职位描述: 硬性要求精通ISO9001,IATF16949优先，能主导完成体系审核。 年龄25-45岁，大专以上学历。 有锂电池行业品质管理经验者优先。 工作内容： 1.负责组织贯彻落实公司的质量政策和质量目标。 2.负责编制部门组织架构及职责并上报审批。 3.统筹IQC、IPQC、PQC、QA的管理工作及对外协调。 4.建立、健全品质控制体系及推动公司基础管理活动。 5.统筹制订，执行来料，制程及成品检验的标准。 6. 统计、分析公司质量指标并推动产品质量持续改善。 7.审批本部门的受控表格、文件及收发文件。 8. 组织相关部门解决生产过程中的异常品质问题或决定停止生产。 9. 裁决有争议的品质问题，统筹处理客户投诉和市场不良反馈。 10.组织员工参加品质技术培训或技能培训，提高部门员工综合素质。 11.贯彻执行厂规厂纪、5S活动，并配合上级交办的其它工作。

薪资待遇：按时计薪23-24元/时，日入最高280 二、【工作内容】 1、负责对手机玻璃外观进行检查，筛选不良品等 2、无需经验，生手熟手都可以，入职以后有老师傅带，带薪学徒 三、【环境】 1、空调恒温车间、可以自选岗位（坐班/站岗）（穿无尘服/不穿无尘服） 2、提供食宿、4-8人寝、24小时热水供应、空调以及独立浴卫、免费Wi-Fi 四、【岗位要求】 1、到达法定工作年龄，具备岗位对应所需的基础文化知识 2、学历不限、男女不限、有无经验皆可、能接受倒班

岗位职责： 1. 依据广告机检验标准，执行整机上电开机、屏幕亮点/暗点/漏光、触摸灵敏度、音质、HDMI/USB/网口/TF卡接口、定时开关机、分屏播放及横竖屏切换等全功能测试 2. 负责整机48小时通电老化测试，实时监控并记录黑屏、花屏、死机、重启、闪屏等异常现象 3. 核对电源适配器、遥控器、说明书、螺丝、合格证等配件齐全性与匹配性 4. 规范填写测试记录表，及时反馈质量问题并跟踪闭环 5. 配合产线及品质部门完成测试流程优化与标准更新 任职要求： 1. 学历不限，有电子厂QC或终端产品测试经验者优先 2. 熟悉基础电子产品功能与常见故障现象 3. 工作细致负责，具备较强质量意识和文档记录能力 4. 能适应周一至周六工作制及必要加班安排 5. 具备基本沟通协调能力，服从工作安排 薪资：正式工，试用期内底薪2520元/月，平时加班22元/时、周末加班29元/时，法定节假日加班44元/时；转正后，全勤奖100元/月，岗位津贴上调200元-500元不等， 上班时间：周一至周六上午8：30-12：00下午13：30-18：00 加班从18.30开始加班，一般加班2-4小时（具体看部门安排） 包吃中晚餐，住宿平摊水电费（3人/间）

职位详情 欢迎了解们华通电脑，现主要招聘CNC，钻孔，电镀，印刷，贴合，开盖，测试，SMT插件， 应聘要求 年龄；18-45周岁 学历；不限，会写字，认识26个英文字母 薪资待遇：2550(涵全勤200,绩效150) 平时加班1.5倍18.95/小时，，周末加班2倍25.28小时，节假日3倍37.93，绩效0-300，岗位补贴0-600，部门考核0-200，综合工资5000-7000，夜班补贴10/每天，有外宿补贴，包吃包住，每月10发工资，年底双薪，月休四天除工资外还享3个月入职奖励：1900(连续三个月)700+700+500，直接发放工资，发放奖励工人必须在职，返3个月。 工作模式:两班制，一月转一次，白班8:00-20:00、夜班20:00~8:00 工时休息:10小时(8h正班+h2加班），吃饭休息2小时；上六休一，月休四天 车间环境；恒温车间、无尘整洁，自动化程度高 晋升与发展:作业员入职满六个月可晋升高级作业员，高级作业员满六个月后，可晋升为资深作业员，资深作业员满六个月后可晋升为技术员。 福利待遇:1:年休假，产检假等带薪休假 2:免费提供住宿，配备空调，免费WIFI，外宿舍者可申请外宿津贴。 3饮食介绍:免费为员工提供多元化饮食，有十二条生产线提供丰富菜式，包括米饭，小炒(辣味，清淡)，面食(面条，包子，馒头，煎饼)粉类，等 同时还招聘残疾人: 公司主力产品:移动电话，电信设备，笔记型电脑，伺服器，液晶显示器与消费型电子产品，印刷电路板 新进员工易学易上手易操作 当天面试下午分宿舍 外宿有外宿补贴，《有结婚证补贴150无结婚证补贴120》 职位要求18-45周岁，带上本人身份证 身体健康，无明显疤痕，大面积纹身，无不良嗜好

岗位职责： 1. 负责对各类产品进行检验测量，确保质量符合技术要求。 2. 负责不良品的识别、记录与处置，有效控制不合格品。 3. 根据指导文件执行检验并准确记录结果。 4. 负责测量设备的日常维护与环境管理，保障检测准确性。 任职要求： 1. 掌握产品检验相关知识及判定标准。 2. 具备较强的质量意识与责任心，工作细致严谨。 3. 能够熟练使用相关检测设备与工具。 4. 良好的沟通能力，能清晰反馈质量问题。

责任心强，抗压能力强，善于沟通，跟进生产质量

富士康招聘信息如下： 【高福利正式工】和【高工价小时工30~24/h工价】正式工+小时工任选，可选择厂区部门。 招聘年龄：【18-45岁，男女不限，有无经验均可】 A.正式工薪资待遇如下： 1：从事苹果手机，华为手机，平板电脑，路由器的组装，测试，以及配件的生产。 2：入职底薪2600元+加班费，三个月转正底薪2950元 +平常加班25.43元每小时，周未加班33.91元每时，节假日加班50.86元每时，另有绩效奖+岗位补贴＋全勤奖+新人奖励4500。 B.富士康小时工薪资待遇如下： 小时工：【30元/时】可选部门月综合工资7-8k。 （部门不同，工价略有区别，可以自由选择）（大部两班倒，个别车间个别岗位长白班） 【工期自由，工期结束也可以转正】 3：每月7号发薪，（每周可借支500-800元） 4：提供吃住（入职厂牌每月都有400元饭卡，住宿110元/月，水电全免） 5：上班地址：深圳龙华区龙华富士康和观澜富士康（两厂区任选） 6：（可以带上行李，当天安排宿舍） 7：（温馨提示：推荐朋友进厂，有推荐奖金，具体详谈）

（长短期都可以，可预支+人走账清） 【招聘岗位】电子产品 组装，打包装，贴标签，QC质检，不限经验，不限学历，新手不懂有人教） 【薪资待遇】 小时工：20~22元/小时综合5600~5800元/月 正式工：综合底薪2650 [红包]岗位补贴：1000/月 [玫瑰]综合绩效补贴：1300-1800元/月 加班费 劳动法计算（平时1.5倍 周末2倍 节日3倍）五险一金 稳定综合5800-6500元 【工作时间】：八点到八点中间休息两个小时，月休息4天。 【发薪日期】：每月15号发上个月工资 【食宿方面】：包吃住，饭卡不用充钱，发厂牌直接刷厂牌吃饭。 【福利待遇】：免费提供住宿（独立卫生间，阳台，空调房、免费无线网络） 年龄18-48岁，身体健康。能提供正式有效的身份证原件，有纹身需提前报备，身体健康皆可安排。

负责来料、半成品、部件成品测试 1.能熟练使用三坐标，可独立编程。 2.具备无尘室制造产线经验。 3.大专及以上，无尘服，倒夜班

招聘：模切丝印行业品质主管，工作地点东莞塘厦，工资可谈，联系电话：

搅拌站做饭，40人饭菜。会炒川菜，蒸馒头。

清远市佛冈县招油漆工

招聘多名搬运工，工作地点位于广东清远。要求候选人吃苦耐劳、服从安排，年龄50岁以下，熟练使用地牛叉车。实行两班倒工作制，早8点至晚8点，每日工作12小时。薪酬福利多劳多得，具体面议。

招聘两名A2电动后翻自卸驾驶员。要求有两年以上自卸驾驶经验，年龄五十岁以下，需爱护车辆并熟悉日常保养。工作地点位于广东省英德清远地区。

清远市清城区招家具修复、其他油漆、油漆美容

招聘无损探伤员2名。要求大专及以上学历，年龄20至40岁，，专业为质检、计算机或焊接。应聘者需身体健康、无不良记录。，薪资面议。有相关专业职称和工作经验者可放宽学历、年龄要求，并优先录用。

招聘试验检测人员，共3名。持证检测师：年龄45周岁以下，大学专科及以上学历，道路与桥梁、土木工程、交通土建工程等相关专业，具有工程类中级及以上职称，持试验检测师证书，从事相关工作5年及以上。持证助理检测师：年龄35周岁以下，大学专科及以上学历，道路与桥梁、土木工程、交通土建工程等相关专业，具有工程类助理及以上职称，持助理试验检测师证书，从事相关工作5年及以上。要求人证合一。薪资福利：月休4天，，薪资待遇面议。中介及想法较多者请勿联系。工作地址：湖北省襄阳市。

招聘试验检测人员。要求年龄40岁以下，身体健康，能够注册。在陕西从事过高速公路项目者优先录用。薪资待遇为6000-8000元，根据个人能力确定。工作地址在陕西高速公路项目。

托克逊工地招人工期3到5年，施工员工资15000，安全员工资10000，质量员和测量员工资7000，电话联系

招聘信息：湖北武汉黄陂一家商砼站招聘：2名操作质检5-6k，试块工一名4-5k，负责试块制作及送检，熟练开手动挡车优先。月方量1.5万方左右。基本无夜班。五险齐全。工作地点：黄陂/长江新区联系方式：肖（）

岗位职责： 1、体系文件管理：负责质量与食品安全相关文件的统筹管理，推进文件可视化建设；落实内部文件管控流程，协助完成部分文件修订及相关申请提交，监督并抽查各部门文件执行情况。 2、日常工作跟进与汇报：（1）跟踪部门常规及专项工作进展，收集并反馈完成情况；（2）维护产品送检计划，跟进检测进度，汇总检测报告并组织发放；（3）对接产品投诉及生产过程异常问题，实施跟踪处理、上报及闭环管理；（4）编制部门周报、月报等汇报材料。 3、合规性审查：负责新产品标签制作及现有产品标签变更的审核，开展标签设计是否符合法规要求的评估工作。 4、培训与不符合项整改：（1）组织各部门开展管理体系相关培训；（2）跟踪监督内审、第二方及第三方审核中发现的不符合项整改进度，并验证改进效果。 任职要求：大专及以上学历，具备2年以上质量管理经验或1年以上体系管理工作经历；掌握ISO22000与HACCP体系知识，持有食品安全管理体系内审员证书；了解食品安全法及相关法律法规、标准要求；具备高级食品安全管理员、HACCP内审员或ISO22000内审员资质者优先。

岗位职责： 1、配合研发工程师开展研发项目的试验与检验相关工作； 2、负责实验过程中的数据采集与归档，根据上级安排完成配方调整等任务； 3、协助推进新产品开发及现有产品优化，参与研发项目在应用测试和稳定性验证中的执行； 4、掌握公司产品所涉及的检测手段及相关技术标准； 5、负责实验室样品及研发类订单的日常管理，并做好相应台账登记； 6、完成领导交办的其他工作任务。 任职要求： 1、化工类专业背景，985/211院校毕业； 2、具备涂料、油墨、胶黏剂、彩护等相关行业研发工作经验者优先； 3、具备较强的责任心，工作细致认真。

岗位职责： 1.负责产品全生命周期的质量管控与测试计划制定与执行 2.编写测试用例、执行功能/接口/兼容性测试并输出测试报告 3. 跟踪缺陷闭环，推动开发团队及时修复问题并验证效果 4.参与需求评审与设计评审，从质量角度提出优化建议 5.搭建或维护自动化测试环境，提升测试效率与覆盖率 任职要求： 1. 熟悉软件测试流程及常用测试方法（黑盒/白盒/边界值等） 2. 掌握至少一种测试工具（如Jira、Postman、Selenium、JMeter等） 3. 具备良好的逻辑分析能力与文档编写能力 4. 工作细致严谨，责任心强，具备较强沟通协作意识 5. 了解主流开发语言（如Java/Python）或数据库基础者优先

岗位职责 1、协助工程师开展化工产品的研发及现有产品的优化改进； 2、参与化工产品生产流程的监控，分析并处理生产中的技术异常问题； 3、配合新产品的导入与新工艺的实施，并进行过程跟踪； 4、参与现有生产设备的技术升级及先进工艺技术的引进应用。 任职资格 1、本科及以上学历，材料、冶金、应用化学、分析等相关专业； 2、掌握化学检测相关基础知识，具备较强的实操能力，熟练使用常用办公软件； 3、工作细致认真，责任心强，具有积极进取的态度和良好的抗压能力。 成长规划：生产班长-生产主管-生产副经理-生产经理

岗位职责 1、负责晶体车间投料工作； 2、负责晶体车间晶体生长工作； 3、车间5S工作 任职要求 1、大专及以上学历 2、材料及化工相关专业；

实验室技术员 4人 5000-7000 岗位职责： 1、按规定对进厂原料进行检测，出具检测数据/报告； 2、按规定为样板部、生产部及仓储部产品进行调色； 3、按计划对检测设备进行维护、保养，更新，做好维保记录； 4、跟踪协助水性面漆，划线漆，丙烯酸产品生产，进行质检； 5、负责实验室物资申购及领用，办公区域6S工作； 6、完成其他临时交办的工作。 工作要求： 1、年龄在18-50岁，大专以上学历，男女不限，应届毕业生也可，化工及其相关专业。 2、吃苦耐劳踏实肯干，有较强的工作责任心和自律心。 3、有相关工作经验，对化工实验室工作有一定了解。 4、具备一定的沟通协调、分析解决能力。

岗位职责： 1、负责集团及事业部文件的受控管理，包括发放、回收、作废、保存与归档等工作； 2、协助集团下属新公司搭建ISO9001等相关管理体系； 3、组织各分子公司开展法律法规的搜集、识别及合规性评估工作； 4、组织实施对集团各公司的专项审核、EHS交叉检查及体系文件执行情况稽核，并跟踪落实不符合项整改； 5、配合集团质量部、采购部完成对原辅料/包材供应商的现场审核与日常管理； 6、协助各子公司推进体系相关专项培训及考核工作的实施。 任职要求： 1、本科及以上学历，化学、化工、管理、法律或相近专业； 2、了解国家、地方及相关政府部门在体系管理方面的政策法规，并能应用于企业实际管理工作； 3、熟悉企业内部审核、管理评审以及第二方、第三方审核的运作流程； 4、掌握化工行业安全管理和相关专业技术知识； 5、具备良好的信息采集与整合能力，熟练操作常用办公软件。

软管行业工作经验

岗位职责： 1、体系文件管理：统筹质量与食品安全类文件的归档与维护，实施文件可视化管控；负责内部文件的流转管理，协助开展部分文件的修订及流程申请提交，监督并抽查各部门文件执行情况。 2、日常工作跟进与汇报：（1）跟踪部门日常工作的推进情况，收集并反馈各项任务完成进度，对专项任务进行提醒、追踪及进度汇总；（2）更新产品送检安排，跟进检测进展，整理检测报告并组织发放；（3）针对产品投诉及生产过程异常情况进行追踪处理，及时汇报并推动闭环整改；（4）编制部门周报、月报等常规报表。 3、合规性审查：负责新产品标签制作及现有产品标签变更的审核，开展产品标签设计内容的合规性评估。 4、培训与不符合项整改：（1）组织实施各部门相关管理体系培训；（2）跟踪并监督各部门在第二方、第三方及内部审核中发现的不符合项整改情况，并验证改进效果。 任职要求：大专及以上学历，具备2年以上质量管理经验或1年以上体系管理工作经历；掌握ISO22000与HACCP体系要求，持有食品安全管理体系内审员证书；了解《食品安全法》及相关法律法规、标准规范；具备高级食品安全管理员资格或HACCP、ISO22000内审员资质者优先。

招OQC出货检兼巡检、IQC(来料检验）各1名。 . 岗位职责： 1、根据检验标准、样品、图纸或客户要求，对产成品进行入库前和出货前的品质检验，并对检验结果负责； 2、监督仓库对仓储条件、化学反应及有效库存期限的控制，提前做好预防工作，对库存产品的质量鉴定负责; 3、负责周、月统计报告与分析，确保数据的准确性和及时性; 4、保持与各部门的良好沟通，负责监督及维护现场7S执行情况； 5、对成品检验中发现的不合格品和不合格批次进行鉴定，监督不合格品的处理过程，并对处理完的不合格品重新进行质量检验，直到达到符合相关要求； 6、及时填写质量记录，提交质量报表，做好质量报表的统计分析工作，并每月将报表及时上交品管部归档； 7、严格按检验仪器的操作规程使用检验器具，负责检验器具的日常保管、保养工作，按计划及时把检验器具送检，妥善保管自己使用的印章。 任职要求: 1、中专及以上学历，材料、机械、电子等相关专业优先。 2、有1年以上IPQC/OQC工作经验，熟悉常见物料检验标准与方法。 3、工作严谨细致，具备良好沟通能力和问题解决能力，能熟练使用检测工具。 4、年龄：20-45性别：不限 工作时间：8:00-12:00，14:00-18:00，单休。餐补。 IQC(来料检验） 岗位职责: 1、依照检验规范，对原材料、包材料、五金料、电子料进行严格检验，判定合格与否； 2、负责对现场反馈的物料质量问题进行跟踪处理，并及时更新物料质量检验标准，预防再次发生不合格物料入场事件； 3、遵循标准作业指导书，对来料检验过程中形成的数据进行系统、规范、详细的统计并留存，用以对后续的来料质量情况作为参考依据； 4、参与公司质量检验流程的更新、修订，对检验过程、检验方法等提出合理化建议； 5、遵照来料产品的质量检测情况，对产品物料供应商进行评价打分，提供供应体系选择的参考意见； 6、保管并保养检验用测量设备，确保设备检测功能的正常使用，完成上级领导交代的其他任务。 任职要求: 1、中专及以上学历，材料、机械、电子等相关专业优先。 2、有1年以上IQC工作经验（应届机械毕业生也可），熟悉常见物料检验标准与方法。 3、工作严谨细致，具备良好沟通能力和问题解决能力，能看懂AutoCAD图纸，能熟练使用检测工具。 4、年龄：18-40性别：不限