岗位职责： 1、负责公司各类文件的撰写及发布工作； 2、完成会议全过程记录，并做好资料归档与保存； 3、统筹人力资源相关事务（包括社保管理、人员招聘、绩效评估等）； 4、负责行政与后勤事务管理（保障办公区及生产区域的环境整洁与安全，定期巡查设施设备，及时组织维修或更新，以及食堂运营、安保人员管理等）； 5、落实上级安排的其他相关工作任务 任职要求： 1、本科及以上学历，管理类专业优先考虑； 2、具备1-3年制造业行政及综合管理相关工作经验者优先； 3、熟练使用常用办公软件（Word、Excel、PPT等），具备扎实的文字表达能力和良好的沟通协调技巧； 4、责任心强，具备团队协作精神，善于交流，拥有较强的组织与协调能力

岗位职责: 1. 负责日常行政事务的执行与落实，包含考勤监督及数据管理。 2. 统筹公司各类公告、通知的发布与信息传达工作。 3. 协助筹备和协调内部会议及团队活动，保障流程有序开展。 4. 跟进员工福利安排及相关安全健康事务的日常管理。 任职要求： 1. 具备良好的组织协调能力与语言表达能力。 2. 熟练操作常用办公软件及基础办公设备。 3. 工作认真负责，具备服务意识和主动工作态度。 4. 可独立应对并妥善处理日常工作中出现的问题。

主要负责领导日常出行的驾驶工作，年龄要求30至45岁之间，需为退伍军人，有在企业或政府机构担任驾驶员经历者优先考虑，具备相关工作经验者优先录用；月薪4000-4500元（出差补贴、加班费用另行计算）

岗位职责： 1.负责各部门间的工作协调与衔接，协助推进公司内部工作流程的顺利运行 2.具备优秀的沟通技巧，能与各级员工顺畅交流，倾听员工意见，准确传达公司政策与相关信息 3.组织实施各类人力资源相关工作，包括招聘、培训安排、绩效考核等，促进部门间的协作配合 4.及时应对并妥善处理员工关系中的各类问题与突发状况，保障团队稳定运作 5.薪资待遇：3000-5000，提供社保及节日福利（最终薪资将根据面试表现及综合能力评定） 6.形象端正，持有驾照 工作时间：上午8:30-12:00，下午12:00-18:00，周日休息

主要负责为领导提供驾驶服务，年龄要求在30至45周岁之间，需具备退伍军人背景，有在企业或政府机构从事驾驶员工作的经历者优先考虑，月薪4000-4500元（出差补贴、加班费另行计算）

岗位职责: 1.协助开展公司日常行政事务，保障办公环境高效有序运行。 2.为团队提供支持，配合完成项目推进过程中的协调与辅助工作。 3.负责办公用品的采购管理及使用维护，确保物资供应合理充足。 4.参与公司内外沟通联络，协助处理相关对接事务。 任职要求： 1.具备较强的组织能力与高效的执行能力。 2.擅长沟通交流，能与团队成员及其他部门保持良好协作。 3.有良好的统筹与协调能力，可同时应对多项工作任务。 4.熟练操作各类办公软件，包括文档编辑、数据表格处理等。

岗位职责： 1、熟练使用基础办公软件，能够完成表格制作、PPT撰写等工作 2、依据客户资料，精准对接匹配相应的银行金融产品 薪资福利： 1、薪资待遇：4500元+提成 2、工作时间：上午8:30-12:00，下午13:30-18:00，每周六单休 3、享受节假日福利、生日会、团队活动及节日红包等 岗位要求： 1、本科及以上学历，年龄******，性别不限 2、具备较强的理解能力与沟通表达能力 3、有金融产品相关经验者优先考虑

岗位职责: 1. 协助开展公司日常行政事务，保障办公环境高效有序运行。 2. 为团队提供支持，配合完成项目推进中的协调与辅助工作。 3. 负责办公用品的采购管理及使用登记，确保物资合理分配与使用。 4. 参与公司对内对外的联络协调，妥善处理相关事务性工作。 任职要求： 1. 具备较强的组织能力与高效的执行能力。 2. 擅长沟通交流，能与团队成员及其他部门保持良好协作。 3. 具有良好的统筹与协调能力，可同时处理多项工作任务。 4. 熟练操作各类办公软件，包括文档编辑、数据表格处理等相关应用。

岗位职责： 1. 负责公司日常行政事务的统筹与协调，保障办公环境高效有序运行； 2. 策划并执行公司会议、活动及对外接待工作，维护企业良好形象； 3. 统筹公司固定资产的管理与维护，确保资产安全及合理使用； 4. 组织实施员工福利及后勤保障服务，提升员工归属感与满意度； 5. 推动公司制度落实，协助推进企业文化建设相关工作； 6. 负责客户来访的接待与接送安排，提供周到支持服务。 任职要求： 1. 具备优秀的沟通协调能力与团队合作意识，能高效应对多项工作任务； 2. 熟知行政管理工作流程，具备相关岗位实践经验； 3. 具有良好的组织规划与执行能力，可独立处理各类行政事务； 4. 熟练操作常用办公软件，具备基础文档撰写与数据整理能力； 5. 工作细致认真，责任心强，具备较强的服务意识与应变处理能力。

岗位职责： 1. 负责公司各部门间的工作协调与对接，协助推进内部工作流程的监督与落实 2. 具备优秀的沟通技巧，能与各层级员工顺畅交流，准确传递公司政策与信息，同时积极倾听员工反馈与诉求 3. 组织实施各项人力资源相关工作，包括招聘、培训安排、绩效考核等，并促进部门间的协作配合 4. 及时应对并妥善处理员工关系中的各类问题与矛盾，具备应对人力资源突发事件的应变能力 5. 薪资待遇：3000-5000 有社保节假日福利 （具体薪资面试后，根据综合评估确定） 6. 形象气质佳，持有有效驾照 工作时间：早上8:30-12:00 下午12:00-18:00 周日休息

新厂区开招，岗位空缺比较大，不压工资，人走账清，留任三倍薪资！！ 【320一天包吃住，不压工资，人走账清】 【320一天包吃住，不压工资，人走账清】 【320一天包吃住，不压工资，人走账清】 ！立即投递！在线咨询！24小时均可回复！！ 一、薪资待遇： ①：小时工：30/小时，，随走随结，入职7天可预支，包食宿， ②：月薪保底8500+免费包吃住+福利奖金+工价持续上涨！！！！ 薪资准时发放，节假日提前，直接打到本人薪资卡，保证人走账清 二、工作内容： 招聘普工，操作工，贴标签，搬运，测试，打包，发货等简单的岗位 三、入职要求： 1、16-45周岁，男女不限，不限工作经验 2、工作简单轻松一学就会，过来100%入职 四、包吃包住： 1、公司提供免费住宿，标准4-6人间（独立卫生间、空调、洗衣机、WIFI等） 2、免费提供1日3餐，4菜1汤、米饭、馒头、炒菜、吃饱为止 3、工作地址：涉及工作城市苏州 请直接点击下方【立即投递】咨询详谈报名！ 请直接点击下方【立即投递】咨询详谈报名！ 请直接点击下方【立即投递】咨询详谈报名！

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安徽省蚌埠市固镇县蚌埠三星纸业。

岗位职责 - 熟练运用国内外AI工具，辅助统筹工作、优化流程，提升办公效率 - 负责杭州本地政企、银行及学校对接，办理材料、推进流程 - 统筹创始团队日程、会议，协调核心任务落地，盯紧关键节点 - 负责创始团队行程及日常行政，处理专项、临时事务，高效交付 任职要求 - 逻辑清晰，高频使用国内外AI工具，具备AI提效思维 - 细心踏实、执行力强，沟通协调能力突出，能高效推进事务 - 优先考虑名校背景，熟悉杭州政企/银行办事流程，擅长对接学校相关事务者优先 - 靠谱稳定，适配初创节奏，有相关助理/统筹经验者优先 - 认可AI+教育赛道，愿意长期深耕成长 我们提供 AI教育前沿赛道，视野与成长空间充足 直接对接创始人，能力提升快，可接触核心业务 团队扁平无内耗，支持AI办公探索 薪资面议，能力匹配待遇从优，发展路径清晰 坐标：杭州 诚意找一位能扛事、够细心、长期同行的伙伴

岗位职责： 1.负责日常行政事务处理，包括文件收发、档案整理、会议组织与纪要撰写 2.协助办公用品采购、库存管理及固定资产登记维护 3.接待来访人员，协调内外联络，保障前台及办公环境有序运转 4.配合人事部门完成员工入离职手续、考勤统计及基础人事支持工作 5.处理领导交办的其他行政协调与事务性工作，确保高效响应与闭环落实 任职要求： 1.学历要求：本科及以上，年龄25-35之间 最低3-5年工作经验。行政管理、文秘、工商管理等相关专业优先 2.有行政专员/助理相关工作经验者优先，应届毕业生亦可考虑 3.熟练使用Office办公软件，具备良好的文字表达与沟通协调能力 4.形象端正，责任心强，细致耐心，具备较强的服务意识与执行力 5.工作地点明确，能适应快节奏协作环境，遵守公司各项管理制度

岗位职责： 1.负责日常行政事务处理，包括文件收发、档案管理、会议组织与纪要整理 2.协助办公用品采购、领用登记及固定资产台账维护 3.接待来访人员，协调内外联络，保障办公环境有序高效 4.配合完成员工入离职手续办理、考勤统计及基础人事支持工作 5.处理领导交办的其他行政协调与事务性工作 任职要求： 1.学历不限，行政管理、文秘、工商管理等相关专业优先 2.有行政/助理类岗位经验者优先，应届毕业生亦可考虑 3.熟练使用Office办公软件，具备良好的文字表达与沟通协调能力 4.工作细致负责，服务意识强，具备较强执行力和抗压能力 5. 形象端正，普通话标准，具备基本商务礼仪素养

岗位职责： 1. 日常行政事务 负责公司文件、函件的收发、登记、归档、传阅，管理办公用品采购、发放与盘点 维护办公环境、办公设备，对接物业、水电、绿植等后勤保障 2. 文书与资料管理 起草、校对通知、公告、工作总结等基础公文，规范文件格式 建立电子 / 纸质档案库，保障档案分类清晰、查阅便捷、保密合规 3. 会务与接待 负责内外部会议的全流程统筹，做好会议记录并跟进决议落地 接待来访客户、嘉宾，引导参观、洽谈，维护公司形象 4. 协同支持 协助人事完成入职引导、考勤统计、员工信息登记等基础工作 配合财务完成发票收集、费用报销单据初审 响应各部门行政类需求，保障跨部门协作顺畅 负责工厂人员招聘、面试及入职和培训等日常管理，确保用工需求及时满足； 5. 其他 完成上级交办的临时行政任务，跟进公司证照年检、资质续期等事项 任职要求： 学历：大专及以上，人力资源管理、工商管理、行政管理、文秘、汉语言文学等相关专业优先 经验：2年以上人事/行政 / 文秘 / 助理相关工作经验

1，要求22-32周岁(优秀者可放宽)，普通话流利，不会经常请假。 2，有上进心，工作认真负责，为人真诚。 3，负责公司人员招聘，联系收到的简历，线上招聘(公司教，老人带). 4，公休休息：月休4天，有节假日。 底薪加提成，年终奖和工龄工资。

接受零基础！无经验可带薪培训！ 签约海外内容创作者 配合团队协作，保障运营项目顺利推进 根据数据表现反馈，持续优化运营方案 8：00-17：00，月休四天，法定节假日正常休假 缴纳五险，享有年假、婚假、丧假、产假 定期组织员工聚餐/团建等福利活动！

工作内容： 1、主要负责销售与后期环节的衔接协调，以及客户资料的管理、分类和整理工作（无销售性质相关任务）。 职位要求： 1、熟练操作Word、Excel、PDF等办公软件，具备耐心与细心，工作积极主动，执行力强，不拖延。年龄要求23-33岁。 2、工作时间：8:30—12:00，13:40—17:30，周末实行单双休制度，无需加班，享受国家法定节假日带薪休假。 3、本科及以上学历，需通过大学英语四级，条件特别优秀者可适当放宽标准。 薪资结构： 1、底薪3500元+全勤奖+提成（后续根据个人能力表现可进行薪资调整） 2、享有节日福利及各类补贴，欢迎实地了解公司环境与团队氛围！

岗位职责: 1. 负责直播内容的策划与落地执行，保障直播效果及观众互动质量 2. 通过直播渠道与用户顺畅交流，增强用户参与感与观看体验 3. 宣传推广公司产品与服务，助力品牌影响力的提升和市场份额拓展 任职要求： 1. 具备良好的表达能力与镜头表现力，能有效吸引并保持观众关注 2. 可独立完成直播内容规划，拥有较强的临场互动能力 3. 熟悉所在行业基本情况，能够精准、清晰地传递关键信息

1.熟悉办公软件 2.做过销售内勤优先 3.上班时间8:00-5:30 4.工作内容：使用ERP系统，下单、审核、打印

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工作内容： 1、负责日常行政及后勤事务执行，保障公司运营有序进行； 2、协助推进公司后勤管理体系的搭建与持续优化； 3、统筹并维护公司各类行政工作的正常运转。 岗位要求： 1、具备优秀的组织协调能力； 2、能独立应对和解决后勤相关事宜； 3、拥有良好的沟通技巧和团队协作意识； 4、需持有驾照并具备实际驾驶经验。

薪资待遇：薪资6000-15000+提成+奖金，综合月均过万，提供住宿 工作时间：一天直播6小时，月休4-5天 不只是工作，是和志同道合的人一起疯狂创造的旅程 雪球新媒体诚邀主播加入，给你舞台如公主般绽放 如果你觉得上班像囚禁却渴望用热爱变现 如果你刷遍直播间总忍不住想“这我上也行” 如果你厌倦孤军奋战，想找一群会玩梗、能搞事的伙伴并肩作战 那就来吧！ 这里没有刻板规矩，只要你敢秀，我们就敢力推 我们不找打工人，只寻未来的顶流合伙人 有想法，尽管来聊

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