岗位职责： 1.全面负责门店日常运营管理，包括人员排班、商品陈列、库存管控及服务质量监督 2.制定并执行销售目标与营销活动，提升门店业绩与客户复购率 3.组织员工培训与团队建设，持续提升服务意识与专业能力 4.处理顾客投诉与突发事件，维护品牌形象与门店运营秩序 5. 定期分析经营数据，向上级提交运营报告并提出优化建议 任职要求： 1.具备门店管理相关工作经验，熟悉零售/服务业运营流程 2.具有良好的沟通协调能力、团队管理能力及抗压能力 3.责任心强，具备较强的数据分析意识与问题解决能力 4. 具备基础办公软件操作能力，能熟练使用POS系统者优先 5.诚实守信，认同企业价值观，服从公司统一管理

工作地点林芝，日咖夜酒，面积600平以上，需要三年以上相关管理经验。40岁以下，能够适应长期在林芝工作。联系人：郭女士

派镇日咖夜酒咖啡店 店长服务员

林芝市有多个超市需要招聘超市店员，店长。包吃住。主要工作内容，整理货品，上下货。收银。其他公司领导和店长安排的工作

烤肉店店长招聘（走心吸睛版） 找的不是员工，是合伙人——烤肉店店长 如果你有经验、有想法、想长期发展， 这里不只是一份工作，更是你的事业平台。 我们需要你： 能带团队、懂管理 能抓业绩、控成本 服务用心，做事靠谱 把店当成自己的店来经营

负责店里工作和煮面条哈。

会说拉萨话本身就当过店长的很有责任感，非常勤奋的能够早起床的

主管运营及收银，

岗位职责： 1.全面负责门店日常运营管理，包括人员排班、商品陈列、库存管控及服务质量监督 2.制定并执行销售目标与营销活动，提升门店业绩与客户满意度 3.组织员工培训与团队建设，持续提升团队专业能力与服务意识 4.处理顾客投诉与突发事件，维护品牌形象与门店运营秩序 任职要求： 1. 具备门店管理相关工作经验，有汽修厂，连锁品牌店工作经验优先。 2. 具备良好的沟通协调能力、抗压能力及团队领导力 3.熟悉门店运营流程，能独立统筹人、货、场各项事务 4.责任心强，具备较强的数据分析意识与问题解决能力 5.学历不限，有成功带店经验或连锁品牌管理经验者可适当放宽条件

年龄在20到45岁之间，五到六年工作经验。

林芝市巴宜区招吊顶、石膏板吊顶

明天轮挖有没有人

有没有开50铲车的司机，招4个包吃住，工资9000海拔2800西藏米林，联系电话丁总

操作 薪资福利:工资9000元 招工人数:1人 工作地址:西藏，林芝市，波密县

单位食堂招聘 1、洗碗工（1名） 工作很轻松，简单，包吃包住，购买社保，有全勤奖+院龄工资，工资面议 地址：加丁嘎路58号检察官学院（老区，挨着速八酒店和林芝宾馆，八一中学附近） 电话：侯经理

招聘 500方生鲜超市招！ 生鲜主管一名7000 生鲜经理一名8000 生鲜店长一名10000 生鲜员工多名4500—5000 包吃住，休息3天。 地址深圳布吉何屋大厦 联系方式：徐总

✨好想来（金昌河西堡❗汽车站店）招人啦✨ 想找稳定工作、踏实上班的看这里 岗位：店长 · 店员 要求：能吃苦、肯配合、责任心强 年龄：50以下 待遇： 店员：4000元/月 店长：4000–6000元/月 月休2天、包住 ☎ 联系： 工作地点:河西堡汽车站 靠谱岗位等你来，欢迎咨询&转发

有的找我！[勾引][勾引][勾引]乐泰亮甲(灰指甲门店）宜昌售后猇亭区，夷陵区，伍家岗区招聘：1.促销员5名(3000-6000）2.门店店员5名(3000-6000）3.门店店长5名(3500-7000）*负责指导使用亮甲系列产品，售后服务，48岁以下，长期稳定(短期勿扰），行政班(8：30-5：30）*带薪培训，有晋升空间！咨询电话：刘女士

招聘招聘[庆祝][庆祝][庆祝]服装导购2名店长1名年龄:38周岁以下，有经验，有团队精神，想挣高工资者优先。地点：雁塔区电子正街待遇:底薪3到10个点提成法定三薪生日福利带薪年假各种奖励超额10个点提成工龄工资电话：（同步）备注：介绍一个人来面试奖励50元。面试通过再奖励50，干满一个月奖励200，干满3个月奖励500元，现金奖励。

店长20-40周岁，工作细心，学习力强，有亲和力，有销售经验者优先。工作时间：7点—15：0013：00—21：00薪资福利:高薪+五险+公休+各种奖金+节日福利+工龄奖+学习培训+团建，月薪4000-10000元应聘请注明来源()优先录用（同步）工作地址:白沟高碑店就近分配

大学餐厅窗口厨师长，需自带团队

0招聘信息。1.招聘1名餐厅主管，需要高中及以上文凭，需有餐饮管理经验，薪资面谈。2.招聘一名办公室综合文员，薪资面议。3.招聘一名工程主管，电脑操作熟练，需有电工证，薪资面议，4.秩序部形象岗一名，需有保安证，身高170以上，年龄在35岁以下，高中以上学历，薪资面议。每周末休1天，包吃住，长期工。

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味派菜园子因扩大急招以下人才：大堂经理2名，领班4名，服务员数名，传菜生数名，收银2名（），工资待遇高。电话：

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有相关工作经验，懂线上运营

工作轻松，没有销售任务，节假日三倍薪资，每天负责门店卫生，整理货品，引导顾客购买产品，有责任心，会操作电脑系统，仪容仪表端庄。

销售主管负责区域内零售，店长负责运行

1、负责门店管理及运作，完成公司下达的门店经营指标; 　　2、控制门店运营费⽤，负责门店的商品进货验收、库房管理，商品陈列、商品质量管理等; 　　3、协助上级对店员的⽇常管理和培训⼯作，日常⾏为、服务质量等，培养优秀的销售⼈员和店铺管理⼈员，建⽴稳定和战⽃⼒强的团队; 　4、协助店员对专业知识、销售技能和销售额的提升；进⾏销售任务的分配，激励店铺伙伴完成销售任务。 　　5、维护客情关系，处理顾客意见、建议及投诉问题。 　　6、完成上级安排的其他⼯作。