岗位职责: 1.在招聘平台招聘员工 2.接待来访客户新人岗前，岗后培训工作。 3.整理好文件，统计好公司业务数据，协助同事的工作。 4.完成上级安排的相关工作任务。 任职要求: 1.高中及以上学历，男女不限，可接受实习生，应届生。 2.做事有调理，细致，认真。 福利待遇: 1.无责底薪3500加提成，月综合薪资4k-6k不等。 2.上班时间朝九晚五，双休。 3.享受法定节假日办公室坐班。 公司多个岗位招人，人事岗，抖音、快手运营岗，单子运营岗。 有意向可过公司面试！

岗位职责 1.接待来访人员 2.发布招聘信息 3.面试 4.培训新人 5.拓客引流 任职要求： 1.20周岁以上，经验不限，可接受实习生应届生 2.性格开朗，易于沟通有较强的团队合作精神 岗位待遇： 1.3500+提成，五险，双休，享受法定假日 2.上班时间：朝九晚五 晋升空间： 优秀员工——部门主管

岗位职责： 1.负责日常行政事务处理，包括文件收发、档案整理、会议组织与记录 2.协助办公用品采购、库存管理及固定资产登记维护 3.接待来访人员，接听并转接电话，维护良好对外形象 4. 协同人事部门完成员工入职、离职手续及基础考勤统计 5.完成领导交办的其他行政支持类工作 任职要求： 1. 学历不限，行政管理、文秘、工商管理等相关专业优先 2.具备良好的沟通协调能力与服务意识，细致耐心、责任心强 3. 熟练使用Office办公软件，具备基础文书写作能力 4.有行政/助理类岗位实习或工作经验者优先 5.形象端正，具备基本商务礼仪素养

1.负责发布招聘信息，筛选简历，邀约面试； 2.办理员工入职，转正，调动，离职等手续； 3.负责办公用品采买，办公区电脑及设备的维护管理； 4.负责员工考勤统计，人事行政档案管理； 5.负责公司运营相关的人事，行政，采购等工作； 6.掌握最新与企业相关政策，实时了解人事，行政相关政策，熟悉劳动法； 7.领导安排的其他临时性工作。 任职要求： 1.大专以上学历，不限专业； 2.有1年以上人事行政工作者优先； 3.具有较强的沟通能力，组织协调能力，积极向上，善于学习； 4.具有团队合作精神，做事细心严谨，能承受一定的压力； 5.接收应届毕业生，有人带，有过学生干部或实习经验者优先； 8.有责任心，可以独立开展工作。

招聘：行政文员 岗位职责 1. 负责公司日常行政事务、文件收发、档案整理、数据整理、预算分析报表、对账单制作、项目跟踪进度表等工作； 2. 做好办公接待、会议筹备、考勤统计、物资管理、接发货等后勤工作； 3. 配合完成部门各类资料汇总、费用核销、对接协调日常工作； 4. 完成领导交办的其他临时性工作。 任职要求 1. 学历：本科及以上学历； 2.人数：2名 3. 年龄：20-30 周岁； 4. 市区内自有住所优先考虑； 5. 经验：有建筑工程行业施工员、预算员、资料员工作经历，或具备行政文员相关从业经验者优先； 6. 熟练使用Office办公软件，工作细心严谨、责任心强，沟通能力良好。 薪资待遇 薪资2000元/月+社保（），实际到手2000元/月，转正后经考核符合公司价值观委员会要求，加入价值观委员会有机会获得价值观委员会成员补贴福利（200-500元/月），期间有作出特别贡献（如大订单客户）的即可获得即时补贴奖励。工作环境舒适，团队氛围良好。 联系方式 有意者请致电/投递简历咨询，期待您的加入！ 联系地址：贵港市港北区西江产业园区贵港市泓翔建筑工程有限公司

岗位职责： 1.负责日常行政事务处理，包括文件收发、档案整理、会议组织与记录 2.协助办公用品采购、库存管理及固定资产登记维护 3.接待来访人员，接听并转接电话，维护良好对外形象 4. 协同人事部门完成基础人事支持工作，如入职/离职手续协助、考勤统计等 5.完成上级交办的其他行政支持类任务 任职要求： 1.学历不限，行政管理、文秘、工商管理等相关专业优先 2.经验不限，有行政或助理类实习经验者更佳 3. 具备良好的沟通协调能力与服务意识，细致耐心、责任心强 4.熟练使用Office办公软件，具备基本文书写作能力 5.形象端正，具备亲和力与团队协作精神

包吃 接受小白 不外呼打电话 一：工作内容 负责在线处理客户业务咨询、建议记录等【不外呼+不外出】 二：任职要求 1、学历要求：大专及以上学历【有经验优秀者学历可放宽至高中/中专】→学信网可查或有毕业证 2、性别不限，无任何要求 3、善于沟通，表达流利，有同理心，热爱该行业 4、会电脑打字，掌握电脑基本操作，有学习及理解能力 三：薪酬班时 1.综合薪资：底薪+绩效【多劳多得】=4000~8000【新员工-成熟员工-优秀员工】 2.班时安排：上5休2，轮班轮休，标准的8小时轮班制，无通宵班 四：员工福利 1.电车看管；员工食堂；独立吸烟区；健身休闲室；24h冷暖气 2.交通补贴、晚班补助、节日礼品、年终奖、带薪年假，团建活动等 3.缴纳五险一金；婚假、产假、陪产假、丧假等，制度规范 4.为员工提供专业的业务知识培训，享有培训补贴；快速晋升机制及构架完善的发展平台

岗位职责： 1、负责公司日常行政管理运作 2、行政与公司制度维持、员工考勤数据管理 3、协助公司会议召开、会议记录、资料准备等 任职要求： 1、26岁以下，反应能够表达能力较强，具有亲和力 2、办公软件word、excel、PPT操作熟练，略懂PS、corel等图像软件制作优先 3、性格开朗，形象气质佳，工作热情认真，具有良好的沟通能力及协调能力，做事主动性强 4、具备良好的沟通能力和执行能力，有良好的文字表达能力 薪资福利： 1、3000元——5000元+绩效奖金+免费培训+年终奖+包住+中餐补贴+节假日福利+商业保险+旅游活动+周末聚餐，根据职位及工龄上调薪酬 2、完善的内部晋升体系和广阔的职业发展空间 3、系统的入职培训、专业一对一辅导以及良师益友计划等 4、节假日发放贴心的节日福利（端午、中秋等佳节，发放各式礼品） 5、丰富多彩的团队活动（体育赛事、联谊会、年会、旅游活动等）

负责整理文件，帮安排事物

薪资福利: 1、无责底薪3000+奖励+五险+包住+其他福利(月综合:3500- 5000 ,每年2-3次调薪) 2、公司免费提供住宿(Ps:小区 豪华套间，所有房间均配备空调) 3、工作轻松公司气氛- -级棒，每月生日会、聚餐、旅游等 岗位职责: 1、负责公司日常行政管理运作; 2、办公用品与日常耗材选购,保管,领用,负责后勤事务的处理; 3、负责名片的制作及部门经理交办的其它事宜。 任职资格: 1、表达能力较强,具有亲和力; 2、办公软件word、excel、PPT操作熟练优先; 3、性格开朗,工作热情认真,具有良好的沟通能力及协调能力,做事主动性强; 4、具备良好的沟通能力和执行能力,有良好的文字表达能力; 5、踏实认真、责任心强; 6、有上进心,拒绝贪图安逸者。

招聘医疗护理员，薪资为3001-5000元/月。工作时间为8:00至18:00。岗位要求身心健康，有责任心、能吃苦耐劳，沟通能力强。热爱陪护工作，待人热情，思想品德好。负责基础护理工作，提供生活照料服务，配合完成康复训练与健康监测。具有良好的沟通能力，维护病房及护理区域的整洁与安全。能够适应轮班工作制。要求责任心强，有爱心，具备相关经验者优先。提供岗前培训与职业发展指导。提供良好的工作环境与团队氛围，月休4天。工作地点在广西区内，贺州市内，富川县内任意医院，就近安排。招聘企业为广西职虎人力资源有限公司，联系电话为黄先生。企业地址为广西自治区贺州市富川自治县文教路7号。

诚聘工作人员（兼职/全职均可）因业务发展需要，现招聘工作人员2名：1.岗位要求：年龄55周岁以内；2.工作态度：身体健康，能吃苦耐劳，有责任心；3.工作时间：时间灵活，支持兼职或全职；4.薪资待遇：待遇从优，具体薪资面议；5.工作地点：贺州市八步区五彩江南附近联系电话：黄生

贺州八步区招铝模工 优先云贵川铝模师傅

招聘工程维修员（水电工）。薪资为3200-3800元/月。要求工作认真，责任心强。

招聘仓库作业员，。薪资范围为每月4500元至6500元。岗位职责包括负责仓库货物的出入库操作及库存管理，执行货物的分拣、包装、盘点等仓库作业，确保仓库货物摆放整齐、通道畅通，以及协助处理仓库内的异常情况及问题。任职要求为高中以上学历，物流或仓储相关专业者优先，熟悉仓库作业流程并能熟练操作仓储设备，具备较强的责任心、抗压能力和团队协作精神，能接受加班，周日单休，法定节假日，有仓库作业经验者优先。福利待遇包括公司为员工缴纳五险一金，配有员工食堂并提供福利性用餐制，提供舒适的住宿环境，内配有衣柜、空调、热水器、独立卫生间等并提供夫妻房，不定期组织员工团建活动，为员工设置娱乐场所如篮球场和室内羽毛球场，逢年过节发放各种节日福利，以及完善的薪资和节假日制度。

1.负责公司内部人员招聘工作、月休3天自由调休 2.会基本的电脑操作，礼貌，热情，抗压能力强 一、招聘要求： 1、有招聘或销售.客服经验者优先。 2、对待工作态度积极，有责任心，自觉完成工作内容。 3、性格开朗、自信，具备良好的表达能力和沟通技巧，善于与人交流，有敬业精神 公司每月有团队旅游-聚会-游艇派对-气氛娱乐活动、年轻人的聚集地 二、薪资待遇： 1、包住宿、无底薪+上班满10天 2000-3000 一个，月综合薪资不低于6000-10000元，上不封顶。 2、我们的工作时间是早上12.00-18.00，19.00-21:00，弹性工作 三、工作内容： 1、负责电话邀约求职者面试、对求职者进行邀约，接待，安排 3、跟进求职者企业集合面试及做好面试后的工作。 4、前期有人教有人带。

招聘助理，人数不限。，应届毕业生均可，做事细心。薪资为5000-6000元每月。工作时间为早九点至晚七点，每月休息4天。

福利待遇： 1，早9晚6，不加班，享受法定假日 2，交通补贴，节假日礼品，多次旅游 3，试用期7800，转正8000 岗位职责： 1。主要负责日常公司资料对接，来访客户接待。 2。负责各类书面材料，文件归档整理作业。3。负责公司领导完成部分行政管理工作 任职要求： 1。大专或以上学历，有无经验均可。 2。熟悉电脑办公软件。

岗位职责 1、负责公司新进人员办理入职手续，离职人员办理离职手续和工作交接； 2、协助公司相关人员的招聘工作； 3、领导交办的其它事宜。 4、负责老客户的福利维护，售后维护，除此之外，想要高收入，也可以从事销售工作，根据意愿。 任职资格 1、大专以上学历，军人优先，军人以及条件优秀者可放宽至高中学历； 2、为人诚实，性格开朗，头脑灵活； 3、具有一定的沟通、组织与协调能力； 4、具有良好的心理素质，执行能力强，配合度好； 薪资待遇 1、收入=底薪+提成＋奖金，综合薪资8k-10k，上不封顶； 2、公司不定期组织旅游： 3、公司组织培训，入职有专人帮带，每年4次晋升机会，只要你肯努力，到处都是他机会； 4上班时间：9：00-17：00，午休1.5小时，周未双休； 5 商业五险 公司优势 世界500强：有实力，有保障，福利待遇好，知名度、美誉度高、在上海有四百万老客资源，不用为客戶资源发愁。 二、中国人寿上海盈利实力的分部，位于上海市中心商圈。 我们坚信：一次正确的选择，胜过百次的盲目努力找工作！中国人寿保险、有保障。

熟练使用办公软件、熟练使用CAD。

岗位职责：1.负责车辆进店的接待以及跟进。 2.负责安排车辆维保过程中与用户、技师之间的沟通。 3.负责车辆售后回访工作等。 任职要求： ，学历不限，具备良好的沟通能力以及一定的计算机基础。

岗位职责： 1.负责日常行政事务处理，包括文件收发、档案整理、会议组织与记录 2. 协助办公用品采购、库存管理及固定资产登记维护 3.接待来访人员，接听并转接电话，维护良好对外形象 4. 协同人事部门完成基础人事支持工作，如入职/离职手续协助、考勤统计等 5.完成上级交办的其他行政支持类任务 任职要求： 1.学历不限，行政管理、文秘、工商管理等相关专业优先 2.经验不限，有行政或助理类实习经验者更佳 3. 具备良好的沟通协调能力与服务意识，细致耐心、责任心强 4.熟练使用Office办公软件，具备基本文书写作能力 5.形象端正，具备亲和力与团队协作精神

负责办公室行政日常，仓库的进销存以及领导安排的其他临时事务，要求责任心强，人品端正，沟通能力强，服从管理。

岗位职责： 1.负责日常行政事务处理，包括文件收发、档案整理、会议组织与记录 2. 协助办公用品采购、库存管理及固定资产登记维护 3.接待来访人员，接听并转接电话，维护良好对外形象 4. 协同人事部门办理员工入职、离职手续及基础考勤统计 5.完成领导交办的其他行政支持类工作 任职要求： 1. 学历不限，行政管理、文秘或相关专业优先 2.具备良好的沟通协调能力与服务意识 3.熟练使用Office办公软件，打字速度快、准确率高 4. 工作细致耐心，责任心强，具备较强执行力 5. 形象端正，普通话标准，有行政类实习或工作经验者优先

岗位职责： 1.负责日常财务基础工作，包括收支登记、发票开具、原始单据整理与归档 2. 管理员工考勤、入职离职手续等基础人事事务，并对接工商、税务等外部单位 3.统筹行政综合事务，涵盖办公用品采购、文件收发、会议组织及档案规范化管理 4. 协助搭建简易内控流程，推动账务清晰化、操作标准化与制度落地 5.配合管理层完成跨部门协调任务，支持企业从小规模运营向规范化管理升级 任职要求： 1.学历不限，具备基础财务知识或行政/人事/文秘类工作经验者优先 2. 熟练使用Excel等办公软件，有记账、开票、考勤系统操作经验者更佳 3.责任心强、细致耐心，能高效并行处理多项事务 4. 具备良好沟通协调能力，可独立对接政府及第三方机构 5.认同规范管理价值，适应成长型中小微企业节奏与阶段性发展需求

岗位职责： 1.负责日常行政事务处理，包括文件收发、档案整理、会议组织与纪要撰写 2.协助人事基础工作，如员工入职/离职手续办理、考勤统计及办公用品管理 3. 对接各部门需求，协调内外部资源，保障办公环境高效有序运行 4.管理公司印章、证照及合同台账，确保资料安全与合规使用 5.配合完成公司品牌宣传、客户接待及展厅日常维护支持工作 任职要求： 1. 学历不限，行政管理、文秘、工商管理等相关专业优先 2.具备良好的沟通协调能力与服务意识，形象端正、责任心强 3. 熟练使用Office办公软件，具备基本文书写作与数据处理能力 4. 了解基础人事、行政工作流程，有制造业或建材行业经验者优先 5.工作细致踏实，适应中小型企业多任务协同的工作节奏

行政助理：1人（学历：大专以上，年龄：30-40岁左右） 招聘条件：行政管理专业优先，有相关行政管理经验，熟练使用电 脑办公软件（Excel、word等）及硬件，工作能力强责任心强，对行政管理 工作熟悉，能倾心在工作上，沟通协调能力强，工作细心耐心。 薪资待遇：面谈 地址：融安县高泽工业园区 融安县融嘉工艺有限公司 咨询电话：（钟女士） （邓女士）

岗位职责： 完成工程项目公司办公室所有行政工作。 1、日常行政管理:负责完成公司日常行政事务，各项领导安排的综合事务； 2、车辆、办公用品等管理； 3、项目档案管理:需要对公司目前开展项目的农民工、保险、进场、安全等资料进行清晰管理，本项工作需要经常去到现场进行收集整理（田阳、德保等）以完成安排任务为标准，介意勿扰; 4、公司项目相关采购、接待组织等综合事务。 5、各类保险事宜办理。 任职要求： 公司主要以项目为主，因此办公室行政工作不多，主要是配合完成领导交派的项目上各项任务。 要求：主动性强，责任心强，任务执行力强，不介意经常跑现场，工程项目公司行政岗位经验3年以上（电力工程相关优先），会开车，office软件熟练。

薪资福利: 1、无责底薪3000+奖励+五险+包住+其他福利(月综合:3500- 5000 ,每年2-3次调薪) 2、公司免费提供住宿(提供小区环境 宿舍24小时热水，2室1厅宽敞大房，无限网络，为员工满需要提供全自动洗衣机，空调，拎包入住，解决住宿问题。） 3、工作轻松公司气氛很好，每月生日会、聚餐、旅游。 岗位职责： 1、负责公司各类文件、整理、收编、归档、管理。 2、收发往来信函、文件、等事务。 3、学习公司的文化理念，规章制度，产品业务知识，沟通技能技巧。

在董事长领导下，全面主持行政综合部工作，搭建行政人事管理体系，统筹公司行政管理、人事管理、后勤保障、合同档案管理及内外协调等核心工作，确保公司日常运营规范高效，为公司战略落地提供行政支撑。​熟悉建筑施工企业行政人事岗位工作，能接待应酬，会开车。