招保险顾问，服务客户

一，岗位职责： 1，负责与客户沟通，深入了解客户需求，为客户推荐或量身定制合适的旅游路线方案。 2，熟练掌握公司各项业务流程及产品信息。 3，具备良好的语言表达能力与服务意识，性格亲切，易于建立客户信任。 4，本岗位无需外勤，主要通过线上方式对接客户，推广公司旅游产品线路。 二，任职要求： 性别不限，年龄25至40周岁之间。有相关从业经验者优先录用，无经验者亦可，入职后公司提供一对一辅导带教。 三，薪资待遇： 无责任底薪3600元+高额提成，月均收入10000—15000元（公司管理体系规范，属正常薪资范围），试用期薪资全额发放。

招聘岗位1：销售经理 招聘岗位2：销售主管 工作职责: 1、具备良好亲和力，善于沟通，掌握基本谈判技巧； 2、依据产品定位，及时拟定并优化销售策略与推广方案，完成数据整理与分析； 3、调研竞争环境，洞察市场动态与趋势，制定切实可行的应对策略； 4、聚焦广告市场动向，开展分析归纳，定期向上级反馈工作进展； 5、执行上级指令，高效按时完成各项指派任务。 任职要求： 1、大专及以上学历； 2、具备吃苦耐劳品质，工作踏实认真，责任心强，具备耐心与抗压能力； 3、有广告、房产、保险、金融等领域销售经验者优先考虑，优秀应届毕业生亦可投递。 福利待遇： 1、销售经理：基本工资5000+个人提成+奖金； 2、销售主管：基本工资8000+个人提成+团队提成+奖金； 3、社会保险：员工入职后统一办理五险； 4、培训晋升：提供系统化学习培训机制； 5、其他福利：公司每年组织员工旅游； 6、假期规定：享有国家法定带薪休假政策。

任职要求： 1、中专及以上学历，具备两年以上工作经验，年龄约25岁，有志于在电力行业从事营销工作，公司提供系统化专业培训及优质电力客户资源，坚持三年沉淀积累，只要踏实肯干，依托公司平台实现买房买车目标并非难事，渴望突破现状者欢迎加入我们的团队！ 2、具有电力行业从业背景者优先考虑，电气自动化或相关电力专业更佳，对电力领域销售工作充满热情，愿意在此行业深耕发展。 3、服务客户涵盖发电厂、电网单位及各类用电企业，业务范围包括发电厂与用户端变电站的一二次设备、售电服务、电力科技项目，以及强电工程、弱电集成、通信（设备）工程、安防系统等多元化项目。 4、具备优秀的语言表达与人际沟通能力，能够与不同类型的客户建立稳定合作关系；拥有较强的市场拓展意识和商务谈判能力，熟练掌握Word、Excel等基础办公软件，可完成基本的数据整理与分析工作。 5、工作态度积极主动，责任心强，具备自我激励意识，敢于挑战销售任务目标；具备良好的团队协作精神，能接受出差安排，服从所属地州范围内的工作调配。 岗位职责： 1、负责辖区内发电厂、电网单位及工商业用电客户的配售电业务对接与维护。 2、开展区域售电业务推广，积极开发潜在工商业用电客户，通过电话联络、实地拜访、参与行业展会等方式，持续拓展客户网络，积累优质资源。 3、实时关注云南各地州电力市场动态、政策调整及竞争格局变化，及时收集相关信息并进行归纳分析，为公司制定营销策略和定价方案提供数据支持。 4、与客户就售电价格、服务内容、合作模式等进行深入沟通与商务谈判，充分发挥协调能力，推动达成合作意向，确保合同顺利签署，并跟进履约过程，维护公司合法权益。 5、联动客服、技术等相关职能部门，快速响应并处理客户在用电过程中出现的各类问题与反馈，保障用电安全稳定，提升客户满意度，助力公司品牌形象建设。 福利待遇：五险一金，专业培训，绩效奖金，年终奖金，带薪年假，节日福利，团队聚餐，提成上不封顶，若出差有出差补贴，提供员工食堂，其他福利具体面议。

对外销售

公司简介：盛兴农业集团是一家创新型农业企业，整合金融资源银行贷款、土地质检、蔬菜销路渠道、农业科技技术资源，为农户提供一体化的企业服务。截至目前，集团下辖7个分公司，人员规模86人。本次招聘子公司为嵩明二分公司。 公司名称：盛兴农业集团云南兴鼎农业有限公司 招聘岗位：销售总监 岗位职责： 团队管理与目标规划： 1.制定团队发展策略 2.负责团队搭建与日常管理 业务指导与流程把控： 1.指导销售全流程执行 2.实施数据监控与风险控制 客户与资源整合： 1.维护核心客户关系 2.推动资源对接与渠道扩展 薪资福利：8000-15000元/月，上不封顶 招聘岗位二：销售经理 岗位要求： 1.具备市场推广经验，踏实肯干，品行良好，具备强烈的事业进取心 2.与客户保持顺畅沟通，精准把握客户需求，提供高效优质的服务支持 薪资福利： 1.底薪加绩效：月收入8000+元，上不封顶 2.每月休息4天，支持调休或集中休假 3.提供住宿补贴 4.本人或配偶生日当天可享带薪假期一天 5.享有生日礼金、节日福利，公司定期开展团建活动及能力提升培训 工作时间：早上9:00-晚上18:00 工作地点：嵩明县小街镇哈后村209号一楼商铺（云南盛兴农业集团嵩明二分公司）

工作内容： 1、针对本地餐饮类商户，推广鲜自达餐饮管理系统及相关产品，精准识别潜在客户，通过电话沟通或实地拜访方式预约客户，促成合作签约； 2、落实公司制定的市场方针与政策要求，完成既定业绩指标及个人发展相关目标； 3、自主开拓新客户资源，深入挖掘客户需求；结合客户实际情况，定制个性化营销方案，并通过有效洽谈推动合作落地； 4、依据客户销售属性进行分类维护，建立稳定、持续的合作关系，逐步沉淀优质客户资源； 要求：学历：大专及以上（具备丰富销售经验者可适当放宽学历要求）具备较强的沟通表达能力，踏实肯干，抗压性好，身体状况良好，无不良习惯 上班时间：每周工作六天，周日固定休息

岗位：销售专员 ️男女不限 ️能说会道，沟通能力强 ️大专以上学历优先 ️有销售工作经验优先 薪酬：底薪+提成 【兼职】 日薪：100/天 提成：50-100元/单 超值权益产品，开单超简单，轻松赚钱！ 发钱快，晋升快！！！ 业务介绍： ️生活服务家政业务，在商场/社区的固定展位进行推广介绍，引导用户在线上小程序下单即可，按单提成～

高薪好岗速抢！入职即享多重福利，晋升快车道已为你开启！ 找工作不难，难的是找薪资高、待遇好、升职快的优质岗！现在，机会就摆在你面前，把握当下，你就是下一个职场主角！ 岗位要求 1. 不限经验！只要你态度端正、虚心好学，零基础也能快速上手 2. 性格积极向上，做事主动不拖沓，有冲劲敢尝试 3. 愿意从基础岗位踏实做起，服从公司合理工作安排 薪资待遇 1. 薪资透明不套路：无责底薪4000元+高额提成+绩效奖金，多劳多得，收入上不封顶 2. 住宿超省心：提供家电齐全的3室1厅精装宿舍，拎包直接入住，省去租房烦恼 3. 作息超友好：周日固定休息，工作生活两不误 4. 零食下午茶管够：每日供应零食、水果，工作间隙补充满满能量 我们的核心优势 1. 工作内容简单易上手，新人无需担心跟不上节奏 2. 温馨住宿环境，室友都是同龄人，相处轻松无压力 3. 新员工专属带薪培训，一对一导师带教，全程指导快速成长 4. 优秀员工福利加码，奖金、礼品拿到手软 5. 团建活动花样多：野营、聚餐、轰趴轮番安排，工作娱乐两不误

寻找需要纸箱包装的企业成为我们的客户

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【入职全程零费用，不招兼职和日结，短期】 （所有薪资待遇均真实有效点击下方立即沟通，工作人员会及时与您联系） 企业诚聘：入职0费用——有意向可直接点击下方立即沟通，工作人员会及时与您联系 ———入职满30天补贴5000元新员工入职奖励，内介奖励2000元，工价持续上涨——— 【薪资待遇】 1、30元一小时，白班300/天，夜班320/天，夜班补贴每天60元（计薪时间以上下班打卡时间为准）， 上六休一，80%坐岗，手工活轻松简单易上手（当天入职安排厂区住宿） 2、工时饱满，平均一天8-10个小时 3、辞工提前5-7天报备，工资随走随结 4、小时工加班自由，不限制加班 5、每个月10号准时发工资，不压工资。 6、工厂依法为员工购买五险一金。 【工作内容】 目前主要招聘普工岗位，主要有：组装、包装、质检、检测、扫描、贴标签等······· 【车间环境】 1、车间配有：饮水机，休息间。 2、上班气氛好，管理宽松，车间在上班时间，会播放轻音乐。 3、每工作2小时休息10-15分钟。 上班时间：1、上午8:00—12:00；下午1:00—5:00；晚上18:00-20:002、每天上8-10个小时；白班夜班点对点两班倒，月休4到6天，自由选择排休 【食宿待遇】 免费食宿（包吃包住） 1、入职当天，统一发饭卡，刷卡吃饭，不用自己掏钱充值。 2、免费提供住宿、6-8人一间，房间大。 3、宿舍配备WIFI、独立卫生间、洗澡间、空调、学习桌、热水器等用品。吃饭：免费提供一日三餐，米饭套餐、面条、水饺、馒头、面包牛奶等，供员工自助选择； 【招聘标准】 1、18-42岁，学历不限，无需经验。公司人性化管理：休假：员工享受法定节假日、上六休一。婚假、丧假、产假、带薪年假15天；投递简历过多，不能一一查看， 有意者请投递简历后点击【立即沟通】详细咨询。 工作地址：苏州

找个挖机师傅，在姚关方向带班十多天，挖路到地里面，要求;要会看路线些，技术要好，爱习机子，半瓶醋勿扰。联系电话，

深耕高客价值，提供专业规划 您将作为公司精英团队的一员，专注服务高价值客户，成为值得信赖的财富管理伙伴。 1.负责为公司存量VIP客户及高净值客户提供深度维护与价值再开发。 2.根据客户个性化需求，提供专业、全面的保险产品咨询与售后服务。 3.为客户量身定制专业化、综合性的家庭风险保障与资产配置规划方案。

岗位职责： 1.为客户提供专业、个性化的保险方案咨询与规划服务，涵盖寿险、健康险、意外险及财产险等产品 2. 主动开发新客户并维护现有客户关系，定期回访、保全服务及续期提醒，提升客户满意度与复购率 3. 协助客户完成投保、理赔、保全等全流程服务，及时响应并解决客户疑问与需求 4.参与公司组织的产品培训与业务技能提升学习，持续精进保险专业知识与销售服务能力 5.遵守监管规定及公司合规要求，确保展业行为合法、诚信、规范 任职要求： 1.学历不限，具备良好的沟通表达能力与服务意识，有金融、保险行业经验者优先 2. 具备较强的学习能力与责任心，能适应目标导向的工作节奏 3. 持有中国银保监会认可的保险销售从业人员资格证书（或入职后三个月内考取） 4.无不良从业记录，认同保险行业价值，愿意长期深耕个人职业发展

寿险、车险、团险、理财险、健康险、医疗险业务员 1、大专学历，年龄24～50周岁；2、具有良好的沟通表达能力，有上进心，想赚钱；3、无经验公司提供培训，只要有心学，我们就招。通过电话联系+形式开发和跟进客户 薪资福利:1、薪资：无责底薪3000+高跳点提成+各种激励方案奖励+高端礼品；2、公司不定时早茶+团队聚餐；3、高级写字楼，空调房间，舒适的办公环境，晋升空间大，奖励多 上班时间:8：30～10：30周末双休，月出勤18天，法定节假日正常放假 工作地址:盈信广场

全职招聘：人保财险大型 招聘岗位：车险续保专员 任职资格：大专及以上学历，18-38周岁专业不限 薪酬福利：（无责底薪+绩效+竞赛激励+两餐+五险）平均月工资5000+ 双休+国家法定节假日，有相关从业经验的人员可优先录用。 联系电话：高女士

职位描述 培训 理赔 续保 服务老客户 监管管理 业务开发 年龄：32-48岁 1、监管管理员工服务老客户（安全监督员工电话邀约老客户来公司参加活动；旅游、答谢宴、领礼品等等）。 2、对新老员工进行培训。 3、为老客户办理理赔，续保等服务。 4、对老客户进行新业务开发。 职位福利 旅游 五险一金 专业培训 节日福利 弹性工作 周末双休 员工旅游 培训

上班时间:8:00~5:30（午休1.5h） 休假:上五休二 岗位职责： 1、拨打电话，提供产品咨询与售后服务； 2、记录客户反馈，及时对接相关部门处理并跟进解决进度； 3、维护客户关系，通过有效沟通提升客户回购率； 4、定期汇总客户信息，分析客户需求，为产品优化提供参考； 任职要求： 1、具备良好的沟通能力和服务意识 2、熟练使用办公软件 3、具有较强的责任心和抗压能力 4、有相关行业销售经验者优先考虑； 5、对宣传品有基本了解 岗位福利： 1.提供具有行业竞争力的薪酬体系（上不封顶提成）； 2.系统化岗前培训+老带新辅导； 3.明确的晋升通道（销售代表→主管→经理）； 4.节日福利等 5.年轻化团队，轻松向上的工作氛围。

1.大专及以上学历，性别不限 2.具备一年以上相关工作经验者优先考虑 3.持有驾驶证并具备机动车使用条件者优先 工作地点：昆明

移动业务销售，电话销售

渠道开发/市场维护/产品推广

销售经理

招销售兼职，上班时间22点-凌晨两点，雪茄、槟榔销售。地点：五洲国际。具体电话联系。

（电脑销售员）月薪：3000-10000元 岗位职责：在店里面负责电脑打印机监控电脑软件销售有电脑销售维修经验者优先，有驾照优先。 （电脑技术员）月薪：：5000元 岗位职责：负责电脑维修打印机维修等工作 （电脑学徒）月薪2000元学会后可以转电脑销售员或转电脑技术员

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销售专员，直播专员

【岗位职责】 1、负责门店客户的接待工作，并提供相关产品的详细介绍； 2、执行店内各项日常事务（包括货架整理、环境卫生、商品陈列等）； 3、对未成交客户进行后续跟进与关系维护； 4、及时妥善处理顾客投诉，收集客户反馈意见、建议及需求并向上级汇报。 【任职要求】： 1. 22-32岁，高中及以上学历； 2. 充满活力、具备良好亲和力，善于沟通交流； 3. 勤奋踏实，能够适应零售行业的倒班工作制度； 4. 具备至少1年面对面销售经验（有同行业、房产、汽车、服装行业经验者优先）； 5. 条件特别优秀者可适当放宽录用标准。 【福利待遇】：底薪+个人提成+团队提成+季度奖金+年度奖金+年终奖+五险，综合收入9k+