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店长3-5人月结
锦泽健康管理第三空间招聘启事 因本店业务拓展需要,现面向巴彦淖尔市诚聘店长1名、营业员2名,期待热爱健康养生行业、有责任心的伙伴加入! 一、任职要求 1. 年龄20-50岁,身体健康,品行端正,有良好的沟通表达能力; 二、薪资待遇 1. 底薪:店长底薪3000元/月,营业员底薪2500元/月; 2. 提成:按个人/团队业绩计提高额提成,上不封顶,平均月收入4000-10000元。 三、应聘方式 1. 联系电话: 2. 门店地址:庆丰街团结路交汇处 3. 应聘须知:有意者可电话咨询或携带身份证到店面试,面试合格即可上岗。
店长
5000-9000元/月
餐饮店长月结全职
有管理经验,工资面议
店长1-2人
招聘:万丽城小罐茶招聘店长(4500+休息) 薪资:4000-4000 万丽城小罐茶招聘店长 要求30岁左右,有茶业销售经验 月薪4500 联系电话
店长1-2人月结全职
1.招聘瑜伽普拉提馆店长 一、工作职责: 1.负责店面销售业绩,为公司创造收益; 2.对门店员工进行员工管理,包括培训、考勤、会议组织、工作部署等; 3.保证门店教学课程的质量,对学员负责,对老师负责; 4.组织店内销售团队做拓新、地推等活动; 5.负责门店的运营服务; 6.关于门店的其他管理工作。 二、任职要求: 1.大专学历以上,市场营销和工商管理或舞蹈、体育等专业优先;(管理经验丰富可放宽) 2.从事过美业、汽车、房产或教育行业的管理岗位者优先; 3、具备基础的办公软件能力(excel、ppt等),具备管理能力、培训能力、数据分析能力、沟通能力和市场营销思维; 三、晋升渠道: 店长--店总--区域运营总监 四、薪资待遇: 底薪+提成+年底分红:底薪范围5K-20K,综合薪资20k-30k
服装店店长
4000-5000元/月
店长3-5人月结全职
岗位职责: 1.负责为顾客提供专业的服装搭配建议,提升客户购物体验 2.熟悉店内商品风格、面料及设计理念,准确解答顾客咨询 3.主动了解客户需求,推荐合适款式,促进销售目标达成 4.维护店铺陈列整洁美观,协助完成货品整理与补货工作 5.积极参与门店促销活动,配合团队完成各项运营任务 任职要求: 1.对服装行业有热情,具备良好的审美能力和时尚敏感度 2.具备较强的服务意识和沟通能力,待人亲切有耐心 3.能适应轮班制工作,有团队合作精神 4.有零售或导购工作经验者优先,经验不限 5.学历不限,中专/技校及以上学历者可优先考虑
店长
面议
店长1-2人月结全职
大超市店长一名,要求有大超市工作经营,生鲜工作经营有限,详细的面谈,
店长1-2人月结全职
我们是全国连锁即时零售超市,线上线下同步运营,已全面入驻美团、饿了么等主流平台,线上订单为核心业务来源。目前全国门店近3000家,团队架构完善。公司正处于飞速发展期,虚位以待,职等你来! 薪资待遇:综合6000-7500(底薪+绩效+收货提成+夜班补贴20元/晚) 岗位职责 1、负责门店商品、人员的日常管理,确保门店的正常运转及工作的及时执行; 2、处理顾客反馈意见,不断优化店内工作,提高顾客满意度; 3、落地执行公司的各项规章制度,确保门店的各项工作符合公司的标准要求; 4、负责门店拣货的准确率,货位管理,不断提升员工的工作效率; 5、负责门店员工的排班、排休,以确保门店正常经营; 6、负责门店员工的新人带训、离职报备、转调店的沟通,考勤排班以及难胜任员工的汰换处理。 岗位要求 1、具备快消零售、快递物流、超市、便利店、零售店等相关门店管理经验; 2、年龄20-45周岁,性别不限。 上班时间 早班:8:00-18:00, 中班:13:00-23:00, 晚班:22:00-8:00 (以上均含1小时休息时间), 月休4天(调休、排班制) 薪资发放:每月15号发上个月的薪资
兼顾整个店面整体运营工作经历丰富
8000-12000元/月
餐饮店长月结全职业务能力出众工资无限加
工作认真负责
店长 销售主管
4000-9000元/月
店长1-2人
岗位职责: 1.全面负责门店日常运营管理,包括人员排班、商品陈列、库存管控及服务质量监督 2. 制定并执行销售目标与营销活动方案,持续提升门店业绩与客户满意度 3.负责店员招聘、培训、考核与团队建设,营造积极向上的工作氛围 4.处理顾客投诉与突发事件,维护品牌形象与门店运营安全 5.定期分析经营数据,向上级反馈市场动态及优化建议 任职要求: 1.具备门店管理经验,有成功带店经验者优先 2. 具备良好的沟通协调能力、抗压能力及团队领导力 3.熟悉基础财务知识与ERP系统操作,能独立完成日报、周报及数据分析 4.学历不限,具备较强学习意愿与职业成长潜力 5.认同企业价值观,责任心强,注重服务细节与执行落地
呼和浩特玉泉区实习主管从零教学考核合格提薪提升职位
餐饮主管
实习主管 从零教学考核合格提薪提升职位
巴彦淖尔杭锦后旗招种植工/杂工
8000-14000元/月
种植工
巴彦淖尔市杭锦后旗招种植工/杂工
巴彦淖尔 杭锦后旗
2月26日 14:30拨打电话
巴彦淖尔杭锦后旗招种植工/杂工
8000-14000元/月
种植工全职
巴彦淖尔市杭锦后旗招种植工/杂工
巴彦淖尔 杭锦后旗
2月26日 14:24拨打电话
小工电焊不锈钢安装工地学徒工
招聘。不锈钢师傅。铝合金师傅。徒弟。二把刀。电焊师傅。打杂工。 工资。4000元——9000元 地址。 杭锦后旗陕坝镇东北大桥 满意不锈钢
巴彦淖尔 杭锦后旗
2月26日 12:05拨打电话
铲车司机长期1-2人
招聘岗位: 1.办料工1名 要求: (1)会开铲车撒料车 (2)身体健康不酗酒 (3)服从管理有团队合作精神 地址:巴盟头道桥镇 联系电话: 联系人:王
巴彦淖尔 杭锦后旗
2月26日 11:08拨打电话
巴彦淖尔杭锦后旗招绿化种植、绿化修剪
绿化修剪绿化
巴彦淖尔市杭锦后旗招绿化种植、绿化修剪
巴彦淖尔 杭锦后旗
2月26日 09:43拨打电话
店长
招聘:店面经理(高薪+节日福利+午饭) 薪资:4000-10000 职位描述:负责店面管理 有管理经验<BR><BR>任职要求:**不限 25-45岁<BR><BR>工作时间:8.30上班 管午饭<BR><BR>薪资福利:具体面议<BR><BR>点击右下方立即申请职位→点击拨打电话图标即可与企业沟通
长治
2月26日 17:22拨打电话
店长服务员厨师长
精英招募令 1-服务员:⭐ 薪资待遇:底薪5200-5800 (明确的职业规划) 2-训练员:⭐⭐ 薪资待遇:底薪6100-6700 (专业的带训师傅) 3-店长助理:⭐⭐⭐ 薪资待遇:底薪7000-7600 (绝对的晋升空间) 4-店 长:⭐⭐⭐⭐ 薪资待遇:底薪9500-14000(奖金丰厚-分红丰厚) 5-厨师长: 薪资待遇:底薪8500-14000(奖金丰厚-分红丰厚) 6-‍ 青铜厨师 年龄要求:18岁以上 薪资待遇:月薪6900-7200元 经验要求:2年以上餐饮行业经验 技能要求:掌握基础烹饪技巧,能翻锅 7-‍ 白银厨师 年龄要求:22岁以上 薪资待遇:月薪7500-8500元 经验要求:3年以上餐饮行业经验 技能要求:熟练掌握烹饪技巧,能翻锅 以上岗位均:⭐包吃包住!包吃包住!⭐ 应聘联系 工作地点:上海(具体门店就近分配)
上海
2月26日 17:22拨打电话
店长
联合利华集团旗下-美国彩妆品牌Hourglass 招募店铺:北京SKP/朝阳大悦城新店 职位:店长/彩妆师 薪资待遇:底薪+补贴+KPI奖金+提成+额外奖金等 福利待遇:六险一金;晋升速度快 工作时间:根据排班,做五休二、做六休一 工作要求:要求有专业彩妆销售经验、柜台销售相关工作经验优先。 ☎相关人事: 欢迎自荐和推荐
北京
2月26日 17:22拨打电话
咖啡师
3000-4000元/月
店长月结兼职全职
乌兰浩特市城中城店 招聘:店长、咖啡师 要求: 1、年龄:18岁-30岁,身体健康,(需要办理健康证)形象好。 2、积极参加培训,善于向顾客介绍和推销产品。 3、工作能力强,有责任心,口齿伶俐,干净勤劳,有工作经验者优先。 职责: 4、掌握基础技巧,保证饮品出品质量与速度; 5、每日检查原料库存,避免短缺。 6、学习能力和适应能力强,能够快速掌握新知识和技能。 7、每月公休2天 8、工资:底薪+满勤+饭补+提成
连锁烘焙店店经理
6000-7000元/月
店长1-2人月结全职
一、岗位职责 1. 经营目标达成:制定门店月度/季度销售、利润目标,通过数据分析优化产品组合与定价策略,控制食材损耗、人力成本,确保核心经营指标达成。 ​ 2. 全流程运营管理:统筹前场销售、后厨烘焙生产、库存管理、收银结算等日常工作,严格执行品牌标准化流程,维护门店环境、产品陈列符合品牌VI规范。 ​ 3. 食品安全与品控:作为门店食品安全第一责任人,监督原料验收、生产加工、储存销售全环节卫生规范,确保产品新鲜度、口感、外观符合品牌标准,杜绝食品安全问题。 ​ 4. 团队管理与培养:负责员工招募、排班、培训(产品知识、操作规范、服务技巧)、绩效评估与激励,搭建高效协作团队,控制员工流失率,明确职业发展通道。 ​ 5. 客户关系与营销:执行总部促销活动,结合商圈特点策划个性化营销方案(如社群运营、品鉴会),维护会员体系,快速响应客户投诉与反馈,提升客户满意度与复购率。 ​ 6. 合规与风险控制:确保门店证照齐全有效,遵守财务、劳动、消防法规及品牌制度,管理现金与设备,妥善处理突发危机(如设备故障、客户冲突)。 二、任职要求 1. 学历背景:大专及以上学历,商业管理、市场营销、食品科学等相关专业优先。 ​ 2. 工作经验:3年以上连锁零售/餐饮行业门店管理经验,至少1年烘焙行业管理经历,具备业绩提升、成本控制的成功案例。 ​ 3. 核心能力: ​ - 熟悉连锁门店标准化运营流程,具备扎实的数据分析与经营决策能力; ​ - 极强的食品安全意识,掌握行业相关法律法规与品控标准; ​ - 优秀的团队领导、沟通协调与问题解决能力,能承受零售行业倒班压力; ​ - 具备营销思维,擅长客户关系维护与本地市场拓展; ​ - 认同品牌文化,责任心强,目标导向明确。 ​ 4. 硬性条件:身体健康,持有有效健康证,能适应早晚班及节假日工作。
店长3-5人月结
招聘,店长一名工资5000+百分之1提成+一个美团好评2块,一月俩天休息。 服务员4名,工作时间上午9点到下午2点半 下午2.30到晚上10点,俩班倒。 工资2100+200全勤。工作地点广电大楼对面螺十七螺蛳粉店。联系电话
店长1-2人月结全职
店长 年龄30-40岁,有保险、教培管理经验优先,能统筹,会协调,理解能力强,能完成公司业绩指标,吃苦耐劳,能出差;大专以上学历。工作时间看具体工作安排再定 薪资福利:底薪3000+销售提成+年底利润分红+工龄工资;每月调休两天,工作满一年有年假,年底奖金 招工人数:1人
店长
4000-6000元/月
店长1-2人
火锅店管理
洗车店店长
5000-7000元/月
店长1-2人月结全职
店长,会抛光、打蜡、镀晶、洗内饰、漆面养护等汽车美容项目元。
餐饮快餐店长
1.5-2万元/月
餐饮店长月结全职
餐饮管理人员、店长 岗位职责: 1.全面营运管理负责餐厅的日常运营管理工作,确保门店高效、顺畅运转,达成各项经营指标。 2.团队建设与领导,打造一只有凝聚力、高执行力、服务一流团队。 3.顾客服务体验,提升顾客满意度和忠诚度。 4.成本控制与合规,确保门店遵守公司各项规章制度及食品安全法规。 5.市场与营销计划,提升门店知名度与复购率。 6.日常行政工作,数据汇总分析。 任职要求: 1.年龄28-40岁,大专及以上学历(条件优秀者可放宽)。 ·具备3年以上知名连锁餐饮企业门店管理经验,有独立负责全店运营管理经验者优先。 ·卓越的领导力:善于激发团队斗志,能有效进行人员管理和梯队建设。 ·出色的经营意识:对数据敏感,精通成本控制和利润提升方法。 ·强大的执行力:能坚决落地总部的各项标准和政策。 ·高效的沟通能力:善于与顾客、团队及上级进行有效沟通。 ·抗压与解决问题的能力:能从容应对高峰运营压力和各类突发状况。 ·热爱餐饮行业,有极强的责任心和主人翁精神。 ·工作积极主动,结果导向,追求卓越。
店长
5000-8000元/月
店长3-5人月结全职
岗位职责: 1.全面负责门店日常运营管理,包括人员排班、商品陈列、库存管控及服务质量监督 2. 制定并执行销售目标与营销活动方案,持续提升门店业绩与客户满意度 3.组织员工培训与团队建设,培养骨干力量,营造积极向上的团队氛围 4. 处理顾客投诉与突发事件,维护品牌形象与门店运营安全 5.定期分析经营数据,优化运营流程,提出合理化改进建议 任职要求: 1.具备门店管理相关工作经验,经验要求:不限(优先考虑3-5年零售/快消行业店长经验) 2. 最低学历:不限(高中/中专及以上学历者优先) 3.具备良好的沟通协调能力、抗压能力及基础数据分析能力 4. 熟悉POS系统及常用办公软件,有连锁品牌门店管理经验者更佳 5.认同企业文化,责任心强,具备服务意识与结果导向思维
店长3-5人
万佳优选超市招聘店员,店长 工作地址: 一中店(千里山东街凯豫园外围南侧) 三中店(天鸿瑞园东门) 阳光丽府店(蒙西阳光丽府小区西北角) 工作种类:全天班,半天班 薪资待遇:面议 联系电话:
店长
4000-6000元/月
店长1-2人月结全职
招聘店长1名!负责员工的管理、食品的摆放及收银工作!
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鱼泡直聘为工人提供杭锦后旗餐饮店长求职招聘在线招聘信息,主要招聘杭锦后旗餐饮店长相关人才。作为餐饮店长工人,如果您具备一定的工作经验,并且能够熟练掌握相关的岗位技能和了解餐饮店长的工作职责。那么您将是我们需要的人才,平台上有更多的工作机会适合您。
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成高社发[2019]12号
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