
车间主管(电池拆解)
1-1.5万/月
车间主任3-5年大专安全管理设备管理工艺改良电池拆解运营管理危废处理合规团队建设与培训
工作职责
1. 全面主持电池拆解车间的日常运营管理工作,统筹安排生产计划、人员配置及设备维护,确保各项生产任务按时高效完成。
2. 严格落实危废处置安全规程与环保相关标准,牵头开展车间安全隐患排查与整改工作,确保生产全过程无安全事故发生。
3. 持续优化电池拆解工艺流程,通过技术升级和流程改进提升作业效率,减少材料损耗,有效控制运营成本。
4. 负责车间团队的组织建设与员工培训,建立合理的绩效考核体系,提升团队专业水平与执行能力。
5. 协同质量、环保等职能部门,保障产品品质符合标准,并按规定及时准确上报环保相关数据。
任职要求
1. 大专及以上学历,化工、机械、环境工程等相关专业者优先考虑。
2. 具备3年以上危废处理或电池拆解领域生产管理经验,熟悉锂电池拆解工艺流程及设备操作规范。
3. 熟知危废安全管理法规(如《危险废物经营许可证管理办法》)及相关环保政策,具备安全管理体系搭建实践经验。
4. 具有较强的生产流程优化能力,能够通过数据分析发现瓶颈问题并推动有效改善。
5. 具备良好的团队管理与沟通协调能力,能有效激励团队成员达成既定目标。
普工包吃交通补助餐补包住3-5人月结
1、工厂技术岗位,辅助工程师打样板,生产等技术性工作;
2、、25-35岁,身体健康,积极上进,吃苦耐劳,有团队合作精神;
3、试用学徒期底薪2000-3500元,试用期满总薪资4500-9000,包吃包住,每周单休,公司报销。
QC经理/主管(MVR环保设备)
1-1.5万/月
厂长/主管5-10年大专
【岗位职责】
1. 质量体系与文件管理:
1.1 建立、落地、优化公司质量管理体系,维护ISO9001体系合规运行,统筹内部审核、第三方审核、客户审厂、飞检对接与问题闭环整改;
1.2 编制、修订、审核检验规范、作业指导书、来料标准、过程质控标准、成品验收标准、不合格品控制流程;
1.3 管控焊接工艺文件:WPS/PQR合规性审核、工艺变素管控、焊接工艺落地监督,确保承压设备工艺合法有效、可追溯;
1.4 统筹计量器具...
公司直招电泳工艺主管 10K-15K/月(五险、包食宿)
1-1.5万/月
主管5-10年大专
岗位要求:
1. 涂装或化工机械等相关专业;电泳工艺技术3年以上工作经验。
2.熟悉汽车涂装/电泳工艺和性能。
3.熟练制定涂装/电泳工艺标准/作业指导书。
4. 电泳工艺改进、降本。
5. 具有良好的沟通协调及管理能力。
主要岗位职责:
1.根据公司产品技术及质量要求,合理排定电泳工艺及相关参数;
2.负责编制新品电泳工艺标准书的制定,协调新品开发全过程的各类技术及质量问题;
3.跟踪电泳各相关性能测试;电泳问题的整改跟踪;
4. 负责公司电泳线的现场及人员管理。
缺五个员工,干杂活,300一天,工资不拖欠,有空的直接联系
9千-1万/月
普工免费培训包吃有提成交通补助夜班补贴保险高温补贴社保加班补贴五险五险一金包住3-5人日结
新厂新能源常州包吃包住,300一天,年龄17~55不限经验
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短期工10天2800包吃住
8-9千/月
普工免费培训包吃有提成包住20人以上完工结算
高薪诚聘
短期工,男女不限16-48岁10天赚2500,包你吃,包你住,比日结稳定,比周结工资高,入职不需要任何费用,
才子佳郡汽修店急聘车间主管
8千-1万/月
厂长/主管3-5年学历不限汽修经验汽车配件管理汽修店维修管理
1、统筹生产:科学调配车间资源,合理安排人员作业,保障维修保养工作按时高质量交付。
2、严控质量:落实品牌技术标准,全程监管故障诊断、维修操作及最终检验环节,防范质量问题发生。
3、管理团队:开展技师日常管理、技术指导与培训考核,强化团队协作能力与工作效率。
4、保障安全:执行安全生产制度与5S现场管理,维护车间安全作业秩序及设备稳定运行。
5、优化效率:跟踪工时利用等关键指标,管控成本支出,持续改进流程,提高车间运营效能。
6、处理客诉:协同应对维修技术难点与客户反馈问题,推动服务改善,提升客户满意水平。
电脑包装月薪8500管吃住不限经验
8-9千/月
普工/操作工免费培训包吃有提成交通补助夜班补贴高温补贴加班补贴五险一金包住20人以上月结
常州新厂开招,8500月薪包吃包住不限经验。点击右下角去免费了解。
酒店前台月结
【清雅民宿招聘前台2名】男女不限,要求形象气质佳,爱干净薪资待遇:底薪:3000元房间提成:12元/间(退房+续住房都算,2个前台平分)绩效奖:无服务差评奖励300元;出现差评单次全勤奖:200元夜间协助烧烤摊、土特产店,工资另外核算包吃住!综合月薪4500-5000元地址:老木峪隧洞旁,离森林公园南门7公里联系人:李经理电话:
湖南张家界市区酒店招一名做员工餐的阿姨3100一个月,月休4天联系人吴总联系电话
3.1千/月
上什包吃1-2人月结
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张家界娱乐主播+全套设备+永久不扣点
8千-2万/月
主播包吃免费培训交通补助包住有提成20人以上日结经验不限学历不限全职兼职
【薪资结算】
线上主播 50%/线下主播 40%,满额提成不扣点,工资随时后台自提到账,多劳多得。提供主播税务合规专业解决方案,保障长期权益。
【工作介绍】
1、娱乐主播,坚持内容为王,欢迎想要发挥自己表达欲、镜头感、才艺、幽默感的朋友。
2、活跃直播间气氛,娱乐观众,与粉丝积极互动,根据个人特点确定全周期直播方案,承诺不散养。
【工作要求】
1、年满18周岁,男女不限。
2、正式排播日每天能够稳定安排至少6小时直播,可分为两场进行。
3、有赚钱目标,职业发展,而不是偶尔尝试(兼职勿扰)。
4、美丽、帅气、表达欲、镜头感、才艺、幽默感、聊天能力或其他个人特点中的任意一项即可。
5、愿意学习,接受意见,积极进取,认真投入。
福利待遇:
线下主播免费提供住播一体 loft/平层精装修公寓免费入住,独立卫浴;
线下主播免费提供声卡、电脑、灯光、麦克风、背景搭建、专业级灯光美颜调试;
线下主播可随时申请转为线上。
电焊光伏安装焊接1-2人
岗位职责:
1. 负责光伏组件、支架及逆变器等设备的现场安装与焊接作业
2. 按图纸和施工规范完成钢结构焊接、接地系统制作及电气连接
3. 配合项目团队完成现场勘测、施工进度跟进及质量自检
4. 严格执行安全操作规程,做好个人防护及现场安全管理
5. 协助处理安装过程中的技术问题,确保系统稳定并网运行
任职要求:
1. 具备电焊操作技能,持有有效焊工证(如特种作业操作证)
2. 有光伏电站安装或钢结构焊接相关经验者优先
3. 能适应户外高空及野外作业环境,身体健康、责任心强
4. 学历不限,具备基本识图能力和电工基础知识
5. 遵守纪律,服从安排,具备良好的团队协作意识
机加工车间主任
8千-1.5万/月
车间主任包吃包住1-2人月结3-5年大专全职机械制造行业经验熟悉 不锈钢管材、方管、板材等五金材料有生产管理经验新能源经验涂料/油漆经验工装设备经验机电设备经验自动化设备经验机加工工艺经验装配/总装工艺经验焊接工艺经验表面处理工艺经验冲压工艺经验机械加工制造经验建材经验质量管理经验精益改善经验AutoCAD
一、公司简介
郑州跃丰机械加工有限公司,专业从事车辆不锈钢管扶手加工制造,设有弯管、焊接、打磨、校正、前处理、喷塑、电泳、包装、物流、仓储等车间。因生产规模扩大,现诚聘车间主任一名,统筹全车间生产运营管理。
二、岗位职责
1. 统筹管理弯管、焊接、打磨、校正、前处理、喷塑、电泳、包装、物流、仓储全工序车间,负责生产计划落地,保障订单按期交付;
2. 熟悉机械 CAD 图纸,能独立识图,会使用 CAD 软件,可对产品加工工艺、下料、弯管、焊接、表面处理等工序进行技术核对与现场指导;
3. 车间人员管理:班组人员调配、排班、绩效考核、现场员工培训,维护车间生产秩序;
4. 设备管理:统筹车间弯管机、焊接设备、打磨、喷涂、电泳等设备日常点检、维护保养,降低设备故障停机率;
5. 现场 5S 管理、安全生产管控,落实安全制度,排查现场安全隐患,杜绝安全事故;
6. 管控生产成本,合理利用不锈钢管、方管、不锈钢板材等原材料,减少废料损耗,控制生产不良率;
7. 对接业务、质检部门,跟进产品质量问题,组织工艺改善、不良整改;
8. 生产数据统计、生产报表编制,及时向上反馈产能、质量、交期异常。
三、任职要求
1. 大专及以上学历,机械制造、金属加工相关专业优先;
2. **熟练使用 CAD 软件,能独立看懂机械加工图纸**,熟悉管材弯管、焊接、喷塑、电泳等金属表面加工工艺;
3. 3 年以上制造业车间管理经验,有管件加工、五金喷涂、客车零部件行业管理经验优先;
4. 熟悉多车间、多工序现场管理,具备人员调度、设备管理、生产排程能力;
5. 懂安全生产、5S 现场管理,具备较强的成本意识、质量意识;
6. 执行力强,善于沟通协调,能处理现场突发生产异常,能承受生产车间工作压力;
7. 熟悉不锈钢管材、板材加工者优先。
四、薪资福利
1. 薪资:面议(根据能力定薪,优秀者薪资可上浮)
2. 福利:缴纳社保,节日福利,带薪休假,包食宿 / 餐补,工龄补贴,绩效奖金,岗位培训,晋升通道清晰。
钢结构车间主任
8千-1.2万/月
车间主任1-2人5-10年大专
岗位职责:
1. 全面负责钢结构车间的日常生产管理,确保订单按时保质交付
2. 统筹人员调度、设备维护与物料协调,优化生产流程与作业效率
3. 监督执行安全生产规范,组织安全培训与隐患排查,杜绝责任事故发生
4. 指导班组技术操作,解决装配、焊接、切割、打磨、油漆等工序中的工艺问题
5. 配合质检部门完成产品检验,推动质量改进与成本控制措施落地
任职要求:
1. 具备钢结构制造或重型装备制造行业车间管理经验
2. 熟悉H型钢、箱型梁等构件生产工艺及GB/T 50755等国家施工规范
3. 具备较强的现场组织能力、沟通协调能力及应急处置能力
4. 能熟练使用CAD及三维 、办公软件
5. 责任心强,能适应生产一线工作环境,具备团队管理经验
车间主任
9千-1.2万/月
车间主任1-2人5-10年学历不限
岗位职责:
1.全面负责车间日常生产管理,确保生产计划按时保质完成
2.统筹人员调度、设备维护与现场5S管理,提升作业效率与安全水平
3. 监督工艺执行与质量控制,及时协调解决生产过程中的技术与管理问题
4. 组织员工技能培训与绩效考核,建设高效稳定的生产团队
5. 配合相关部门推进精益生产、成本管控及持续改善项目
任职要求:
1. 具备车间主任或同等生产管理岗位经验,熟悉制造业生产全流程
2. 具有较强的组织协调能力、问题解决能力及抗压能力
3.熟悉安全生产法规及质量管理体系(如ISO9001)者优先
4.责任心强,具备良好的沟通表达与团队管理意识
5.学历不限,持有相关管理类证书或制造业从业背景者更佳
车间主任(机械类)
1-1.5万/月
车间主任1-2人月结5-10年大专全职
岗位职责:
(1)负责生产和项目的整体规划、协调与执行,确保项目按时高质量完成。
(2)协调各部门资源,推动生产流程优化和效率提升。
(3)跟踪项目进度,及时发现并解决问题,保障项目顺利推进。
(4)编制项目计划及报告,向管理层汇报项目进展与风险。
任职要求:
(1)大专及以上学历,机械类专业,有5年以上生产管理或项目管理经验。
(2)熟悉生产流程,能够快速适应工作环境。
(3)具备良好的沟通协调能力和团队合作精神。
地址:东莞中堂三涌
车间主任
4-6千/月
车间主任包吃1-2人1-3年学历不限全职有生产管理经验压力设备经验表面处理工艺经验食品/饮料/烟酒经验质量管理经验
岗位职责:
1.全面负责布草洗涤车间的日常生产管理,确保洗消流程规范、高效、安全
2. 统筹人员排班、设备调度及物料协调,保障订单按时保质交付
3.监督洗涤质量与卫生标准执行,定期开展自查与整改
4. 落实安全生产责任制,组织员工安全培训与应急演练
5. 持续优化工艺流程与能耗管理,降低运营成本
任职要求:
1. 吃苦耐劳,具备较强的执行力和责任心
2.有布草洗涤、洗衣厂或相关制造业车间管理经验者优先
3. 具备基础团队管理与跨部门沟通协调能力
4.能适应倒班及现场管理工作节奏
5.学历不限,身体健康,无传染性疾病
耳机打包320一天,包吃包住,不限经验
8-9千/月
普工/操作工免费培训包吃交通补助夜班补贴高温补贴加班补贴包住20人以上月结
江苏常州电子厂月薪9000,包吃包住,不限经验。
要五个辅助工300一天,包吃住,年前人走帐清
8-9千/月
普工/操作工包吃包住20人以上月结
自己刚开的新厂,地点在常州,主要就是包装、组装、质检,管吃住,包教包会,名额不多了
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找两个看机器的,一天320,包吃住
300-320元/天
普工免费培训包吃有提成交通补助夜班补贴保险高温补贴社保加班补贴五险五险一金包住6-10人日结
新厂新能源常州包吃包住
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2:月薪包底9000+免费包吃住+福利奖金+工价持续上涨!!!!
③:班次:长白班居多,个别人员需倒班,倒班人员补贴
30/晚,可根据自身意愿选择班次
招聘要求:16-55周岁,学历不限,经验不限
【工作岗位】
普工/操作工,主要负责做一些简单的手工活,
例如:贴标签,检验,测试,组装产品等简单的工作内容质检员:主要负责车间内巡查并监督一线员工规范作业仓库管理员主要负责出入货物的登记
【福利待遇】
节假:享受节假日、婚假、丧假、产假、带薪年假15天
年假:过年过节(带薪休假)每次发放不等的
【衣食住行】
衣:上班不需要穿无尘服
食:公司免费提供工早中晚3餐,二荤二素;另提供面食、水果等提供挑选
住:公司免费提供住宿,4-6人/间,设施包含空调、独立卫浴、橱柜等,床上用品厂区发放。若员工自己在外租房每人每月补贴500元
工厂搬运工夜班补贴餐补高温补贴加班补贴五险一金20人以上月结
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日结:每天发放工资
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30/晚,可根据自身意愿选择班次
招聘要求:16-55周岁,学历不限,经验不限
【工作岗位】
普工/操作工,主要负责做一些简单的手工活,
例如:贴标签,检验,测试,组装产品等简单的工作内容质检员:主要负责车间内巡查并监督一线员工规范作业仓库管理员主要负责出入货物的登记
【福利待遇】
节假:享受节假日、婚假、丧假、产假、带薪年假15天
年假:过年过节(带薪休假)每次发放不等的
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非流水线320/天包吃住,有手就能干
8-9千/月
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常州刚开的新厂,管吃住,包教包会,工作岗位简单轻松
年龄16到53
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一.薪资待遇
1、计时30/h,可做短期,也可长期(长期买社保),工资人走帐清。
2,月休4-6天,加班自愿
4、月收入8K-1w,每周可预支,多劳多得
二、食宿安排
1、伙食:包一日三餐(荤素搭配,口味俱全,营养可口);
2、住宿:包住4-6人间宿舍70平大空间,有空调,独立卫生间、独立阳台、24小时热水;
3、厂内恒温空调,保证员工的工作舒适度,车间环境舒适,员工好相处。
三、招聘要求
年龄16-50岁,身体健康,可新手,服从领导安排,有纪律,不任性。
四、工作内容
主要负责产品的打包、质检、装箱、贴标、小件搬运。不穿无尘服
五、福利
1、节日正常放假,发放节日礼品,举办节日活动;
2、员工生日有生日礼品礼金;
3、年假15天,带薪年假!
六、工作地点
江苏常州
320/天☆小纸杯包装☆+下班结账+保底9000包吃住
9千-1万/月
普工免费培训包吃有提成交通补助夜班补贴保险餐补高温补贴社保加班补贴五险五险一金包住3-5人日结
小时工:工价30元一小时,320一天,日结,周结,月工资保底8500,随走随结,包食宿,上班满7天可预支2000。(,采用)
小时工:工价30元一小时,320一天,日结,周结,月结,月工资保底8500,,包食宿,入职7天可预支2000。(,采用
)小时工:工价30元一小时,320一天,日结,周结,月结都可以的,月工资保底8500,随走随结,包食宿,入职7天可预支2000。(,采用)
每月10号准时发放薪资,小时工不补差价,直发,纯工价
每月10号准时发放薪资,小时工不补差价,直发,纯工价
1、可选一直上白班或一直上夜班。(夜班津贴额外+2元工价)
2、加班自由:只要你愿意加班:,每天可以额外加班2小时自愿选择
3、介绍朋友一起来入职上班满月奖2000元奖。随走0随结,人走账清
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长白班饮料厂免费培训包吃有提成交通补助夜班补贴保险餐补高温补贴社保加班补贴五险五险一金包住20人以上月结
急需大量员工,320/天,月薪保底9000-10000,新员工零费用入职,公司包吃包住!!!
———新人奖金5000元,带朋友上班有2000元介绍奖,320一天,月保底9000!
———新人奖金5000元,带朋友上班有2000元介绍奖,320一天,月保底9000!
———新人奖金5000元,带朋友上班有2000元介绍奖,320一天,月保底9000!
【薪资待遇】:
32元每小时,320元一天,月薪保底9000-10000
32元每小时,320元一天,月薪保底9000-10000
32元每小时,320元一天,月薪保底9000-10000
1、免费包吃住:当天安排住宿,有无线网,独立卫生间热水器,空调
2、薪资发放:不压工资,每月10号发放工资;
3、新厂产线订单充足,免费包吃住!!!
【福利待遇】:
(1)保险:公司为员工缴纳五险(养老、医疗、失业、工伤、生育)
(2)设施:公司生活区设有网吧、超市、美发厅、洗衣房、健身房、球场免费娱乐;
(3)娱乐:公司不定期为员工组织聚餐、旅游、多种文艺活动、大型抽奖活动等。
(4)节假:享受节假日、婚假、丧假、产假、带薪年假15天
(5)年假:过年过节(带薪休假)每次发放800-1500不等的,永辉超市购物卡
(6)生日:生日福利:生日当天可领取200-400元大红包!
(7) :外地来我司工作的人员,满月全额
【包吃包住】
1、公司提供免费住宿,标准4-6人间(独立卫生间、数字电视、空调、洗衣机、WIFI等)仅收取超出额度水电费宿友均摊。
2、入职当天工厂提供饭卡,不用自己充钱吃饭!工作在苏州免费提供1日3餐4菜1汤、米饭、馒头吃饱为止,另有水饺、拉面、砂锅、油饼、面包、鸡蛋、水果等..
3、厂区生活区设施有:网吧、篮球场,足球场,医务室、餐厅、超市、各种商业小吃、休闲娱乐等设施..节假日都举行大型活动(相亲 赛跑 球赛 小型演唱会 跳舞联欢..)
公司人性化管理可以调换岗位,(可预支工资)- 投递简历过多, 不能一 一查看, 有意者请直接在线咨询详谈报名
1、订单多,工资320/天!
2、不强制休息,月月发全勤,多劳多得
3、月综合收入到手9000-10000元!
4、,当天入职,不扣不压,收入稳定人走账清
5、包吃包住,入职缴纳社保
6,入职签合同,工资有保障
一、【薪资构架】
1.月收入:9000-10000
现在是旺季加班比较多
招聘正式工一小时工(自由选择)
纯工价32一小时!!!
纯工价32一小时!!!
纯工价32一小时!!!
不苦不累320/天,包吃住,不限经验
8-9千/月
普工/操作工包吃包住20人以上月结
常州刚开的新厂,管吃住,包教包会,工作岗位简单轻松
年龄16到53
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生产主管
1-1.5万/月
车间主任月结3-5年本科能源/环保/化工经验装配/总装工艺经验表面处理工艺经验
岗位职责:
1、构建生产部门的组织体系,制定标准化的运作流程,并配套建立保障流程高效运行的管理制度。
2、审定生产排程计划,组织计划落地执行,科学调配生产资源,协调解决生产过程中出现的各类问题。
3、依据管理体系标准,建立健全生产制造环节的质量管控制度,监督工艺执行情况,推动质量持续改进,明确质量责任落实。参与不合格产品的评估与处置工作。
4、统筹部门人力资源管理,编制人员需求规划,组织实施试用期考核及业务培训,保障团队运作顺畅高效。
5、全面负责本部门安全管理工作,定期开展安全巡查与专项检查,及时排查并整改安全隐患。
任职要求:
1、优先考虑生产运营管理、工业工程、机械等相关专业背景,本科及以上学历;
2、具备5年以上大型制造企业生产管理经验,主导过生产场地规划与建设项目实施,持有项目管理专业认证(PMP)者优先。
3、能牵头制定生产场所中长期升级改造方案,具备生产管理流程优化能力。
4、拥有扎实的组织协调与管理能力,能够对生产运营进行全面统筹与动态调控;
5、工作态度严谨务实,具备良好的沟通协作能力、进取精神及较强的抗压能力。
生产运营总监
1.5-2.5万/月
厂长/主管10年以上本科生产工厂管理
岗位职责:
1. 制定并执行公司生产战略,健全产品研发与生产全过程的质量管理体系及检验规范,并推动落实,为达成经营发展目标提供坚实支撑;
2. 优化生产管理机制,保障成本控制、运行效率、产品质量、设备管理及安全生产等目标全面实现;
3. 汇总客户反馈的质量问题与售后服务信息,组织研讨分析,制定改进方案,跟踪实施效果,并将关键项纳入后续生产重点检验范围;
4. 建立和完善生产与质量相关的管理制度、作业标准及工作计划,并监督执行情况,确保流程规范化运作;
5. 定期组织召开生产与销售协调会议,统筹品质、采购、生产及计划等部门协同推进交付工作;
6. 主导精益生产改进、工艺技术升级及设备优化等项目的落地实施
任职条件:
1. 本科及以上学历,化学工程与工艺、材料化学、应用化学等相关专业;
2. 具备5年以上在500人以上规模制造企业从事生产、品质、计划或设备管理的工作经验;
3. 有复合材料领域生产运营及质量高层管理岗位经历,且同岗位任职满3年以上;
4. 具备出色的组织、协调、沟通与应变能力,能有效调配资源保障月度及年度生产任务顺利完成
栏目概述
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