福清干混砂浆站，招聘试验员一位，工资7500左右，缴五险，包吃住，要求有干混砂浆站试验员工作经验，懂得砂浆及水泥相关检测，联系电话牛经理。

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招聘实验员3名。要求身心健康，品德优良，具有良好的职业道德，热爱教育事业，遵纪守法，服从工作安排，责任心强，有较强奉献精神。需持有对应学科的教师资格证书，有一线教学经验者优先。学历要求本科及以上。薪资面议。请在投递简历时（邮件标题或正文开头）注明“来自福州教师”。

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岗位职责： 1、负责原料、中间体及成品的化学分析与质量控制工作，完成检测报告的编制。 2、参与分析方法的开发、优化以及检测仪器的日常维护。 3、协助处理偏差报告，参与根本原因调查并支持纠正预防措施的落实。 4、开展药品生产用原料检测、成品检验及成品稳定性考察相关工作。 任职要求： 1、掌握药品检测流程，了解药品生产GMP规范； 2、熟练操作液相色谱仪、气相色谱仪等常规检测设备； 3、具备实验室运行与管理相关知识； 4、持有微生物检测证书或药品生产内审员资质，具备3年以上FDAcGMP工作经验，并持有USP培训证书者优先； 5、具有药品生产企业或第三方检测机构工作经历； {！！！上班时间：上午8:00-12:00下午13:00-17:00周天休}

一、工作内容 1、配合化验主管开展实验室日常管理，把控产品质量； 2、承担化验室运行相关事务，包括微生物、理化指标、酸价等项目的检测操作，以及资料整理与归档； 3、依据规范执行检验流程，保证检测数据的准确性并按时完成记录； 4、具备产品营养成分表的核算能力； 5、负责实验室仪器设备的维护保养，按期进行校验并完善使用登记； 二、岗位要求 1、食品科学、生物技术、化学分析等相关专业背景者优先考虑； 2、具有3年以上食品行业化验工作经验，实践能力强的可适当放宽学历条件； 3、工作态度端正，细致严谨，具备良好的责任心与任务落实能力； 三、待遇： 1、薪资：6000元～8000元/月，缴纳五险； 2、公司提供食宿； 3、每月休息4天（可自行安排调休）

【招聘】光学精细领域化工实验室测试员 职位名称：化工实验室测试员 薪资范围：5000-6000元/月 所属部门：研发部/品质部 工作地点：厦门市集美区山美路398号（厦门路辉科技有限公司） 【公司简介】 厦门路辉科技有限公司是一家国家级高新技术企业、厦门市“专精特新”中小企业。 我们专注于为精密光学制造提供涵盖光学化学品全制程的化学解决方案。公司配备独立的高标准实验室，拥有行业领先的科研平台与完善的成长机制，诚邀您的加入！ 【岗位职责】 1. 理化指标检测： 对公司生产的光学清洗剂、润滑剂等产品开展常规理化性能检测（如pH值、粘度、密度、折光率、电导率等），确保数据记录准确无误。 2. 应用性能评估： 模拟实际使用场景，执行产品的应用效果测试，主要包括： * 镜片清洁效果评估（通过显微镜检查灰尘或残留物）； * AF镀膜药液的水滴角测定及耐磨性验证； * 玻璃基材的耐腐蚀安全性测试。 3. 研发辅助支持： 协助研发工程师完成新配方样品的配制、调试及稳定性跟踪测试；完整记录实验过程，及时上报异常结果。 4. 仪器设备维护： 负责实验室高精度设备（如接触角测量仪、金相显微镜、自动电位滴定仪等）的日常操作、清洁保养和周期性校准。 5. 样品与物料管理： 承担实验原料入库登记、留样归档管理以及实验室6S现场整理工作。 【任职要求】 1. 学历专业： 大专及以上学历，**应用化学、化学工程与工艺、材料科学、环境工程**等相关专业背景。 2. 工作经验： * 具备2年以上化工类实验室或质量检验相关工作经验者优先考虑； 3. 专业技能： * 化学分析、应用化学方向专业背景更受青睐； * 掌握基本化学实验操作规程，具备较强的安全规范意识； * 能熟练操作显微镜、PH计、滴定管、电子天平等常用实验器具； *（加分项） 具备光学冷加工、表面活性剂或清洗类产品检测经验者优先录用。 4. 职业素养： * 性格细致认真，对实验数据有敏锐判断力，责任心强； * 具备良好的沟通协作能力，能够融入团队，适应实验室工作节奏。 【福利待遇】 薪酬激励： 提供具市场竞争力的基本薪资 + 绩效奖金 + 年终奖； 社会保障： 依法缴纳五险； 假期福利： 享有国家法定节假日、带薪年休假、婚假、产假等各类假期； 培训成长： 实施“师徒制”培养模式，一对一指导，系统开展光学化学领域专项技能培训； 工作环境： 配备现代化全空调实验室，整洁安静，专注技术研发。 公司地址：厦门市集美区山美路398号

招铲车/装载机司机 开山猫滑移装载机清扫车

福州市鼓楼区招水电

找保全代班一位

协助师傅维修安装，做一些辅助工作

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福州闽侯来几个专业铲墙皮的日结

大保当胜锦瑞搅拌站顾实验员一名，会做资料，工资7000，联系电话

招聘实验项目对接员。薪资2000元以上/月。有经验者优先。联系陆先生。

实验室招实验员一名，，40岁以下，有责任心，工资面议联系电话:

招聘试验员，半成手即可，项目在甘南，四级公路，水泥混凝土路面，能干两个月左右。联系人王经理

招聘实验室试验员。薪资为5000元以上/月。要求身体健康，吃苦耐劳，工作认真，能适应两班倒或三班倒。无经验者有专人教学，包教包会，有经验者更佳。

福州金驰电子有限公司招聘：普工（工厂直招，不是中介）年龄：18-45岁工作内容：插件、组装、打螺丝、贴标签、包装、测试，焊接等长白班，坐班，上班时间：8：00-17：00地点：福州金驰电子有限公司，（马尾六江村和平小学附近）联系电话：

福州长乐区6月份招聘信息：皮带工岗位！工资5100烧结厂：皮带工岗位：工资5100-5500炼铁厂：皮带工20-30人岗位！5300供料矿槽工！5800热风工3-4人：5800动力部发电脱硫脱硝！工资！5500脱硫班长：6200+5%绩效奖金电工，仪表工10人：7000+15%绩效奖金机修工10-20人：6800+15%绩效奖金安全部煤防站（煤防兼消防员）6000能源部给排水专工1人：11000+15%绩效奖金（大专以上学历，相关工作经验）煤气柜副主任1人：10000+15%绩效奖金（大专以上学历，相关工作经验）液压工程师1人：12000+10%绩效奖金（必须有工作经验）机修工：6800+15%绩效奖金物流车队挂车司机5-6人7600+4%绩效奖金后八轮司机5-6人7000+4%绩效铲车司机5-6人7000+4%绩效奖金，50岁以下！工作地址：福建省福州市长乐区松下镇大东海钢铁集团公司联系电话：人事部招聘处：

◆ 岗位职责： 熟悉ISO9001、ISO14001、ISO18001体系的运行与维护工作； 跟进内部审核、客户审核及第三方审核中发现问题的整改与后续验证； 组织实施TS16949相关的年度体系、产品及过程审核工作； ◆ 任职条件： 本科及以上学历，电子类或相关专业背景 ------------------------------------------------------------------------------------------------------------ 公司简介： 公司成立于1996年，由福建省电子信息应用技术研究院有限公司与台湾友顺科技股份有限公司共同出资设立，注册资本1.41亿元，资产总额6.48亿元。 作为一家高新技术企业，专注于集成电路芯片的生产制造，主营业务涵盖半导体集成电路及特种器件的研发、生产和销售。 产品广泛应用于家电、计算机、通信、汽车等多个领域，外销市场覆盖东南亚、日本、欧美等国家和地区。 厂区占地面积14516㎡，净化车间面积4630㎡，总建筑面积达39390㎡，现有员工620余人。 公司地址：福州市仓山区城门镇城楼260号

职责描述： 1. 掌握无碱速凝剂的合成工艺及检测方法； 2. 承担混凝土外加剂的配方试验与技术支援工作； 3. 负责与实验室、业务部门及相关单位的对接与协作事宜。 任职要求： 1. 年龄20~50岁，中专及以上学历，化学、材料学、材料科学与工程、无机非金属材料等相关专业优先； 2. 具备混凝土外加剂试配经验者，学历或专业条件可适当放宽，熟悉驾驶且能接受必要出差者优先； 3. 具备混凝土基础知识，了解混凝土外加剂相关的国家及行业技术标准； 4. 可独立开展外加剂配比试验工作； 5. 工作认真负责，具备较强的服务意识、抗压能力及团队协作精神； 6. 沟通能力良好，具备优秀的应变处理及组织协调能力。

得发科技公司招QE工程师：中专以上学历，二年以上相关岗位工作经验(有塑胶胶框厂经验优先)，工作地址，福清融侨开发区福清音西永福路150号，有意向请联系：(微信同号)。

◆ 工作职责： 1 维持公司质量管理体系的正常运行。 2 编制公司体系相关文件，主导内部审核的定期实施，对接第三方审核工作。 3 拟定公司年度体系内部审核计划。 4 推进质量保证系统中存在问题的优化，并维护系统以实现持续提升。 5 跟进内部审核、客户审核及第三方审核所提出改进措施的落实与周期性复核。 6 组织开展年度质量管理体系、产品及制造过程的审核活动。 7 承担客户稽查问卷的填写与答复工作。 8 协同完成质量统计报表中的相关数据整理。 9 推动公司整体持续改进项目的实施。 10 完成上级领导安排的其他工作事项。 ◆ 任职要求： 1 学历要求：本科及以上学历。 2 语言要求：英语、普通话，需具备大学英语四级或以上证书。 3 具备良好的规划、组织与沟通能力，能够独立推动体系相关工作的开展。 工作地址：福建省福州市高新区芯园路1号

岗位职责： 1、负责对外协单位及供应商的质量管理体系开展评估与审核，确保其体系运行满足公司质量管理要求； 2、对供应商提供的产品实施质量管控，推动质量提升并指导其开展内部质量培训，保障产品符合公司既定质量标准； 3、监督并跟进外协、供应商质量改善计划的执行情况，确保各项整改措施落地有效； 4、在合作过程中及时识别供应商存在的质量问题，并协调内部相关部门推进问题闭环处理； 5、参与公司外协及供应商质量管理流程与制度的制定与持续优化； 6、梳理、优化进料检验相关标准文件，提升检验规范性与可操作性； 7、完成上级交办的其他工作任务。 任职资格： 1、大专及以上学历，具备3年以上SQE相关工作经验； 2、熟练运用FMEA、QC七大手法、8D等质量分析工具； 3、熟悉结构件制造工艺流程，了解零部件可靠性测试及相关质量控制要点。

资深SQE 【岗位职责】 （一）供应商质量管理体系建设与维护 参与构建并优化供应商质量管理流程、制度及相关标准，保障供应商质量管理工作规范有序、高效运行。 定期开展供应商质量管理体系审核工作，涵盖ISO9001、IATF16949等体系认证内容，识别体系运行中的短板与潜在风险，提出改进建议，并跟进整改措施的落实与效果验证，确保供应商质量管理体系持续有效且符合标准要求。 （二）供应商开发与评估 根据公司新产品开发规划及采购需求，协同采购团队推进新供应商开发，参与前期调研、筛选与推荐，全面评估潜在供应商在生产能力、技术水平、质量保障能力及成本控制等方面的实力，确保引入优质供应资源。 主导新供应商样品评审工作，制定详尽的检验方案与标准，对供应商提交的样品实施外观、尺寸、性能及可靠性等方面的严格测试，及时反馈检测结果，协助供应商完成问题整改，确保样品质量满足设计要求及相关技术规范。 （三）供应商日常质量监控与问题处理 建立并维护供应商质量数据统计分析机制，定期收集进货检验合格率、制程不良率、客户投诉率等关键指标，通过数据分析识别质量波动趋势和潜在隐患，制定预防与改进措施，并跟踪执行成效，保障来料质量稳定可控。 针对供应商生产过程中出现的质量异常，快速响应并组织调查分析，定位根本原因，联合供应商制定纠正与预防对策，监督措施落地直至闭环，同时推动横向展开，避免同类问题重复发生。 （四）供应商质量改进与提升 推动供应商实施持续性质量改善活动，共同设定质量提升目标与实施计划，定期跟踪进展并提供技术支持与指导，助力供应商提高质量管理水平与产品竞争力。 策划并组织供应商质量交流会及培训活动，推广先进质量管理实践，促进经验共享与协同进步，全面提升供应链整体质量意识与管理能力。 （五）质量文件与记录管理 负责供应商质量管理相关文件的编制、修订与管理，包括质量协议、检验标准、质量报告等文档的起草、审核与发布，确保文件内容准确、完整且现行有效。 建立健全供应商质量档案系统，妥善归档保存审核报告、检验记录、异常处理记录等资料，便于追溯查询，为供应商绩效评价与管理决策提供可靠依据。 【任职要求】 （一）教育背景 本科及以上学历，机械工程、电子信息工程、材料科学与工程、质量管理工程等相关专业。 （二）工作经验 具备5年以上SQE岗位工作经验，有电池行业或汽车零部件领域供应商质量管理经验者优先。 熟悉供应商质量管理全流程，具有丰富的供应商开发、审核、质量问题处置及质量改善实战经验。 （三）专业技能 熟练掌握APQP、PPAP、FMEA、SPC、MSA等质量管理工具，能有效应用于供应商质量策划、过程控制与持续改进。 具备扎实的机械、电子、材料专业知识，了解电池包生产工艺、技术规范及质量要求，可独立开展电池及其零部件的质量问题分析与判定。 熟悉ISO9001、IATF16949质量管理体系标准，持有内审员资格者优先。 具备良好的英文读写能力，能顺畅阅读英文技术文件与质量标准，胜任与海外供应商的沟通协作。 （四）能力素质 具备出色的沟通协调能力与团队协作意识，能够高效联动采购、研发、生产等内部部门及外部供应商，协同解决质量问题，保障项目顺利推进。 具备较强的逻辑分析与问题解决能力，能快速定位质量问题根源，制定可行方案并推动实施与闭环验证。 责任心强，执行力高，工作细致严谨，能严格按照公司标准完成各项任务，确保工作质量与时效。 具备良好的学习能力和创新思维，能够持续吸收新的质量管理理念与技术，积极探索优化路径，为供应链质量提升贡献创新建议。

1.依据公司发展需求，制定并组织实施年度质量目标，跟踪目标执行情况，评估各部门质量目标达成效果； 2.结合公司发展要求，规划年度外部质量管理体系审核安排，保障顺利通过外部审核；针对审核中发现的问题，组织整改并完成验证，视需要提供相应支持或指导； 3.根据公司发展实际，制定年度内部质量管理体系审核方案，牵头实施内审工作，识别内部存在的不足，推动问题整改及整改结果确认，必要时给予相关协助或指导。

招聘布线工、装配工、叉车工、品管、测试员。布线工：50岁以内，中专学历，完成布线相关任务。薪资4000~5500元/月。装配工，50岁以内，完成装配相关任务。薪资4500~5500元/月。叉车工，50岁以内，中专学历，完成叉车相关任务。薪资4500~5000元/月。品管：50岁以内，大专学历，负责产品质量管理相关任务。薪资4500~5000元/月。测试员：50岁以内，负责产品测试相关任务，具备大专学历更佳。薪资4500~7000元/月。