1.【薪资待遇】 试岗期：前7天带薪培训每天100元 实习期：第一个月保底6000元， 第二个月8000+ 第三个月9000-10000 2.【工作内容】 按照工艺标准和操作规程，确保叶片打磨工序质量达标 3.【福利保障】 基础福利：住宿免费，水电平摊，提供餐补15元/天. ￮附加福利：节日礼品，年假等 体检医院：鄂尔多斯东胜区万盛环路9号，鄂尔多斯体检保健中心（东胜部）报公司名字：安徽驭风 4.【工作时间 / 要求】 ￮班次：倒班制两班倒 ￮时长：8-12小时 / 天、做业完成可提前下班 ￮年龄 / 性别：18-48岁、男女不限 5.【特殊优势】 ￮入职条件：初中学历以上、无经验要求 ￮工作环境：非流水线、可带手机 ￮招聘人数：10人 工作地点：鄂尔多斯市东胜区装备制造基地新兴重工集团瑞虎大街001号中国中车

辅助看设备环境好伙食好 可日结工资包吃包住 月入8000＋ 活简单轻松好干

管理车间生产加工，要求懂生产加工流程，懂管理人员，具体面谈

职责描述 1、生产管理与协调： 全面组织落实并监督、检查生产运行全过程，保障各环节高效协同。统筹年度生产任务的综合平衡，编制并下达月度生产计划，依据实际需求实施总体调度及现场指挥。同步加强各部门间的横向协作，及时明确职责边界，妥善处理工作争议，推动跨部门顺畅运作。 2、工艺与设备管理： 主导新技术、新工艺、新装备的引进与推广应用，持续提升产线技术水平。按期申报备品备件、材料需求及工作安排，强化设备日常维护保养，严格执行点检、巡检制度，快速响应设备故障，确保生产设备稳定运行。 3、安全管理与监督： 全面承担作业区安全管理工作，贯彻国家安全生产法规及公司安全管理制度。牵头制定并推进落实作业区安全目标、计划与防控措施，定期召开安全会议，研判安全态势，协调解决重点问题。组织开展安全检查与隐患排查治理，及时消除风险点，对重大隐患亲自牵头制定整改方案，并跟踪落实整改进度。 4、团队建设与考核： 全面指导、监督、检查下属人员工作开展情况，掌握工作进展及相关数据。完善作业区目标责任体系，细化分解各项指标，确保任务落地。负责班组日常管理事务，健全各类台账记录，按时完成数据统计与报表报送工作。 三、任职要求 1、基本素质： 年龄：50岁以内 户籍：不限 学历：大专及以上学历 专业：机械工程、机电一体化、冶金工程、自动化等相关专业优先考虑 2、工作经验： 具备10年以上铁合金冶炼或相关领域设备管理经验，熟悉高碳铬铁生产工艺者优先，有密闭大型炉操作背景者优先录用。 3、专业技能： 熟练掌握高碳铬铁冶炼全流程技术，涵盖原料配比、矿热炉运行、温度调控及产品质量控制等关键环节。 4、其他要求： 生产管控能力：能统筹安排并监督生产运行，合理调配年度任务，制定并发布月度计划 运营管理能力：具备成本管控、效率改进和资源优化配置的能力 技术问题解决能力：可迅速判断生产异常原因并提出有效应对措施 数据分析能力：善于从生产数据中挖掘信息，支持工艺改进决策 沟通协调能力：能与各职能单元高效对接，保障生产计划顺利推进

员工规范管理 生产有序排单

整车制造全流程岗位，根据车间需求随机分配 焊装、涂装、总装、冲压、物流配送、叉车工（持证上岗）、成品检验、质量技术等相关岗位 岗位优势 入职缴纳五险一金，保障到位 厂区配套完善，特设清真食堂，员工均可报名 免费住宿、通勤班车，生活成本低 薪资透明，涨幅稳定，每月15号准时发薪 任职要求 1. 学历：高中、中专及以上学历，现场核验学信网信息 3. 年龄：20-35周岁 4. 证件：本人有效身份证（临时身份证不予接收） 5. 基础条件：身高160cm以上，体态正常；无犯罪前科，身体健康，服从厂区安排 6. 不招聘假期临时工，仅招长期稳定在岗人员 薪资福利 固定底薪3080-3740元 + 加班费 + 各类岗位津贴 + 五险一金 综合到手薪资：6000-9000元/月 专属补贴 日常餐补：工作日正常8小时在岗，补贴18元/天 加班餐补：当日加班超3小时，额外再加10元补贴 住宿通勤 住宿：免费6-8人间集体宿舍，环境整洁 通勤：外宿员工可免费乘坐厂区班车（厂区3-5公里，车程约10分钟） ， 薪资发放 每月15号准时发薪，不拖欠、不延迟

岗位职责 1. 按照车间操作规程，负责生产线设备值守、物料投放、物料转运、产品整理等岗位操作； 2. 做好岗位区域卫生清洁，观察设备运行状态，发现异常及时上报班组长； 3. 严格遵守厂区安全管理制度，正确佩戴劳保用品； 4. 服从车间排班调度，完成班组下达的生产任务。 任职要求 1. 年龄22‑50周岁，身体健康，能适应厂区车间作业环境； 2. 能接受倒班（两班倒/三班倒，根据车间岗位而定），吃苦耐劳，执行力强； 3. 有焦化、炭素、化工、工厂流水线从业经验优先录用。 岗位福利 包住宿，食堂餐补，缴纳五险，节日福利，大型稳定厂区，岗位长期稳定，晋升通道清晰。

岗位职责： 1.负责生产车间的日常运营统筹，保障生产流程顺畅及产品品质达标。 2.组织并督导生产团队作业，提升整体作业效率与产品质量水平。 3.统筹生产设备的日常巡检与维护工作，保障设备稳定运转。 4.管理生产所需原材料的采购、仓储及使用环节，确保物料合理调配。 5.推行生产现场5S管理规范，维持作业环境整洁有序。 6.实施生产全过程的质量监控，确保产品符合国家法规及相关标准要求。 7.及时应对并处置生产异常情况，防范生产事故的发生。 任职要求： 1.年龄不超过43周岁。 2.专业背景：食品相关专业毕业。 3.工作经验：在肉制品行业从事相关工作满五年以上。 4.具备较强的组织协调能力及良好的团队协作意识。 5.具有突出的问题分析与处理能力，可独立应对生产中的突发状况。 6.熟知行业相关法律法规与质量标准，责任心强，执行力高。

全白班包食宿，工作简单容易上手，有夫妻宿舍

呼市金川工厂招聘---操作工 工资：160元/人/天 工作内容：食品工厂操作工 时间：早8：00—晚19：00（中午休息1小时，包午餐，加班费15元/小时） 地点：呼和浩特金川、沙尔沁 年龄：30岁--50岁 工2人、工20人

招聘小工一名，负责抬铁管并配合电焊工工作。薪资为200元一天，日结，管饭。

招聘力工，工作地点在突泉。车接车送，薪资为200元一天，管吃住。工作可长期进行，老板不差钱。

内蒙古乌兰浩特市附近招聘一名石笼护坡技术人员，薪资为1.5万。工作时间从8点到下午6点，有意者可在该时间段内来电联系。

饭店刷碗替班

饭店刷碗替班一天150元

任职要求： 1. 熟悉豆制品等生产运作流程和标准化落地，掌握基本生产管理知识； 2.具备较强的组织协调能力，能有效领导生产团队；沟通能力良好，能够跨部门协作推进； 3. 能够快速应对生产过程中的突发问题，保障生产和品质稳定，优化改善精益求精。

岗位职责 1、负责大型锻件、特钢工件热处理车间管理，大型井式炉、台车炉退火、正火、调质、去应力生产组织。 2、编制生产计划，合理排班，管控大件热处理温度、保温、冷却工艺，管控变形、淬硬层、金相性能。 3、质量异常分析、纠正预防，落实记录可追溯；设备点检维保管理。 4、车间安全、起重作业管理，落实环保危废处置；成本管控。 任职要求 必备条件： • 学历要求：大专及以上学历，材料科学、冶金工程、热处理、锻造或相关专业 • 工作经验：5 年以上重型锻件热处理经验，至少 3 年车间管理经验。 • 专业技能：掌握金属材料基础知识，看懂热处理工艺卡片，理解温度、保温、冷却、变形开裂控制要点。会识别热处理质量缺陷，具备现场问题分析处置能力；能看懂炉温曲线。 •年龄要求：45岁以下 5、人员管理，跨部门对接技术、质检、锻压车间。

工作岗位:统筹车间生产计划，用制度管理安排车间有序生产。抓产品质量，安排车间生产时间车间生产不锈钢井盖。 需要熟悉激光切割机，剪板机，折弯机，氙弧焊及二保焊机，油压机等所有生产设备，有机修经验或懂简单设备修理者优先。 工资待遇高，需要事业心强，责任心强，人品佳。 年龄35岁以上，55岁以下

岗位职责： 1.全面负责布草洗涤车间的日常生产管理，确保洗消流程规范、高效、安全 2. 统筹人员排班、设备调度及物料协调，保障订单按时保质交付 3.监督洗涤质量与卫生标准执行，定期开展自查与整改 4. 落实安全生产责任制，组织员工安全培训与应急演练 5. 持续优化工艺流程与能耗管理，降低运营成本 任职要求： 1. 吃苦耐劳，具备较强的执行力和责任心 2.有布草洗涤、洗衣厂或相关制造业车间管理经验者优先 3. 具备基础团队管理与跨部门沟通协调能力 4.能适应倒班及现场管理工作节奏 5.学历不限，身体健康，无传染性疾病

岗位职责： 1. 全面负责钢结构车间的日常生产管理，确保订单按时保质交付 2. 统筹人员调度、设备维护与物料协调，优化生产流程与作业效率 3. 监督执行安全生产规范，组织安全培训与隐患排查，杜绝责任事故发生 4. 指导班组技术操作，解决装配、焊接、切割、打磨、油漆等工序中的工艺问题 5. 配合质检部门完成产品检验，推动质量改进与成本控制措施落地 任职要求： 1. 具备钢结构制造或重型装备制造行业车间管理经验 2. 熟悉H型钢、箱型梁等构件生产工艺及GB/T 50755等国家施工规范 3. 具备较强的现场组织能力、沟通协调能力及应急处置能力 4. 能熟练使用CAD及三维 、办公软件 5. 责任心强，能适应生产一线工作环境，具备团队管理经验

江苏常州新能源企业月薪9000，包吃包住，不限经验。

江苏常州新厂开招，8000月薪包吃包住不限经验。

岗位职责 1. 负责压滤机车间整体管理，统筹生产排班，把控生产进度与生产质量； 2. 熟悉机械设备，负责压滤机日常保养、故障排查与简易维修，保障设备正常运行； 3. 管理车间员工，做好人员调配、安全培训，规范车间作业流程； 4. 对接各部门沟通协调，处理车间突发问题，把控生产安全、排查安全隐患；

水泥预制件厂招聘力工3人，工作地点在街里，薪资为180元一天。有意者可报名。

常州新能源新厂开招，看机器300一天包吃包住不限经验

免费办理人身意外险，货物损坏险，供吃住（无任何费用） （一） 任职要求：满18周岁--60岁身体健康，无不良疾病。 （二） 普工搬运工；均为10-40斤左右的货品，传送皮带配合。 月结长期工；26天底薪9000满勤奖1500。 日结短期工；计件工资，分大小车，17.5米6人一组每人可分180元，13.5米4人一组每人可分130-150元，9.6米3人一组每人可分120元。（26天满勤1500） （三） 小件分拣员；负责厂区扫码分拣，地区归类，缠膜。均为小件‘1-5斤’左右的货品。 月结长期工；26天底薪7000元，满勤奖励1800元。 日结短期工；10天试用期210元每天，转正260元每天。（26天满勤1800元） （四）。年假15天（带薪休假一天150） 报名须知：携带本人身份证复印件1张以及免冠照片一张、带好个人日常生活用品到公司办理手续，当天安排住宿、当天即可上岗； ——公司声明——公司工作稳定，工资绝对有保障（三天打鱼两天晒网和眼高手低者请绕行，公司只接手可以长期稳定工作的员工）待遇优厚、报名从速。（中介勿扰-非诚勿扰）

岗位职责： 1、确保物料供应优质高效，保障车间生产不断料，杜绝物料质量隐患； 2、保障物资入库安全，提升入库作业效率，确保采购计划顺利执行； 3、推进仓储信息化优化，快速识别仓储与生产环节损耗点，有效降低损耗，助力饲料厂运营成本控制； 4、落实并持续改进仓储标准化体系，提升管理效能，建设示范性仓储管理模式。

工资8000/月起 1、。 2、入职起缴纳五险(养老险、医疗险、工伤险、生育险、失业险)。 3、薪资待遇逐年递增，且与岗位相关。 4、享受过节费、年终奖、工龄补贴、带薪年休假。 5、入职起享受国家法定假日休假外;还享受(45天休假7天)的带薪休假政策，且。: 6、公司有内部设有福利性职工餐厅、职工超市且享受每天15元的伙食补助。 7、免费提供公寓式住宿(宿舍内设有独立卫生间、独立卫浴、WIFI、网络电视、洗衣机等基础设施)。 8、职工活动中心(豪华综合训练器、电动跑步机、动感车、电机、哑铃、台球、乒乓球羽毛球沙袋、腹肌)

给小四轮车放油活不累勤快些就行不放油时在车间干些零活55周岁以下可以管吃住常年活儿月工资5500元

江苏常州新厂开招，8000月薪包吃包住不限经验。