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急招新厂来几个看机器的300一天管吃住不限经验
8000-9000元/月
普工/操作工免费培训包吃有提成交通补助夜班补贴高温补贴加班补贴五险一金包住20人以上月结
常州新能源新厂开招,看机器300一天包吃包住不限经验
操作工叶片厂免费培训包吃有提成夜班补贴保险餐补高温补贴社保加班补贴五险五险一金包住20人以上月结
内蒙风力发电叶片厂招聘简章 招聘人数:生产操作工,风电叶片操作工(铺层、粘接、打磨等)工作简单暴力上手就会。 统一安排面试,,体检合格者公司方可录用,入职后双方签署合同。 工资福利待遇: 1、试用期内230元/天考勤(最长两个月,月末在岗)。每天上班10至14小时。 试用期后转正:转正后按照班组计件,月综合工资7000—10000元,多劳多得! 2、每年有高温补贴3个月,每月300元,防寒补贴300元补3个月。 3、工资发放时间:每25日发放上个月工资。 4、食宿:公司提供就餐,每考勤补助25元,次月按考勤打入餐卡。住宿由公司提供床位,每个宿舍有单独卫生间,浴室,有免费无线网,,,。每月水电费100元,。                报名事宜:1.报名人员须携带本人身份证!复印件2张;2.1寸照片4张 ;3.被褥及生活用品。
高薪诚聘生产主管
1.3-1.8万元/月
厂长/主管3-5年本科能源/环保/化工经验注塑工艺经验有生产管理经验工装设备经验新能源经验精益改善经验
任职要求 1. 教育背景 本科及以上学历,材料科学、化学工程、冶金工程、工业工程等相关专业。 2. 经验要求 3年以上锂电池负极材料领域生产管理经历,掌握前端处理、碳化、石墨化等全工艺流程及对应设备运行原理。具备多车间协同管理经验,有万吨级年产能负极材料生产基地管理实践者优先考虑。 3. 核心技能 熟练掌握负极材料制造技术,包括原料改性工艺、碳化温度控制策略、石墨化电耗优化方法。 熟悉生产管理体系工具(如6σ、PDCA、5S)及信息化平台(MES/ERP)的应用与推进。 4. 素质要求 结果导向,具备良好的抗压能力与跨部门协作推动力。 擅长通过数据驱动分析,快速识别并解决现场实际问题。
车间操作工免费培训交通补助夜班补贴保险餐补高温补贴社保加班补贴五险包住20人以上月结
-无需专业技能,入职后经简单培训即可上岗,对技术能力要求较低。 ​ -需遵守车间纪律,配合团队完成生产任务,注重工作效率和基础安全规掌握设备的操作技能,了解设备原理和维护基础知识。-负责设备日常检查、简单故障排查,记录生产数据(如产量、合格率)。核心职责:承担生产流程中基础、重复性的辅助工作,不涉及复杂设备操作,为生产主线提供支持。
烘焙生产主管
3-5万元/月
厂长/主管10年以上高中面包有生产管理经验质量管理经验中点烘焙产品烘焙食品经验精益改善经验烘焙行业成型工艺经验西点食品/饮料/烟酒经验
岗位职责: 1、全面负责烘焙产线全流程的质量安全管控,涵盖从原材料采购至产品交付终端的各环节; 2、在保障质量安全的前提下,持续优化产品口感、新鲜程度及包装设计,提升消费者使用体验; 3、依据公司质量管理体系,主导烘焙线质量体系的规划与落地实施,并推动其不断迭代升级; 4、积极推进新品开发与上市进程,快速响应并满足市场需求变化; 5、落实公司下达的安全(含环保、能源、消防、员工健康等方面)、质量、成本、交付周期及团队管理等各项指标在本部门的执行,助力实现整体盈利目标; 6、统筹工厂精益化管理方案及生产模式改进策略,稳步提升产品质量同时有效控制运营成本。 任职资格: 1、具备8年以上烘焙行业生产管理经验,熟悉短保质期面包、糕点、饼类等品类生产运作; 2、具有3年以上同等岗位工作经验,具备新工厂规划与建设经历者优先; 3、掌握成本分析与控制方法,具备质量管理体系实际运行和组织管理经验,熟知HACCP、ISO等相关标准; 4、深入了解食品行业特性,掌握烘焙食品生产工艺流程及相关技术要点; 5、具备优秀的团队协作意识,重视团队培养,能够推进烘焙生产线人才梯队搭建与激励机制建设; 6、拥有较强的综合协调能力与组织管理能力,保障生产活动高效、安全、有序进行; 责任心强,工作积极主动,具备良好的沟通技巧与问题解决能力。
厂长/主管经验不限本科
岗位职责: 1、确保物料供应优质高效,保障车间生产不断料,杜绝物料质量隐患; 2、保障物资入库安全,提升入库作业效率,确保采购计划顺利执行; 3、推进仓储信息化优化,快速识别仓储与生产环节损耗点,有效降低损耗,助力饲料厂运营成本控制; 4、落实并持续改进仓储标准化体系,提升管理效能,建设示范性仓储管理模式。
厂长/主管5-10年大专机械设备/机电/重工
职责描述 1、设备全流程管理: 全面负责高碳铬铁生产线相关设备的选型、安装、调试与验收,确保满足工艺技术需求;制定并执行设备日常巡检及维护保养方案(涵盖矿热炉电极系统、冷却系统、除尘系统等关键装置),推进预防性维修实施,降低突发故障发生率。 2、生产保障与故障处理: 持续监控设备运行状况,重点跟踪矿热炉等核心装备的电流、电压、温度等运行参数,及时识别异常情况并组织处置;主导重大设备故障的排查与修复,制定应急抢修策略,压缩停机周期,维持生产稳定运行。 3、团队与制度管理: 统筹设备维保团队(含电工、焊工等)的日常管理,明确各岗位职责与绩效考核标准;建立和完善设备管理制度、安全操作规范(如高温设施操作、高压电气作业安全等),并监督落实执行。 4、成本与技术优化: 管控设备维修费用与备件采购支出,科学规划备品备件库存水平;关注高碳铬铁领域设备技术发展动向,推动节能技改(如提升矿热炉能效)、环保升级(如优化脱硫脱硝系统)等项目落地。 5、安全与合规: 确保设备运行符合国家安全生产法规要求,定期开展设备安全检查,消除潜在风险点(如防止炉体渗水、电路短路等);保障环保设施(如布袋除尘装置)正常运转,达到污染物排放标准。 任职要求 1. 基本素质: 年龄:50岁以内 户籍:不限 学历:大专及以上学历 专业:机械工程、机电一体化、冶金工程、自动化等相关专业优先考虑 2. 工作经验: 具备8年以上铁合金冶炼或相近行业设备管理实战经验,有主导完成设备技术改造或自动化建设项目者优先。 3. 专业技能: 熟练掌握矿热炉、球团回转窑、除尘系统等核心设备的工作原理与维护方法;精通CAD绘图及设备管理信息系统,具备数据分析与管理能力。 4. 其他要求: 具备出色的问题应对能力,可高效处置突发性设备故障;具有较强的降本意识和持续优化思维。 能适应生产现场工作环境,接受24小时应急待命安排。
普工包住1-2人月结质检普工包吃住工作简单轻松有无经验均可
工作优势:轻松好上手,没有经验要求,包吃住有公休。有意向来电沟通详情 工作内容: 主要检查板材是否有质量问题,挑出有损坏、磕碰板材进行汇总汇报。 工作要求:身体健康,能配合团队工作
设备安装
8000-9000元/月
普工3-5人
配合电焊工制作安装。
车间普工免费培训包吃餐补20人以上月结
【高薪资】月薪8000-9000,月结可预支、人走账清【高福利】吃包住、提供夫妻房,外地过来320一天,每月10号准时发放厂区主要生产手机电脑屏幕、新能源汽车零配件、小型智能家用电器生产与加工1.招聘岗位:、普工、-统一培训、简单易操作、可坐着作业、无任何辐射、危险性、、住:公司提供住宿,标准六人套间(独立卫生间、空调、洗衣机2、吃:入职当天工厂提供饭卡,不用自己充钱吃饭休假:员工享受法定节假日、。婚假、丧假、产假、带新年假:进厂后有老员工带。3、因目前订单增加,特向社会高薪招聘:普工、、。四:车间环境1、车间配有:饮水机,休息间。2、车间配有中央空调(冬暖夏凉)3、都是坐着上班,不需要穿防尘服,穿的是普通工衣。4、上班气氛好,管理宽松,。当天应聘人员需带齐行李物品+身份证件,当天安排厂内住宿。六食宿(包吃包住)进厂当天,统一发饭卡,刷卡吃饭,不用自己掏钱充值。5、饭堂:有米饭、苏菜、湘菜、川菜、窗口,小食有水饺。馒头、面包、鸡蛋、吃饱为止,持厂牌即可刷卡就餐。6、提供住宿、4-6人一间,房间大,宿舍配备宽带、独立卫生间、洗澡间、空调、学习桌、热水器等用品7、报到须知:,请你直接带上(身份证)和(行李)和过来报到,工作地点在江苏常州,我们会当天安排宿舍,第2天开始上班本厂长期招聘,有问题直接来电咨询
内蒙古兴安盟艳平菜店招工2名!要求长期工!身体健康!干净利索!不吸烟的!试用期三天!有意者
营业员1-2人
艳平菜店招工2名!要求长期工!身体健康!干净利索!不吸烟的!试用期三天!有意者联系电话同步!
兴安
4月1日 04:21拨打电话
内蒙古兴安盟雇一个保姆
保姆1-2人
雇一个保姆
兴安
4月1日 03:36拨打电话
兴安盟乌兰浩特市用小工去打地面一个多月到两个月活240一天五千平一算账想干的电话
打地面小工
用小工去乌兰浩特打地面一个多月到两个月活240一天五千平一算账想干的电话
兴安 乌兰浩特市
4月1日 03:06拨打电话
服务员月结
急聘烤肉店服务员|勤快服从管理薪资:4000底薪+200满勤+瓶盖奖综合月薪约5000元新手可教·专人带·长期稳定
兴安
4月1日 02:40拨打电话
内蒙古兴安纳兰雅居一元串招聘烧烤师傅,电话
烧烤
纳兰雅居一元串招聘烧烤师傅,电话
兴安
4月1日 02:37拨打电话
普工冲压工车间主任
-陈先生上班地址:温州市平阳县万全镇郑楼校前路192号[太阳]————ฅ՞••՞ฅ ————【温州天麒汽车零部件有限公司】诚聘:普工振光机待遇:[太阳][太阳]22元/时诚聘:平垫品质管理人员要求:会做文件类,年龄20—45岁待遇:[太阳][太阳]5000-7000元/月诚聘:冲床熟练工要求:冲床熟练工(打自动模)能上下卷料,一天工作9.5小时需要加班待遇:[太阳][太阳]21元/时诚聘:压车间主任要求:冲压车间主任,要求有工作经验2年以上待遇:[太阳][太阳]优秀均可面议联系电话:
温州 平阳县
4月1日 01:46拨打电话
品检工车间主任
浙江金木泵业有限公司金工车间主任,薪资面议品质管理,薪资面议技术员,薪资面议外贸联络员,薪资面议【包住,有食堂,有餐补,缴纳五险,班车接送至金清车站等】公司地址:金清镇黄琅工业区中段十字路口。联系方式:
台州
4月1日 00:38拨打电话
车间主任
8000-9000元/月
车间主任交通补助1-2人3-5年高中全职有生产管理经验机电设备经验工程机械经验自动化设备经验压力设备经验焊接工艺经验
岗位职责: 1.全面负责生产车间日常管理,统筹生产计划执行、进度跟踪与质量管控 2.组织生产工艺及湿垃圾处理设备的标准化生产流程 3. 监督车间安全生产、5S管理及环保合规操作,确保符合高新技术企业运营规范 4.协调技术、质检、仓储等部门 任职要求: 1. 具备3-5年制造业车间管理经验,有环保装备、生物技术或固废处理行业背景者优先 2. 熟悉ISO质量管理体系及安全生产法规,具备现场问题快速处置能力 3.大专及以上学历,机械、环境工程、生物技术等相关专业优先 4.责任心强,具备跨部门协作意识和团队带教能力 5. 认同绿色循环经济理念,适应上海本地及短期项目驻场工作
浙江宁波招聘:因生产需要招压铸车间主任一名,领班两人,工作地点:杭州湾新区联系电话
车间主任
招聘:因生产需要招压铸车间主任一名,领班两人,工作地点:杭州湾新区联系电话
宁波
3月31日 22:36拨打电话
金华永康市非标大门装配主任招工人数:1名工作地址:十里牌
装配工
非标大门装配主任 招工人数:1名 工作地址:永康市十里牌
金华 永康市
3月31日 22:34拨打电话
挡车工两班倒4-5k
4000-5000元/月
普工包吃夜班补贴五险包住11-20人月结
一、鄂尔多斯乌兰浩特分厂新需求:分梳挡车工7人 二、年龄50以内,男女不限,身体健康,手脚麻利,不要求熟练工,3-5天可学会 三、薪资情况 1、岗位平均薪资4.5K左右 2、薪资构成:基础薪资2650(包含200全勤)+计件提成+排班之外15元/小时加班补贴 住宿:四人间和夫妻房免费提供
新厂急招普工300一天,包吃包住,不限经验
8000-9000元/月
普工/操作工免费培训包吃交通补助夜班补贴高温补贴加班补贴包住20人以上月结
江苏常州新能源企业月薪9000,包吃包住,不限经验。
内蒙古兴安盟雇力工两人,要求55岁往下的,干活利索,管吃管住,报往返路费,干活地点,五岔沟
工厂搬运工包住包吃1-2人
雇力工两人,要求55岁往下的,干活利索,管吃管住,报往返路费,干活地点,五岔沟食用菌厂,联系电话,
兴安
3月26日 09:58拨打电话
电机维修
学徒工
电机维修学徒工
急招新厂来几个看机器的300一天管吃住不限经验
8000-9000元/月
普工/操作工免费培训包吃有提成交通补助夜班补贴高温补贴加班补贴五险一金包住20人以上月结
常州新能源新厂开招,看机器300一天包吃包住不限经验
内蒙古兴安盟雇力工两人,要求55岁往下的,干活利索,管吃管住,报往返路费,干活地点,五岔沟
工厂搬运工包住包吃1-2人
雇力工两人,要求55岁往下的,干活利索,管吃管住,报往返路费,干活地点,五岔沟食用菌厂,联系电话,
兴安
3月26日 22:11拨打电话
车间3-5人月结
招聘 兴安盟蒙开发区气化渣脱水现场工人。 ,年龄55周岁以下,初中以上学历,身体健康无传染病无心脑血管疾病。 工作车间内看护设备(懂水电优先)。 工资待遇:3500-3800元
包装工加班补贴包住包吃夜班补贴高温补贴20人以上月结恒温车间坐班
国企新能源常州包吃包住 320一天!!! 320一天!!! 320一天!!! 右下角[免费聊]免费聊!!!!! 右下角[免费聊]免费聊!!!!!
【急招】键盘包装工月薪8000管吃住不限经验
8000-9000元/月
普工/操作工免费培训包吃有提成交通补助夜班补贴高温补贴加班补贴五险一金包住20人以上月结
江苏常州新厂开招,8000月薪包吃包住不限经验。
车间主任月结3-5年本科能源/环保/化工经验有生产管理经验新能源经验精益改善经验成型工艺经验
任职要求 1.教育背景 本科及以上学历,材料科学、化学工程、冶金工程、工业工程等相关专业。 2.经验要求 3年以上锂电池负极材料领域生产管理经历,掌握前端处理、碳化、石墨化等全工艺流程及对应设备运行。具备多车间协同管理经验,有万吨级年产能负极材料生产基地管理实践者优先考虑。 3.核心技能 熟练掌握负极材料制造技术,包括原料改性工艺、碳化温度控制策略、石墨化电耗调控优化等关键环节。 熟悉生产管理体系工具(如六西格玛、PDCA循环、5S管理)及信息化平台(MES/ERP系统)的应用。 4.素质要求 结果导向,具备良好的抗压能力与跨部门协作推动力。 善于通过数据驱动分析,高效识别并解决现场实际问题。
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