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店员
3000-7000元/月
店员有提成包吃免费培训6-10人月结全职
店里给客户泡泡茶,拍拍视频,给客户介绍介绍店里产品
老年养生
2000-3000元/月
营业员免费培训6-10人月结全职
岗位职责: 1.热情接待进店顾客 2.熟悉店内信息,协助顾客完成试用 3.负责日常,保持营业环境整洁有序,端茶水,聊天 4.及时反馈顾客意见 5.遵守门店规章制度,积极参与团队协作与业务培训 任职要求: 1.年龄35–55周岁,身体健康,形象端正,沟通表达清晰 2. 学历不限 3. 具备良好的服务意识与责任心,能适应轮班工作安排 4.性格亲和,耐心细致,具备基础学习与应变能力
巴彦淖尔临河区招驿站管理员一名,男女不限,要求:吃苦耐劳每月3000+提成,每天10小时工
3000-4000元/月
营业员有提成1-2人月结全职
招驿站管理员一名,男女不限, 要求:吃苦耐劳每月3000+提成,每天10小时 工作地点:维多利广场
店长3-5人月结
锦泽健康管理第三空间招聘启事 因本店业务拓展需要,现面向巴彦淖尔市诚聘店长1名、营业员2名,期待热爱健康养生行业、有责任心的伙伴加入! 一、任职要求 1. 年龄20-50岁,身体健康,品行端正,有良好的沟通表达能力; 二、薪资待遇 1. 底薪:店长底薪3000元/月,营业员底薪2500元/月; 2. 提成:按个人/团队业绩计提高额提成,上不封顶,平均月收入4000-10000元。 三、应聘方式 1. 联系电话: 2. 门店地址:庆丰街团结路交汇处 3. 应聘须知:有意者可电话咨询或携带身份证到店面试,面试合格即可上岗。
五金机电经销部,理货,配货,销售。
5000-7000元/月
营业员1-2人月结全职
五金机电经销部,销售,理货,配货
自助ktv店长
5000-8000元/月
店长1-2人月结全职自助ktv店长接待
岗位职责: 1.全面负责门店日常运营管理,商品陈列,库存管控 2. 线上平台的运营与维护 3.高效处理顾客投诉及突发事件,切实维护品牌形象与门店运营秩序 4. 定期分析销售、客流、库存等经营数据,优化运营流程并提交高质量经营报告 任职要求: 1. 具备门店管理相关工作经验,熟悉服务业运营逻辑 2. 具备优秀的沟通协调能力、抗压能力及团队领导力 3.责任心强、注重细节,具备基础数据分析与实际问题解决能力 4.熟练操作办公软件、POS系统及常用进销存工具 5.有同行业店长经验者优先,学历不限
全屋定制店员
3000-5000元/月
店员有提成1-2人月结全职
要求,,年龄45 以下,有工作经验最好,沟通能力强,能理解客户的想法和需求,工资保底加提成3000—5000,月开,具体电话沟通。
店员有提成免费培训1-2人月结全职只要肯努力,薪资没问题升职加薪
店员 年龄20 - 38岁,有销售经验者为先 薪资福利:4000 - 10000元,上不封顶,底薪+提成+奖金 招工人数:2名 工作地址:CBD居然之家三楼梦百合
配件顾问4500+
4000-5000元/月
营业员有提成1-2人月结全职
门店开单拣货配送服务
巴彦淖尔杭锦后旗下午雇2人,起葱苗,5小时100。
种植工
下午雇2人,起葱苗,5小时100。
巴彦淖尔 杭锦后旗
6月1日 13:29拨打电话
养护工绿化长期月结
   招工信息:作业区域:陕坝镇城区及润昇湖周边,从事园林绿化管养护工作,工期大约七个月,要求68岁以下,身体健康,服从管理,长期工优先,工资男工每天120元,女工每天110元,每天工作9个小时,加班每小时补12元,能休息3个小时。需要自己买意外险,自备交通工具和其他常用工具(如铁锹、耙子、铲子等)。工资按月发放,工作45天左右发前一个月的工资。联系电话麻烦大家,让有需要的人也能有一份收入,谢谢
巴彦淖尔 杭锦后旗
6月1日 13:17拨打电话
巴彦淖尔杭锦后旗招种植工/杂工
180-300元/天
种植工
巴彦淖尔市杭锦后旗招种植工/杂工
巴彦淖尔 杭锦后旗
6月1日 13:16拨打电话
养护工绿化长期月结
   招工信息:作业区域:陕坝镇城区及润昇湖周边,从事园林绿化管养护工作,工期大约七个月,要求68岁以下,身体健康,服从管理,长期工优先,工资男工每天120元,女工每天110元,每天工作9个小时,加班每小时补12元,能休息3个小时。需要自己买意外险,自备交通工具和其他常用工具(如铁锹、耙子、铲子等)。工资按月发放,工作45天左右发前一个月的工资。联系电话麻烦大家,让有需要的人也能有一份收入,谢谢
巴彦淖尔 杭锦后旗
6月1日 13:07拨打电话
巴彦淖尔杭锦后旗大量要种葵花工人,每亩60元,水饭自带,一天一结
200-300元/天
种植工
大量要种葵花工人,每亩60元,水饭自带,一天一结
巴彦淖尔 杭锦后旗
6月1日 11:29拨打电话
新疆巴音郭楞联系人:许先生物流招聘要求能吃苦耐劳送货司机打杂工店长助力联系电话
店长
联系人:许先生物流招聘要求能吃苦耐劳送货司机打杂工店长助力联系电话
巴音郭楞
6月1日 14:08拨打电话
吉林白山超市招聘招聘:店长、店员要求:长期工资面谈4000~5000联系电话:
店长店员
白山超市招聘招聘:店长、店员要求:长期工资面谈4000~5000联系电话:
白山
6月1日 14:07拨打电话
吉林白山水果店招聘:店长、店员薪资待遇:3000~5000元长期,有经验优先,目前短期也可
店长店员
白山水果店招聘:店长、店员薪资待遇:3000~5000元长期,有经验优先,目前短期也可以联系电话
白山
6月1日 14:07拨打电话
店长1-2人月结
招聘一名店长。要求具备餐饮管理经验。薪资为4000元,缴纳五险。每月休假2天。提供工作餐,不提供住宿。男女均可。学历要求为专科、本科或应届大专毕业生。工作地址位于万达麻六记。
日照
6月1日 14:07拨打电话
店长1-2人月结
招聘长期店长1名,男女不限,年龄45岁以内。薪资范围为4000-5500元加提成,月休3天,工作稳定,工资发放及时。设有季度优秀员工奖励200元。推荐人才干满3个月,推荐人可享受推荐费500元及内部员工福利(含端午、中秋、春节福利)与工龄奖。员工晋升机制为从服务岗至主管、店长、运营经营,最终可成为合伙人。工作地址位于日照万达4楼舌尖派对。联系电话与微信同号。
日照
6月1日 14:07拨打电话
店员、店长
3000-6000元/月
店员有提成免费培训11-20人月结全职
要求男女不限,年龄20-40岁之间,有上进心,薪资待遇与付出成正比,吃苦耐劳择优录用
倒班营业员
3000-4000元/月
营业员有提成包吃免费培训包住3-5人月结全职
岗位职责: 1.负责超市日常商品陈列、补货及货架整理,确保商品整齐美观、标识清晰 2.热情接待顾客,提供准确的商品信息和优质服务,提升购物体验 3.熟练操作收银设备,快速准确完成结账流程,保证账款无误 4.定期检查商品保质期与储存状态,及时下架临期或变质商品,保障食品安全 5.协助门店开展促销活动,主动介绍优惠信息,提高顾客满意度与销售额 任职要求: 1.学历不限,有服务意识和责任心,能适应轮班工作安排 2.普通话流利,具备良好的沟通能力和服务态度 3.有零售行业工作经验者优先,无经验者可接受岗前培训 4.遵守公司服务理念,认同“宁挣百人一毛,不挣一人十元”的经营理念 5.身体健康,品行端正,无不良记录,能长期稳定工作
水果店店员
4000-5000元/月
店员免费培训1-2人月结全职
主要工作职责 水果切削,果切制作;水果,零食陈列摆放清点;水果零食销售。
店员(售货员)
3000-4000元/月
营业员店员有提成1-2人月结兼职
岗位职责: 1.负责门店日常商品陈列、补货及货架整理,保持营业环境整洁有序 2.热情接待顾客,准确介绍商品信息,提供专业选购建议并完成收银结算 3.做好销售记录与库存盘点,及时反馈缺货及滞销情况,协助优化商品结构 4.配合开展促销活动,主动引导顾客参与,提升门店销售业绩与客户满意度 5. 执行公司服务标准与安全规范,妥善处理顾客咨询与简单投诉,维护品牌形象 任职要求: 1.学历不限,具备良好的沟通表达能力与服务意识 2. 有零售行业店员/营业员经验者优先,无经验者可带薪培训 3. 工作认真负责,具备较强的学习能力与团队协作精神 4.身体健康,能适应轮班制工作安排,服从门店统一管理
店员
3000-4000元/月
店员1-2人月结
早七点到晚五点半工资3500
店长/店长助理
5000-7000元/月
店长3-5人月结全职
岗位职责: 1.全面负责门店日常运营管理,包括人员排班、商品陈列、库存管控及服务质量监督 2. 制定并执行销售目标与营销活动方案,持续提升门店业绩与客户满意度 3.组织员工培训与团队建设,培养骨干力量,营造积极向上的团队氛围 4. 处理顾客投诉与突发事件,维护品牌形象与门店运营安全 5.定期分析经营数据,优化运营流程,向总部提交经营分析报告 任职要求: 1.具备门店管理经验,行业背景不限,有零售、快消、餐饮等行业经验者优先 2. 具备良好的沟通协调能力、抗压能力及团队领导力 3.熟悉基础办公软件,具备数据分析意识和客户服务意识 4.学历不限,热爱一线管理工作,责任心强,执行力突出 5.能适应轮班制工作安排,具备较强的服务意识与职业素养
店长
5000-10000元/月
店长3-5人月结全职青山、欧鹿、广客隆、幸福、迎宾
【高薪招聘】大型超市服装店店长(稳定高薪+提成上不封顶+福利齐全) 门店介绍: 本公司店面位于大型综合超市内,单店日均进店客流1000人+,客源稳定、不用到处拓客、自带自然流量! 团队配置:店长1名 + 固定导购1名 + 专职临促2名 团队人员齐全,不用单打独斗,专注带队做业绩即可,轻松出单、稳定盈利。 工作时间 标准8小时工作制 正常班次、作息规律、不熬夜、不倒通宵班 超出8小时工作全部算加班,薪资透明 薪资待遇(全部真实、无套路、可直接写入合同) 1、固定保底工资(稳定收入) - 正常工时:15元/小时(8小时标准班) - 加班薪资:18元/小时(超时全部算加班) - 每月带薪休假2天(休息不扣钱、不影响提成) - 基础工资: - 店长管理津贴: - 全勤奖励: 2、业绩阶梯提成(多劳多得、上不封顶) 门店月度保底任务20000元(达标即有提成) 3、额外专项奖励(叠加收入) 1. 团队管理奖100元:门店月销超3万直接奖励 2. 门店合规奖100元:全月无客诉、盘点账实相符直接奖励 综合收入参考 - 正常稳定做:4000–5000元 - 认真带队做业绩:5000–7000+ 业绩越高、提成越高、收入无上限 岗位职责 1. 全面负责超市门店整体运营、货品陈列、库存盘点、账务核对; 2. 统筹管理店内导购、临促团队,合理排班、带动团队销售氛围; 3. 利用门店超大自然客流,做好门店转化、连带销售、客户维护; 4. 处理日常门店客诉、维护门店形象、保障门店正常运营。 任职要求 1. 有服装店管理经验、懂陈列、懂销售带队优先; 2. 积极开朗、责任心强、能带团队、执行力强; 3. 踏实稳定、想长期发展、想拿稳定高薪; 4. 年龄25–45岁,品行端正。 我们的优势 超市稳定大客流,不愁没客人 人员配置齐全,不用孤军奋战 薪资透明、制度正规、不画饼、不套路 带薪休假、加班有薪资、奖励多、晋升稳定 多劳多得,业绩越高收入越高 招长期稳定店长,诚意招聘,合适可直接面试上岗! 期待踏实能干、想赚钱的你加入!
店长
5000-6000元/月
店长1-2人月结全职
1. 门店日常运营:负责地摊摊位出摊、收摊全流程工作,包括食材备货、摆盘陈列、摊位卫生整理、设备维护,保障每日正常营业,把控出摊效率。 2. 产品品质把控:严格遵循专属烧椒牛肉配方及制作流程,把控食材新鲜度、口味标准化、出品颜值,保证每一份产品口感统一,维护品牌口碑。 3. 销售与客户维护:主动接待顾客,熟练介绍产品特色、口味搭配,做好日常售卖、收银对账工作;维护老客户,引导复购,主动观察客流,灵活调整售卖方式,提升单日营业额。 4. 库存与成本管理:每日核对食材库存,提前报备备货需求,杜绝食材浪费、过期损耗,合理控制摆摊运营成本,每日做好营收、损耗台账记录。 5. 现场统筹管理:负责摊位现场秩序维护、客流疏导,处理顾客咨询、售后问题;配合经营节奏,优化出餐流程,减少顾客等待时间,提升消费体验。 6. 运营优化升级:配合线上短视频引流、线下地推活动,主动总结摆摊经营问题,提出增收优化方案,协助打造网红地摊特色,提升摊位人气与销量。
店员
100-200元/天
店员1-2人完工结算假期工
买货,打扫卫生
配货员
4000-6000元/月
营业员1-2人月结全职
五金建材门市招配货员一名
店员有提成包吃免费培训6-10人月结假期工全职
店员 男女不限,年龄18--50周岁。上班时间:白天两班倒 薪资福利:2500~6000元,待遇丰厚,有提成,管吃 工作地址:庆丰街和团结路路口锦泽第三空间
栏目概述
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鱼泡直聘为工人提供杭锦后旗店长诚招在线招聘信息,主要招聘杭锦后旗门店店长相关人才。作为门店店长工人,如果您具备一定的工作经验,并且能够熟练掌握相关的岗位技能和了解门店店长的工作职责。那么您将是我们需要的人才,平台上有更多的工作机会适合您。
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