岗位职责： 负责社区、街道及指定区域旧衣服、家电、纸壳、塑料瓶、铁铝铜等可回收物的上门回收的推广 任职要求： 学历不限，不限时间，不限地点，多劳多得

招聘条件： 1年龄： 2学历：大专及以上学历，中专少量 3身体健康、无恐高症、 4. 三证齐全，无证面试通过后安排考证！ 薪资架构： 1、实习工资：每月5600-7000元，转正综合工资是8000-10000元，工资每半年一次考核，考核通过后涨一次工资，工作满2年以上综合工资12000元以上 薪资构成：底薪 岗位津贴 技术补贴 伙食补贴 工龄工资（岗位等级不同薪资待遇不同） 转正后签订正式劳动合同 节假日福利，中秋端午各500，元旦1000，生日200， 工作时间：常白班轮休制 每工作2-3个月带薪休假12-20天

5月底6月初，本公司承接风电风叶Gw93技改项目，目前甘肃、内蒙、需要有施工经验的班组参加，同时给班组配备车辆和保障后期。同时招聘风叶技改人员40人，有高空作业证和低压电工证的优先考虑安排，没有技术的培训上刚，快快快，时间不等人。联系人何老师

本公司招聘风电叶片维修专业人员，要求持高空作业证，能长期出差的优先年龄20岁至45岁工资待遇月工资8000至15000元，有意致电详谈联系

本公司招聘风电叶片主修人员，工资待遇一万三至一万八千元，年龄45岁以下，要求能带队，勾通能力强，能长期出差的优先，

工作职责 1. 全面负责风电场运维团队的日常运作管理，编制并执行运维工作计划，保障设备安全稳定运行。 2. 主导风电机组核心部件（如齿轮箱、发电机、变流器）的疑难故障诊断与修复方案设计，攻克现场技术瓶颈。 3. 推进运维标准化体系优化与实施，落实预防性维护措施，提升机组发电效能与运行可靠性。 4. 统筹调配现场运维资源，应对突发技术及管理问题，确保运维任务高效有序开展。 5. 开展团队专业技术培训与能力培养，构建知识共享机制，持续提升整体运维实力。 任职要求 1. 大专及以上学历，主修电气工程、机械工程、新能源等相关专业。 2. 拥有3年以上风电运维工作经验，其中至少1年团队管理经历，掌握主流机型（金风、远景、明阳等）结构原理。 3. 熟练掌握风电机组电气、液压、控制系统故障分析技术，具备独立处理复杂技术问题的能力。 4. 持有高压电工证、登高作业证等岗位相关资格证书。 5. 具备良好的团队管理、沟通协调和应急处置能力，能适应风电场区域化工作模式。 薪资范围：8000-10000+（面谈） 排班信息：单休，节假日正常休假，夏季8小时班，冬季7小时班 工作地点：酒泉市肃州区红豆庭院2-1-4号门店

一、风电定检岗位职责 1. 严格按照风电行业标准、公司作业规范及技术方案，完成风电机组定期检修、日常维护、故障排查与消缺工作，保障机组正常运转。 2. 负责风电机组机械、电气部件的检查、保养、调试，规范使用各类检修工器具，做好设备维护记录与数据填报。 3. 配合完成风机技改、大部件更换、箱变及集电线路巡检等相关工作，提供现场技术支持。 4. 严格遵守高空作业、电力作业等安全操作规程，排查现场安全隐患，杜绝安全事故发生。 5. 服从公司工作安排，适应风场驻场、出差作业模式，配合团队完成各项定检任务。 6. 积极参加公司安全培训、技术培训，持续提升专业技能与安全作业意识。 二、任职要求 1. 学历与专业：中专及以上学历，机电一体化、电气自动化、机械制造、风电运维等相关工科专业优先；无相关专业但有风电运维经验者可放宽条件。 2. 工作经验：有1年及以上风电定检、风机运维相关工作经验者优先，接受吃苦耐劳的应届毕业生。 3. 资格证书：持有低压电工证、高处安装维护拆除作业证，有高压电工证、风电运维相关证书者优先录用。 4. 身体条件：年龄20-45周岁，身体健康，无恐高症、心脏病、高血压、色盲色弱等高空及电力作业禁忌病症，能适应户外、高空作业环境。 5. 综合素质：责任心强、执行力高，具备良好的团队协作能力与沟通能力；能吃苦耐劳，适应长期驻场、出差及野外作业；服从公司管理与工作调配。 风电CMS安装/调试工程师 招聘 岗位职责 1. 负责风电机组CMS振动监测系统现场安装、传感器布线、设备固定与系统调试 2. 执行硬件接线、通讯调试、数据采集与校准，配合完成并网与240h试运行 3. 填写安装记录、调试报告、竣工资料，配合验收与业主技术交底 4. 现场故障排查、售后维护与简单培训，服从项目调度与驻场安排 5. 严格遵守风电安全规范、高空作业规程，落实安全文明施工

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风电运维工程师岗 招聘区域：张掖平山湖、瓜州、青海、新疆都可 招聘条件： 1、年龄：20—40周岁左右 2、学历：大专及以上学历，中专少量 3、身体健康、无恐高症、无色弱。 4. 三证齐全，无证面试通过后安排考证 薪资架构： 1、实习工资：每月5600-7000元，转正综合工资是8000-10000元，工资每半年一次考核，考核通过后涨一次工资，工作满2年以上综合工资12000元以上 薪资构成：底薪 岗位津贴 技术补贴 伙食补贴 工龄工资（岗位等级不同薪资待遇不同） 转正后签订正式劳动合同 节假日福利，中秋端午各500，元旦1000，生日200，缴纳六险一金 工作时间：常白班轮休制 每工作2-3个月带薪休假12-20天

本公司招聘风电叶片维修专业人员，要求持高空作业证，能长期出差的优先年龄20岁至45岁工资待遇月工资8000至15000元，有意致电详谈联系

岗位职责： 1.负责汽车发动机、底盘、电气系统等各部件的故障诊断与维修 2. 执行车辆日常保养、定期维护及大修作业，确保维修质量符合标准 3.使用专业检测设备进行车辆性能测试与数据读取，准确判断故障原因 4.规范填写维修工单及配件使用记录，保障服务过程可追溯 5. 配合质检人员完成维修验收，及时响应客户技术咨询 任职要求： 1.热爱汽车维修工作，责任心强，具备良好的服务意识 2. 熟悉主流车型结构原理及维修流程，能独立完成常见故障处理 3.具备基本电路识图与检测能力，了解OBD诊断系统操作 4.持有汽车维修工职业资格证书或相关技能等级证书者优先 5. 身体健康，能适应车间作业环境，无传染性疾病

1.负责工厂原材料、半成品、成品的检验工作，按照检验标准进行抽样检验或全检，如实记录检验数据和结果。 2.发现不合格原材料、半成品或成品，及时上报生产主管/厂长，协助处理不合格品，防止不合格品流入下一道工序或出厂。 3.负责检验工具的日常清洁、维护和校准，确保检验工具准确可靠，做好检验工具使用记录。 4.配合生产部门、质量负责人（厂长）开展质量改进工作，参与质量问题分析和整改措施的落实。 5.定期整理检验记录，形成质量检验报告，上报给厂长。

岗位职责： 1.负责车辆外观清洗、内饰清洁及打蜡抛光等标准化洗车作业 2.检查车辆外观状况，及时发现划痕、破损等问题并如实登记 3.规范使用洗车设备、清洁剂及工具，做好日常维护与保养 4.保持洗车工位整洁有序，落实安全操作规范，防范滑倒、漏电等风险 5.配合店长完成客户引导、基础咨询及简单售后协助工作 任职要求： 1.学历不限，身体健康，能适应站立作业和户外工作环境 2.吃苦耐劳，责任心强，具备基本服务意识和沟通能力 3.无经验者可提供带教培训，有洗车或汽车美容经验者优先 4.遵守劳动纪律，服从工作安排，具备团队协作精神 5.无违法犯罪记录，无传染性疾病

陇南市徽县招指挥/司索工

陇南市徽县招外墙漆/真石漆、刮腻子的师傅来一个，一个礼拜的活，人走账清，需要一个闲着的师傅

一、岗位职责1.负责空侧场地测试，验证场地划设合理性，测试集装箱板箱驳运时的转弯半径及设备碰撞风险点；2.按照货站调度指令，安全驾驶拖车完成货物、集装器（板/箱）的场内驳运；3.定期检查车辆状况（轮胎、制动、灯光等），确保符合空侧作业安全标准；4.配合库区设备调试，参与车辆作业流程优化及安全隐患排查。二、招聘条件45岁内，户籍不限，高中及以上学历2.专业/技能：-具备车辆机械基础知识，可判断常见故障并简单维修；-熟悉航空货站空侧作业规范，了解机场跑道、停机坪等区域安全管理要求；-具备良好的空间感知能力，能精准控制车辆转弯、倒车及停靠；-无重大交通事故记录，遵守交通法规及货站安全操作流程。3.持证要求：-持B1及以上驾驶证，驾龄5年以上；4.外语/计算机：基础英语识别能力，可看懂车辆英文标识及安全警示。5.经历（经验）：-5年以上货车驾驶经验，其中至少2年航空货站、机场或大型物流园区拖车驾驶经历；报名电话：

投递简历：客服薪资：2200-4000元公司：德州兆胜信息科技有限责任公司1地址：德州市德城区湖滨中大道国税局对过月子中心6楼兆胜科技有限公司投递简历：物流调度员薪资：7000-18000元公司：弘扬物流地址：天衢路与解放中大道交叉路口往南50米路西玛雅文化产业园投递简历：收件派件员薪资：4500-6500元公司：德州顺丰速运地址：德州开发区中医院对过顺丰速运投递简历：内勤人员薪资：3000-7000元公司：亿和通物流运输有限公司地址：德州市天衢新区投递简历：门店运营薪资：5000-10000元公司：润钧（德州）健康科技有限公司地址：德州市天衢新区长河街道东风东路1133号金融科技广场A座投递简历：C1送货司机薪资：5500-6500元公司：德州市浙庐货运代理有限公司地址：山东省德州市德城区金茂源服务区5号仓库电话：

【应届生求职·简历门诊】孩子简历投了20家没回音？问题可能出在这3点——问题1：用同一份简历海投所有岗位央HR筛选简历平均只看5秒！如果简历中没有出现岗位关键词，直接pass。“电气工程”岗和“电力系统自动化”岗，虽然专业相近，但关键词不同，通过率天差地别。问题2：经历描述像“岗位说明书”“负责XX工作”“参与XX项目”——这是写职责，不是写成果。HR想看的是：你做了什么+用什么方法+达成了什么可量化的结果。问题3：自我评价全是“性格好、爱学习”这些词HR看麻木了。真正有效的是：用一句话总结你的核心竞争力，比如“双一流电气专业，有国家电网实习经历，熟悉电力系统调度流程”。你中了几条？暑期是求职准备的黄金窗口，简历改好了，9月秋招才能抢占先机！【简历1对1精修服务】专业导师帮你：✓挖掘经历亮点，把普通实习写出竞争力✓逐字润色表述，匹配目标岗位关键词✓提供简历排版模板，一页纸打动HR电话/：（添加备注“简历修改”）

货拉拉官方货运调度员招聘招聘人数：10人，男女不限岗位职责：官方平台货运调度，电话沟通为主，无外勤，负责协调货主、调度车辆、撮合对接司机任职要求：22-45周岁，有销售/客服经验优先，口才好、思维清晰、抗压能力强工作时间早班7:00-14:00晚班14:00-22:00实行调休薪资待遇保底+提成+2025年平均月薪7500+，现月平均8000+工作地点：驻马店确山县、驿城区均有办公点联系电话：

调度员文凭不限，男女不限。会用手机。（会沟通者优先）工作要有责任心，上进心。负责用手机平台给车找货。薪资福利:工资6000+（每月15号准时发工资）；福利待遇：生日补贴50元；法定节假日公司聚餐招聘；寻找；发光的你；尽享天下英才，共展宏图伟业；RECRUIT；诚聘精英有梦想你就来；ELITERECRUITMENT；JOINUS；工作时间：上午8:00–12:00下午14:00–18:00；工作地址·；联系电话（）工作地址:陵城区西格玛B区

种草短视频脚本撰写，提供脚本模板参考，文案可用ai仿写。 完成成品视频发布 任职要求： 会写简单文案、看过种草类视频优先； 喜欢短视频，了解基础新媒体规则者优先【有无经验均可，公司免费培训，全程无任何收费】 多平台账号共≥5个，30岁以下，需自备电脑 薪酬福利： - 脚本成片＋阶梯提成，综合2000-3000元左右每月，做的越多赚的越多 - 结算规则：，不压款 - 远程办公，时间自由安排，不占用主业工作； - 福利：所有工作成果可纳入个人作品集，优秀者可升级项目负责人、可提供全职实习、正式入职机会,可以开实习证明 - 流程：宣讲→培训→正式入职

风电运维工程师岗位招聘，人数20人。年龄要求18至35周岁，，身体健康，无恐高、无色弱，能适应户外现场工作。学历要求大专及以上，工科类专业，中专学历专业符合者可少量安排。需具备国家应急管理局颁发的高压、低压及高处作业证书，动手实操能力强，善于沟通协调，能快速融入团队协作。无经验或第一次分配区域不满意者，需干满6至12个月，能独立处理风机故障后可申请二次调度。工作内容包括风电场设备的日常巡检、定期维护与故障排查，确保风力发电机组高效稳定运行；参与设备检修计划制定与执行，记录运维数据并形成报告；配合团队完成风电项目的安全管理与技术支持。薪资采用基本工资加补助、绩效奖金、项目奖金、年终奖励的全方位薪酬结构，每半年开展一次考核晋升，通过者月薪涨幅500至1000元。实习期月薪5000至6000元，入职半年后月薪基本可达7000至10000元，后续随职级与技能提升薪资上升空间可观。社保根据企业配置提供五险一金、六险或六险一金。生活福利包括包住宿和餐补。假期福利依法享受带薪休假，每工作2至3个月带薪休假10至15天，休假回家按高铁二等座标准。额外补贴包括年终奖、高温补贴和节日专属福利。文化福利包括定期组织员工团建、技能竞赛等活动。工作地址为甘肃省武威市凉州区上上街1栋305室。

负责风机后市场定检、维修、技改升级等人员现场工作统筹； 合理管理风电项目人员，保障项目按期交付、质量管控。 多劳多得。项目也可半包工时。

本公司招聘风电叶片维修专业人员，要求持高空作业证，能长期出差的优先年龄20岁至45岁工资待遇月工资8000至15000元，有意致电详谈联系

岗位职责（甘肃区域内安排，不接受指定地点面试） 1、依据风电机组安装技术规范，负责设备到货验收、现场装配及试运行工作，确保机组顺利通过验收； 2、承担风电机组日常巡检、故障消除与维护任务，保障机组安全稳定运行； 3、参与机组故障处置、大型部件更换支持、辅助性改造及技术优化等现场作业； 4、负责风机运行数据、技术资料的整理归档及安全隐患排查整改，建立并完善风机运行档案； 5、配合现场管理人员落实安全、质量、进度和成本管理要求，并及时反馈工作进展。 二、任职要求： 1、具备大专及以上学历，电气、机械、新能源等相关专业优先考虑； 2、具有一年及以上风电领域相关实际工作经验； 3、须持有低压电工证、高压电工证及登高作业证（三证齐全且可在国家电网官网查询验证）； 4、身体健康，无重大疾病或突发性疾病史，无恐高、心脏病、脑梗、癫痫、高血压等影响高空作业的禁忌症，能适应风电行业特殊工作环境，接受区域调配及现场工作安排。 三、薪资待遇 1、薪资：月收入（按职级）+餐补＝税前6000-9000元 2、休假：每工作60天享8天休息，未休假期可累计 3、员工福利： 3.1、缴纳六险一金；社保按杭州市缴费基数执行，公积金亦参照杭州市标准缴纳； 3.2、生日礼金：员工生日当月发放礼金，入职满一年后父母及子女生日亦享受礼金关怀； 3.3、结婚礼金：根据员工司龄发放相应标准的婚庆礼金； 3.4、丧事慰问金：员工直系亲属去世，公司按规定发放慰问金； 3.5、传统节日福利：节日期间发放实物礼品作为员工福利； 3.6、父母敬孝卡：符合条件的员工，每月由公司以补贴形式向父母银行卡发放敬老金； 3.7、高温补贴、高原补贴、特殊地区津贴等专项补助； 3.8、夏季发放防暑降温物资，冬季提供御寒保暖物品，均以实物形式发放； 3.9、项目奖金：根据项目实施成效发放，属于非固定性收入。

取风电断螺栓，叶片错位调整 、螺栓更换、螺纹修复、各种疑难杂症螺栓问题处理。薪资9000-11000元，也可承接公司项目或者包工时承包。

本公司招聘风电叶片维修专业人员，要求持高空作业证，能长期出差的优先年龄20岁至45岁工资待遇月工资8000至15000元，有意致电详谈联系

风电运维工程师招聘招聘人数：2 人 岗位要求： 具备1年以上运维相关工作经验 持有低压电工操作证及高空作业资格证 福利待遇： 提供六险一金保障，另有其他福利待遇（具体薪资面试协商） 工作地点：瓜州

工作内容： 主要负责机电设备日常的调试、检测、维护、保养等。有老师傅带，经验不限。 福利待遇：就近安置 免费考证 工资8000-12000，六险一金，13薪，项目奖金，年终奖，带薪休假，话费补贴，高温补贴等

风电检修、技改、运维预备人员，