招聘库管或文员一名，工资前三个月5000元，第四个月6000元，包吃住，晋升空间大，可以从0培养。 男女均可，50岁以下，会简单的电脑打字，踏实肯干。工作地点在丰台区包吃住。 工作介绍： 主要工作是接受客户订单，打印送货单，收货，出库，和客户对账。 早上7点上班，中午11点吃饭，下午5点吃饭后司机装完车下班。 每月休息两天，过节带薪休假。

【岗位职责】 1.负责仓库日常运营管理工作，确保物资有序入库出库； 2.根据库存情况合理规划货位，执行有效的存储策略； 3.协调团队完成货物接收、检验、上架及搬运等工作，并监督物流流程； 4.组织定期盘点，核实库存数据准确性； 5.仓内俩人换班，有两人间卧室（宿舍两人共同，所以35岁以内） 【任职要求】 -美妆仓工作经验，或者其他前置仓工作经验； -具备良好沟通协调能力和团队协作精神，能有效处理突发状况，具备一定的电脑操作基础；为人勤快、诚恳、稳重； -掌握基本的安全防范知识和技能，保证工作区域内的安全，爱干净讲卫生； 【福利待遇】 -工资体系透明，按月发放，法定节假日、加班享有额外补贴；

岗位职责: 1.负责仓库货物的日常管理，包括但不限于货物的出入库操作。 2.确保所有货物按照系统进行录入，并进行适当的整理和码放。 3.负责快递的打包及日常盘点。 任职要求： 1.具有良好的组织能力和细心。 2.能够熟练使用相关软件进行数据录入和管理。 3.具备良好的团队合作精神，能够有效沟通。

招，年龄59岁以下，仓库物品出库入库，整理保管，布置会场等。

一、工作内容 1、依据公司库房管理制度，规范执行物品物料的入库与出库操作 2、按照定置管理标准，对物料进行分类存放，划分区域并整齐码垛、上架，实施标识化管理 3、实时掌握库存动态，为生产环节的物料领取及成品入库办理相应手续，保障库存合理、安全 4、负责货物的装卸作业 5、完成工厂管理层交办的其他相关工作 二、任职条件 1、高中及以上学历，具备工厂操作岗位经验者优先考虑 2、责任心强，反应灵活，数字概念清楚，具备良好的沟通能力 上班时间：早8:00-11:30下午1:00-17:30 周末双休 五险一金

库房管理员，要求有北京叉车本，能使用电脑，有良好的沟通能力

1.熟悉整车零部件类别，规格，零部件号。 2.能够独立完成各工位零部件的搬运和配送。 3.遵守安全及质量要求规范作业。 要求： 2.中专及以上学历，会excel 3.有车企物料工作经验优先。

招出库入库员，月薪6K管住不管吃，能来的踏实干的联系地址门头沟区域

1.‌货物收发管理‌：记录核对进出货物数量及质量，执行入库验收与出库登记。‌‌ 2.‌库存维护‌：定期盘点确保账实相符，优化物资分类存储并维护库房整洁。‌‌ 3.‌安全保障‌：落实防火防盗措施，检查设备运行状态以防范隐。

招聘库管一名，工资前三个月5000元，第四个月6000元，包吃住，晋升空间大，可以从0培养。 50岁以下，会简单的电脑打字，踏实肯干。工作地点在丰台区五里店，包吃住。 工作介绍： 主要工作是接受客户订单，打印送货单，收货点数，出库点数，和客户对账。 早上7点上班，中午11点吃饭，下午5点吃饭后司机装完车下班。 每月休息两天，过节带薪休假

北京建华实验中学，小工，拧螺丝，清洁，临时工，日结，就干一天

店员岗位职责： 1、顾客服务：热情接待进店顾客，提供专业的产品介绍、搭配建议及防晒解决方案，提升购物体验； 2、销售达成：主动挖掘顾客需求，完成个人及门店销售目标，维护品牌形象； 3、门店运营：参与商品陈列、库存管理、收银及日常清洁，确保门店整洁有序； 4、会员拓展：引导顾客注册会员，传递品牌价值，维护客户关系； 5、市场反馈：收集顾客意见及竞品动态，协助优化门店服务与产品策略。 任职要求： 1、有零售/服装/快消行业经验者优先； 2、热爱户外生活或防晒领域，对蕉下产品有兴趣； 3、性格开朗，沟通表达能力强，具备服务意识和耐心； 4、能适应灵活排班（包括周末及节假日）。

急急急，住家，主要照顾一位能自理的老人，需要搀扶，面积90左右 ，工资5800,4天休，客户在海淀区马连洼，接单请联系李老师

招聘配菜主管砧板打荷 3炒4配底薪8000三天休息 地址海淀苏州街

【订单类型】住家护老 【服务地点】西城区阜城门 【客户信息】78岁老人，阿姨和老人同屋不床 【工作内容】老人手术后刚出院，前期卧床，阿姨要处理二便，一个月后可以下床 【客户要求】做饭好吃点，细心干净 【工资待遇】6000左右单休 【上户时间】随时 【联系方式】同步

【坤鲁建工】招聘 栋号长2人 9~10K 技术员4人 6~7K 景观园林负责人1人 8~12K 园林养护1人 5~8K 以上岗位均在枣庄薛城区，有意者可以联系。

1、负责项目的全面施工管理，包括质量、安全、进度和成本控制。‌‌ 2、协调各施工单位、班组及设计、监理等外部关系，解决现场问题。‌‌ 3‌‌、参与施工组织设计、技术交底，并监督执行 4、具备良好的沟通协调能力与抗压应变能力，有良好的团队合作精神与职业道德。

建筑劳务公司土建工程施工管理:主要负责 1、各班组的施工质量管控、进度协调 2、对接甲方施工管理 3、混凝土浇筑过程中板面平整度复核检查

招聘安装带班管理员 岗位职责： 1. 精通水电安装、消防安装及通风安装专业知识，具备图纸解读、绘制、工程量抽算及施工计划编制能力； 2. 负责现场人员统筹调配与工作安排，保障施工有序推进； 3. 配合总包单位优化施工计划与图纸设计，精准提报材料需求计划； 4. 落实每日工作部署，完成月度工程量申报，提前筹备结算图纸编制工作。 任职要求： -具备水电、消防、通风安装全专业实操经验，熟练掌握图纸相关技能与工程量核算方法； -拥有现场人员管理与资源调配能力，能高效协调施工相关事宜； -熟悉工程报量、结算流程，具备较强的计划优化与成本管控意识。

做过污水处理厂项目，对各工序衔接以及协调，懂图纸算量！

1)制订公司年度技术开发与产品开发项目的实施计划，明确产品技术架构及开发执行方案 2)主导解决项目推进过程中涉及的重大关键技术难题，以及生产转化阶段的技术问题 3)统筹产品研发进度安排，依据公司战略需求确定开发周期与人力资源配置 4)根据项目实际需要，参与需求分析工作，完成功能模块的详细设计及相关技术文档撰写 5)全面负责公司技术规划、技术研发及产品开发的管理工作，统筹把控产品质量、进度与成本 6)指导开发工程师围绕产品总体需求和设计方案，开展功能模块的实现路径规划与技术设计 7)依据系统设计开展软件编码工作，指导团队成员日常开发任务，及时解决研发中的技术瓶颈 8)配合完成项目测试、系统交付等相关工作，为项目落地实施提供技术支持与保障 9)参与公司重点项目，主导新产品的可行性研究，负责新产品的设计开发、性能调优，制定技术路线并推动项目进展 10)熟悉项目相关的需求说明、设计文档等资料，确保编码实现与系统设计、软件需求保持一致 11)协助组织面向公司内部及客户方的产品使用培训，指导用户正确操作与应用系统 12)针对客户的运维需求，提供故障排查、系统修复服务，并给予专业技术咨询支持 技术栈要求：Vue+OpenLayers+Cesium，熟练掌握；具备QGIS研发经理经验者优先，熟悉MapGIS者加分 行业经验要求：具有铁路、船舶、航空、航天制造等领域相关背景者优先

1)制订公司年度技术开发与产品开发项目的实施计划，明确产品技术架构及研发执行方案 2)主导解决项目推进中的重大技术难题，协调处理生产转化过程中的各类问题 3)统筹产品研发进度，依据公司战略需求确定开发周期及人力资源配置 4)根据项目实际需要，参与需求分析工作，完成功能模块的详细设计及相关技术文档撰写 5)全面负责公司技术规划、技术研发及产品开发的管理工作，把控产品开发的质量、进度与成本 6)指导开发工程师围绕产品总体需求和设计，开展功能模块的细化规划与实现设计 7)依据系统设计方案开展软件编码工作，指导团队成员日常开发，解决研发过程中的关键技术问题 8)配合完成项目测试、系统交付等相关工作，为项目实施提供必要的技术支持 9)参与公司重点项目，开展新产品可行性评估，主导新产品的设计开发、性能调优，制定技术路线并推动项目落地 10)深入理解项目相关的需求说明与设计文档，确保编码实现与系统设计、软件需求保持一致 11)协助组织面向公司内部及客户方的产品使用培训，指导用户正确操作与应用 12)针对客户提出的服务需求，提供故障排查、问题修复及专业技术咨询服务 技术要求：熟练掌握Vue、OpenLayers、Cesium技术栈，具备QGIS研发经验，有MapGIS项目实践经验者优先

嘉车传媒有限公司东汇精密销售部 办公地址：北京 岗位职责： 1、开展电机系统的前期技术调研，掌握系统拓扑结构、运行原理、性能参数、软硬件架构及控制芯片与驱动的匹配指标； 2、承担电机结构、电磁方案及温度场设计工作，协同硬件工程师完成产品调试，保障电机高效稳定运行，优化整体性能表现； 3、主导样机试制与测试验证，对测试中发现的问题进行归因分析，并提出有效改进措施； 4、参与新产品开发过程中的工艺可行性评审，制定工艺验证计划，推动项目顺利转入量产阶段； 5、负责新产品导入过程中相关工艺文档的编制、归档与发布管理； 6、牵头设备选型方案的技术评估、设备验收工作； 7、主导新型工艺技术的研究开发，并推动其在产线的落地应用； 8、参与量产产品的异常问题分析，持续开展工艺技术优化与升级； 9、收集竞品电机技术资料，整合国内外行业信息资源，深入研究并转化为适配本岗位需求的产品设计方案； 10、负责电机产品认证及相关导入工作的推进与执行； 11、完成上级交办的其他工作任务。 岗位要求： 1、硕士及以上学历，电机设计或相关专业背景；熟练掌握电磁学基础理论； 2、具备无刷直流电机（含伺服、步进电机）设计能力，熟悉装配工艺流程，可独立完成电机开发任务，了解项目开发全周期流程；熟悉电机加工工艺及设备，善于解决现场复杂工艺问题； 3、掌握电机设计与控制理论，熟悉电磁场、温升、导热、散热、噪声、振动等关键特性分析，了解磁性材料性能与应用； 4、熟练使用ansoft、ansys、infolytica等电磁仿真分析工具； 5、掌握matlab等数学建模与仿真软件，具备构建产品级仿真模型能力者更优； 6、熟练操作solidworks或cad等机械绘图软件； 7、能阅读英文技术文献，具备良好的信息检索与分析能力； 8、具有大型电机企业工作经验者优先； 9、执行力突出，具备良好的团队协作、组织协调与沟通能力； 10、有电机领域NPI、IE相关经验者优先录用。

电力工程师价格面议：电工两名持证电工基本工资工1万元/ 电力车间主任月薪两万元人民币， 公司办公室主任月薪2万元人民币. 公司总经理月薪3万元. 分公司经理月薪4万元人民币. 技术部经理月薪4万元人民币.我们是北京市神风新能源发电有限公司现在已急招上述所有员工/

【招聘岗位】医药学术主管 【有岗城市】北京市延庆区 【招聘产品】扬子江全产品线：苏黄/蓝芩口服液/百安新/百乐眠 【要求】 1.本科及以上学历，具备5年一线临床工作经验 2.具备较强的学术推广能力，自我驱动力强，能适应高强度工作压力 【福利待遇】 月薪1.5-3万元，对标一线外资企业薪酬标准，享有具有竞争力的奖金激励政策

产品经理（核燃料） 工作内容： 1）参与核燃料专业领域产品线的全生命周期管理，涵盖需求发掘、功能规划及落地执行的全过程； 2）深度挖掘用户需求：与设计院、设备制造厂、核电站业主等单位开展沟通，调研产品技术趋势、应用场景及实际使用需求； 3）分析客户具体诉求：撰写需求调研报告，基于调研成果提炼产品改进方向，制定科学的产品迭代计划； 4）参与产品战略规划：协助产品线负责人完成新功能的规划工作，输出产品定义文档，并推进内部外部评审流程，协同推动核心产品的升级与创新； 5）主导产品功能方案设计：产出完整的产品文档（包含业务流程确认、功能清单整理、数据结构梳理、原型图绘制、需求说明书编写等），准确传达需求至研发、设计、测试等相关团队； 6）管控产品研发进程：全程跟进需求评审、开发实施、测试验证、UAT验收、试用反馈及正式上线各环节，协调解决过程问题，把控项目进度与交付质量，保障按时发布； 7）支持产品推广宣传：编制产品白皮书、宣传彩页、演示PPT等材料，助力市场推广活动顺利开展； 8）收集并跟踪用户使用反馈，推动问题闭环处理，汇总优化建议，持续完善产品功能，提升关键性能指标； 9）配合完成产品线负责人交办的其他工作任务。 任职要求： 1）年龄不超过30岁，本科及以上学历，计算机、电气、自动化、核工程等相关专业背景，具备三年以上行业工作经验； 2）有发电企业、新能源、石油石化、机械制造等领域信息化系统应用经验者优先考虑； 3）熟悉产品从立项到上线的全流程管理，具备较强的需求分析和原型设计能力，熟练掌握Axure、MasterGo、Xmind等常用工具； 4）逻辑思维清晰，能够对复杂问题进行拆解归纳，具备良好的分析与总结能力； 5）学习能力强，主动性强，善于通过查阅资料、研究历史文档、主动请教等方式快速掌握所需专业知识； 6）具备优秀的书面表达能力，可独立撰写高质量的需求文档、培训材料等； 7）注重细节，工作严谨，对自身产出成果有较高标准； 8）情商良好，擅长引导对话、倾听意见并有效整合信息，具备出色的跨部门沟通协作能力； 9）抗压能力强，能在多任务并行或紧急项目中合理安排优先级，确保工作高效推进； 10）能接受短期出差安排。 工作地点：北宫门（骚子营） 注： 1、优先考虑具有核能相关背景的候选人，需统招本科及以上学历； 2、岗位涉及一定频率的出差； 3、工作中需理解大量专业技术术语及计算逻辑； 4、薪资标准：4年经验者16-18K，5年以上经验者20k-21k。 加分项： 具备以下行业经验者优先——其他新能源、电力/热力/燃气/水利、石油/石化

工作内容： 1）参与核燃料专业领域产品线的全生命周期运作，涵盖需求发掘、功能规划及实施推进； 2）深度理解用户实际需求：与设计院、设备制造厂、核电运营单位开展沟通，调研产品发展方向、应用环境及用户痛点； 3）分析客户具体需求：撰写调研报告，基于调研成果提炼产品改进方向，制定科学的产品迭代计划； 4）支持产品战略规划：协助产品线主管完成新功能的规划布局，输出产品定义文件，并完成相关内部外部评审流程，协同推动核心产品的升级与创新； 5）主导产品功能方案设计：编制完整的产品文档（如业务流程确认、功能列表整理、数据结构梳理、原型图绘制、需求说明书编写等），准确传达需求至研发、设计、测试等相关团队； 6）管理产品研发进程：跟踪需求评审、开发执行、测试验证、用户验收测试（UAT）、试运行及上线全过程，协调解决各阶段问题，控制项目进度与交付质量，保障按时发布； 7）负责产品宣传材料制作：整理产品白皮书、宣传彩页、演示PPT等资料，配合开展市场推广活动； 8）收集并跟进用户使用反馈和优化建议，持续完善产品功能，提升关键性能指标； 9）配合完成产品线负责人交办的其他工作任务。 任职要求： 1）年龄不超过30岁，本科及以上学历，计算机、电气、自动化、核工程等相关专业背景，具备三年以上行业工作经验； 2）有发电企业、新能源、石油石化、机械制造等领域信息化系统应用经验者优先考虑； 3）熟悉产品开发全流程，具备良好的需求分析与原型设计能力，熟练掌握Axure、MasterGo、Xmind等常用工具； 4）逻辑思维清晰，面对复杂场景能有效归纳要点，具备较强的分析与抽象能力； 5）具备较强的学习主动性，善于通过查阅历史资料、搜索信息、主动请教等方式快速掌握所需专业知识； 6）文字表达能力良好，能够编写结构清晰、易读性强的需求文档及培训材料； 7）关注细节，工作严谨，对自身产出成果的质量有明确标准； 8）情商良好，擅长引导对话、倾听意见并进行有效总结，具备良好的跨团队沟通能力； 9）抗压能力强，能够在多任务并行或紧急项目中合理安排优先级，确保工作高效推进； 10）可适应短期出差安排。

1要求有D本 2仓库日常饮料出库入库，备货

工作职责： 负责产品的日常入库、出库管理 使用电脑系统进行库存数据录入与更新 定期盘点库存，确保账实一致 按要求每天打包、贴单并安排发货（国内及国际订单） 协助处理仓储、物流等相关事务 任职要求： 熟悉电脑操作及基本办公软件 有仓储管理、物流发货经验者优先，熟悉电子产品打包发货更佳 工作细心、责任心强、执行力高 工作时间：9:00~18:00 休息制度：上六休一 薪资待遇：¥5,000–¥7,000（可面议，能力优秀者上不封顶）

招聘库管 男女不限 岗位职责：负责日常物资出入库办理、定期库存盘点、库房台账精准登记，落实各项库房管理相关工作。 任职要求：具备库房管理相关工作经验，熟练操作办公软件，工作严谨负责、细心踏实。 薪资福利：月薪5000元起，每月15号准时发薪；包吃包住，上六休一。 工作地点：北京海淀、大兴等区域，结合实际情况统一分配岗位。 联系人：魏经理