招聘店长和副店长，共2人。岗位要求：大专及以上学历，有同岗位经验，能长期稳定任职。负责门店食品安全、人员管理、物料统筹全流程。薪资福利：店长薪资为6500元-7000元/月，副店长薪资为5500元-6000元/月。工作地址为额济纳旗。

招聘3D打印店长。要求熟悉赏石文化，表达流畅会讲故事，待人沉稳，有文玩直播经验者优先。工作内容包括3D打印设备操作、扫描拍照、订单管理，以及奇石直播讲解、粉丝互动、藏品销售。薪资福利为无责底薪加高额提成和打赏分红，薪资可观。工作地址位于阿拉善左旗。

【高薪招聘】大型超市服装店店长（稳定高薪+提成上不封顶+福利齐全） 门店介绍 本公司服装门店位于大型综合超市内，单店日均进店客流1000人+，客源稳定、不用到处拓客、自带自然流量！ 团队配置：店长1名 + 固定导购1名 + 专职临促2名 团队人员齐全，不用单打独斗，专注带队做业绩即可，轻松出单、稳定盈利。 工作时间 标准8小时工作制 正常班次、作息规律、不熬夜、不倒通宵班 超出8小时工作全部算加班，薪资透明 薪资待遇（全部真实、无套路、可直接写入合同） 1、固定保底工资（稳定收入） - 正常工时：15元/小时（8小时标准班） - 加班薪资：18元/小时（超时全部算加班） - 每月带薪休假2天（休息不扣钱、不影响提成） - 店长管理津贴：200元 - 全勤奖励：100元 2、业绩阶梯提成（多劳多得、上不封顶） 门店月度保底任务20000元（达标即有提成） - 20000元以内：提成2% - 20000–30000元超额部分：提成3% - 30000元以上超额部分：提成5% 3、额外专项奖励（叠加收入） 1. 团队管理奖100元：门店月销超3万直接奖励 2. 门店合规奖100元：全月无客诉、盘点账实相符直接奖励 综合收入参考 - 正常稳定做：4500–5000元 - 认真带队做业绩：5000–7000+ 业绩越高、提成越高、收入无上限 岗位职责 1. 全面负责超市门店整体运营、货品陈列、库存盘点、账务核对； 2. 统筹管理店内导购、临促团队，合理排班、带动团队销售氛围； 3. 利用门店超大自然客流，做好门店转化、连带销售、客户维护； 4. 处理日常门店客诉、维护门店形象、保障门店正常运营。 任职要求 1. 有服装店管理经验、懂陈列、懂销售带队优先； 2. 积极开朗、责任心强、能带团队、执行力强； 3. 踏实稳定、想长期发展、想拿稳定高薪； 4. 年龄25–45岁，品行端正。 我们的优势 超市稳定大客流，不愁没客人 人员配置齐全，不用孤军奋战 薪资透明、制度正规、不画饼、不套路 带薪休假、加班有薪资、奖励多、晋升稳定 多劳多得，业绩越高收入越高 招长期稳定店长，诚意招聘，合适可直接面试上岗！ 期待踏实能干、想赚钱的你加入！

要求，有良好的沟通能力，会开车，每周休息一天

擅长沟通 认真负责 有责任心

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岗位职责: 1. 负责文创店的日常运营与管理，确保店铺高效有序运行 2. 策划并执行门店文化活动及产品推广，提升 品牌影响力 3. 维护客户关系，优化顾客体验，推动销售业绩稳步增长 任职要求： 1. 具备良好的沟通能力和服务意识，能积极应对各类客户需求 2. 有团队协作精神，能够协同完成整体运营目标 3. 对文化创意产业有兴趣，具备一定审美能力和创新思维 4.工作情况及待遇详谈

岗位职责： 1.全面负责门店日常运营管理，包括人员排班、商品陈列、库存管控及服务质量监督 2.处理顾客投诉与突发事件，维护门店形象与运营秩序 任职要求： 1. 具备门店管理相关工作经验，有零售/生鲜超市/服务业店长经验者优先 2.具备良好的沟通协调能力、抗压能力及团队领导力 3. 熟悉进销存管理流程 4.责任心强，具备较强的服务意识与问题解决能力 5. 学历不限，有相关行业管理经验者

岗位职责： 1.全面负责门店日常运营管理，包括人员排班、商品陈列、库存管控及服务质量监督 2.制定并执行销售目标与营销活动，提升门店业绩与客户复购率 3.组织员工培训与团队建设，持续提升服务意识与业务能力 4. 处理顾客投诉与突发事件，维护品牌形象与门店运营秩序 5.定期分析经营数据，优化运营流程并向上级提交经营报告 任职要求： 1. 具备门店管理相关工作经验，熟悉零售/服务业运营逻辑 2.具备良好的沟通协调能力、抗压能力及团队领导力 3. 责任心强，注重细节，具备较强的数据分析与问题解决能力 4.具备基础办公软件操作能力，能熟练使用POS系统及进销存工具 5.有同行业店长经验者优先，学历不限

好想来省钱超市招聘店长 店长:2名 要求：男女不限，有团队意识，长期稳定，干活不拖泥带水，有超市工作经验者优先录用 店长薪资待遇：底薪3200+保险补助800+满勤200+人效管理津贴500+店务绩效达标800元，每月公休2天，若只休息2天，就是满勤，一个月可到手工资5500-6000元 工作时间： 10小时，根据营业状况调整 工作地点：好想来省钱超市铁一中店

阿拉善盟阿拉善右旗招治沙草方格团队，1*1米格子，一半稻草一半草帘，半机械半人工，几个标段陆续开工，目前持续招团队，6-8人以上的团队，人数暂时不限。具体地址在雅布赖镇百公里范围内。

招聘防沙治沙，草方格铺设工人，吃苦耐劳，有意者联系！工资月清。

现招:给治沙工做饭大姐一名，要求身体健康，爱干净，能吃苦耐劳，服从管理，工资6000一6500，做饭人数30人左右，工资月结。内蒙乌斯太

内蒙阿拉善右旗乌斯太50公里处招压沙工人、治沙工人，包工，1米×1米规格治沙作业，每亩170元，加代班费，全程机械压，包吃包住，要求服从管理、吃苦耐劳、身体健康、无三高病史、无心脏病及传染病，年龄55岁左右工作地址：阿拉善

现招治沙工人，包工，1米x1米，价格1米x1米，每亩一百七十元，包吃包住。加团队代班费，全程机械压，要求服从管理，吃苦耐劳，身体健康，无三高痛史，无心脏病，传染病，年龄55岁左右。内蒙阿拉善右旗乌斯太50公里处工作地址：阿拉善

影儿集团招聘店长地址：沈阳尚柏奥莱影儿会所岗位要求:1、店长：年龄28-38岁，形象气质佳，优秀者年龄可适当放宽.2、具有服装行业管理2年及以上经验，服装从业经历者优先3、吃苦耐劳、抗压力强;4、对薪资有较高的欲望。薪资：底薪3800+店铺总提成（1.5%）+月度完成奖+各项不固定奖励，试用期底薪3600平均综合薪资8-15K（做的优秀上不封顶）福利待遇:五险、节假日三薪、提升培训、内部晋升等。联系电话：（）

如果你想找一份干净、体面、稳定、能长期做的工作，来樊文花就对了。全国知名面部护理连锁，深耕美业几十年，客源稳定，门店环境好。我们招聘护理师、学徒、店长：不用体力劳作，只做面部护理；零基础免费教学，公司全程扶持；收入上不封顶，多劳多得，缴纳社保，固定月休；清晰晋升路线，从普通护理师到门店管理，实现职业成长。我们不招短期过渡的人，只找愿意一起长久发展的伙伴。期待热爱美、热爱生活的你加入。[庆祝][庆祝]高薪聘请有经验者[庆祝][庆祝]联系方式：

聘请一位总店长要求沟通能力执行力后续跟进能力强，能承受压力敢挑战高薪不会被闲言碎语左右影响，有自己的独立思考判断能力！月薪5000+（年薪6万以上不封顶）联系电话：

招聘店长1名。要求具备5年及以上KTV相关门店管理工作经验，精通门店日常经营、人员管理、服务统筹及销售运营模式，拥有优秀的团队管理、业绩统筹、市场销售拓展能力，责任心强、统筹能力出色，能独立把控门店整体运营工作。岗位职责为全面负责KTV门店整体运营管理工作，制定门店经营计划、销售方案及管理制度，统筹门店人员排班、培训、考核与团队管理，把控门店服务质量、日常卫生与设备运维，统筹门店业绩目标，策划营销活动、拓展客源、提升门店营收，妥善处理门店各类突发问题与客诉，保障门店稳定有序经营。薪资面议，待遇优厚，享有门店核心管理岗位福利。招聘有效期至7月10日，招满即止。咨询时间为每日09:00-18:00。

酒店招聘店长1名。薪资范围为4500至8000元。以上岗位均缴纳五险。工作地址位于曲阜东站西1000米。

招聘厨师长1名。年龄要求18至55岁，身体健康，需持有有效健康证，无传染性疾病。厨师长需具备2年以上后厨管理经验。负责接待餐相关工作。月薪9000元，每月休息4天。表现优异者可享受薪资上调及内部晋升机会。应聘方式为携带身份证和健康证进行面试。工作地址位于阿拉善葡萄墩工业园区。

群友大家好，如正在找工作可以关注公众号或，并推荐给身边有需要的朋友。内蒙古金达物业服务有限公司岗位：金达物业公司招聘厨师长，厨师各一名薪资：7-9千元点击联系：井号://宏桥信息/oZinTFMsLe8Qd———————————————内蒙古金达物业服务有限公司岗位：金达物业公司招聘面案中工，配菜/凉菜师各一名薪资：4500-5000元点击联系：井号://宏桥信息/DO26OZWn8gX5Eis———————————————内蒙古金达物业服务有限公司岗位：金达物业公司招聘服务员，洗碗工各一名薪资：3500-4500元点击联系：井号://宏桥信息/wJhEgKzc4LjGpPd———————————————内蒙古金达物业服务有限公司岗位：金达物业公司招聘保安员4名，保洁员3名薪资：3200-3500元点击联系：井号://宏桥信息/UJyR3y6OnMnzbcg———————————————工作地点：阿拉善葡萄墩工业园区，离中卫市20km，管吃住问题咨询与反馈请联系客服：

超市运营管理，4000-5000，招聘一人

【岗位】旋转小火锅店前厅收银 【薪资】月薪4700元（稳定发放，不拖欠） 【福利】包吃包住，生活成本全节省！ 我们是成熟连锁小火锅品牌，门店客源稳定、经营模式成熟，上手简单、压力适中，现诚心招聘全职店长一名，欢迎踏实肯干、想长期稳定发展的小伙伴加入！ 岗位职责 1、全面负责门店日常经营管理，把控店内出餐、卫生、服务、收银全流程工作； 2、负责门店食材盘点、库存管理、损耗控制，做好成本把控； 3、维护门店环境卫生、设备保养，落实门店标准化运营； 4、配合总部运营要求，完成日常营业数据统 任职要求 1、年龄40岁以下，有火锅行业经验，有餐饮店长经验优先录用； 2、做事认真负责、踏实稳定，有较强的执行力和管理能力； 3、能吃苦耐劳，服从管理，有良好的服务意识和团队协作精神； 4、长期稳定干，不接受短期过渡。 岗位优势 薪资固定6000，待遇实在，收入稳定 包吃包住，吃住全包，存钱无压力 连锁成熟门店，客源稳定，经营稳定 工作氛围轻松，长期稳定发展，可长期任职 真心招聘，非中介！ 合适直接上岗，有意者直接私信联系！

干洗店店长招聘 本店因业务发展需要，现招聘店长1名 任职要求 1. 从事干洗/洗护行业3-5年及以上相关工作经验，熟悉干洗、湿洗、熨烫、去渍、皮具护理等全流程操作及质量标准； 2. 具备门店管理经验，可独立负责日常运营、人员安排、客户接待及投诉处理； 3. 熟悉洗护设备使用、基础维护及耗材管理，严格把控衣物洗护安全与品质； 4. 服务意识强，沟通表达流畅，有责任心，能主动维护客户关系、提升门店业绩； 5. 工作认真细致、吃苦耐劳，有连锁洗护店管理经验者优先。 薪资待遇 月薪：3000-4000元 （具体可面议，能力优秀者待遇可谈） 联系我们 联系电话： 有意者欢迎来电咨询或到店面谈～

大年过完了该了 招聘 招聘 招聘 饭店招聘 1、要求年龄45以内，手脚麻利，具有基本初中文化以上。 2、底薪:4500+(15号发)另招店长工资5000+ 3、工作地址有:内大南校区小吃街，新华广场，大学城。 4、联系电话

岗位职责： 1.全面负责门店日常运营管理，商品陈列，库存管控 2. 线上平台的运营与维护 3.高效处理顾客投诉及突发事件，切实维护品牌形象与门店运营秩序 4. 定期分析销售、客流、库存等经营数据，优化运营流程并提交高质量经营报告 任职要求： 1. 具备门店管理相关工作经验，熟悉服务业运营逻辑 2. 具备优秀的沟通协调能力、抗压能力及团队领导力 3.责任心强、注重细节，具备基础数据分析与实际问题解决能力 4.熟练操作办公软件、POS系统及常用进销存工具 5.有同行业店长经验者优先，学历不限

岗位职责： 1. 全面负责门店日常运营管理，包括人员排班、商品陈列、库存管控及服务质量监督 2. 制定并执行销售目标与营销活动方案，持续提升门店业绩与客户满意度 3. 负责店员招聘、培训、考核与团队建设，营造积极向上的工作氛围 4. 处理顾客投诉与突发事件，维护品牌形象与门店运营安全 5. 定期分析经营数据，向上级反馈市场动态及优化建议 任职要求： 1. 具备门店管理经验，有零售、快消或服务业同等岗位3-5年工作经验者优先 2. 具备良好的沟通协调能力、抗压能力及团队领导力 3. 熟悉基础办公软件及POS系统操作，具备数据分析意识 4. 学历不限，有相关行业管理资质或成功带店案例者可适当放宽条件 5. 诚信务实，责任心强，认同企业服务理念与价值观

岗位职责： 1.全面负责门店日常运营管理，包括销售目标达成、库存管控及陈列优化 2.带领团队提供专业穿搭建议与风格咨询服务，提升顾客购物体验与复购率 3.组织员工培训与绩效管理，打造高凝聚力、高执行力的终端销售团队 4. 分析销售数据与市场反馈，及时调整营销策略与货品结构 5.维护品牌形象，确保门店环境、服务标准及品牌调性符合玛丝恩迪、恩比时高端女装定位 任职要求： 1.具备服装零售行业门店管理经验，熟悉高端女装运营逻辑者优先 2.具备良好的审美能力、沟通表达力与客户关系管理能力 3. 具备团队协作意识与抗压能力，能适应快节奏终端工作环境 4. 学历不限，有成功带店经验或连锁品牌管理背景者更佳 5.热爱时尚行业，认同品牌理念，注重细节与服务品质

大健康理疗店 诚聘店长/负责人1名 50 岁以下 熟练使用电脑 有宣讲、理疗相关工作经验 主要工作：店面日常管理、保健品宣讲、理疗设备操作