岗位标准： 学历要求全日制大专及以上，能力突出者可适当放宽条件。 具备1年以上零售行业销售或相关服务经验者优先考虑。 认同长安新能源的企业文化及产品理念。具备优秀的沟通技巧与客户服务质量意识。 拥有良好的自我管理与自主学习能力，积极热情地投身于个人交通出行方式的革新事业。 能够准确理解并清晰传达业务需求与技术要点，具备出色的团队协作精神，是值得信赖的团队成员。 能适应零售行业工作时间安排，持有有效中国驾照，驾驶技术熟练，无不良驾驶记录。 工作时间为早上8:30至下午6:00，提供免费午餐。 每月休息4天，法定节假日所在月份额外增加1天休假。 新能源汽车销售工作压力较小，公司基本无加班情况，薪资待遇稳定，期待员工长期稳定发展。 如未能及时回复信息，欢迎直接电话联系：**************

岗位要求：招聘年后到岗人员，学历需全日制大专及以上，能力突出者可适当放宽条件。 具备1年以上零售行业销售或相关服务经验者优先考虑。 认同长安新能源的企业文化及产品理念，愿意积极传播品牌价值。 具备良好的沟通技巧和客户服务能力，能有效建立客户信任。 具有较强的自我管理与自主学习能力，富有热情，乐于参与推动个人交通方式的革新。 能够准确理解并清晰表达业务需求与技术要点，实现信息高效传递。 具备团队协作精神，责任心强，是值得信赖的团队伙伴。 能适应零售行业的工作时间安排，接受早8:30至晚6:00的工作时段。 持有有效的中国驾驶执照，驾驶技术熟练，无重大交通违法记录。 福利待遇：提供免费午餐，每月休息4天，法定节假日所在月份额外增加1天休假。 新能源汽车销售工作压力较小，公司基本不安排加班，薪资发放稳定，期待员工长期稳定发展。 若未及时回复消息，欢迎直接电话联系：**************

岗位标准：招聘年后人员 学历要求全日制大专及以上，能力突出者可适当放宽条件。 具备1年以上零售行业销售或相关服务经验者优先考虑。 认同长安新能源的企业文化与产品理念，具备优秀的沟通技巧和客户服务质量意识。 拥有良好的自我管理与自主学习能力，积极热情地投身于个人交通出行方式的革新事业中。 能够准确理解并清晰传达业务需求与技术概念，具备出色的团队协作精神，是值得信赖的团队成员。 能适应零售行业的工作时间安排，持有有效的中国驾照，驾驶技术熟练，无不良驾驶记录。 工作时间为早上8:30至下午6:00，提供免费午餐。 每月休息4天，法定节假日所在月份额外增加一天休假。 新能源汽车销售工作压力较小，公司基本无加班情况，薪资发放稳定，期望员工能够长期稳定发展。 消息可能无法及时回复，建议直接电话联系：**************

学历要求全日制大专及以上，能力突出者可适当放宽条件。 具备1年以上零售行业销售或相关服务经验者优先考虑。 认同长安新能源的企业文化及产品理念。 具备良好的沟通技巧与客户服务体系意识。 拥有较强的自我管理与自主学习能力，积极投身于个人交通出行领域的革新进程。 能够准确理解并有效传达业务需求与技术要点。 具备优秀的团队协作精神，是值得信赖的团队成员。 能适应零售行业的工作时段安排。 持有有效的中国驾驶执照，驾驶技术熟练，无不良驾驶记录。 工作时间为每日上午8:30至下午6:00。 提供免费午餐，每月休息4天，遇法定节假日所在月份增加1天休假。 新能源汽车销售工作压力较小，公司基本不安排加班，薪资待遇稳定，期待员工长期稳定发展。 信息回复可能存在延迟，建议直接电话联系：**************

全部提供带薪培训！！无需外出，无风吹日晒！！公司依托资源，通过微信处理全国客户的债务问题！！！出单周期：2-3天至3-5天！！！商学院全程提供客户相关专业知识培训！！！ 团队氛围融洽，领导耐心负责，对员工关怀备至，公司不强制加班，培训支持到位，成长体系健全，学习机制完善！！！ 亲爱的伙伴们，寒冬酷暑，何不找一份坐在办公室里喝奶茶、吹空调的舒适工作？公司正规运营，平台稳定，薪资发放准时，福利齐全，晋升路径公开透明。新手无需担忧，全程免费带薪培训，一对一辅导带教。公司配备微波炉、冰箱，可自带餐食，定期组织团建活动及下午茶时光！ （工作内容） 公司统一提供有咨询意向的客户资源，我们负责了解客户需求，制定并发送解决方案，完成后续对接服务。办公地点固定，无需外出奔波，告别冬日寒风刺骨，远离夏日烈日暴晒。 （工作时间）——公司实行人性化管理，采用弹性工作制，中午休息时长为2小时。 （薪资待遇） 首月保底4000-6000元+提成+日奖周奖开单奖排名奖+五险+其他福利 （前期综合收入约8000-9000元）；后期收入稳步提升，月入10000元以上； 整体人均薪资水平在8000-20000元区间！！！ 全部提供带薪培训！！无需外出，无风吹日晒！！公司依托资源，通过微信处理全国客户的债务问题！！！出单周期：2-3天至3-5天！！！商学院全程提供客户相关专业知识培训！！！

任职要求： 1、年龄16周岁以上； 2、有上进心、凡事积极主动； 3、有良好的亲和力和团队意识，服从公司工作安排； 4、想通过工作成长自己，提升个人综合能力。 5、学历与经验不做硬性要求，有人带有人教，可接受应届毕业生和实习生。 薪资福利： 1、月结：底薪4K+高提成+吃住； 日结：200-500+全勤+吃住； 2、入职考核通过后，公司会有晋升福利、节日福利、年终分红等； 3、公司提供优雅时尚的办公环境，及免费提供员工宿舍，宿舍提供齐全的家具家电，无需缴纳任何费用； 工作内容： 1、维护老客户，与团队共同协作开发新客户； 2、公司有独立的线上商城体系，做好线上线下相结合的新零售，维护老客户资源以促进线上复购。 注：公司人事部直招，不收取任何费用。因公司每日接收简历量过大，人力资源部审核时间可能延迟，急需应聘者，可来电或加微信咨询、预约面试！

岗位职责： 1.负责客户开发、维护及销售目标的达成 2.深入了解产品/服务特点，向客户精准传递价值主张 3.参与谈判，完成合同签订及后续跟进服务 4.收集市场与客户需求信息，及时反馈至相关部门 5.协同团队推进项目落地，提升客户满意度与复购率 任职要求： 1.销售经验不限，有行业资源或成功案例者优先 2. 具备良好的沟通表达能力与抗压能力 3. 积极主动，目标感强，具备较强的执行力 4.学历不限，热爱销售工作并愿意长期发展 5.熟练使用办公软件，能适应灵活工作安排

1、招聘家政服务人员，负责岗位说明讲解，入职后开展系统化岗前培训； 2、通过线上与线下渠道拓展客户资源，提升客户储备量； 3、与客户保持良好沟通，了解实际需求，协调预约上门服务，指派合适人员，并跟进处理后续服务事项； 4、需具备母婴护理证及养老护理证；掌握整理收纳技能，具备陪诊经验，熟悉催乳操作。 5、护理类专业背景、社区工作经历或拥有营销相关经验者优先考虑。

我是团队主管，无KPI考核，直接给销冠团队输送人才。 【当过求职者，知道大家在意什么，保证招聘真实性。作为招聘者，不瞎保证，只讲真话。不浪费彼此时间。】 以下是你感兴趣的东西： 薪资待遇： 底薪： 【无责不含绩效无考核】： 试用期就开始购买五险一金； 提成方式：10-40%； 奖金补贴：单月奖金3000-30000； 现金奖励;进件奖、破蛋奖、新人王、销冠、周销冠、周王者统统都直接现金奖励新人1.5w+/月，转正稳定3w+/月没问题，半年以上的5w-8w+。业绩说话，多劳多得。 【不虚报，欢迎前来调研。】 职位要求：22-32岁 1.优秀的沟通能力和独立处理问题的能力。 2.有执行能力且有干劲，有勇气挑战业绩目标。 3.工作积极主动，有较高责任感和良好职业操守。4.愿挑战高薪，有明确的赚钱目标和欲望。 5.不满足只做基层，因为从你入职第一天开始，公司即作为管理培养。 工作内容： （所有流程，主管和1V1的师傅全程协助，谈单成功不分钱。） 1.受理客户主动通过网络平台的申请（公司提供客户：实时数据+精准资源）； 2.了解和分析客户情况，制定融资方案； 3.进行客户的邀约、谈判、签约，跟进后期手续的办理； 4.为客户提供优质的贷前、贷中及贷后服务，促成二次成交和转介绍； 【公司内部有流程标准化培训体系，享受一对一师傅制教学，可快速熟悉业务促进员工持续提升。】 最后赠所有的求职者： 决定成功的不是起点而是拐点，如果您拥有梦想和激情，欢迎您加入这只立志成为中国金融行业最顶尖的队伍，如果您看不懂，瞧不起或者追不上也希望您找到更加合适的平台。开启年薪百万之旅这句话不仅是说说而已。希望大家认真看完以上内容，感兴趣可私聊或者直接约面试。

岗位职责： 1.负责婚纱礼服打理 2.执行新人婚纱礼服租赁并完成业绩指标 3.负责给新人选纱试纱服务 4.开拓新市场，发展新客户 5.建立和维护良好的客户关系，提高客户满意度 任职要求： 1.只要有2年销售相关的工作经验； 2.有韧性、有较强的抗压能力； 3.善于与人沟通，可以抓住用户痛点，共情能力强 4.化妆师优先 5.有一定的审美要求、会搭配 薪资待遇： 1.各种团建 2.周休1天 3.底薪加提成 4.奖金提升

资阳下午有没有耍起的工人 下午招一个人。

四川资阳附近要一台25吨汽车吊工期半年起步桥梁工地20000三包月结工资卡马上进场。

资阳市乐至县蟠龙镇再生资源回收利用招人 月结 包吃包住

安岳县招聘中餐带汤锅师傅一名，工资待遇自己谈☎

找两三个挖机驾驶员 开135工资8500到9000，工资月结电话 在资阳干活

汽车销售主播

招兼职伙伴，无需坐班，时间自由支配，诚邀有志之士加入我们团队，一起轻松搞钱！ 如果你也喜欢汽车行业，欢迎加入我们！我们自带优质成熟产品，口碑过硬、市场认可度高，合作模式简单易上手，不用你从零拓品、不用你承担成本风险。 我们主营优质好车，产品靠谱、口碑过硬，市场认可度高，客源稳定，成交极易。 一台，提成直接 2000-3000元，多推多得上不封顶。 零成本、零风险、不用囤货，车源充足，也可定制车型，我们实行一对一手把手教学，设计培训班，免费赋能，自带渠道。 只要你有时间、有想法、愿意尝试，即可加入共享优质资源，月入轻松过万不是梦，上不封顶，实现副业增收、长期共赢！

早九晚六，单休，包工作午餐，购买五险一金~ 岗位职责 1、能独立完成评估，谈判，收购等相关工作； 2、负责完成二手车收购台数指标； 3、严格执行公司二手车收销相关规定，确保手续，车辆的安全； 4、协助销售顾问做好新旧车业务收购，洽谈工作，促进业务成功。 岗位要求： 1、年满22-33岁，有销售或者二手车评估师经验优先； 2、熟悉广州二手车市场及价格行情；了解二手车市场动态、车辆鉴定基础（如事故车辨识）、价格评估逻辑； 3、热情，诚恳，思维敏捷，语言表达能力强，协调能力强，有团队合作精神。

岗位职责： 1. 负责汽车品牌车型的销售推广与客户接待，完成销售目标 2. 深入了解客户需求，提供专业购车咨询与个性化购车方案 3. 协助客户办理试驾、金融贷款、保险、上牌等全流程手续 4. 维护老客户关系，开展回访与增值服务，提升客户满意度与复购率 5. 及时反馈市场信息与竞品动态，协助优化销售策略 任职要求： 1. 对汽车行业有热情，具备良好的沟通表达与服务意识 2. 具备较强的学习能力，能快速掌握车型配置及销售政策 3. 有责任心和抗压能力，适应快节奏销售工作环境 4. 具备团队协作精神，服从管理并积极配合同事工作 5. 学历不限，有汽车销售经验者优先

早九晚六，单休，包工作午餐，购买五险一金~ 岗位职责： 1、负责寻找车源，完成二手车收购评估、检测、鉴定，能根据车况情况评估收购价格，达成月度收车任务。 2、能独立对二手车的综合状况进行检测，查验车辆使用状况，仔细了解收购评估的车辆信息； 3、对车辆进行全面的检查和评估，包括外观、内饰、机械性能、车辆历史记录等方面； 4、根据车辆的状况和市场行情，确定车辆的市场价值和预估售价； 5、与客户进行沟通，解答他们对车辆评估报告的疑问，并提供专业的建议和意见。 6、跟踪市场行情和车辆评估的最新发展，不断提升自己的专业知识和技能。 岗位要求： 1、大专以上学历，汽车制造、维修相关专业。二年以上二手车评估收购相关经验优先。 2、对车辆翻新整备方式和价格熟悉。 3、对二手车市场及车源信息有较强的把控。 4、具备良好的沟通能力，团队协作能力。

行业介绍： 售电公司是伴随国家电力体制改革兴起的新型市场主体，核心职能是代表电力用户参与市场化购电交易，帮助用户降低用电支出。随着电力市场持续开放，目前全部经营性用电已纳入市场化范畴，用户基数不断扩大，行业增长潜力显著。 业务优势： 1．原有缴费路径与供电设施保持不变，享受电价优惠； 2．无需新增设备投入或额外支付改造费用； 3．由国家电网承担输配电服务，并签署《三方协议》保障供电稳定； 4．属于国家能源体系中的基础刚需领域，行业稳定性强。 岗位职责： 1. 开展指定区域内的电力销售相关工作； 2. 结合公司整体部署，拟定并执行销售方案及客户拜访安排； 3. 拓展并维系区域内客户关系，巩固已有客户资源； 4. 达成所辖区域年度电量签约指标任务； 岗位要求： 1、具备面向企业端或消费端的销售从业经历； 2、个人配备车辆并能熟练驾驶（非强制性条件）； 3、具备一定范围的社会人脉资源； 薪资福利： 1. 基础薪资（视资源情况可协商）+业绩提成； 2. 企业处于快速发展阶段，提供充足的晋升机会

负责在4S店向购买新车及进行售后保养的客户介绍并推广汽车延长保修服务，无需外出开发客户，所有客户均为自然到店客户，由店内销售人员转接引荐，仅需做好对接、讲解与签约工作。（说明：本岗位不涉及整车销售或保险业务） 【工作内容】 1、为客户详细介绍延长保修服务内容并完成销售签约； 2、维护与4S店的良好合作关系，树立公司专业形象； 3、办理合同签订手续，整理归档相关资料； 4、遵守团队管理要求，执行上级布置的各项任务。 【工作时间】 9:00—17:30（无加班） 采用调休制度（节假日安排补休） 工作地点：雁江区建国汽车园区 面试通过后统一安排为期两天的岗前培训，随后分配至各门店，全程有资深员工或督导带教。 【薪资待遇】 转正后无责任底薪3000元+阶梯提成（月均收入7k-12k） 【福利待遇】： 1、提供五险一金； 2、入职满一年享5天带薪年假，满两年6天，逐年递增； 3、享受生日礼遇及法定节日福利； 4、设有周度激励奖金、月度激励奖金及年终奖金； 5、丰富奖励机制，包含各类竞赛奖励及国内外旅游机会（含五险一金、年度健康体检、带薪年假、生日惊喜、法定节假日福利、团建聚餐、K歌滑雪等活动）； 6、公司规模大，晋升以内部提拔为主，职业发展空间广阔。 【任职要求】 1、高中及以上学历，热爱汽车行业与销售工作，具备销售经验者优先考虑； 2、年龄23岁****之间，仪容整洁，形象良好； 3、性格积极乐观，具备良好沟通能力，工作态度认真，服从团队管理。

负责整理客户资料，跟进，销售

担心没经验？完全不是问题！ 无责保底5000，长期稳定，收入有保障！！ 公司配备专业培训，资深员工一对一指导； 只要你愿意学，我们倾力相助！ 新手也能迅速入门，加入我们，共同迈向财富自由！ 岗位职责 1、为客户提供专业且合理的网络服务方案； 2、负责拓展联通业务新客户，并做好老客户关系维护； 3、遵守公司各项任务安排，积极配合工作执行； 4、欢迎零基础人员加入，公司设有系统化培训机制； 5、具备同行业（移动、电信、联通）或销售相关经验者优先录用。 任职资格 1、性别不限，中专及以上学历； 2、具备主动学习意识，能持续关注行业动态并进行整理分析； 3、诚实守信，责任心强，对销售工作怀有高度热情与使命感； 4、能适应工作挑战与压力，积极向上，重视成果达成； 5、拥有良好的语言表达与沟通协调能力。 薪资福利： 1、保底5000—6000元+提成，综合月收入8k-1w 2、工作时间：8:30-20:30（含休息时段），每月四天休息，轮休制； 需自备代步工具（至少电瓶车） 3、工作模式：小区驻点、自主开拓业务（具体以公司安排为准） 晋升制度： 公司重视人才发展，晋升机制公开透明，提供全方位成长培训，晋升通道无上限。

招聘业务经理 要求：有责任心，性格开朗大方，能吃苦耐劳。 待遇：底薪+五险一金+业绩提成+年终奖+营销费报销+外拓报销+每周双休+法定节假日休息+定期团建+其他福利 工作地点：资阳希望城财富中心21楼 工作时间:早九晚六 联系电话:(陈总)

岗位职责： —每日负责电话沟通，公司提供系统及客户资源，无需上交手机 职位要求： 1: 年龄：22—42岁，性别不限，经验不限 2: 具备良好沟通能力，富有团队协作意识 工作时间： 朝九晚六，中午休息2小时，周末双休，不加班，不加班 1. 具备基本沟通能力，遇到问题主动提问，团队内部互帮互助，配合管理工作 2. 入职后提供系统化培训，有上进心、希望增加收入的伙伴欢迎加入 3. 零基础可入职 薪资福利： 1. 有责底薪+提成+奖金，公司平均薪资4K—6K，表现优异者可达8K以上 2. 国家法定节假日按规定正常休假 3. 每月组织公司团建活动 4. 不定期安排下午茶 5. 提成按阶梯计算，出单越多，提成比例越高

光伏业务员业务费丰厚周结

老旧小区电梯加装业务，提成点数面谈，上班时间8小时工作制

【福利待遇】： 1、缴纳七险一金，提供国内外团建旅游、生日福利、节日礼品、年度健康体检； 2、实行师徒制培养模式，资深导师一对一指导，零基础也能快速掌握技能并融入工作； 3、免费提供住宿，居住环境达民宿标准，享有餐费补贴、话费补贴，外勤出差另享差旅补助。 【薪酬待遇】： 1、无责任底薪+餐补+话补+出差津贴+业绩提成（底薪根据面试评定，星级晋升逐步提升） 2、新人初入职平均月收入8k-9.6k（提成区间500-2000，单笔平均提成约1200） 3、熟练后月均收入1.2w-1.6w（稳定每月成交10单以上） 4、销售冠军收入不设上限（月入2-3万为常态！不含年终奖金！） 【工作内容】 1、客户接待与维护、商务洽谈、合同跟进；礼品派送，活动方案策划及落地执行； 2、晋升通道公开透明，公司处于快速发展阶段，内部晋升机会丰富，管理岗100%从内部选拔。 【任职要求】： 1、具备高中或中专及以上学历，年龄不超过40岁； 2、表达能力强，积极主动，具备较强抗压能力； 3、有销售从业经历者优先考虑； 4、退役军人优先录用； 5、目标感强，富有进取心和拼搏精神，沟通顺畅、理解力佳； 公司将统一分配精准客户资源（信息流），客户意向度高，每日更新新增资源，无需自行拓客。 公司成立于2018年，现有员工500余人，专注于高端住宅项目地下停车位的运营与销售，是西南地区车位资产管理领域的领军企业，在管项目超800个，长期合作单位涵盖港资企业、大型、一线品牌开发商及地方龙头地产公司，如中海、万科、中铁、万达、绿地、城投等。 这是一份稳定的高回报岗位，无需自寻客户，公司全程提供高质量线索，只需专注沟通转化，踏实肯干、悟性良好即可胜任，欢迎咨询了解。

招聘：农夫山泉业务代表6000-10000（缴纳五险） 薪资：6000-10000元/月 岗位职责： 1.为终端门店提供服务，涵盖传统、餐饮、特通等多渠道，满足公司招聘需求。 2.达成月度及年度销售目标与市场基础指标。 3.依照公司标准，执行产品陈列、库存及货龄管理、广宣品投放等各项市场指标。 4.确保门店价格契合公司要求。 5.负责新客户开发与老客户客情维护，与门店建立并保持良好合作关系。 任职要求： 1.具备大专及以上学历，35岁以下。能吃苦耐劳的应届大学生无经验也行！ 2.拥有较强的沟通能力、执行力与上进心。 3.优先考虑有快速消费品行业相关经验者，应届大学生亦可。 福利待遇： 底薪+提成，多劳多得，上不封顶。可享受节日生日福利、年度体检、年终奖、团建等。晋升通道广阔：销售代表-客户主任-办事处经理-销售总监。农夫山泉业务代表薪资6000-10000，缴纳五险。 如若有意:请电话联系龚主任: