必须要有会计证，前台接待，整理材料，做报表，应届毕业生也可以，本公司遵从能者多劳

负责文件整理与日常事务处理 接送客户并陪同参观，配合公司各类活动安排 参与影像拍摄、出镜及其他交办事项

职位描述： 1、负责来访人员的接待，并第一时间通知相关被访人员 2、接收公司各类邮件及物资，做好登记、分类及分发传递工作 3、处理前台日常行政事务，确保工作有序进行 任职要求： 1、形象良好，气质端正 2、掌握基本商务社交礼仪规范 3、具备良好的沟通技巧、应变能力以及处理突发情况的能力 4、年龄在18至30周岁之间

岗位职责： 1. 接待与咨询 - 负责校区内来访家长及学员的接待、登记与引导工作； - 接听来电，回应家长咨询，协助转接对应部门，并完成信息记录与后续反馈； 2. 报销与采购 - 汇总整理校区日常费用报销资料，提交至财务进行审核； - 执行办公用品、教学器材等物资的采购申请、比价流程及库存盘点管理； 3. 行政支持 - 维护前台区域整洁，保障校区整体形象； - 协助开展日常行政事务（包括文件归档、会议协调等）； - 配合上级完成临时交办的工作任务。 任职要求： 教育背景：大专及以上学历，财务、行政、文秘类专业优先考虑； 经验要求：具备1年以上前台、行政或出纳相关工作经验，有教育行业从业经历者优先； 技能要求： - 熟练操作常用办公软件（如Excel/WPS等）； - 具备良好的沟通表达能力和服务意识； - 工作细致认真，责任心强，能够同时高效处理多项事务。 - 其他：接受周中单休安排 薪资福利： - 3500+ 500绩效 五险一金 带薪年假 升职福利 节假日福利

加入我们，寻找志同道合的伙伴！ 如果你对密室逃脱、剧本杀及实景娱乐充满热情，欢迎成为我们团队的一员！在这里，你将与一群富有创造力的同事携手打造沉浸式游戏体验。我们现招聘全职人员，期待有想法、勇于突破的你加入！ 【招聘岗位】 前台 督导、收银 后台 NPC（角色演绎）、中控 工作内容 接待玩家：以热情友好的态度迎接每位顾客，保障其拥有优质的游玩体验。 收银工作：准确完成付款流程，提供清晰明了的消费明细。 引导服务：带领玩家进出密室场景，游戏结束后进行剧情复盘与讲解。 角色演绎：在密室内担任NPC，与玩家实时互动，增强游戏代入感；游戏结束后续做好机关与道具的整理归位。 职位要求 形象端正：性格开朗，具备良好的沟通能力与表达技巧。 胆量过关：不惧昏暗环境，能适应密室氛围，（全程有指导）。 视力条件：若佩戴眼镜，需使用隐形眼镜以便于工作安全。 学历要求：大专及以上学历（非在读），热爱密室类项目者优先录用。 培训与发展 新手扶持：提供为期6天的全职带薪培训，零经验也可快速上手！ 试用期限：1-3个月（一般一个月即可转正），表现优异者可提前通过考核。 薪资待遇 试用期：底薪3200元+积分提成+奖金（含时段奖、服务奖、目标奖、加班奖），综合收入可达3500-5000元。 转正后：底薪+提成（底薪上浮500-2000元）+各类奖金，综合薪资范围为3800-6000元。 福利待遇 节日关怀：发放节日礼品并组织庆祝活动。 生日礼遇：享受专属生日惊喜，感受团队如家般的温暖。 晋升空间 成长迅速：转正即定级为2级员工，后续可晋升至3级/星级员工、副店长、店长等岗位，晋升周期短，发展空间广阔。 晋升激励：每次晋级均可获得200-600元奖励礼包，同时底薪同步上调。 工作时间 每月休息四天：休息时间灵活安排，兼顾工作与生活节奏。 周度轮班制：上班时段为10:00-23:00之间，具体排班依据门店运营情况调整。 如何申请 请直接提交简历，通过初筛后我们将尽快联系安排面试，期待与你共同开启这段奇妙旅程！

岗位职责：（管理岗）负责门诊日常来电的接听工作，开展预约咨询与挂号服务，妥善接待来院患者及在大厅等候的人员，并提供清晰指引，持续提升患者就医体验与医院整体满意度。 保持与临床科室的良好协作，确保大堂环境整洁有序，定期整理书报架，完成门诊客户信息的登记与更新，保障前台各类物料充足，如医生名片、宣传资料等； 及时响应并处理患者投诉与建议，反馈相关意见，为优化医院服务流程提出建设性改进方案，按时完成各项报表的统计与上报工作，定期向上级汇报运营数据与工作进展。 严格执行医疗机构的各项规章制度与操作规范，承担新员工的带教与培训任务。 任职要求：年龄20-30岁之间，具备大专或以上学历，拥有两年以上相关工作经验，具有酒店主管岗位经验或医疗领域从业背景者优先考虑；形象良好，举止端庄，普通话流利，具备较强的服务意识，沟通能力突出

职位描述： 1、负责日常接待事务，保持公司前台区域的整洁与有序； 2、对接来访人员，做好沟通协调及意见收集与反馈工作； 4、承担前台收银、结账及相关发票管理工作； 5、完成文件归档整理及前台各类报表的编制。 任职要求： 1、具有一年以上服务业接待岗位经验者优先考虑； 2、仪容得体，具备良好的表达与沟通能力，富有亲和力； 3、具备较强的客户服务意识、礼仪素养及抗压能力。

一、岗位职责： 1、负责日常到访客户的接待及学员迎宾等前台服务工作； 2、接听日常来电，准确记录相关信息并及时反馈； 3、邮件收发、快递接收登记及办公物资的管理与分发； 4、处理公司传真收发、文件打印及其他日常行政事务； 5、保持前台区域干净整洁，维护良好的企业形象； 6、完成上级交办的其他临时性工作任务； 二、任职要求： 1、年龄30岁以下，大专及以上学历，有行政相关工作经验者优先，优秀应届毕业生亦可考虑； 2、仪容端正，气质良好，具备较强的服务意识和亲和力； 3、语言表达清晰，思维敏捷，具备良好的沟通协调、应变及理解能力； 4、工作认真细致，态度踏实，责任心强，具有团队协作精神； 5、熟练使用各类常用办公软件，具备基本的计算机操作技能； 三、薪酬福利： 1、提供系统化的岗前培训及持续的在职带薪学习机会； 2、享受国家规定的法定节假日及带薪年休假； 3、拥有透明公正的晋升通道和广阔的职业发展空间； 4、舒适的工作环境与积极融洽的团队氛围； 5、实行排班制工作时间安排； 四、校区地址： @国际校区地址：和平区南京路211号国际商场A座3层（地铁1号线、3号线，营口道站）

任职要求：形象良好 岗位职责：负责快递收发、订水服务、客户接送、出镜配合等工作

招工名称：游乐园真人CS项目教练员 工作内容 1、负责组织和实施拓展培训项目，确保培训活动的顺利进行 2、作为真人cs教练，引导和训练参与者，提升团队协作能力 3、参与培训课程的策划和优化，确保培训内容贴合企业需求 任职要求： 1、具备出色的沟通技巧和团队协作能力，能够有效地与参与者互动 2、对拓展培训有深刻理解，能够设计和执行创新的培训活动 3、具有良好的组织能力和解决问题的能力，能够在户外环境中保持高效工作 工作地点：东丽区新立郊野公园内。 工资待遇：保底工资4000元➕业务提成 工作时间：早9:00—下午17:00（根据工作需要会进行调整） 前台接待员，，25-35岁，形象较好和语言表达能力强，保底3500元➕业务提成 张

东城会所招做卫生，一顿饭平时三四个，六七个，上八点多，下12点多，没有假，一个月2000，干的好可以加钱

马家店招聘二保焊 30/小时 有证 管饭 50以内

⌘招聘残疾人，从事简单轻松的工作，包括简单的打扫、绿化、门卫、保安等，工作时间不超过6小时，上五险、双休。添，等待面试邀请

口东，打磨，19元/小时，

马家店招聘 周结 二保焊 激光 30/小时 会看简单图纸 管饭55以内 有证 报名

招聘前台收银一名，要求20岁以上，踏实稳重有责任心，工资每月发放，放鸽子勿扰 招聘主管一名要求25岁以上，有管理经验，和营销策划，工资面议，要求踏实稳重有责任心，放鸽子勿扰电话同步

【浙江广金暖通工程有限公司】 诚聘：前台导购（薪资面议） 诚聘：导购（薪资面议） 诚聘：内账会计（薪资面议） 福利待遇：朝九晚五、带薪年假、交通补贴、全勤奖、、有提成（具体福利、请应聘时咨询） 工作地址：温州市鹿城区南郊街道洛河路12号 联系方式：戴经理

上海宝山急招 前台收银接待2名（底薪4500+提成） 联系方式：微同号

前台工作内容: 接待招聘，接待一下来公司人员，剩下时间在各大平台发布公司招聘信息，通过聊天介绍公司内容，(可接受小白新人，有人带) 工作时间(7小时制) 下午:13:30-17:00 晚上:18:00-21:30 年龄:28岁以下 底薪:5000+提成，综合月工资:6-8千 月休4-6天(自行调休) 任职要求: 性格活泼，有责任心，有良好的沟通交流能力， 福利待遇: 节假日放假，每月公司组织团建，行业前景好，公司有良好的晋升空间

岗位职责： 1.负责来访人员的接待、登记与引导，维护前台良好形象 2. 接听电话并准确转接，处理日常咨询与信息传达 3.管理办公用品申领、快递收发及会议室预约等行政支持工作 4.协助整理基础文档、录入数据，保障日常办公有序运转 5.配合完成上级交办的其他临时性事务 任职要求： 1.形象气质佳，具备良好的沟通表达与服务意识 2.熟练使用Office办公软件，打字速度快、准确率高 3.工作细致耐心，责任心强，具备基本应变能力 4.学历不限，有前台或行政类工作经验者优先 5.具备团队协作精神，能适应快节奏办公环境

前台营业部主管需要有经验有亲和力服从管理有工作经验的来了可以培训上岗

岗位职责: 1. 负责客户服务支持，及时回应并解决客户疑问 2. 协助完成分销中心日常运营相关事务 3. 负责活动信息的传达与具体安排 4. 进行数据筛选，准确登记客户相关信息 5. 岗位为纯文职坐班性质，无需外勤，入职后安排专人指导，快速上手 注：团队氛围融洽，领导同事友善好相处 诚寻同事一起搭伙吃饭，工作内容简单轻松，节奏舒适 任职要求: 1. 具备良好的沟通能力，能高效处理客户咨询与问题 2. 适应团队协作，具备良好的合作意识 3. 学习能力强，可灵活应对工作中的变化需求 4. 年龄要求25-45周岁，需持有大专或以上学历，已取得毕业证书 工作时间: 上午8:30-12:00，下午13:30-18:00，中午休息一个半小时 周末双休，法定节假日正常休假 交通便利，办公地点紧邻地铁站

可接受兼职 岗位职责: 1. 负责公共卫生相关事务，落实口腔卫生标准健康教育及传染病宣传工作 2. 策划并参与公共卫生宣传活动，提升员工与客户的卫生意识 3. 监督公共卫生设施的日常运行，确保环境整洁与安全达标 任职要求： 1. 公共卫生专业背景，具备相关学历 2. 拥有良好的沟通技巧和团队协作能力，能与各部门高效配合 3. 熟悉公共卫生管理体系，具备突发公共卫生事件应对能力 4. 工作责任心强，执行力高，能保障各项卫生制度有效实施

职位描述基本要求：1、年龄22至28周岁.2、学历：本科以上；品格正直特别优秀可以放宽3、热情积极，有爱心，有责任感，学习能力强；4、具有良好的心理素质及良好的沟通能力；工作要求：本岗位是公司专门培养未来关键人才而设置的，寻求愿意与公司一起成长的青年才俊，通过公司的合理培训与管理使相关人员掌握金融保险的有关知识，最终根据所学专业安排在相应的岗位上就职，承担人力资源，培训讲师，团队主管，行政管理，VIP理财规划师等相关重任。公司培训：1、职前培训、从业资格知识培训、岗前培训、衔接训练2、转正培训：专题训练、提升训练、拓展训练、讲师训练3、晋升培训：经营管理技能训练、团队管理培训4、中国人寿金融学院终身免费金融培训和管理培训,全心打造职业经理人收入及福利待遇:1、入司即可享有基本工资，训练津贴、月度佣金、年度奖金，转正津贴、新人卓越奖、续年度服务津贴、继续率奖金、增才奖金2、享有人生意外保险、定期寿险和住院医疗保险3、4、入司一周年开始享有长期养老津贴5、享有人寿、养老险、健康财产险及营销系列培训等专业培训6、子女高考补助7、重大疾病补助

1. 监督运营团队工作推进情况 2. 协助完成无人店铺设备的对接事务 3. 接收上级客户信息并协调转交至运营环节 4. 完成领导交办的其他相关任务 工作时间10-7单休（支持调休） 年龄要求19-28岁 需具备快速打字能力，情商较高，逻辑清晰，学习能力强

文件整理，投标文件制作，行政管理，人力资源管理等

招聘岗位：文员2名 工作地点：天津市东丽区 一、任职要求 1. 年龄35周岁以内，大专及以上学历； ​ 2. 文员有相关工作经验优先； ​ 3. 形象气质佳，身材匀称，普通话标准； ​ 4. 女性身高165cm以上，男性身高175cm以上； ​ 5. 身体健康，无犯罪记录，无纹身，品行端正。 二、薪资待遇 1. 转正后工资：3800元/月； ​ 2. 试用期3个月，工资为转正工资的80%； ​ 3. ； ​ 4. 公司可提供住宿，不包吃； ​ 5. 试用合格转正后，劳动合同一年一签。 有意者请投递简历，合则约见

管培生的培养周期为1-2 年，期间按照既定发展方向，实施“轮岗实践、导师带教、系统培训”的培养机制，安排管培生在不同岗位、区域及层级进行多维度锻炼，结合培养期间的考核表现，依据人岗匹配原则完成后续定岗与任用。 初步培养流程为：3-6 个月基层业务岗位历练；6 个月以上基层管理岗位实践。 任职要求： 1、具有中华人民共和国国籍，无国（境）外永久居留权； 2、思想政治素质良好，遵纪守法，品行优良，具备扎实的专业能力，学业成绩优异，综合表现突出； 3、2025 年应届毕业的大专类、本科类毕业生； 4、所学专业为市场营销类、电子商务类、财务类、经济类、国际贸易类等相关专业； 5、工作地点：天津市 薪酬福利 1、薪资水平：实习期工资：4-7K；实习期结束后定岗工资 4-15K； 2、福利待遇：五险一金、假日福利（法定节假日、带薪年休假等）、节日福利（春节、中秋等）、年终奖金、关怀福利（防暑降温补贴、取暖补贴、免费提供住宿、班车服务等）、支持积分落户政策。

岗位职责 1、依据公司规范完成装修合同的签订工作，使用标准沟通语言向客户解释合同条款并解答疑问 2、接收相关审批任务，在规定时限内按流程要求完成审核操作 3、制作日报表：将每日工作事项进行量化整理，并准确录入个人工作台账 4、负责审批流程的核对、办理及登记，确保各环节执行无误 5、熟练运用Excel表格工具，定期完成公司所需数据统计与报表维护更新 6、普通话表达清晰，无明显地域口音 任职要求 1.大专及以上学历，欢迎应届生投递 2.工作主动积极，具备良好的服务态度和责任感 3.日常实行单休制

岗位职责： 办公环境维护：每日巡查公共区域与独立办公区的卫生情况，定期开展绿植养护工作，包括浇水、修剪及更换等操作；及时发现公共区域设施故障问题，通过规定流程提交维修申请，全程跟进维修进度，监督维修质量，确保设备设施恢复正常运行；维修结束后进行现场验收，并在物业提供的维修单上签字确认，保障办公环境整洁有序。 通知发布：为各部门分配通知编号，审核通知内容，确保语句流畅、无错别字、格式统一，会议通知中的日期与星期准确对应；审核无误后，将通知正式发布至“公司通知发布群”。 行政接待与沟通：负责综管部电话的接听与转接，准确完成内外部通话转接任务，妥善接待来访人员。 图纸管理：负责公司产品图纸的归档、信息更新、审核及相关管理工作。 销售合同管理：负责接收公司产品销售合同，完成信息录入与数据统计，确保合同资料完整、准确，便于后续追踪与分析使用。 会议管理：根据会议安排提前预订会议室，协调布置会场（如桌椅摆放、音响及投影设备调试），准备会议所需材料、文具、茶水，并做好会议记录等相关工作。 快递管理：负责公司快递费用周转金的年度借支与归还管理，确保资金使用合规、账目清楚可查。 通讯费管理：负责公司通讯费用的查询与充值操作，保障通信畅通。 考勤管理：依据公司考勤制度，收集并整理员工日常考勤信息，包括打卡记录、请假、加班申请及报表汇总统计等工作。 统计工作：按照公司管理要求，采集各类行政与业务相关数据，如办公耗材使用量、考勤记录、快递支出、通讯费用及项目单据等，确保数据来源真实、准确无误。 岗位要求： 3年以上人事行政或综合管理类岗位工作经验 1、掌握档案管理相关知识； 2、熟悉行政事务管理流程； 3、了解统计学基本原理； 4、熟练操作office/excel办公软件，善于运用函数公式； 5、能熟练操作各类办公设备（如投影仪等）； 6、具备良好的学习能力、沟通能力和高效执行力。 职位福利：周末双休、五险一金、全勤奖、餐补、通讯补助、节日福利（超市卡、节日礼品等）、员工宿舍