力和沟通能力，有发展潜力，可塑性强。

岗位职责： 1. 负责内部客服流程对接及客户宣传物料的版面设计审核； 2. 承担公司营销资料工具的管理，以及招投标信息监控与应标事务处理； 3. 处理日常行政协调工作，包括验收图片审核、文档制作打印、公司平台网站内容更新及审核管理等； 4. 负责客户验收所需文件与材料的编辑与制作。 任职资格: 1. 熟练操作ai、cdr、ps、wps等设计类及办公类软件； 2. 具备较强的责任心与执行能力，工作态度认真、细致，富有进取精神； 3. 要求做事耐心细致，具备全局思维，能兼顾工作前后环节的衔接与配合； 4. 本岗位注重长期稳定性，诚邀优秀人才携手共进、共同成长！ 职位福利：绩效奖金、员工旅游、定期体检、社保

1. 负责公司行政物资及劳保用品的采购工作； 2. 汇总、整理并统计各类采购单据与报表，起草及传递采购相关文书资料； 3. 开展供应商资质评审、资料归档、比价分析，并建立合格供应商信息库； 4. 完成上级交办的其他相关事务。 任职资格： 1. 本科及以上学历，具备采购相关工作经验； 2. 形象良好、举止大方，具有良好的职业操守与综合素养； 3. 熟练使用Office办公软件，掌握采购流程及接待礼仪规范，具备一定的公文撰写能力。

全职招聘，有经验人事 工作轻松，有收入，有氛围，有自由 1. 负责使用软件开展招聘邀约相关工作，具备团队管理能力，能独立完成上级交办的各项任务。有人事从业背景者优先录用，擅长带领团队者更佳，适合有团播招聘经验人员加入。 2. 主动对接求职者，添加微信联系方式，持续跟进并介绍岗位福利与待遇情况 3. 薪资结构：底薪3500元+招聘提成800-1000元/人 4. 工作时间：朝十晚六，午间休息一小时，准时下班不加班。每周工作六天，休息一天。虽为单休，若有事务可灵活请假，沟通方便。 机会难得，欢迎尽快联系了解详情！

【工作内容】 在线登记办理银行内部业务，工作简练容易上手，无需经验 任职要求：四年全日制统招 【上班时间】 朝九晚六行政班，固定周末双休，法定节假日正常休息 【薪资水平】 底薪4100-4600，综合底薪7000-10000，综合年薪12万左右 【福利待遇】 1.免费银行资质培训 2.银行编制 3.入职缴纳六险一金 4.提供住宿，有餐补，空调洗衣机热水器都有 5.节日补贴、生日补贴、交通补贴、奖金等 6.银行本部上班，高档写字楼，高学历高素质同事 岗位有限，先到者，优先安排哦~招满为止~~

负责对接平台用户，纯文职岗位，无任何销售任务！！！！ 其他：入职当日签订劳动合同，无试岗期等繁琐流程 奖金：每周每月均有奖金发放，确保可实际领取 住宿：公司统一提供套房，通勤便捷； [要求] 大专及以上学历，需持有毕业证书~ [上班时间] 8小时工作制，周末双休 提供住宿，享有优厚节假日福利，入职即办理五险一金~ [团队] 专注完成本职工作即可，无需内卷； 团队成员均为年轻人，沟通顺畅，工作氛围轻松融洽！！ 下班及休假期间领导一般不会联系处理工作，该投入时全力以赴，该放松时安心休息！！！

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三山星悦广场招聘:炒菜一名工资7000-8000洗碗工一名工资4000月休3天，电话

明天要汤沟带班

急需大量员工，新员工入职0费用! 不压工资!接受短期工! 当天安排宿舍，第二天开始上班! 感兴趣点击下方立即沟通详细咨询客服， 一.薪资待遇 1、计时30/h，可做短期，也可长期(长期买社保)，工资人走帐清。 2、每天8-10小时班，月休4-6天，加班自愿 4、月收入7K-8K，每周可预支，多劳多得 二、食宿安排 1、伙食:包一日三餐(荤素搭配，口味俱全，营养可口); 2、住宿:包住4-6人间宿舍70平大空间，有空调，独立卫生间、独立阳台、24小时热水; 3、厂内恒温空调，保证员工的工作舒适度，车间环境舒适，员工好相处。 三、招聘要求 年龄16-50岁,身体健康，可新手，服从领导安排，有纪律，不任性。 四、工作内容 主要负责产品的打包、质检、装箱、贴标、小件搬运。不穿无尘服 五、福利 1、节日正常放假，发放节日礼品，举办节日活动; 2、员工生日有生日礼品礼金; 3、年假15天,带薪年假! 长白班坐岗300/天 +包吃包住+新手可预支+五险一金+面试包过+人走账清+夜班补贴 新厂规矩少保底9000+包吃包住+新手可预支+五险一金+面试包过+人走账清+夜班补贴 活不累人走账清+30/小时+自选宿舍+新手可预支+五险一金+面试包过+人走账清+夜班补贴 人走账清 包吃住 五险一金 长白班坐班 厂区主要生产新能源汽车零部件（线束，大灯，座椅卡扣之类） 短期工：280-308一天 离职当天人走账清 小时工：30/小时，315一天，综合月薪8000-9000/月，短期工人走账清，长期工每月十号准时发薪资，包吃包住，工资不压不扣！ 正式工：满15天后可以转正式工，正式工缴纳五险一金，每月到手工资8000左右 符合招聘要求的都可以前来应聘，报道，当天安排入职入住 厂区不穿无尘服，不看 显微镜 岗位有组装，包装，打包，贴标签，扫码员，物料员，质检，品保，仓管，测试，搬运，维修等（无需经验、一看就会、有师傅负责教你，都是简单易操作） 入职之前参观车间 可以自己选择适合自己的岗位 没有做过也没关系，岗位我们这边都有工作人员会统一带你参观，会根据你自身情况来给你分配岗位，如果岗位有问题私下找我，可以给你调换，不用担心，有人教有人带。 上班时间： 早上8：00--12：00（中午休息一小时） 下午13：00--17：00（晚饭休息一小时） 晚上 18：00--20：00（一天工作合计10小时） 周天统一休息，上六休一！工作两班倒半个月倒一次班的，夜班每晚有20夜班津贴，如果不能上夜班可以帮你申请上常白班， 休息吃饭时间也算工资的 还是给你按照11小时计薪的 面试当天可以安排入职住宿，厂区0费用入职 不收取任何费用 长白班和两班倒 自己选 夜班有补贴 我们厂区在江苏无锡，上岗当天出示第一天考勤，财务安排报销

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西双版纳哈尔滨景电新能源科技有限公司｜高薪诚聘前台行政、项目文秘、光伏安装工人（大量急招、若干名）；前台行政：底薪4500元/月，18–40岁，形象端正、熟练使用办公软件，负责客户接待、电话登记、文件整理等；项目文秘：底薪6000元/月，20–40岁，熟练操作Office、打字熟练，负责光伏项目资料整理、文书编写、台账统计等；光伏安装工人：月薪10000–16000元，18–60岁，身体健康、能吃苦耐劳，零基础可培训，负责光伏支架搭建、光伏板安装、设备调试等；公司福利：工资准时发放、长期光伏项目、节日福利、晋升通道、团队氛围好

必要条件：需要有电力和施工行业履历 薪酬福利：按月发工资，生日福利，周末双休。 岗位职责: 1. 在部门负责人指导下全面开展人事行政管理工作，组织落实公司管理制度的制定、执行与监督，确保各项政策有效落地； 2. 根据公司发展规划，参与制定人力资源规划，推动组织架构优化，完善人事行政相关制度流程； 统筹公司人事行政全模块工作，核心聚焦劳动纠纷处理、用工风险防控，搭建并完善公司劳资关系管理体系，确保人力资源及行政管理工作合法合规落地。 负责劳动纠纷全流程处理，受理员工申诉、协调劳资矛盾，牵头处理劳动争议、仲裁及诉讼相关事宜，协同法务收集证据、制定应对策略，维护公司合法权益。 3. 负责日常行政事务管理，包括办公资源调配、资质证照管理、项目申报及后勤保障等工作； 4. 协调跨部门协作，支持企业文化建设、对外宣传及各类行政支持工作。 任职要求： 1. 具备良好的沟通协调能力，能高效推进各项任务落实； 2. 具有较强的组织管理能力，能够独立开展人事行政各项工作； 3. 熟悉人力资源各模块及行政管理流程，具备较强的执行力和应变能力； 4. 工作认真负责，注重细节，具备团队合作精神和服务意识； 5. 具备持续学习和改进能力，适应组织发展变化。

文职专员 岗位职责 负责发车前运营筹备工作，做好班次前期核对，站台引导旅客有序乘车，维护现场，协助票务核对与补票，为旅客提供出行咨询、帮扶等 任职要求 1. 年龄18-35周岁，男女不限 2. 中专及以上学历 3. 155cm以上，170cm以上 4. 形象端正，无纹身及明显疤痕，普通话标准，沟通良好 5. 身体健康，可适应轮班及节假日在岗 薪资待遇 无责底薪4520元，另加差旅费补贴（单趟80-140元），月满勤14天，入职缴纳五险一金，税后综合约5500，上一休一/上二休二。

【工作内容】 1、负责日常行政事务处理，包括公文收发流转、档案管理及会议室统筹调度； 2、协助组织内部会议及公共活动，完成会议纪要撰写与决议事项督办落实； 3、对接政府部门及外部单位，办理证照年检、资质申报等合规性手续； 4、管理办公用品采购与库存盘点，优化资产配置并控制行政运营成本； 5、维护办公环境秩序，协调物业维保服务，保障办公区域安全高效运行。 【任职要求】 1、本科及以上学历，行政管理、汉语言文学或相关专业，具备扎实文字功底； 2、熟悉政府公文写作规范及办事流程，持有事业单位或相关岗位经验者优先； 3、熟练使用Office办公软件及OA系统，具备良好的数据整理与文档处理能力； 4、拥有较强沟通协调能力与服务意识，工作严谨细致，能适应弹性工作安排； 5、政治素质过硬，遵纪守法，无不良记录，具备高度的责任心与保密意识。

1. 负责日常行政事务，包括文件收发、整理归档、办公用品采购、登记、发放与库存管理，保障办公物资正常供应。 2. 协助做好会议筹备、会场布置、会议通知、会议记录及纪要整理，跟进会议事项落实。 3. 负责来访客户、人员接待，接听转接电话，做好登记、引导及简单咨询对接。 4. 负责考勤统计、员工日常行政事宜对接，协助办理入职、离职、社保公积金相关基础手续。 5. 负责公文、通知、函件等基础文案撰写、排版、打印、盖章及文件流转。 6. 维护办公环境、绿植、设备，对接物业、维修等后勤事宜，保障办公秩序。 7. 协助安排差旅、订票订房、费用报销整理、票据核对、行政台账登记。 8. 完成上级交办的其他行政、文秘及临时辅助工作。

岗位职责 1、负责货物的接收与验收工作； 2、负责仓库物资的整理及执行先进先出原则； 3、负责仓库物品的5D管理（包含安全管理）； 4、负责物资出库、库存盘点等相关事务； 5、负责台账登记及索证索票的规范管理； 6、完成上级领导安排的其他工作任务。 任职资格 1、熟练操作常用电脑及办公软件； 2、工作态度积极，认真踏实，勤奋好学，富有责任心，注重细节； 3、具备仓库管理相关工作经验； 4、具备良好的沟通协调能力，书面与口头表达清晰； 5、具有较强的团队协作意识； 6、年龄要求25-40岁，熟悉电脑操作，有相关经验者优先录用。

岗位职责 1. 负责站内旅客检票、票务核对、引导分流，维护现场秩序； 2. 为旅客提供咨询解答、行李协助等基础服务，做好旅客服务工作； 3. 遵守岗位规章制度，完成岗位日常工作记录与交接，服从工作安排。 任职要求 1. 年龄18-38周岁，学历不限，有无经验均可； 2. 形象端正，无明显纹身、无犯罪记录，身体健康； 3. 普通话标准，沟通温和有耐心，能适应倒班工作制； 4. 工作认真负责，服从管理，有服务类相关经验优先录用。 薪资福利 1. 综合薪资5000-7000元，薪资按时发放，稳定无拖欠； 2. 缴纳五险，提供岗位培训、工装、餐补/工作餐等福利； 3. 工作环境舒适正规，晋升渠道清晰，长期稳定可干。

1、及时、准确接听/转接电话，如需要，记录留言并及时转达; 2、接待来访客人并及时准确通知被访人员;3、完成上级主管交办的其它工作任职资格: 1、形象好，气质佳 2、较强的服务意识 3、具备良好的协调能力、沟通能力，负有责任心，性格活泼开朗，具有亲和力; 5、普通话准确流利。 6.需要有经验

岗位职责: 1. 作为企业形象的窗口，承担来访客户的接待工作，提供专业友好的服务体验 2. 负责来电的接听与转接，确保信息传递及时准确 3. 协助完成前台日常行政事务，保持办公环境的有序运行 任职要求： 1. 具备良好的语言表达能力及服务意识 2. 能够高效处理前台各项常规工作，具备较强的协调与组织能力 3. 工作态度端正，责任心强，能适应快节奏的工作氛围 4. 工作时间：8.30-11.30 13.30-17.30 工作内容包括日常卫生检查、考勤数据统计 薪资 3000+提成

1.周一到周五双休 早八晚五 2.法定节假日放假 3.年龄20—50（包括退休人员） 4.认识字 会一点电脑基本操作 5.工作内容将医院纸质病案通过设备拍进电脑 6.将已经翻拍好的病案整理归档 7.将已经翻拍的病案检查后上传至服务器 8.本职位为计件工资，完成每日保底工作量，超出保底工作量页数算提成，多劳多得，详细面议 9.工作地点：铜陵人民医院总院

岗位职责： 1.负责日常文件整理、归档及电子文档管理，确保资料准确、完整、可追溯 2.协助处理电话接听、来访接待、会议安排及办公用品申领等行政事务 3.收发邮件、传真，录入并维护基础业务数据，保障信息及时传递与更新 4.配合部门完成报表制作、数据统计及简单文案撰写工作 5.完成上级交办的其他基础性支持任务 任职要求： 1.学历不限，具备良好的文字表达与沟通协调能力 2. 熟练使用Office办公软件（Word、Excel、PPT） 3.工作细致耐心，责任心强，具备基本保密意识 4. 有文员或行政类实习/工作经验者优先 5. 形象端正，亲和力佳，能适应快节奏协作环境

你好！我们正在寻找一位积极主动、细致严谨的行政伙伴，携手开启全新的职场旅程！ 你的主要职责将包括公司文件管理、会议组织协调、来访人员接待以及办公物资采购等工作，助力公司日常运转高效有序。 如果你符合以下要求，欢迎加入我们的团队！ 学历不限，行政管理或相关专业者优先考虑； 具备1-2年行政工作经验，优秀应届毕业生亦可应聘； 熟练操作各类办公软件及办公设备； 具备良好的沟通能力，能妥善处理各项行政事务； 做事细心、态度认真、富有责任感。 期待你的到来，与我们一起打造舒适和谐的工作氛围！

一、岗位职责 （一）战略统筹类 统筹企业人力资源战略及行政管理工作，以HRBP模式推动业务发展，紧密对接公司战略方向。 构建并持续优化人力资源管理体系，主导招聘、绩效、培训等关键模块的制度设计与实施推进。 向管理层提供组织发展与人才管理专业支持，助力提升整体运营管理水平。 （二）综合事务类 负责CRM客户数据的分配、核查与日常维护，确保信息准确高效流转。 牵头党务相关工作，贯彻执行党建政策，完善党务运行机制。 组织安排各类会议，做好会前准备与会中协调，保障会议质量与效率。 处理人事与行政日常事务，确保办公秩序顺畅运转。 二、岗位要求 具备独立主导人力与行政全链条工作的能力，能高质量推进各项任务落地。 掌握劳动法律法规，能够规范处理用工问题，有效识别并防范用工风险。 本科及以上学历（211院校或硕士优先），中共党员优先考虑。 性格积极主动，富有责任感，思维条理清晰，自律性强，执行力和学习能力优异。 有HRBP实操经验者优先。 具有拼搏意识和职业追求，认同企业理念，具备向中高层发展的潜质

大专及以上学历，22-35岁，熟练使用办公软件，性格活波 思维灵活，沟通能力强，会开车6000-8000，需要出差

1、负责工商业务相关咨询的受理与解答，协调并对接政府部门完成各项业务办理； 2、办理企业工商注册、变更、注销及异常情况处理等事项； 3、维护与工商管理部门的良好协作关系，确保业务顺利推进； 4、及时传达并落实相关政策要求，确保信息准确传递； 5、协助企业完成社保、医保开户及人员增减操作，办理公积金开户与增员手续； 6、完成其他临时交办的工作任务。