
生产组长/拉长
7-8千/月
生产组长/拉长1-3年大专团队管理生产跟单生产成本管理
【岗位职责】
1. 负责生产现场的日常管理,确保生产计划按时完成
2. 监督生产流程,控制产品质量,提升生产效率
【岗位要求】
生产组长
6-7千/月
生产组长/拉长1-3年中专/中技
岗位职责:
1. 负责食品厂车间的日常运营与管理,保障生产流程有序进行。
2. 监督车间生产人员作业,确保产品品质稳定及生产效率达标。
3. 组织班组任务分配,跟踪生产进度,及时处理物料与设备异常。
4. 严格管控产品质量,排查潜在安全风险,落实车间6S管理标准。
任职要求:
1. 具备良好的沟通协调能力,能高效对接各部门协作事项。
2. 具有团队协作意识,能够迅速适应团队环境,协同完成工作目标。
3. 具备较强的学习能力,愿意持续提升并优化工作方式方法。
木纹转印主管
6千-1万/月
生产组长/拉长1-3年学历不限
1、掌握铝型材木纹转印的操作流程,具备解决木纹转印过程中常见技术问题的能力;
2、了解木纹转印班组的日常运作管理,具有一定的工作协调与组织安排能力;
机修班长+入职缴纳五险+提供食宿+包吃
6-9千/月
生产组长/拉长包住3-5年高中机械设备电气设备化工设备维修班组管理电路安全排查
公司旗下拥有五大生产基地,厂区分布于湖北潜江、河北沧州、河南洛阳,能接受异地调配者欢迎投递。
入职即与公司签订正式劳动合同,依法缴纳五险;
厂区免费提供食宿,福利保障完善,无中介转包环节。
工作职责
1. 统筹安排车间设备的周期性巡检、维护及保养工作,建立设备运行档案,保障生产稳定运行。
2. 主导生产设备及其配套装置的故障排查与维修处理,及时应对突发停机状况,减少生产中断损失。
3. 为维修班组提供技术指导与现场实操培训,提升团队维修效率与标准化作业水平。
4. 负责厂区内电路系统及电气设备的日常巡检、简易维修与安全风险识别。
任职要求
1. 具备高中及以上学历,有化工企业设备维保经验者优先考虑。
2. 熟悉泵类、管道、反应釜等核心化工设备的维修操作,可独立处理复杂设备问题。
3. 持有焊工证,具备基本电工操作技能,了解电气设备安全使用规范。
4. 具备良好沟通协作能力及团队管理意识,能够有效组织班组开展工作。
补充说明
1. 薪酬福利:按规定缴纳五险社保
2. 住宿安排:提供员工宿舍
车间主任助理
2-3千/月
生产组长/拉长1-3年高中生产设备管理物流仓储食品/饮料库存/仓储管理
协助车间主任填写生产记录填写主体责任清单设备维修保养生产包装领料备料等
生产组长/线长
4-8千/月
生产组长/拉长1-3年中专/中技包住全勤奖绩效奖金工龄奖包吃加班费月休四天
1. 组装车间组长,带领团队完成生产目标
生产组长
3-5千/月
生产组长/拉长1-3年大专
岗位职责:
1、配合生产主管开展各工序的协调作业,保障生产计划有序推进;
2、带领本班组成员按计划执行生产任务,持续提升生产效率;
3、及时组织相关人员处理生产异常,并向生产主管汇报情况;
4、负责生产设备的日常维护与保养工作;
5、协助生产主管落实本组人员的技术评估及培训工作;
6、推进车间“6S”管理的有效实施;
7、关注员工情绪状态,激发团队工作积极性;
8、每日填写生产日报表,向上级汇报当日生产情况;
9、执行生产主管交办的其他工作任务,并对其负责。
任职要求:
1、大专及以上学历,专业不限,条件优秀者可放宽至中技/高中;
2、年龄25岁以上,性别不限;
3、具备2年以上生产现场工作经验,其中至少1年基层管理经历;
4、有包装/灌装经验者优先,有化妆品/药品行业背景者优先;
5、具备良好的抗压能力、沟通能力和独立解决问题的能力。
鹤壁淇滨区招二保焊焊280元/日结工作9小时
270-280元/天
二保焊焊工5-14天1-2人日结点工技术好二把刀勿扰
鹤壁市淇滨区招二保焊280元/日结 工作9小时
天车工
鹤壁天海环球公司招聘员工,年龄18-45岁,男女不限。公司免车费发车,自发打卡10天车补100元。薪资待遇为22元/小时乘以绩效分,每天出勤10.5至11小时,月工资7000元左右,支付到12月底,之后政策待定。发薪前银行上门到企业统一办理招商银行卡。一日三餐,每餐只需1元管饱,住宿免费,空调热水、卫生间设备齐全,水电免费。每月15号发薪,服务费100元/月,体检费42元,马甲40元。面试时间为上午11点前到厂。做不满30小时或满30小时自离或退回人员,工资按17元/小时乘以绩效分正常发薪。离职再进需满一个月,二次入职(自离)需提前报备。安阳区域独家招聘,鹤壁、濮阳、新乡、开封、许昌、宜沟户籍不收,其他户籍均可。
河南鹤壁新区示范区招聘水电大工一名,负责水电主体预埋工作。长期有活,工资有保障。有意者可电
水电工长期1-2人
鹤壁市新区示范区招聘水电大工一名,负责水电主体预埋工作。长期有活,工资有保障。有意者可电话联系。
河南鹤壁工地招聘中工或大工1名,薪资面议。主要工作为查看图纸并指导工人施工点位。
弱电工1-2人月结
鹤壁工地招聘中工或大工1名,薪资面议。主要工作为查看图纸并指导工人施工点位。
栋号长1-2人
有没有连云港本地的施工员/栋号长(要会测量定点放线),精通图纸并能较好的安排班组作业,会检查与验收,能完成领导交代的临时任务。项目位置连云港石化基地。
山东潍坊招聘安全员一名,月薪8000元。招聘栋号长,月薪9000元。有意者可报名。
安全员栋号长
潍坊招聘安全员一名,月薪8000元。招聘栋号长,月薪9000元。有意者可报名。
栋号长
济南港沟招仓库保管员1名,实习生2名,栋号长1名,有和中建系统对接的经验包住包吃。用人单位:济南全鑫建筑劳务有限公司项目劳务部(主营工程总承包、劳务分包)工作地点:济南(具体地址电话告知)工作内容:负责项目现场管理。任职条件:有一定工作经验,能独立完成工作薪资:3000-10000元/月,按能力面议。(岗位招满后不再处理来电),可点击”拨打电话”或点击右下角”联系TA”联系老板(本平台申明:已电话核验岗位真实,当日内尽快联系,招满即止,当天未及时下架,属于系统延迟,非虚假招聘,三天后统一下架,如有问题及时联系客服反应,我们将在30分钟内处理,有问题请优先通过客服沟通处理,感谢理解与配合!)
土建栋号长
1-1.2万/月
栋号长长期1-2人
岗位职责:
1. 全面负责单栋建筑施工全过程管理,包括进度、质量、安全及现场协调
2. 组织班组交底、工序验收及隐蔽工程检查,确保符合规范与图纸要求
3. 编制并落实栋号施工计划,动态调整资源,保障工期节点按时达成
4. 监督材料进场验收、使用及现场文明施工管理,控制成本与损耗
5. 及时处理施工中各类技术问题与突发状况,并向上级汇报重大事项
任职要求:
1. 具备房建类项目栋号长或工长相关工作经验,熟悉施工全流程
2. 熟练掌握建筑施工规范、质量验收标准及安全生产法规
3. 具备良好的组织协调能力、现场应变能力及团队管理意识
4. 责任心强,能适应工地环境,可长期驻守项目现场
5. 持有安全员证或建造师证书
施工员栋号长
8-9千/月
栋号长3-5人月结全职
龙翔集团在菏泽郓城县三个项目联动,同时施工,项目多招人,公司月结薪资快。
岗位职责:
1. 全面负责单栋建筑施工全过程管理,包括进度、质量、安全及现场协调
2. 组织班组交底、工序验收及隐蔽工程检查,确保符合规范与图纸要求
3. 编制并落实栋号施工计划,动态调整资源,保障工期节点按时达成
4. 监督材料进场验收、使用及现场文明施工管理,控制成本与损耗
5. 及时处理施工中各类技术问题与突发状况,并向上级汇报重大事项
任职要求:
1. 具备建筑工程类相关专业背景,学历不限
2. 有施工现场管理经验,熟悉房建施工流程与标准规范
3. 具备良好的组织协调能力与责任心,能适应一线作业环境
4. 持有施工员、安全员等岗位证书者优先
5. 吃苦耐劳,具备较强执行力和团队协作意识
生产管理工程师 (MJ000169)
6千-1万/月
生产组长/拉长经验不限本科电子/半导体团队管理智能硬件机械设备/机电/重工
岗位职责:
1、负责改装车从物料筹备至整车下线的全过程生产组织与管理,确保生产任务按计划高效推进;
2、统一调配生产所需的人力、设备及物料资源,及时处理生产中出现的各类问题,保障流程顺畅运行;
3、严格遵循工艺流程与质量检测规范,精细化管控各环节操作,确保改装结果满足法规标准及客户需求;
4、监督现场作业的合规性,提升安全与质量意识,配合优化生产管理制度与作业流程。
任职要求:
1、车辆工程、生产管理、机械、电子或通信等相关专业,本科及以上学历;
2、具备车辆制造领域生产管理实习经历或实操经验者优先考虑;
3、工作认真踏实,责任心强,具有良好的团队协作精神和沟通能力,能适应人员储备及后续工作交接安排。
机修班长+包吃住+入职缴五险
6-9千/月
生产组长/拉长包吃包住3-5年中专/中技生产设备电气设备焊工证化工厂设备维修异地工作适应
公司旗下现有五大生产基地,厂区分布于湖北潜江、河北沧州、河南洛阳,能接受异地调配者欢迎投递。
入职直接与公司签订正式劳动合同,依法缴纳五险;
厂区免费提供食宿,福利落实到位,无中介转包。
工作职责
1. 统筹车间设备的日常巡检、预防性维护及保养安排,建立并维护设备运行档案。
2. 主导生产设备(如泵、管道、反应釜等)及其配套装置的故障排查与维修,保障生产连续性。
3. 负责厂区内电路系统与电气设备的例行检查、基础检修及安全风险识别。
4. 为生产一线人员提供设备操作技术支持,参与操作规程编制及相关培训工作。
任职要求
1. 中专或高中及以上学历,有化工行业设备维保经验者优先考虑。
2. 持有焊工证,熟悉化工类设备(泵、管道、反应釜等)维修技术,具备基本电工操作能力。
3. 可适应跨地区工作安排,能够融入化工企业生产运营节奏。
4. 具备较强的沟通协调能力和团队合作精神,能快速应对设备突发问题。
补充说明
1. 福利:提供食宿、缴纳五险
栏目概述
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