岗位职责： 1. 负责办公区域日常环境维护、物资申领与分发、设备报修及基础管理； 2. 统筹会议安排、接待协调、车辆调度及差旅事务支持； 3. 管理后勤相关合同（如保洁、安保、食堂等），监督服务质量并跟进履约情况； 4. 建立并更新办公用品台账，控制采购成本，确保库存合理、领用规范； 5. 协助开展行政类制度优化与执行，保障后勤服务响应及时、流程合规。 任职要求： 1. 学历不限，具备基础办公软件操作能力，有行政或后勤相关经验者优先； 2. 工作细致耐心，责任心强，具备良好的沟通协调与多任务处理能力； 3. 服从安排，适应灵活工作节奏，能配合阶段性加班或临时支援需求； 4. 无不良信用记录，认同企业价值观，具备基本职业素养与保密意识。

岗位职责： 1.负责公司日常行政事务的协调与处理，包括办公环境维护、物资采购及固定资产管理 2.协助组织各类会议、活动及接待工作，确保流程顺畅、安排有序 3.管理文件档案、收发公文，并做好信息传递和记录归档工作 4.配合各部门完成相关行政支持工作，提升整体运营效率 任职要求： 1.学历不限，具备良好的沟通能力和责任心 2.熟练使用办公软件，有较强的服务意识和团队协作精神 3.工作细致耐心，能适应多任务并行的工作节奏 4.有行政或助理相关经验者优先考虑

岗位职责: 1.负责日常行政事务管理，保障办公环境有序运行 2.协助推进公司内部各项事务，优化工作流程效率 3.参与策划和执行公司各类活动，促进团队协作氛围 任职要求： 1.具备较强的组织协调能力，能高效落实各项工作任务 2.拥有良好的沟通技巧，善于与同事协同配合

岗位职责： 1、负责日常外勤任务，包括但不限于文件递送、现场记录与整理； 2、协助团队完成各类外出活动，确保行程安排与执行顺畅； 3、与客户保持良好沟通，处理紧急事项，维护公司形象； 4、负责外勤人员的调度与协调，提高工作效率； 5、参与项目现场调研，收集并整理相关数据。 任职要求： 1、具备良好的组织协调能力和沟通技巧； 2、能够独立完成外勤任务，适应灵活的工作安排； 3、熟练使用办公软件，有基本的数据处理能力； 4、具有较强的责任心和保密意识，能够妥善处理突发情况； 5、有相关工作经验者优先考虑。 6、需要C1驾驶证

工作内容： 负责人员招聘、面试安排，以及团队氛围的维护与提升 工作要求： 1. 具备较强的组织协调能力和沟通表达能力 2. 能够独立应对工作中的各类问题并妥善解决 薪资范围4-6k+招聘提成，综合收入5-7k 工作时间：北京时间13:00-21:00 年龄要求：18-30岁 公司以年轻化团队为主，工作氛围轻松融洽，期待你的加入！

岗位职责: 1.负责公司网络科技相关业务的推进与日常管理 2.协同团队成员，共同完成项目目标与工作任务 3.持续改进工作流程，提高整体工作效率 任职要求： 1.具备优秀的沟通能力，能高效落实上级安排的工作 2.具有团队协作意识，可快速适应团队工作氛围 3.拥有较强的学习能力，能持续提升个人能力和工作水平

岗位职责: 1.负责日常行政事务的执行与落实，保障办公环境高效有序运行； 2.配合推进公司内部各项事务，优化工作流程以提高整体效率； 3.协助策划并实施公司各类活动与会议，确保环节衔接顺畅。 任职要求： 1.具备较强的组织协调能力，能独立完成交办的任务； 2.拥有良好的沟通技巧，善于与同事协作配合； 3.学习能力强，能够快速适应高强度的工作节奏。 薪资：4000-5000

岗位职责: 1. 负责公司日常行政事务的执行与跟进，保障办公流程有序高效； 2. 协助整理和维护公司内部文件资料，确保信息的安全性与保密性； 3. 统筹办公用品的采购、发放及库存管理，合理控制支出，提高使用效率； 4. 配合完成上级安排的各项行政支持工作，助力办公环境稳定运行。 任职要求： 1. 熟悉常用办公软件操作，具备扎实的文档处理技能； 2. 工作细致认真，拥有较强的协调组织能力与服务意识； 3. 具备良好的团队协作态度，能适应高效紧凑的工作节奏； 4. 具备一定的问题分析与突发事件应对能力； 5. 了解行政管理工作基本流程，有相关工作经验者优先考虑。

工作内容：负责人员招聘、面试安排，参与团队文化建设与氛围营造 工作要求： 1. 具备较强的组织协调与沟通表达能力 2. 能够独立应对并处理日常工作中出现的问题 薪资范围4-6k+招聘提成，综合收入5-7k 工作时间：北京时间13-21点 年龄要求：18-30岁 公司以年轻化团队为主，工作氛围轻松愉快，期待你的加入

主要负责：人员招聘、面试安排、团队氛围营造及基础人事行政事务的协助 薪资待遇4-6k+提成，欢迎应届生及无经验者申请 入职即办理五险

急招！皮山熊外婆老火锅服务员2名！，后厨配菜一名，30岁一下薪资2000+200+提成，包吃不包住，月休2天，长期稳定优先！电话：

西域娜依新疆美食高薪诚聘 前厅： 客户经理6名：工资面议 服务员：8名 工资3800-5500元 传菜生：8名 工资3800-500元 洗碗工：2名 工资3700-4000元 保洁工：2名 工资3700-4000元 备注:员工提成、绩效奖励另算 免费提供食宿，一日三餐； 每月可享受全勤奖300元； 每月员工生日活动及员工福利； 工作满半年，享受50元工龄奖，以此类推； 工作满一年，可享受5天带薪休假； 正常节假日调休； 良好的晋升和发展空间，不怕吃苦、不畏将来，等你来 ~ 联系电话，

和田市洛浦县工业园～图木舒克市水泥厂矿石30/顿，平台结算，可以超载，无装卸费 خوتەننىڭ لوپ ناھىيىسى سانائەت رايۇنىدىن تۇمشۇق شەھىرى سىمنۇت زاۋۇتقا رودا كىراسى 30يۈەن پىڭتەيدىن ھىسابات قىلدۇ ئارتۇق مال باسقىلى بۇلىدۇ قاچلاش چۈشرۈش ھەق ئالمايدۇ

下午前旗天皮山要个小挖机顶班司机

和田市时重庆崽儿火锅店汉餐招聘. 传菜生2名：试用期：2500 后面转正了2600-3000 要求: （不包住）包吃 每月10号准时发工资，不拖欠 老板人好，福利多. 联系电话:（）

善于沟通表达能力，服从管理安排，有团队意识优先，年龄在18―26岁之间

缴纳五险一金，提供吃住，有上升空间人，他是靠谱的，学历可以放宽。要45周岁以下。

岗位职责： 1. 负责日常行政事务处理，包括文件收发、档案整理、会议组织与记录 2. 协助办公用品采购、库存管理及固定资产登记维护 3. 接待来访人员，接听并转接电话，维护良好对外形象 4. 协同人事部门完成员工入职、离职手续及基础考勤统计 5. 完成领导交办的其他行政支持类工作 任职要求： 1. 学历不限，行政管理、文秘、工商管理等相关专业优先 2. 具备良好的沟通协调能力与服务意识，细致耐心、责任心强 3. 熟练使用Office办公软件，具备基础文书写作能力 4. 有行政/助理类岗位实习或工作经验者优先 5. 形象端正，具备基本商务礼仪素养

招聘行政人员 岗位职责 1. 负责公司日常行政事务处理，包括办公用品采购、管理与发放，保障办公环境整洁有序 2. 协助完成会议组织、通知下发、会议纪要整理及后续跟进工作 3. 负责公文、函件、通知等文书起草、排版与归档管理 4. 对接各部门需求，做好内部沟通协调，保障工作高效运转 5. 完成考勤统计、文件归档、公章使用登记等基础行政工作 6. 协助组织员工活动、团建及公司各类后勤保障事宜 7. 完成上级交办的其他行政相关工作 任职要求 1. 高中/中专及以上学历，行政管理、文秘、汉语言等相关专业优先 2. 熟悉基础行政工作流程，具备1年及以上行政相关工作经验，优秀应届生亦可 3. 熟练使用Office办公软件（Word、Excel、PPT），具备良好文字功底 4. 工作细致耐心、责任心强，沟通协调能力与执行力良好 5. 具备较强服务意识，做事有条理，能高效处理多线程事务 6. 品行端正、积极主动，有团队协作精神 薪资福利 1. 薪资：面议，根据能力与经验核定 2.工作时间：标准工时制，周末双休，法定节假日正常休息 工作地点 ：都江堰市区

北京事业单位行政岗 一、招聘岗位： 会议服务、高管行政助理、礼宾、行政前台接待、行政客服、安全巡视员、大堂秩序维护引导员等事业单位行政相关岗位 二、招聘要求 （1）年龄17-25周岁，女生身高162cm-175cm，男生身高175cm-185cm （2）五官端正，普通话标准，体态匀称，身体健康，政治可靠无前科 （3）身体裸露部位无明显烧伤、烫伤，无纹身，品行端正，沟通协调能力强，责任心与服务意识强 三、安置单位： 人民日报社、中国建设银行总行、中国人民银行清算总中心、中信证券总部、西城区政府、丰台财政局、中国石油、最高人民检察院、中国科学院、中国移动、国家电网、国铁集团、中国黄金、国家大剧院、首都剧场、北京银行、中国农业银行总行、中信银行总行、国家开发银行、北京市人社局、清华大学图书馆、中国中车、中国中铁、中国电科、中国电建等北京各大事业单位、机关单位、世界500强企业 四、薪资福利： 实习津贴2000元+其它补助，综合津贴2000-3000元左右； 转正综合薪资5000-8000元左右，项目主管/经理8000-15000元； 年终奖、13薪、过节福利等；按国家规定缴纳五险一金； 免费提供工作餐/餐补、员工宿舍（空调、洗衣机、WiFi、衣柜等）； 平均每周双休，每天8小时左右，节假日正常休息； 转正签订劳动合同，有机会与企事业单位直签。

招聘岗位 1. 前台（2名） 职责：接待顾客、开台计费、会员登记、门店日常咨询 要求：性格开朗、沟通利索，会基础手机操作，有无经验均可 2. 摆球（5名） 职责：及时摆球、维护球台整洁、配合顾客需求提供基础服务 手机号

助理打印材料，送材料。助理打印材料，送材料。要求：，懂维语和国语，会使用电脑，会做表格，有上进心，爱学习，细心，为人机灵，性格开朗，学历和年纪不限，请真心找工作，靠谱的再联系，工资 2000-4000

岗位职责: 1.负责公司日常行政事务的统筹与执行，保障办公环境有序及团队高效运转； 2.参与招聘工作，进行简历筛选、协调安排面试流程，并协助完成新员工入职引导与培训； 3.组织策划团队建设活动，促进成员间的交流互动，增强团队协作氛围； 4.处理日常行政工作，如文件整理、会议筹备及相关会务支持。 任职要求： 1.具备良好的组织协调能力和沟通表达能力，能够高效推进团队事务； 2.拥有较强的独立分析与处理问题能力，能积极应对各类工作挑战； 3.对团队管理与团队发展有一定理解，善于调动团队积极性； 4.熟练操作常用办公软件，如Word、Excel、PowerPoint等。

岗位职责: 1.负责日常行政事务的执行与落实，保障办公环境高效有序运行； 2.协助推进公司内部各项事务处理，优化工作流程以提高整体效率； 3.参与公司各类活动及会议的筹备与实施，确保活动执行顺畅无误。 任职要求： 1.具备优秀的组织协调能力，能独立高效地完成各项工作任务； 2.拥有良好的沟通技巧，善于与团队协作并维持融洽的工作关系； 3.学习能力强，能够快速适应高强度、快节奏的工作氛围。

工作内容：数据整理与输出，表格制作，对外联络，办公物资采购，员工培训及活动方案策划 要求：年龄24—27岁，形象良好、气质出众，具备活动组织与策划经验，工作细致认真，性格积极乐观，沟通表达亲切温和

工作内容： 负责人员招聘与面试安排，统筹团队文化建设及氛围营造 工作要求： 1. 具备较强的组织协调与语言表达能力 2. 能够独立应对工作中的各类情况并有效解决 薪资范围4-6k+招聘提成，综合收入5-7k 工作时间：北京时间13:00-21:00 年龄要求：18-30岁 团队以年轻成员为主，工作环境轻松融洽，期待你的加入

一 、基本要求 1. 年龄 25-47 岁，中专及以上学历，行政管理、文秘、汉语言文学等相关专业优先；有建 筑/工程行业行政内勤经验者优先。 2. 1 年及以上行政、文员、内勤相关工作经验，优秀应届生可放宽；接受到项目/工地协助工作。 3. 熟悉办公室工作流程，具备基础的行政办公常识，了解建筑行业项目对接流程者优先。 二、专业技能要求 1. 熟练使用 Word、Excel、PPT 等办公软件，能独立完成文档排版、数据统计、表格制作，可协助 整理工程台账、项目报表。 2. 掌握文件收发、归档、打印、复印、扫描等日常办公操作，能规范管理工程资料、合同档案、公 章使用登记。 3. 具备基础公文写作能力， 能撰写通知、 会议纪要、 工作总结、 公告等， 可协助整理项目会议记录、 甲方/监理往来函件。 4. 熟悉办公用品采购、领用、登记、盘点等基础行政事务，可协助管理工地劳保用品、员工宿舍及 车辆调度。 三、职业素质要求 1. 工作细致严谨、责任心强，做事有始有终，零差错意识强，能准确核对工程资料与台账数据。 2. 沟通表达清晰、待人热情礼貌，具备良好的服务意识与团队协作精神，可顺畅对接甲方、监理、 项目部及政府部门。 3. 保密意识强，严格遵守公司制度，不泄露公司文件、人事、财务及项目核心信息。 4. 时间观念强，能合理安排工作，分清轻重缓急，高效完成任务，可应对项目紧急资料报送需求。 5. 性格稳重、情绪稳定，吃苦耐劳，不推诿、不抱怨，主动积极，能适应建筑行业节奏与外勤需求。 四、工作能力要求 1. 具备较强的执行力， 能快速落实领导交办的各项工作， 包括项目资料报送、 后勤保障等临时任务。 2. 具备基础协调能力，做好部门间沟通、会议安排、来访接待等工作，可协助组织项目例会、甲方 考察接待。 3. 学习能力强，能快速熟悉公司制度、流程及各类办公事项，快速掌握建筑行业相关行政要求。 4. 做事条理清晰，文件、资料、办公环境整理规范有序，确保工程档案与行政资料可快速检索。 五、其他要求 1. 遵守公司考勤制度，无不良从业记录。 2. 形象得体、言行规范，符合公司办公礼仪要求，可代表公司对接外部单位。 3. 能长期稳定工作，服从公司合理工作安排，包括项目驻点、外勤送审等调配。 4. 需具备个人通勤车辆，方便日常外勤及往返项目工地工作。 5. 薪资待遇：月薪 5200 元，公司统一缴纳社保，具体面议。 工作地点：新疆八师石河子市

配合主播，衔接上下环节，协助运营相关工作

岗位职责: 1.负责团队日常行政事务的统筹与执行，保障各项任务有序推进并达成目标。 2.参与人员招聘工作，涵盖简历筛选、面试安排及新员工入职后的相关协调管理。 3.组织实施团队建设活动，增强团队协作氛围，提升整体工作效率。 4.跟进并规范团队日常运作，如文件归档、会议筹备及其他事务性支持工作。 任职要求： 1.拥有良好的组织协调与沟通能力，能有效推动团队管理工作。 2.具备独立应对和解决实际问题的能力，面对工作难题能积极主动处理。 3.对团队发展有深入理解，善于通过有效方式激发成员积极性与潜能。 4.熟练使用常用办公软件，如Word、Excel、PowerPoint等，支持高效办公。

工作内容： 1、负责日常行政事务，如文件整理及档案管理； 2、协助团队成员，保障办公环节顺畅高效； 3、参与内部会议安排，配合完成会前资料准备。 岗位要求： 1、具备较强的协调与表达能力； 2、能自主推进工作，态度认真负责； 3、熟练操作常用办公软件。