招中医师，主任医师，理疗师，针炙师，康复理疗师，推拿理疗师

小儿推拿师 2年以上儿推经验。1，专业评估孩子的身体情况，严谨辩证后进行推拿、艾灸等帮孩子调理保健；2，给到适合孩子体质的护理建议，向家长传递中式育儿观念 薪资福利:底薪＋提成，详情面议 工作地址:成都四家门店，根据实际情况分配工作地点

奈晚推拿成都旗舰店 工作要求: 1、年龄20-55岁之间，主招师傅，熟悉人体主要肌肉、常见穴位等知识，有医学相关专业教育背景优先; 2、熟手:一年以上相关工作经验，熟练掌握推拿相关手法，手法柔和、均匀、渗透和持久，能有效调理头颈肩、背腰腿等亚健康问题; 薪资标准:综合薪资6000-1000元 吃住问题:包吃包住，住宿离上班地方近 早班11：00--22:00晚班12:30--22:30月休4天，调休，周末不可休息。 工作地点:保利中心B座

长期合同，不限户籍，一、二级残疾。55岁以下，女46岁以下。工资200，缴纳社保。青岛、贵阳，成都上海需要4个名额，速联系

1.热爱中医养生事业。 2.懂得中医养生知识 3.有一定的销售能力或理疗经验 4.品行端正，思想健康，无不良爱好。 5.相关证书者优先。 6.年龄要求.20-45岁之间 7.初中以上学历。 岗位职责: 1、针对顾客的身体健康状况，通过艾灸理疗减轻疾病症状，改善健康状况: 2、有亲和力，建立与客户端良好关系，提高顾客满玟抵意度; 店内艾灸理疗、艾灸操作 4、负责店内产品讲解、销售 5、负责配合店长店务处理

上班时间：13:30-22:00（会根据店内情况适当调整） 试用时间：磨合期一个月，老手手法好可直接上岗。 休息：每月四天。 福利待遇：保底薪资4000-60000转正后享受相应的福利待遇 工作要求：有1-3年相关工作经验 工作内容：推拿、艾灸、精油开背、拔罐帮助顾客调理身体 薪资待遇：55分多劳多得，包住宿两个人一个房间 重点：公司平台公平公正，多劳多得，只要你有想法，有责任心，踏实稳重，你就来吧我们一起创造更好的未来！

招中医师，理疗师，针炙师，康复理疗师

招聘：技师（） 薪资：4600-10000元/月 弘扬艾灸文化，让世界爱上中国艾 因业务发展需要！！！ 蕲艾集团艾灸馆现招聘艾灸技师，主要是做手工服务，艾灸，可接受新手，公司购买社保 要求：团结同事，有责任心，执行力强，能吃苦耐劳，服从管理，晋升空间大。 工作地点：彭州市城区，南部新城！欢迎您的加入…… 我们平台所发布的招聘信息是劳动关系，用人信息如果和单位谈时，对方提出双方是合作关系，这种与我公司无关，请自已甄别请楚！

工作内容： 1、为客户提供专业的推拿理疗服务，确保服务质量； 2、根据客户需求，制定个性化的理疗方案； 3、保持工作环境的清洁与卫生，确保客户舒适度。 任职资格： 1、具备良好的服务意识和团队合作精神； 2、对工作细心负责，有较强的沟通能力和服务技巧； 3、能够适应灵活的工作安排，具备较强的学习能力。

寻找两位经验丰富、技艺出众的师傅，擅长开拓100平米的新项目，掌握全套400种工具，仅限熟悉业务者，请联系成都金堂附近优选人员。

招聘：店助 薪资：4000-6000元/月 店助岗位职责 1. 负责店铺日常运营管理，确保各项工作有序进行 2. 协助店长完成销售目标，进行客户关系维护 3. 做好库存管理，及时补货与盘点 4.负责员工培训与指导，提升团队业务水平 35.处理现场突发问题，维护良好运营秩序 店助任职要求 1. 高中以上学历 2. 熟悉店铺运营流程，具备良好沟通能力 3. 有餐饮行业经验者优先 上班时间早8:00～晚20:00有午休时间 1. 带领团队完成日常工作任务，保证服务质量 2. 负责员工培训与指导，提升团队业务水平 3. 处理现场突发问题，维护良好运营秩序

工作主要是负责厂区人员上下班的一个检测,有无带手机进车间有无带产品出车间的， 工作内容比较简单，除了他们上下班还有吃饭时间段你们忙之外其他的时候就是休闲摸鱼 【招聘要求】年龄16-49岁，需持本人有效二代身份证原件，无需工作经验 【面试须知】求职者带上本人有效二代身份证原件以、复印件、照片，带上简单行李，当天安排宿舍。 工作时间:早8晚8，晚8到早8，正常工作时间10小时 吃住问题:免费工作餐，免费住宿 工资现在是220一天，每月10号发放四大银行(中国，工商，农业，建设)要求身体健康

招聘：洗车美容工（带薪年假） 薪资：3000-6000元/月 负责车辆清洗，美容工作 要求：有驾照，做事细心认真负责 有无经验都可以

0费用上岗，当天面试通过，当天办理入职，根据情况可就近安排 【任职资格】： 1、18-50周岁，无案底、身体健康、吃苦耐劳 2、无需抢单，平台系统派单公平公正。 【工作时间】： 1、工作平均8小时，站点根据上班时间安排调休。 2、上午10:00-14:00；下午17:00-21:00; 【薪资待遇】： 1、满勤奖，话补，车补，住房补贴、月综合工资6500-12000,上不封顶。 2、底薪3000＋提成6-10元单价提成＋车补＋话补＋住房补贴＋满勤＋寒冬高温补贴＋恶劣天气补贴＋优秀员工奖＋年终奖＝实际工资（月均单1200-1500) 3、公司系统派单，不需要自己抢单，方便智能，发的都是顺方向订单。 4、高薪取决当月送餐数量，综合工资已经招过了7000 【晋升机制】： 1、定期为员工进行培训 2、优秀员工可晋升：骑士--组长--站长--督导--经理

药品小件配送400/天日结兼职400一天药品专送提供电动车吃住都有，可短期兼职日薪:400-500/天月薪8500-12000（诚聘无套路）宿舍环境好可周结长期短期均可人走当天现结不拖欠工资诚聘无套路急聘6人

招聘：【小飞象（半坡店）】小儿推拿师 薪资：面议 完成店里的小儿推拿工作

岗位名称：小儿推拿师； 岗位要求：1.具有小儿推拿相关知识和经验；2.擅长三字经流派小儿推拿；3.对孩子的体质调理有深入了解； 薪资待遇：具体薪资待面试后议。

招聘：针灸师 薪资：面议 岗位职责 1.负责为患者提供专业针灸推拿治疗服务 2.制定个性化治疗方案,跟踪治疗效果并调整 3.解答患者关于针灸推拿的疑问,提供健康建议 由于工作繁忙,不能及时查看简历,有意向者申请职位后请直接拨打电话！

五常傅氏推拿常年招收学员，男女不限，年龄不限，包教包会包安排工作，学成后去外地保底八千不要业绩，速成班！ 地址：中医院正门北侧五十米傅氏推拿 ☎

北京经济开发区一家推拿修脚店招聘具有五年工作经验的修脚推拿师两名，男女不限，薪资待遇保底6000至8000，要求人品正直、具有服务意识、注重卫生和团队精神，欢迎有意者迅速联系。

岗位职责： 1、推动公司品牌在区域门店动销； 2、负责当地合作母婴门店的维护工作； 3、定期巡访门店，整理陈列，培训店员产品知识和销售技巧； 4、门店品牌活动的落地执行； 5、处理区域产品滞销、退货、调货等终端类问题； 任职要求： 1、年龄24-35岁，不抽烟，会开车（油补）； 2、有销售经验（不限同行经验）看好母婴行业发展前景； 3、较好的亲和力和沟通能力，并能帮合作门店解决工作中遇到的问题； 4、较强的执行力和抗压能力。

岗位职责： 1.负责抖音巨量引擎/本地推的广告投放工作，日均投放预算1万~5万 2.维护并管理推广账户，持续优化投放效果，确保高质量转化； 3.按时完成每日、每周、每月的数据整理与报表输出，能通过数据分析定位问题，总结规律，指导后续投放策略调整； 4.结合营销目标，分析并提出有效的推广策略建议，提升投放效率与ROI。 任职要求： 1.精通信息流广告及本地推投放，具备至少2年巨量广告平台实操优化经验； 2.有装修行业广告投放经验，熟悉该领域投放特点与用户画像； 3.逻辑清晰，具备系统化、精细化的广告投放分析能力，可独立完成问题排查与策略制定； 4.责任心强，抗压能力强，具备强烈的业绩导向和结果驱动意识； 5.需自备笔记本电脑开展工作

岗位职责: 1、落实责任区域内的市场执行方案，对高质量潜在客户获取及活动实际落地等关键指标负责 2、开展区域内跨行业合作，对接社区、商场、幼儿园、学校等机构的商务洽谈，推进渠道开发、协作及项目实施 3、在校区周边3公里范围内开展线下推广与客户引流工作 4、负责线上推广渠道的拓展与日常维护 5、协同完成校区各类市场活动的筹备、执行与效果交付 6、具备一定的市场活动策划经验，拥有良好的市场洞察力 7、能够管理兼职人员，具备数据分析能力，可应对突发状况，擅长沟通谈判，抗压能力强，情绪管理能力佳 岗位要求: 1、大专及以上学历，有教育培训行业市场经验者优先考虑 2、具备2年以上教育领域工作经验，熟悉家长群体需求特点 3、综合素质良好，能适应高强度工作，学习与协调沟通能力突出 4、性格踏实诚恳，工作积极主动，责任心强 5、认同教育培训行业的发展价值 6、执行力强，目标导向明确，敢于承担工作成果责任 薪资详情: 薪资范围:8000-15000 社保类型:缴纳五险 福利制度:超长春节假和暑假

岗位职责: 1.在成都进行产品的推广活动，增强品牌影响力； 2.与当地合作伙伴保持良好的沟通与协作，共同完成推广目标； 3.持续研究市场趋势，为推广策略提供数据支持； 4.组织和参与推广活动，提升产品认知度和市场占有率。 任职要求： 1.具备优秀的沟通能力和团队合作精神，能有效与客户互动； 2.对推广工作充满热情，能在不断变化的市场中迅速适应并取得成果； 3.有能力独立完成推广任务，同时能与团队成员协同工作； 4.对市场推广有良好的理解，能够利用有效策略提升品牌知名度。 5、需要能适应出差，会开车并自带车辆

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岗位职责： 1、负责抖音直播及短视频推广的落地执行，涵盖投放方案制定、策略优化、人群定向调整等工作内容 2、进行广告账户的数据追踪与后台管理，实时联动运营团队优化投放方向，对最终投放效果指标承担责任 3、掌握直播与短视频平台的流量机制，具备市场敏感度，能结合实际操作持续提升投放回报率 4、根据客户业务特征独立输出投放策略，并在项目结束后开展深入的效果复盘 任职资格： 1、大专及以上学历，具备1年以上广告投放实操经验，有本地生活类推广经验者优先考虑 2、精通直播与短视频推广全流程，拥有可验证的成功案例，熟知相关平台运营规范 3、数据分析能力扎实：熟练使用数据分析工具，善于从数据中挖掘问题与机会点，并沉淀有效方法论 4、具备优秀的沟通表达能力，能够高效协同不同部门推进项目执行

招聘：健康管理师双休 薪资：3000~10000元/月 健康管理师岗，25～48岁，大专以上学历，早9晚五，周末双休，享受国家法定节假日，购买医疗➕养老基金。薪资3000～10000

项目制工作人员 （一）基本条件：1. 政治素质好、职业素养高，业务能力强、作风品德正。2. 认同公司企业文化，能够遵守公司各项规章制度、爱岗敬业，具有较强的事业心和责任心。服从组织安排、遵守团队协作规则。3. 遵守国家法律法规，无违法违纪和违反社会公德不良记录。遵守廉洁从业有关规定、勤勉尽责、公道正派、注重自身作风形象，严格保守商业秘密和工作秘密。4. 性格积极乐观，思路清晰，具有较强的学习能力和语言文字表达能力，能快速适应工作环境。身心健康，具有良好的心理素质和能够正常履职的身体素质。（二）有下列情形之一的，不予受理：1. 因犯罪受过刑事处罚的。2. 曾被开除党籍、公职的。3. 涉嫌违纪违法正在接受有关部门审查调查尚未作出结论的。4. 受到党纪政务处分或组织处理等影响期未满或者期满影响使用的。5. 被依法列入失信联合惩戒对象的。6. 录用后构成回避关系的。7. 法律法规规定不得聘用的其他情形。本次公开招聘为项目制用工，以完成一定工作任务为期限与聘用者签订劳动合同，工作任务完成后劳动合同即终止。公司主营业务为环卫清扫保洁、绿化养护、河道管护、垃圾分类收转运等。 招工人数:1名 报名时间：2025年12月30日至2026年1月5日17：00；报名方式：本次公开招聘报名仅采用网络报名方式进行，不组织现场报名。，搜索“成都锦环城市管理服务有限公司”，选择对应职位，点击“申请职位”即可进行报名；招聘程序：（一）资格审核。严格按照有关规定和原则筛选简历，确定进入笔试环节人员名单。（二）笔试。以邮件、短信或电话方式通知进入笔试人员。同一岗位招聘人数与实际参加笔试人数的比例不低于1:5，对于紧缺急需岗位可适当放宽但不得低于1:3。若比例未达到要求，将调减岗位招聘人数直至取消岗位招聘。（三）面试。以邮件、短信或电话方式通知进入面试人员。同一岗位招聘人数与实际参加面试人数的比例不低于1:3，若比例未达到要求，将调减岗位招聘人数直至取消岗位招聘，面试上限比例将根据笔试情况综合确定，同一岗位招聘人数与实际参加面试人数的比例不超过1:6。面试及格分数线为70分，低于70分的不予进入下一环节。（四）确定拟聘人员名单。按照应聘人员笔试成绩50%、面试成绩50%折算综合测试成绩，并按从高到低次序确定进入背景调查和体检的人员名单（综合测试

岗位职责： 1.负责公司产品在目标区域内的市场推广与地推活动执行，提升品牌知名度和用户覆盖率 2.深入社区、商圈或企业等场景开展线下推广，完成用户拉新、注册及转化任务指标 3.收集市场反馈与客户需求信息，及时整理上报，为营销策略优化提供数据支持 4.维护现场推广秩序，解答用户咨询，确保推广活动高效有序进行 5.配合团队完成阶段性推广方案落地，灵活应对现场突发情况，提升执行效率 任职要求： 1.学历不限，具备良好的沟通表达能力和服务意识 2.有市场推广、销售或地推相关经验者优先考虑 3.性格开朗，积极主动，能适应户外作业和灵活的工作时间安排 4.具备较强的目标导向意识，能够承受一定工作压力并独立完成任务 5.遵守职业规范，无不良记录，认同公司企业文化与管理要求

岗位职责 1、负责公司移动支付产品、收银系统、扫码点餐、智慧经营等产品的市场拓展与推广，积极开发新市场； 2、维护现有客户资源并持续挖掘潜在客户，为商户提供优质服务，提升产品市场占有率，达成公司设定的业绩指标； 3、开展客户关系维护与市场开拓工作，推进产品落地应用，并配合提供售后支持。 任职要求： 1、性格开朗，乐观进取，具备良好的沟通表达能力与人际交往技巧； 2、踏实肯干，具有团队协作意识，能适应多样化工作环境； 3、有销售从业经历或市场营销相关专业背景者优先考虑。 待遇及其他： 1、拓新BD保底4500+签单奖+硬件提奖+流水分润奖金+交通补贴+高温补贴+本地五险一金；公司大部分正式员工薪资水平在9K-20K。 2、完善的晋升通道：商务BD(区域经理)——片区小掌柜——团队主管(4级)——片区督导——城市经理(4级) 3、入职满一年享五天带薪年假，国家法定节假日正常休息；