岗位职责： 1.负责日常行政事务处理，包括文件收发、档案管理、会议组织与纪要整理 2.协助办公用品采购、库存管理及固定资产登记维护 3.接待来访人员，接听并转接电话，维护良好对外形象 4. 协同人事部门完成员工入职、离职手续及基础考勤统计 5.完成领导交办的其他行政支持类工作 任职要求： 1.学历不限，行政管理、文秘或相关专业优先 2. 具备基本办公软件操作能力（Word、Excel、PPT） 3. 形象端正，沟通表达清晰，具备较强服务意识和责任心 4. 工作细致耐心，有良好的协调能力和团队协作精神 5. 有行政类实习或工作经验者优先

岗位职责： 1.负责日常行政事务处理，包括文件收发、档案整理、会议组织与记录 2. 协助办公用品采购、库存管理及固定资产登记维护 3.接待来访人员，接听并转接电话，维护良好对外形象 4. 协同人事部门完成基础人事支持工作，如入职/离职手续协助、考勤统计等 5.完成上级交办的其他行政支持类任务 任职要求： 1.学历不限，行政管理、文秘、工商管理等相关专业优先 2.经验不限，有行政或助理类实习经验者更佳 3. 具备良好的沟通协调能力与服务意识，细致耐心、责任心强 4.熟练使用Office办公软件，具备基本文书写作能力 5.形象端正，具备亲和力与团队协作精神

岗位职责： 1.负责日常行政事务处理，包括文件收发、档案整理、会议组织与记录 2. 协助办公用品采购、库存管理及固定资产登记维护 3.接待来访人员，维护良好对外形象 4.完成领导交办的其他行政支持类工作 任职要求： 1. 大专及以上，有一年以上行政经验优先 2.具备良好的沟通协调能力与服务意识，细致耐心、责任心强 3. 熟练使用Office办公软件，具备基础文书写作能力 4.形象端正，具备基本商务礼仪素养

岗位职责： 1.负责日常行政事务处理，包括文件收发、档案管理、会议组织与记录 2.协助办公用品采购、库存管理及固定资产登记维护 3.接待来访人员，接听并转接电话，维护良好对外形象 4. 协同人事部门完成员工入职、离职手续及基础考勤统计 5.完成领导交办的其他行政支持类工作 任职要求： 1. 具备良好的沟通协调能力与服务意识 2.熟练使用Office办公软件，具备基本文书写作能力 3.工作细致认真，责任心强，具备较强执行力 4.形象气质佳，普通话标准，具备一定应变能力 5. 有行政相关实习或工作经验者优先

一、岗位职责： 1. 协助行政经理完成对外来访客户的接待工作； 2. 协助总经理开展客户来访会议的筹备与协调安排； 3. 负责总经理日常行程规划、文件整理及工作任务跟进落实。 二、任职要求： 1. 具备良好仪态与气质，形象端正（身高165及以上）； 2. 具有三年以上行政助理相关岗位工作经验； 3. 能够熟练运用英语进行日常交流与沟通； 4. 具备较强的沟通能力与组织协调能力； 5. 具有良好的团队协作意识与服务精神； 6. 拥有海外工作背景者优先考虑。

1.日常考勤核对、请假审批跟进、排班统计、工资数据协助整理。 2.员工档案管理、合同签订、转正、调岗、离职等手续办理。 3.协助组织员工培训、团建、节日福利、关怀活动。 4.做好员工沟通、关系维护，及时反馈问题。 5.办公 / 门店环境、卫生管理。 6.公文、通知、表格、文件资料整理归档。 7.对接各部门，做好服务、协调与支持工作。 8.完成上级交办的其他人事行政相关任务。 9.严守公司制度，做好保密工作。

岗位职责： 1. 负责公司行政后勤事务的统筹管理，组织并协调日常行政工作有序开展； 2. 建立并优化行政管理制度体系，确保各项流程规范、执行有据； 3. 组织办公费用的预算编制、过程控制及日常管理工作； 4. 协调各部门间的协作与信息传递，提升内部沟通效率与工作协同性； 5. 负责本部固定资产的全流程管理及车辆的统一调度与维护； 6. 承担公司本部各类行政接待任务及对外来访客的接洽安排； 7. 对接外部供应商，处理合作事项并跟进落实相关进度； 8. 完成上级领导安排的其他临时性或专项工作任务。 任职要求： 1. 全日制本科及以上学历，管理类相关专业优先考虑； 2. 具备三年以上行政相关工作经验，具有一年以上同岗经验者优先； 3. 具有较强的沟通协调能力、组织策划能力及团队协作意识，执行力强，决策果断，工作严谨细致，责任心高，能适应一定工作压力； 薪资待遇 1、工作时间：8：30-17：00，周末双休，按国家规定享受法定节假日； 2、公司提供食宿，住宿为两人间，三餐免费，入职即办理五险一金

岗位职责： 1.负责日常行政事务处理，包括文件收发、档案整理、会议组织与记录 2. 协助办公用品采购、库存管理及固定资产登记维护 3.接待来访人员，接听并转接电话，维护良好对外形象 4. 协同人事部门完成员工入职、离职手续及基础考勤统计 5.完成领导交办的其他行政支持类工作 任职要求： 1. 学历不限，行政管理、文秘、工商管理等相关专业优先 2.具备良好的沟通协调能力与服务意识，细致耐心、责任心强 3. 熟练使用Office办公软件，具备基础文书写作能力 4.有行政/助理类岗位实习或工作经验者优先 5.形象端正，具备基本商务礼仪素养

岗位职责： 1. 负责统筹安排驻厂船东、船检等相关人员的办公场所配置。 2. 负责来访客户的接待对接及日常联络工作； 3. 为船东提供全方位服务支持，包括人员登记、物资领取、餐券发放、文件收发及复印等事务。 4. 及时补充船东日常使用物品，保障后勤供应。 5. 妥善管理本部门资产与设备，落实成本管控措施。 职位要求： 2. 掌握基本商务礼仪，具备良好的职业素养； 3. 普通话流利标准，具备英语四级及以上水平； 4. 形象良好，气质端正

1、总经理秘书岗位，负责文件归档；撰写会议记录；协调差旅行程安排。 2、具备基础英语能力，仪容得体，气质良好 3、提供餐饮补贴，住宿统一安排

舟山有衣柜，酒柜安装，有时间的师傅联系

招聘西码头水产公司需要（叉车工）7000-8000元要有叉车驾驶证，空的时候，要去帮着干点杂活，就是打包工作，包住餐补年龄在18-55岁工作满6月以上可享受年终奖金，包吃住，节假日等福利有意向者可联系：胡女士

招干览区域《舟山日报、晚报》送报员一名，要求：55周岁以下，每天2小时送报纸，下午2小时送快递，工资2500元—3000元/月，可全职，可兼职，工作时间自由。有意向打

快递（天猫）招聘定海区域快递员若干名，兼职也可以。时间4小时左右，月收入5000元左右，多劳多得，上不封顶。联系电话

浙江舟山3口之家130平，做饭好吃，卫生到位，附带带宝薪资：9000-10000/26天。

岗位职责： 1.负责日常行政事务处理，包括文件收发、档案整理、会议组织与记录 2.协助办公用品采购、库存管理及固定资产登记维护 3.接待来访人员，接听并转接电话，维护良好对外形象 4. 协同人事部门完成员工入职、离职手续及基础考勤统计 5.完成领导交办的其他行政支持类工作 任职要求： 1. 学历不限，行政管理、文秘、工商管理等相关专业优先 2.具备良好的沟通协调能力与服务意识，细致耐心、责任心强 3. 熟练使用Office办公软件，具备基础文书写作能力 4.有行政/助理类岗位实习或工作经验者优先 5.形象端正，具备基本商务礼仪素养

月薪6000-12000-五险一金或六险二金，年福利奖金。 工作地址有太原，大同，忻州，朔州，临汾，运城。专科以上，本科优先。，山西最大的

岗位职责： 1. 负责日常行政事务处理，包括文件整理、会议安排、办公用品管理及来访接待 2. 协助完成出差全流程支持，含行程规划、票务预订、住宿安排及跟进 3. 维护基础人事与档案信息，协助组织内部沟通协调及跨部门事务对接 4. 管理公司固定资产台账，定期盘点并更新使用状态 5. 完成领导交办的其他行政支持类工作 任职要求： 1. 学历不限，行政管理、文秘或相关专业优先 2. 具备良好的沟通协调能力与服务意识，细致耐心、责任心强 3. 熟练使用Office办公软件，具备基础数据处理与文档撰写能力 4. 有出差助理或行政助理经验者优先 5. 适应灵活工作安排，具备一定的抗压能力

岗位职责 1、协助公司相关人员的招聘工作； 2、领导交办的其它事宜。 3、负责老客户的福利维护。 除此之外，想要高收入，也可以从事销售工作，根据意愿。 任职资格 1、大专以上学历，军人优先，军人以及条件优秀者可放宽至高中学历年龄23-45岁 2、为人诚实，性格开朗，头脑灵活； 3、具有一定的沟通、组织与协调能力； 4、具有良好的心理素质，执行能力强，配合度好； 薪资待遇 1、收入=有责底薪7k+提成，综合薪资8k-13k 2、公司不定期组织旅游： 3、公司组织培训，入职有专人帮带，每年4次晋升机会，只要你肯努力，到处都是机会； 4、上班时间：9：00-17：00，午休1.5小时，周末双休； 公司优势 一、世界500强：有实力，有保障，福利待遇好，我们有姚明代言，知名度、美誉度高、在上海有四百万老客资源，不用为客戶资源发愁。 二、中国人寿上海盈利实力的分部，位于上海市中心商圈。 我们坚信：一次正确的选择，胜过百次的盲目努力找工作！中国人寿保险、有保障。

岗位职责： 1. 负责日常行政事务处理，包括文件整理、会议安排、办公用品管理及来访接待 2. 协助完成出差全流程支持，含行程规划、票务预订、住宿安排及费用报销跟进 3. 维护基础人事与档案信息，协助组织内部沟通协调及跨部门事务对接 4. 管理公司固定资产台账，定期盘点并更新使用状态 5. 完成领导交办的其他行政支持类工作 任职要求： 1. 学历不限，行政管理、文秘或相关专业优先 2. 具备良好的沟通协调能力与服务意识，细致耐心、责任心强 3. 熟练使用Office办公软件，具备基础数据处理与文档撰写能力 4. 有出差助理或行政助理经验者优先 5. 适应灵活工作安排，具备一定的抗压能力

【工作内容】 - 参与公司核心业务流程的学习与实际操作，系统掌握企业运营机制。 - 主要职责包括业务数据的跟踪分析、客户营销活动的策划执行、保单相关运营事务处理及日常行政支持工作。 - 深入理解下沉市场客户的实际需求、营销应用场景及现有业务模式，强化专业能力积累。 【任职要求】 - 面向国内外2026届高校应届毕业生，需取得本科或以上学位（国内高校毕业时间为2026年1月至2026年12月，海外高校毕业时间为2025年1月至2026年12月）。 - 不限专业背景，保险、金融、经济、财会、法律、管理类专业可优先考虑。 - 中共党员或有学生干部经历者优先录用。 - 认可保险行业发展前景，具备较强的学习领悟力、沟通协作能力，责任心强，积极进取。 【其他】 - 配套专项培养机制（含岗位轮岗锻炼、专属导师指导、资源倾斜支持等），助力快速成长为核心营销力量与未来关键人才。

岗位职责： 1. 负责公司日常行政事务，包括文件收发、档案整理、会议安排及纪要撰写 2. 担任行政前台，接待来访人员，维护良好企业形象 3. 协助办公用品采购、库存管理及固定资产登记与盘点 4. 支持部门基础事务协调，如差旅预订、用车安排及简单对外联络 5. 完成领导交办的其他临时性行政支持工作 6.日常需要协助客户经理邀约到访的客户外出前往银行（需保障客户安全和竞品公司竞争） 无任何销售性质-10元/人次-夏季有高温补贴 任职要求： 1. 学历不限，具备良好的沟通表达与服务意识 2. 熟练使用Office办公软件，打字速度快、准确率高 3. 形象端正，亲和力强，具备基本商务礼仪素养 4. 工作细致耐心，责任心强，能适应偶尔外出协助任务 5. 有行政、前台或助理类实习经验者优先

岗位职责： 1.负责客户接待与引导，提供温馨、专业的到店服务体验 2.协助美容师完成护理前的准备工作，确保服务流程顺畅高效 3.保持店内环境整洁美观，及时整理服务区域及用品摆放 4.记录客户反馈与需求，配合团队提升服务质量与客户满意度 5.熟悉公司产品与项目，为客户提供基础咨询与推荐支持 任职要求： 1.形象气质佳，有亲和力，具备良好的沟通能力和服务意识 2.工作认真负责，能适应轮班制，有美业服务经验者优先考虑 3.学历不限，接受应届毕业生，有较强学习意愿和团队协作精神 4.认同“心服务”理念，愿意长期在美容养生行业发展

职位详情 一、薪资待遇: 1、工资待遇:底薪5500 次月涨薪至6000 2、每个月8号发工资(准时发薪)不定时给员工举办奖励政策。 二、工作内容: 1、负责公司招聘工作（线上办公） 2、负责新员工招募，培训，入职，岗位登记 3、工作相对比较轻松，办公楼上班。 三、工作时间: 08:30-6:30，上六休一。·自由调休 也可四天一起休 1、年龄16-28周岁，有无经验均可，我们会有老员工手把手带。 2、空调办公 冬暖夏凉 【我们提供】 1，五险一金（入职即缴） 2，双休+法定节假日+带薪年假 3，不加班+弹性打卡+下午茶 4，节日礼品+生日福利+团建活动 5， 清晰晋升：人事文员→人事专员→人事主管

职位详情 一、薪资待遇: 1、工资待遇:底薪5500 次月涨薪至6000 2、每个月8号发工资(准时发薪)不定时给员工举办奖励政策。 二、工作内容: 1、负责公司招聘工作（线上办公） 2、负责新员工招募，培训，入职，岗位登记 3、工作相对比较轻松，办公楼上班。 三、工作时间: 08:30-6:30，上六休一。·自由调休 也可四天一起休 1、年龄16-28周岁，有无经验均可，我们会有老员工手把手带。 2、空调办公 冬暖夏凉 【我们提供】 1，五险一金（入职即缴） 2，双休+法定节假日+带薪年假 3，不加班+弹性打卡+下午茶 4，节日礼品+生日福利+团建活动 5， 清晰晋升：人事文员→人事专员→人事主管

需要有半年及以上的相关经验， 需要有半年及以上的相关经验， 需要有半年及以上的相关经验， 请看清楚介绍再投递简历哦!!![投简历时请带一张工作照或生活照，优先回复】 【工作职责】 1、负责公司日常前台接待，信件收发保存; 2、办公用品采购、管理、发放,固定资产盘点登记; 3、业务支持工作、外出拉征信(无销售性质)、数据表格整 理; 4、日常行政报销及协助分公司报销工作; 5、负责公司环境卫生维护(公共卫生、绿植等); 6、公司会议组织，团建和各种文化活动组织筹备; 7、物业对接,以及其他对外沟通事宜; 8、领导交付的其他临时性工作; 【职位要求】 1、，至少半年以上相关经验，大专及以上学历; 2、有良好的服务意识，人际沟通能力和协调组织能力; 3、有基本的商务礼仪; 4、熟练掌握基本的办公软件，形象好气质佳，眼里有活; 5、性格活泼，不娇不馁，有上进心; 6、工作内容基础上要有高度责任意识和工作主动性，能够无障碍沟通，配合分总工作节奏，有灵活处理行政各方而日常事务的丰富经验、有同岗位工作经验优先考虑） 【收入】: 月到手4000-8000，基本收入在4000左右试用期不打折! 入职交社保! 【晋升机会】: 转正后每季度一次晋升加薪机会!!!(每次有机会加 200-500薪资) 【福利】 每周1次下午茶，零食、团建(平均每月1次)、生日会/生 日礼，团体活动，解压玩具等等，啥都有! 工作时间:8:55~5:30 单休法定节假日正常放假 老板的理念就上让大家开心赚钱 大家都说是自己待过最最...最开心的公司! 附带照片优先回复哦!!

职位详情 一、薪资待遇: 1、工资待遇:底薪5500 次月涨薪至6000 2、每个月8号发工资(准时发薪)不定时给员工举办奖励政策。 二、工作内容: 1、负责公司招聘工作（线上办公） 2、负责新员工招募，培训，入职，岗位登记 3、工作相对比较轻松，办公楼上班。 三、工作时间: 08:30-6:30，上六休一。·自由调休 也可四天一起休 1、年龄16-28周岁，有无经验均可，我们会有老员工手把手带。 2、空调办公 冬暖夏凉 【我们提供】 1，五险一金（入职即缴） 2，双休+法定节假日+带薪年假 3，不加班+弹性打卡+下午茶 4，节日礼品+生日福利+团建活动 5， 清晰晋升：人事文员→人事专员→人事主管

东港莲洋广场3号楼招聘前台一位。上一休一。或者晚班都可以，工资面谈。有需要的联系。

1.主要负责招聘工作，应聘人员的邀约及面试 2.员工入职离职转正手续办理与管理; 3.公司员工档案的建立与管理; 4.负责与其他部门的协调工作，做好信息的上传下达; 5.负责部门一些日常行政事务，配合上级做好行政人事方面的工作 6.公司车辆的违章查询、出险报案及跟进。 7.负责各部门进行人员招聘工作，包括招聘流程、面试记录与筛选等; 8.负责公司员工的考勤及请假休息; 9.公司来访的接待工作; 10.公司员工关系的维护; 岗位要求： 1.人力资源或相关专业大专以上学历。 2.2年以上人事相关工作经验，对招聘模块熟悉者优先; 3.娴熟的处理各类办公事务的能力及良好的沟通、组织、协调能力; 4.熟练使用各种办公软件; 5.有人力资源招聘的实务操作经验，有同行业经验者优先考虑; 工作时间:8:30点-18点 交五险，包中餐

需要行政助理5名、主要负责处理行政事务等