招聘导购店助店长

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主管/副经理2名 年龄25一45，基本工资4500+绩效 ​月休3天，管理能力强

招募家政门店城市店长 任职条件: 1.有家政行业工作经验优先 2.能吃苦学习能力强优先 3.年龄85年以下90后优先录用 4.有事业心愿意学习有销售经验优先 5. 6.无犯罪记录 福利待遇: 1.月薪8000-15000左右 2.每月休息四天可调休 3.门店年底利润分红20% 4.每日工作8小时 5.不收取任何无套路 招募城市有: 合肥蜀山区，合肥包河区、滨湖区 咨询应聘电话:（）

招聘：美容师 薪资：5000-8000元 招聘美容师若干名，店长、学徒、工资6000-10000

亳古香坊招聘店长，销售店员，主播，工资面谈，要求25—40岁，有经验、善于表达者优先，联系刘总

有才有能力的人欢迎挑战，也可以把店给你做，股份制

岗位职责： 1、全面负责餐饮店的日常运营管理工作，确保服务质量与顾客满意度； 2、制定并执行门店的经营计划，控制成本，提升营业额； 3、管理店内员工，包括招聘、培训、考核及团队建设，营造良好的工作氛围； 4、监督食品安全与卫生标准，确保符合相关法规要求； 5、处理顾客投诉与突发事件，维护品牌形象与客户关系。 任职要求： 1、热爱餐饮行业，具备良好的服务意识与领导力； 2、具有至少2年以上餐饮行业管理经验，熟悉餐饮门店运营； 3、优秀的团队管理能力，能够激励员工并带领团队达成目标； 4、熟悉食品安全法规及卫生标准，具备基本的财务管理知识； 5、能够适应快节奏的工作环境，具有较强的解决问题能力。

招聘餐饮门店店长要求形象好，气质家年龄45岁以下懂电脑会操作，善于沟通交流，服从工作安排，带领团队做好日常的工作

工作地点市区，晨光花园、五区、丰收佳苑、秀山湖壹号附近者优先，有做过小生意者优先。要求35-50岁之间，身体健康。公司待遇福利优厚，双节福利，月休3日，无责底薪4k-7K高额业绩提成，综合薪资上不封顶。

1、负责车间日常运营事务的组织与管理。 2、落实车间生产安全相关管理工作。 3、统筹车间人员配置、设备运行及物料调度。 4、推进车间现场5S执行与持续改善。 5、建立并优化车间生产制度、作业规范等文件体系。 6、组织实施车间日常生产计划及各类数据统计管理。 7、监督车间产品质量控制流程与标准执行。 8、协调车间与其他部门之间的沟通与协作事宜。

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1、根据公司研发项目或者工程订单及技术协议内容，独立完成非标机械的设计、出图，并且评估制作成本。 2.完成技术方案的起草和新技术的推广。 3.参与项目设备安装、调试、验收等相关工作，负责设备的全过程跟踪，解决项目建设过程和运行阶段的设备技术问题（含现场技术支持、售后异常指导等）。 4.编写相关工程文档（机械加工图纸、成本核算表、产品验收标准、产品说明书等）。 5.积极关注行业发展动态，跟踪行业技术与工艺，积累研发素材。 6.此行业工作3-5年以上，跟进过大项目。

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兰州国芳百货名品 1楼奥德臣专柜 现招店经理1人 招聘岗位：店经理 综合薪资：6000-15000 福利待遇：五险一金+节日三薪+带薪年假 任职要求： 1、相关职位3年以上工作经验 2、25-38岁，男女均可，身体健康，形象气质佳，身高158以上身材匀称； 3、热爱户外运动，有男装销售经验，乐观开朗，吃苦耐劳。 联系人：代美丽（）

湖南万博泓供应链管理有限公司 1、分拣员 薪资待遇：2800 工作时间：晚班：9:00-凌晨3:30 工作内容：分拣蔬菜，分拣完可以早下班 工作地址：二桥城南工业园 2、招聘生鲜超市店长 薪资待遇：6000+ 工作时间：8：00-17：30 工作要求：有生鲜批发管理经验 工作地址：三农市场 3、出纳 薪资待遇：3000-3500+社保 工作时间：早6：00-下午16：00 工作要求：熟练使用办公软件，做好日记账，对好往来账 工作地址：三农市场 联系人：贺

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招聘：市区;家居店长 薪资：8千-1万5/月 主要职责：全面负责门店日常运营管理，包括销售目标达成；任职要求：2年以上零售/服务行业门店管理经验，有同品类门店店长经验者优先；薪资结构：底薪+绩效奖金+销售提成+（综合8k-15k，上不封顶）

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1.店面储备前厅经理.认真肯学.踏实

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五官端正，微笑待客，脾气好，能说会道。身高1.6m以上

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店长1名营销经理5名，AⅠ线上宣传员2名

订货管理损耗管理有餐饮店长经验咖啡店经验卫生管理 1男生女生都可以，持有健康证，店长证 2开朗，善语，服从工作安排，主要工作为咖啡制作 店长岗位概述: 店长是门店运营的核心负责人，全面负责门店的日常经营管理，团队建设，客户服务，成本控制和利润目标的达成。 店长店长是库迪品牌文化的传播者，更是带领团队实现卓越业绩的领导者

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