偏向行政类岗位，初期重点承担招聘模块工作， 主要负责车间普工、技工及业务人员的招募。 需具备行政或人事相关工作经验2年以上， 有工厂制造业从业经历者优先考虑。

也许，这就是世界上最遥远的距离，我有意联系，却始终等不到你投递的简历 但是，你以为我们会就此错过吗？ 不，如果我们之间的距离是100步，那么我将奔向你99步，因为见优秀的人才，我们都是用跑的！ 所以你还在等什么呢，赶紧看看咱们的岗位吧，迈出简历投递的第一步，咱们就是双向奔赴~ 工作时间： 8:45-12:00,13:30-18:15，周末双休，周末双休，周末双休！重要的事情说三遍！！！ 更多员工福利：五险一金、节日关怀礼、国内外旅游、年假、婚假、产假、陪产假、项目奖、创新奖、仁杰奖、荣誉奖、授课奖、信息奖、居住证、调户等 任职要求： 1、全日制统招大专及以上学历； 2、形象气质佳、性格开朗大方、条理清晰、学习能力强、做事认真负责、有强烈的事业心和较强的沟通、协调能力； 3、文字较好，熟练运用office等办公软件；具备良好的抗压力。  岗位职责： 1、企业文化、政策的宣导落地，总部各类通知、文件和信息的传达。 2、负责招聘组队、考勤监督、人事手续等人力资源管理工作，并协助店长做好团队建设。 3、负责门店形象、员工工作形象及网络照片形象的监督和管理。 4、完成上级在上述职责范围各条款以外的工作安排。

1、配合落实公司各项规章制度，协助维护日常办公秩序； 2、具备绩效管理基础，负责员工考勤统计与相关事务处理； 3、统筹全体员工后勤支持工作，如办公用品发放、名片印制、复印、快递寄送等日常事务； 4、承担来访人员接待及外部电话的接听与转接工作； 5、负责与本职工作相关的各类文件资料归档与管理工作； 6、按时完成上级交办的其他临时性工作任务。

1、负责对商户经营情况及消费数据进行分析与归类整理； 2、负责总服务台日常事务管理，达成部门工作指标，协同推进运营相关工作； 3、负责强化客户沟通，协调处理售后服务过程中出现的争议问题； 4、负责突发事项的及时上报并按流程跟进处置； 5、负责客户回访工作的组织实施。

熟悉办公软件操作吃苦耐劳、服从公司管理

招聘岗位：HRBP（行政助理） 【薪酬待遇】 1、平均月薪6K-7K！底薪补贴绩效3600-3800元(不含带店绩效100元/店，平均带3-5家店）+伯乐奖200-2000元/人+等；考核晋级还可加薪200~300元/次，每年至少1次晋级加薪机会！ 2、双休、、法定节假日、节假日大礼包、带薪年假、一对一导师带教等。 【岗位职责】 1、企业文化、政策的宣导落地，总部各类通知、文件和信息的传达。 2、负责招聘组队、考勤监督、人事手续等人力资源管理工作，并协助店长做好团队建设。 3、负责门店形象、员工工作形象及网络照片形象的监督和管理。 4、负责合同、收据和款项的每日检查，负责成交单资料初审和定期上交财务部门，复核所在门店的收入/成本。 5、负责门店管理费、水电费、租赁税费、办公费用、维修费用等的管理，及租金发票的递交等。 【任职要求】 1、五官端正，形象气质佳，身体健康，品行良好，无不良嗜好；本科学历、有相关行政、招聘、管理工作经验者优先； 2、性格开朗大方，条理清晰，学习能力强，做事认真负责，有较强的事业心和沟通协调能力； 3、有一定的文字功底，熟练运用 office等办公软件； 4、想加入集团内精干、高效、快乐的HR团队，能适应现代化、扁平化、参与式管理模式。 【工作时间】 8：40-12：00 13:30-18:15（双休、节假日正常放假）

任职资格 1、全日制大专及以上学历，有人力、行政相关专业背景或工作经验优先（优秀的统招大专也可以）； 2、形象气质较好，性格开朗大方，品行端正，主动沟通反馈意识较好； 3、认可公司平台和企业文化，具备良好的团队协作意识，工作认真负责； 4、学习能力较强、具备一定文字功底，办公软件操作熟练； 5、做事沉稳细致、灵活应变，具备较强的问题意识、抗压力和组织协调力。 6、需要人事行政工作经验 7、周末双休 岗位职责 1、负责门店日常检查监督，统筹门店相关行政工作开展（决议落实传达、会议/活动组织、资产管理维护等）； 2、负责招聘组队、考勤监督、人事手续办理等人力资源工作，协助店长做好门店团队建设、人员培训带教计划落实； 3、负责门店合同、收据和款项的检查、日常费用的管理，协助财务办理税务等相关事项； 4、协助营销线检查监督相关业务工作，促进业务工作规范开展； 5、完成上级交办的其他任务。

也许，这就是世界上最遥远的距离—— 我有心联系，却始终等不到你投递的简历。 但你以为，我们会就此错过吗？ 不。 如果我们之间的距离是100步， 我会主动奔向你99步， 因为遇见优秀的人，我们从来都是用跑的！ 别再犹豫啦， 你只需要迈出投递简历的第一步， 剩下的99步，我们双向奔赴～ 薪酬待遇（诚意拉满） - 平均月薪：6K–8K - 固定收入：底薪+补贴+绩效 3800元 - 额外带店绩效：100元/店，平均负责3–5家店 - 伯乐奖：600元/人，上不封顶 - - 新人半年内2次晋级机会，考核通过每次加薪200–300元 - 每年至少1次晋级加薪，上升通道清晰 工作时间（真·神仙作息） 8:45–12:00　13:30–18:15 周末双休！周末双休！周末双休！ 重要的事情说三遍，不画饼，不加班！ 超多福利 - - 各类带薪假期 - 完善岗前+在岗培训 - 节日福利、暖心关怀 - 稳定平台，清晰晋升，长期发展 我们希望你 1. 全日制统招大专及以上学历 2. 形象气质佳，性格开朗，沟通协调能力强 3. 做事认真负责，学习力强，有事业心 4. 文字功底不错，熟练使用Office办公软件 5. 能扛压、有上进心，愿意和团队一起成长 你将负责 - 企业文化、政策宣导与通知传达 - 人员招聘、考勤管理、人事手续办理 - 团队建设与员工关系维护 - 门店及员工形象监督管理 - 配合完成上级安排的相关工作 好平台不等人， 优秀的你，别再和我们擦肩而过啦～ 快来投递简历，我们一起并肩同行！

1、食堂、宿舍管理 2、入离职管理、办理 3、社保、办公、劳保用品 4、五金验收. 5、其他日常工作

1:负责公司员工招聘、录用、合同签订、建档、考勤、员工入职、离职、转正、调岗手续的管理等，完成招聘指标； 2:负责公司公告文件通知，会议记录； 3:负责公司采购事务，管理仓库记录盘点固定资产，完成上级领导交代事务。 4.协助销售人员拍抖音视频和剪辑，协助直播

招聘：江门市-江门台山站-快递员 薪资：5500 1、负责站点覆盖范围内路区快递订单货物的揽收、配送等工作； 2、协助站内货物进行卸车装车、分货等工作； 3、协助站点管理人员的其他工作安排，包括站点6S管理、经营运营管理等。

招聘：外勤助理 薪资：3K~5K 职位详情： 1、初中以上的学历，性别不限 2、具备良好的沟通能力，团队合作精神和解决问题的能力 3、熟练使用智能手机系统，数量使用WPS/Excel等软件 4、工作细致认真，责任心强，能够承受一定的工作压力 5、能够服从上级领导的工作要求 6、品行要求：端正，遵纪守法，诚实守信，无违法违纪等不良行为 欢迎对工作充满热情，具备团队精神和责任心的您加入我们，与我们一起共同成长、共同进步

招聘：货车司机 薪资：6500-7000 1.熟练掌握缝纫技能，能单独完成缝纫工作。 2.吃苦耐劳，服从生产安排。

江门市江海区招拆除/运渣

招聘：CNC师傅 (加工中心) 薪资：6000-10000 1、具备相关的CNC加工中心调机，熟悉加工工艺和设备维护。 2、具备较强的责任心和团队合作精神，良好的沟通能力和学习能力 3、有相关专业学历或工作经验者优先考虑。

岗位职责： 1. 负责公司各岗位的全流程招聘工作，包括简历筛选、面试安排及入职手续跟进，人事工作仅限于招聘模块。 2. 负责建筑类人员证书的管理工作，如证书收集、转注登记、延期办理及继续教育进度跟踪等。 3. 负责公司各类资质的维护、申报、年审及动态核查，完成相关资料整理、台账更新并对接主管部门。 4. 承担日常行政事务，包括办公用品管理、考勤数据统计、文件归档、后勤支持及会议接待等工作。 5. 完成上级领导交办的其他与人事、行政及资质相关的工作任务。 任职要求： 1. 大专及以上学历，具备人事、行政或资质管理相关工作经验。 2. 有建筑行业从业背景者优先，熟悉人员执业证书及企业资质办理流程。 3. 工作细致认真，责任心强，熟练操作办公软件，擅长各类台账的建立与维护。 4. 具备良好的沟通协调能力，执行力高，能够主动推进工作进展。 5. 具有3-5年大型总承包建筑企业同岗位工作经验者优先考虑。 福利待遇： 购买五险、包吃住。 上班时间：8:00-12:00；13:30-17:30（每周单休） 介意勿投

（需要接受年中去中山长期办公的） 岗位职责： 1. 按各部门提交的人员需求信息，在相关招聘渠道上发布招聘信息并更新，询找符合要求的人员和简历，预约面试人员，安排面试，进行第一轮面试初步了解信息登记。 2. 审核员工身份证是否符合要求，填写员工档案登记表，签订劳动合同，发入厂牌，安排住宿，将员工交给入职部门相关人员。 3. 按照离职流程办理员工离职手续，并监督离职人员离厂。 4.一周内安排新员工入职培训，做好培训相关记录，让新员工了解公司规章制度。 5.负责及时完成拜访人员服务，并做好记录： 6. 结合公司实际情况，按时完成所有员工的考勤核算工作，出差、请休假、考勤异常核查处理。 7. 每月10日前审核好上月考勤，让员工确定考勤签名后提交给财务 8. 按照公司的绩效管理制度、流程进行考核统计，按时提交到考核组。 9.对各部门的调岗、转正、升职、降职等异动人员进行确认、审核，确保异动到位，保存相关异动记录。 10. 员工档案及劳动合同分类（离职人员、在离人员）管理，续签劳动合同管理。 11. 人事行政各种记录按月分类别进行整理，保存管理。 12. 质量体系文件的收发、申请、报废、保存管理。 13. 公司文件、通知、邮件、信函的收发工作，做好记录、整理、建档 关键性 文件的保密工作。 14. 负责电话接听，并做好相关的工作信息的记录工作，按规定流程向客人提供一流的接待服务。 15. 办公用品的申请、发放、登记，做好记录，协助做好ERP办公用品入库。 16. 前台区域、接待室的5S管理，监督检查清洁工的工作情况，包括办公区域内、公共通道、会议室、WC、接待室、盆景。 17. 每月对宿舍进行5S检查，并进行通报，每月7号抄好宿舍的水电费提交给财务。 18. 每天快递的收发，核对快递的数量，整理好提供给销售助理。 19. 协助清洁工作好公司的废品的收集，保存，到了一定时安排回收公司过来回收。 20. 完成上级领导安排的其他工作 ，并汇报进度和结果。 21. 协助人事总监、人事专员搞好公司内部的人事事项，完成总经理和总监安排的其他工作 ，并汇报进度和结果。 22.熟练使用企业微信工作台，考勤和打卡系统。 岗位经验： 至少1-3年人事行政专员相关工作经验 教育背景： 至少本科，工商管理及人力资源专业 任职要求： 有一定的抗压能力强，形象良好； 对自己的本职工作负责任，细心，谈吐大方有礼节； 对待事物人际关系处理具有良好总结反思能力和批判性； 熟练运用电脑办公及各大软件Word doc, PowerPoint, Excel, ERP金蝶K3、AI软件、企业微信等 薪资福利待遇：面谈、入职即交五险一金、年终奖、年休假、法定节假日带薪休假、工龄金、绩效金等

人事工作70% 1、负责人员的招聘、面试、入职培训、劳动关系管理、转正流程及沟通激励工作，对接总部人事部门，完成人事档案材料的整理归档并及时提交总部备案； 2、落实公司各项制度与流程执行，推动企业文化在子分公司的宣导与落地实施； 3、协助主管开展员工各类培训工作，监督执行情况，并依据绩效考核结果进行人员面谈与激励引导； 4、根据区域编制信息，维护人员通讯录、区域资料对应关系，做好基础人事数据的管理与资料保存。 行政工作20% 1、依照公司规定完成员工出差申请审核及费用报销管理工作； 2、负责子分公司考勤统计、办公用品、礼品、工具、工服等物资的采购申请，定期开展固定资产盘点与管理； 3、按照制度要求执行差旅审批与报销管控，配合企业宣传部门参与活动的筹备与执行； 4、统筹子分公司日常行政支出控制，涵盖办公场地租金、水电费、宿舍安排、快递收发、车辆使用等事务，协同总部推进行政工作优化并提出改进建议。 其他：10% 1、负责财务发票收集、备用金管理及工资发放相关工作，建立并维护台账记录； 2、完成上级领导交办的其他临时性任务。 任职资格： 1、年龄23—30岁优先，大专及以上学历，人力资源、行政管理、企业管理、工商管理等相关专业； 2、具备人事或行政岗位相关工作经验； 3、思维敏捷、表达清晰，具备良好的沟通能力与人际交往技巧，性格亲和； 4、责任心强，能适应一定工作压力； 5、需阶段性出差（一般每2~3个月一次，每次5~10天左右）前往上海总部参加培训或表彰活动（无法接受或不愿出差者请慎重投递）。 我们是一家充满朝气、快速发展的成长型企业，拥有健全的培训机制，持续培养出优秀的销售骨干与管理人才。对于表现突出的员工，不仅提供广阔的发展平台，还给予股权激励机会，打造员工与企业共同成长的命运共同体！ 如果你内心充满奋斗热情； 如果你还有尚未释放的巨大潜力； 如果你渴望加速实现个人价值； 那么，我们诚挚期待你的加入！

岗位职责： 1. 负责来访客人、面试人员的接待、引导，接听转接电话，收发快递、信件并登记 2. 维护前台区域及办公区整洁，管理绿植、饮用水、办公设备日常巡检 3. 负责办公用品的采购、入库、发放、盘点，控制办公耗材成本 4. 协助统计员工考勤，办理入职/离职物品交接、工牌制作等行政事务 5. 负责会议室预定与布置、会议茶水服务，协助公司团建及活动筹备 6. 管理门禁、钥匙，协调保洁等外包服务，处理日常后勤问题 7. 协助起草简单行政通知，整理归档行政文件、合同资料 8. 完成领导交办的各类临时性行政事务 任职要求： 1. 具备良好的形象气质，身高要求，服务意识强，具备较强的沟通能力和应变能力 2. 熟练使用办公软件，具备基本的文书处理能力 3. 工作细致认真，责任心强，具备较强的执行力和团队协作精神

乌鲁木齐市某行政单位招聘30名工作人员。 一、招聘条件： 1、身体健康，无违法犯罪记录。 2、18-35岁之间，中专/高中 学历以上。 二、工资福利及相关待遇 1、工资福利参照市级公益性岗位工资待遇核定，（，缴纳住房公积金500元后）月实发工资3900元！ 2、交医疗、养老、工伤、失业、生育五类社保，缴纳住房公积金。（五险一金） 3、配发制式服装。 4、免费一日三餐。 5、有驾照者优先录取。 三，工作地点：乌鲁木齐市水磨沟区长青二队附近。 四，联系电话：

有直播带货经验者优先，熟悉皮鞋品类，具备良好的表达与沟通能力； 1. 负责在抖音、淘宝、快手等平台开展男鞋产品的直播推广，全面、生动地介绍产品的特点、材质、制作工艺及穿搭建议。 2. 直播互动：调动直播间氛围，与观众进行有效且富有趣味的交流，及时回应用户关于产品细节、尺码选择、促销活动等问题，促进转化，达成销售任务。 3. 内容设计：参与直播流程与脚本的规划，能提出新颖的直播形式和优化建议，增强内容观赏性与用户粘性。 4. 产品熟悉：提前了解并试穿每款待播鞋履，结合实际穿着体验，做出真实可信的产品推荐

薪资3000-3500元，另享提成+奖金。 负责来访接待、前台日常事务，要求形象端庄、沟通流畅，做事细致。 有意者速联！地址：鸿沣汽贸

岗位职责： 总经理事务支持 协助统筹日程安排、会议记录、文件整理等日常事务； 参与项目规划、进度监控及会议决策的执行跟进与闭环管理。 绩效制度推进工作（核心职责） 在副总经理指导下，参与中越工厂绩效考核体系的搭建与优化，负责KPI模板归集、数据汇总、评分流程管理； 配合制定岗位评估表、考核周期方案、激励建议，推动制度实施与持续改进。 信息整理与内部沟通 整合中越两地工厂在运营、研发、采购等方面的关键指标，编制周报/月报； 协助起草制度文档、准备会议资料、完成信息分类归档。 跨部门协调支持 协助落实绩效执行流程与跨部门协作资源配置； 追踪待办事项进展，充当总经理与团队间的沟通纽带，确保任务有效落地。 任职要求： 本科及以上学历，管理学、工商管理、人力资源、财务、语言类等相关专业优先； 1–3年助理、项目协调、人事或数据分析相关经验，有志于在组织发展、绩效管理领域长期发展； 具备较强的逻辑分析能力与文书撰写能力，工作细致、责任心强、执行力高； 熟练操作Excel、Word、PPT等办公工具，具备数据处理或基础图表制作能力者优先； 英语读写能力达标，可理解基本英文材料； 具有服务意识，抗压能力强，能适应高效、多元文化并存的工作环境。 持有驾照，具备驾驶经验

形象岗，应聘请提供身高、体重及近照（性别不限）。 年龄要求25岁以上，需长期稳定在店工作。 前台岗位职责： 1.负责楼面接待工作，做好顾客迎宾服务 2.合理安排每日到店顾客的接待流程 3.跟进技师及美容师的工作进度与服务情况 4.执行店长交办的各项日常事务 5.维护前台区域的清洁卫生 薪资待遇： 底薪2520元+500元全勤奖。每接待一位顾客提成3-30元不等。 入职1-2个月保底收入5000元（底薪加提成未达5000按5000发放）； 3-6个月保底5500元（未达5500按5500补齐）。 实际收入普遍高于保底，客流充足时月收入可达7000-9000元。 班次安排：早班11:00-23:00，晚班14:00-02:00。 前台配备休息座位，无接待任务时可轮流休息。 每日午餐和晚餐时间各安排约一小时用餐休息。

工作内容： 1、接待到访客户，提供专业周到的服务； 2、负责电话接听与信息传达，保障沟通高效有序； 3、保持前台区域的整洁，维护良好的办公形象。 岗位要求： 1、具备优秀的沟通能力及服务意识； 2、能熟练处理前台各项日常事务； 3、有客服相关工作经验者优先考虑。

一、工作职责： 1、负责商户经营数据及消费行为的分析与归纳； 2、负责总服务台日常事务管理，达成部门工作指标，协同运营相关事宜； 3、负责客户沟通对接，妥善处理售后服务中的争议问题； 4、负责突发事件的及时上报及按流程跟进处置； 5、负责客户回访工作的执行与落实； 6、完成上级安排的其他工作任务。 二、任职资格： 1、全日制统招本科及以上学历； 2、熟练掌握常用办公软件操作； 3、具备良好的协调能力、沟通能力、执行力，认同万达企业文化。

岗位要求： 1.有采购1-3年相关工作经验； 2.主要负责公司原材料采购

工作周期：长期兼职 每周工期：5天及以上 工作时间：不限 工作时段：工作日 结算方式：月结 招聘截止时间：2026-01-23 招聘兼职带货主播，形象良好，普通话标准，性格活泼外向，无经验可提供培训，每日工作3小时，时间可灵活调配，每月出勤满20天即可。薪资：100元/场 同时招收全职主播～ 全职岗位享受5000元起底薪+提成 每天工作6小时（月休4天），欢迎宝妈群体报名参与

江门台山招聘： 岗位：公司前台1名 工资面议，待遇优厚！！ 任职要求：善于沟通，工作细心，有责任心，熟练使用基础办公软件，有经验者优先。 岗位职责： 1.负责客户接待、引导，沟通表达流畅； 2.客户离开后整理办公桌、更换垃圾袋，保持前台区域整洁。 有意者欢迎电话联系咨询～或者私聊

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