龙湖十月馨一站式母婴服务中心，因业务发展，店面扩张 急招 招聘职位 营养师 通乳师 产康师 小儿推拿师 共计20人 岗位职责： 1. 为客户提供专业的通乳、产康、小儿推拿等服务。 2. 解答客户关于孕期产后育儿等方面的疑问。 3. 协助公司进行相关产品的销售与推广。 4. 记录客户服务情况，建立完善的客户档案。 5. 参与公司组织的培训与学习，不断提升专业技能。 任职要求： 1. 具备中专及以上学历。 2. 需掌握驾驶技能。 3. 拥有销售经验者，产康，儿推技能经验者优先。 4. 对本行业充满热情，即便无经验也可参加公司提供的带薪培训。 工作时间：早八点半晚六点 薪资待遇：正式上岗后签订劳务合同，底薪 +提成+补助+手工津贴+设定奖金+社保，月收入不低于 5000 元，多劳多得。享受五险、交通补助、餐补、话补、节日福利、免费培训、晋升空间、年度旅游等优厚福利。诚邀有志之士加入我们的团队，共创美好未来！

郑州市二七区万嘉百汇推拿店招聘：推拿师 1 名每小时提成 36 元，每月 5 号发工资、视力要求正常或半盲、管吃管住1日2餐有专人做饭、独立宿舍，上班自由，综合工资4000-6000左右 联系电话 （）

河南郑州急需招募高级小儿推拿讲师，待遇丰厚，联系方式待详谈。

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针灸推拿专业执业医师 1.政治素质高，思想品德优秀，热爱卫生工作，有强烈的事业心和责任感，有较好的专业技术能力和扎实的理论基础，具备较好的语言表达能力和灵活敏捷的反应能力。2.五官端正，身体健康，肢体无缺陷。3.学历：全日制大专及以上学历。4.报名必须出具毕业证或执业证原件。5.有二级以上医院工作经历者优先。 薪资福利:工资待遇面议 招工人数:4名 工作地址:河南省郑州市金水区南阳路82号附1号金水郑荣医院

招聘推拿师盲人推拿店招聘推拿师，男女不限50岁以内，有经验优先；能独立接待顾客、处理常见理疗问题，有责任心、吃苦耐劳、好相处讲卫生上班时间：9:30—22:30待遇：提成34元/小时，包两餐，店内可洗澡地址：郑州二七区电话：

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（同微）没有经验，公司有培训学校，免费培训，包吃住，男女不限，全国安排上班，新人上班有保底工资，（1000元），上班管吃住，常年招生中，欢迎咨询报名！

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职位详情 可兼职 1. 负责推广中国电信 移动5G业务折扣卡和送手机业务，单笔提成350以上 2. 推广电信 移动大流量卡和电销卡，单卡提成100-350 3. 推广电信 移动商业专线，单条提成1000以上 4. 招募 带领团队，有级差还有话费分成

《郑州富士康》正式工/派遣工小时工和返费工 正式工入职补助5400元，小时工26一小时，返费工6000元； 男女不限，地区不限，生产苹果手机，组装总厂，工作轻松简单干净，环境优美，，内部餐厅提供吃住，包，吃饭刷厂牌，[强]可以不体检，入职不收任何费用，可以长期发展，提前抢报名来入职。 A:正式工：招年龄18—38男女不限，入职交社保～五险一金，工资每年涨一次，另外有年终奖8000元左右和岗位补助6000左右等节假日福利物品和红包等； 补助奖金：5400元/人，随满足条件当月薪资发放，入职每满30天发放600元，分9个月发放，发放时需在职，具体政策依面试当天政策为准。 一、工资政策； 1.试用期：基本工资2350元+100元入职激励奖金，转正2450底薪（底薪+加费+补助总合工资约6000元左右） 2.关键工站岗位津贴：80-200元/月（通过证照考核且从事相应工站） 3.夜宵津贴：8元/晚 4.加班费：8小时外算加班，平时加班1.5倍，周末2倍，法定节假日3倍（一个月21天八小时外算加班，平时加班1.5倍~20元，周末加班2倍~27元，节假日加班3倍~40元； ） 5.入职当年度12月初可凭退伍证、就业创业证等相关资料至合同窗口申请就业补贴，补贴标准：200元/月，补贴最长可达3年 6.薪资发放日：每月7号（遇节假日调整） 二、安排工作 1.生产部门： a.组装部门：焊锡，焊接线 b.生产线：生产手机产品 2.QC部门：产品质检 3.测试部门：测试电路板 4.成品包装部门：贴标签，打包装 5.仓管部门：成品仓管，原料管理 三、提供吃住： 1.吃饭：员工餐厅， 2.住宿：独立卫生间，空调；由专业物业公司管理服务，，支付给物业公司 福利政策 1.按国家规定缴纳五险一金（养老、医疗、生育、工伤、失业保险和住房公积金） 2.依法享有年假、婚假、病假等有薪假及其它法定假日 四、入职要求 1.持本人二代未消磁的有效身份证原件且有效期不少于30天 2.身心健康、无影响团体健康之传染疾病、潜伏疾病. B:派遣渠道 招募政策;招年龄18—48男女不限 模式一：一次性稳岗奖金 ①【鸿富锦-制造部门关键工站】 新派遣工:5,500元(含税) 老派遣工:6,000元(含税) ②【鸿富锦-制造部门一般工站】 【富驰-制造部门所有工站】 新派遣工:5,000元(含税) 老派遣工:5,500元(含税) ③【鸿富锦及富驰-非制造部门】 新派遣工:4,500元(含税) 老派遣工:5,000元(含税) 发放条件 在职满90天，出名单后7个工作日内发放，发放时需在职（详细发放条件以入职签约文件为准） 模式二：同工同酬+分期稳岗奖金 分期稳岗奖金享有期间，同工同酬+分期稳岗奖金综合收入折合总价如下： 5～7月份 ①【鸿富锦-制造部门关键工站】 新派遣工:23元/H(含税) 老派遣工:24元/H(含税) ②【鸿富锦-制造部门一般工站】 【富驰-制造部门所有工站】 新派遣工:22元/H(含税) 老派遣工:23元/H(含税) ③【鸿富锦及富驰-非制造部门】 新派遣工:21元/H(含税) 老派遣工:22元/H(含税) 8～9月份 ①【鸿富锦-制造部门关键工站】 新派遣工:25元/H(含税) 老派遣工:26元/H(含税) ②【鸿富锦-制造部门一般工站】 【富驰-制造部门所有工站】 新派遣工:24元/H(含税) 老派遣工:25元/H(含税) ③【鸿富锦及富驰-非制造部门】 新派遣工:23元/H(含税) 老派遣工:24元/H(含税) 发放条件 分期稳岗奖金政策享有至2026/9/30，每月25号在职享有上月分期稳岗奖金，3个工作日内发放，发放无需在职，自2026/10/1起，仅享有同工同酬（详细发放条件以入职签约文件为准）

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三、平江县蕲艾艾灸馆招才纳贤！ ①、副店长：1名 要求：25～40岁，不限男女，高中以上学历，会基础电脑办公软件操作，形象气质佳，表达能力强，有一定的销售经验！ 薪资福利：8小时工作制，月休3天，底薪+提成+绩效考核=综合收入6000～12000 ②、灸疗师：5名 要求：25～45岁，不限男女，初中以上学历，有1年以上推拿按摩理疗工作经验，具备良好的沟通能力以及服务水平。 薪资福利：8小时工作制，月休3天，底薪+提成+绩效考核=综合收入5000～10000 ③前台：1名 要求：20～35岁，，初中以上学历，形象气质佳，具有良好的沟通能力！ 薪资福利：8小时工作制，月休3天，底薪+提成+绩效考核=综合收入4000～6000 工作地址：新城医院斜对面蕲艾艾灸馆 面试电话：

成都市汉成推拿馆连锁招聘推拿师，男女均可，全盲，半盲，正常人都可以，任职要求：年龄50周岁以内，服从管理，讲究卫生，有团队意识，为人踏实，无不良嗜好。提成32～80元，月薪4000～8000元不等，多劳多得，月休4天，可灵活排休，包食宿，配备空调、冰箱、洗衣机，24小时热水、无线WiFi齐全，夫妻可安排夫妻房，不定期组织专业技能培训，门店及周边生活设施齐全，生活便利。保底：3500到5000元。欢迎有意者来电咨询，联系人：刘先生，电话：。。

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1、保持工作区域清洁干净整齐； 2、配合并完成主管交付的日常管理工作，确保工作中的安全、及时、准确、无误。 【工作要求】 1、吃苦耐劳,执行力强且做事细心，工作主动认真； 2、有良好的职业道德，具有独立工作的能力，高度的工作责任感; 3、责任心强、诚信、细致、有较强的团队合作意识。

工作内容： 1.提供素材，按照要求发布即可 2.会使用智能手机 3.无经验要求，统一今天发布明天上午结束，不拖欠 4.账号多钱多

工作职责 1. 根据公司网点布局策略，开展商圈调研与优质铺面筛选，完成铺位信息归集及意向客户跟进，与业主或商户沟通委托招商合作事宜。 2. 开拓多样化渠道资源，系统化整合铺面信息，通过资源积累提升线上客户需求匹配效率。 3. 维系存量客户关系，深入挖掘推荐资源，打造稳定可持续的客户来源体系。 任职要求 1. 具备商铺选址、招商运营或房地产中介相关经验者优先考虑。 2. 熟知郑州市区核心商圈、住宅小区及主要楼盘的地理分布与商业环境。 3. 拥有良好的沟通协调能力与谈判技巧，能快速应对并解决合作中的各类问题。 4. 自备电动车，可灵活响应郑州市区内市场拓展及客户服务工作需求。 补充说明 1. 薪资结构：底薪4000元+50%提成，综合月收入8K-1.5W 2. 工作时间：时间自主无需打卡，每周休息1天可灵活安排调休 3. 工作地点：郑州市区范围不限，根据住址就近分配 4. 面试地址：中原区光合大厦11楼1110

花店协助工作地址:白庙地铁口附近8-8点整理鲜花，回复消息，鲜花拍照等18-40岁

618兼职工作地址:郑州南龙湖紫荆山南路鸿达商务楼5楼（亿佰家超市旁）到6月底负责平台商家在线咨询解答、情绪安抚、问题记录反馈及风险上报，负责平台商家在线咨询解答、情绪安抚、问题记录反馈及风险上报

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