招聘直销经理6名，前台营业人员2名。 年龄22-50岁，学历不限，优秀者可放宽要求。要求有耐心和责任心，具备优秀的语言表达和沟通理解能力。主要负责移动业务售前售后相关工作。薪资为底薪加提成，多劳多得。入驻灵活用工平台，与移动公司的合作单位签订自由职业者协议。工作地点在柳疃、龙池片区。

任职要求： 1. 形象气质佳，具备良好的沟通表达与服务意识； 2.普通话标准； 3.工作细致耐心，责任心强，具备基本应变能力；

活泼开朗，形象气质佳，有前台接待经验优先录用

白班:早上八点半到七点交班(六点半到店交接) 夜班:下午七点到晚上三点(有桌继续上班)

薪资待遇： 试用期3个月，月薪4000元，每月享有四天带薪休假，缴纳五险，可提供住宿支持。 岗位要求： 年龄28至40岁，具备高中或以上学历； 女性身高不低于160厘米，男性身高不低于170厘米； 性格开朗、自信大方、形象端正，普通话流利； 熟练操作常用办公软件，执行力强，主要负责内勤管理、客户接待及其他服务相关工作。表现优异者后期有机会转岗至销售方向发展。 上班时间： 8:20-18:00

日常负责开房间 维护前台卫生 坐班

会直播优先

薪资待遇： 试用期三个月，月工资4000元，每月享有四天带薪休假，缴纳五险，可提供住宿支持。 岗位要求： 年龄28-40岁，具备高中或以上学历； 女性身高160cm以上，男性身高170cm以上； 性格热情、自信，形象良好，普通话标准； 熟练操作常用办公软件，具备较强的执行能力，负责内勤管理、客户接待等服务性工作。表现优异者后期有机会转岗至销售方向。 上班时间：8:20-18:00。

招篮球馆前台，一天8小时，月休4天。下午两点上班。长期，兼职勿扰 有较好的亲和力，语言表达能力强，性格开朗外向;形象气质佳 ！ •热情接待会员、球友及访客，打造优质第一印象 •预约登记、咨询解答、会员服务、收银结算 •维护前台区域，配合场馆日常运营 •活跃现场氛围，见证每一场热血球赛 我们希望你 •形象大方，性格开朗，有耐心，服务意识强 •熟练基础电脑操作，做事细心、责任心重 •热爱运动，喜欢篮球氛围者优先 • 能接受晚班，积极配合团队工作

岗位职责： 1. 负责来访人员的接待、登记与引导，展现企业专业形象与亲和力 2. 准确接听、转接电话，高效处理日常咨询与信息传达 3. 管理办公用品申领、快递收发及会议室预约等行政支持工作 4. 协助整理基础文档、录入数据，保障日常办公秩序 5. 配合完成上级交办的其他临时性事务 任职要求： 1. 形象气质佳，具备良好的沟通表达能力与服务意识 2. 工作细致耐心，责任心强，具备较强应变能力与抗压能力 3. 具备前台或行政类实习经验者优先 4. 学历不限，中专/技校及以上优先 5. 熟练使用Office办公软件，具备基本数据处理能力

诚聘优秀A²驾驶员一名。工作地址：潍坊。

河北潍坊招头蹄尾工人刮毛1人刀手1人烫头蹄1人联系电话

山东青州招聘力工，日工资200-220元。叉车工日工资200元。管吃住，工资月结，可借资。工作需干到底。

山东青州招聘力工，日工资200-220元；叉车工日工资200元。提供食宿，工资月结，可借资。工作需干到底。

鸡棚清洗招工，工资高不拖欠，每天300元以上，要长期工，电话.

岗位职责： 1.负责来访人员接待、登记与引导，展现企业专业形象 2. 接听并转接电话，准确传达信息，保障沟通顺畅 3.管理前台办公物资及快递收发，确保日常运转有序 4. 协助会议预约、场地布置及基础行政支持工作 5. 维护前台区域整洁与设备正常运行，及时反馈异常情况 任职要求： 1. 形象气质佳，具备良好的沟通表达与服务意识 2.工作细致耐心，责任心强，具备基本应变能力 3.熟练使用办公软件，打字速度较快者优先 4. 有前台或行政类工作经验者优先，无经验可带教 5.学历不限，中专/技校及以上学历优先

岗位职责： 1.负责会所前台接待与客户引导，提供热情、专业的服务体验 2.熟悉会所服务项目及设施，准确解答顾客咨询并协助预约安排 3.维护营业区域整洁有序，确保物品摆放规范、环境舒适 4. 协助完成日常收银、登记及基础运营支持工作 5. 配合团队完成临时性任务，保障服务流程顺畅高效 任职要求： 1. 学历不限，形象端正，具备良好的沟通表达能力 2.有服务行业经验者优先，无经验可带薪培训 3.性格亲和、责任心强，能适应轮班制工作安排 4.提供食宿，工资按时发放，支持合理预支 5. 遵守职业规范，注重服务细节与客户隐私保护

岗位职责： 1. 负责来访人员的接待、登记与引导，维护企业专业形象 2. 接听并转接电话，准确传达信息，做好来电记录与跟进 3. 管理前台办公用品及快递收发，保障日常行政事务有序运转 4. 协助会议安排、场地布置及基础文书处理工作 5. 配合完成其他临时性行政支持任务 任职要求： 1. 形象气质佳，具备良好的沟通表达与服务意识 2. 具备基本办公软件操作能力，打字熟练 3. 责任心强，细致耐心，具备较强应变能力 4. 有前台或行政类工作经验者优先 5. 学历不限，欢迎优秀应届毕业生应聘

潍坊银发经济中心和银发新生活体验中心，后勤管理

中国大地保险直招，中国500强企业，金融背景，平台大，福利稳，发展空间广阔。 诚聘电话车险专员：资源稳定、无需外出、带薪培训三大优势。更有底薪+提成+社保，福利丰厚！积极向上。 （2）普通话标准，具备良好沟通能力。 （3）掌握基础电脑操作技能。 （4）无经验要求，提供带薪培训，专人指导。 【工作时间】 上午8：20—12：00，下午13：40—18：30，法定节假日全部休息（元旦，清明，五一，端午节，国庆等）。 【薪资福利】 （1）底薪2800-7900元+阶梯提成，平均月薪5000-8000元，上不封顶，多劳多得！ （2）五险两金（养老险、医疗险、失业险、工伤险、生育险、住房公积金、年终奖金）

岗位内容：1. 培训生方向：兽医、营养、质量、环保、采购方向。 2. 实习期专业化培养、系统化培训，学习牛只全生命周期的相关工作。 【岗位要求】 （只针对 2027 届毕业生） 1. 具备优秀的沟通表达能力和学习能力，热爱挑战，有成功意愿和思考能力。 2. 无论工作经验如何，只要你想加入这个行业，学习这些知识和技能，都欢迎申请此岗位。 3. 热爱本职工作、乐于分享、热情向上。

[工作职责] 公司提供资源支持，无需外出，全程在办公室内完成工作； 无经验要求，入职后提供带薪培训，帮助快速上手； [福利待遇] (1) 带薪培训期：9个工作日。 (2) 薪资结构：综合底薪+绩效提成 (3) 五险一金（包含养老、医疗、失业、工伤、生育保险及住房公积金） (4) 享有国家法定假期+年休假+婚假+丧假+产假+陪产假等多项假期福利； [工作时间] 上午：8:20-12:00，下午：13:40-18:30 每月休息5天，国家法定节假日全部正常休假（含元旦、清明、五一、端午、国庆等） [晋升渠道] 晋升体系完善，过程公开透明。 工作满3至6个月可参与内部竞聘：储备主管、行政、培训、人事、IT等岗位 + 办公环境舒适（冬暖夏凉） + 持续开展专业能力培训 + 发展路径多元，晋升空间广阔，助力职业成长！

岗位名称：行政文员 岗位职责： 1.负责公司日常行政事务，包括文件打印、复印、整理、归档及保管。 2.接听、转接电话，接待来访客人，并做好登记与引导。 3.负责办公室用品的管理、采购及发放，控制行政费用支出。 4.员工考勤的初步统计与核对。 5.各类办公文档、表格的制作、编写与数据录入。 6.会议前的准备、会议中的服务及会议后的纪要整理工作。 7.完成上级交办的其他临时性行政事务。 任职要求： 1.中专及以上学历，行政管理、文秘会计法务等相关专业优先。 2.熟练掌握各类办公软件的操作，这是核心技能！ 必需精通：MicrosoftOfficeWord(文档处理)、Excel(制表、数据统计)、PowerPoint(制作演示文稿)。 常用软件： 1.熟练使用WPSOffice套件。 2.加分项：了解或会使用ERP、OA，等办公系统。 3.具备良好的文字书写和语言沟通能力，工作细致认真，有条理性。 4.性格开朗，有良好的服务意识和团队合作精神。 5.有责任心，能高效完成工作任务，抗压能力强。 工作时间与休假： 每日工作9小时(具体时间段如：8:00-12:00,13:00-18:00)。 休假制度：月休两天（休息时间可灵活协商安排调休）。 薪资福利： 薪资：[请填写薪资范围，例如：300-4000元/月]+绩效奖金(面议)。 福利：提供社保、节日福利、员工团建、带薪培训、良好的晋升发展空间。 **应聘方式：** 欢迎有意向的优秀人才将您的个人简历发送至我们的招聘邮箱： [@qq.com] (邮件主题请注明：应聘行政文员+您的姓名，+电话) 我们会在收到简历后尽快与您联系，安排面试！

工作内容： 公司提供车险即将到期的新老客户资源，员工在办公室内通过电话及网络平台进行客户维护，完成车险续保服务，无需外出拓展客户，无硬性业绩指标，全程坐班操作，工作稳定。 工作时间： 周一至周五 8:20—12:00，13:40—18:30，月休5天，每月第一周双休，后续三周每周日休息，国家法定节假日享受带薪休假，另享有5-15天带薪年假。 工资待遇： 无责任底薪1600-7300元（共15个等级，根据业务能力定级）＋提成（3%-20%）＋额外奖金，新员工入职前两个月保底收入不低于2700元，前两月平均薪资3500-4000元，三个月以上员工平均薪资5000-8000元，满一年以上员工平均月薪8000元以上，收入上不封顶。（薪资完全与能力挂钩，多劳多得，欢迎有能力者展现实力！） 福利待遇： 1、享有年终奖、司龄奖励、节日福利等，每年组织两次集体公费旅游。 2、提供9天免费岗前带薪培训，无试用期，培训结束即签订正式合同，无需二次实习，无需担忧经验问题，次月统一缴纳五险。

岗位职责： 1.负责来访人员的接待、登记与引导，维护前台形象与秩序 2. 接听并转接电话，准确传达信息，做好来电记录与跟进 3.协助收发快递、信件及办公用品管理，保障日常行政支持顺畅 4.整理归档基础文档，配合完成会议安排、预约协调等事务性工作 5.及时响应内部需求，协助各部门沟通衔接，提升办公协同效率 任职要求： 1. 形象气质佳，具备良好的服务意识与亲和力 2.普通话标准，沟通表达清晰，具备基本商务礼仪素养 3.熟练使用Office办公软件，打字速度快，准确率高 4.工作细致耐心，责任心强，具备较强的应变与协调能力 5. 有前台或行政类实习经验者优先，学历不限

洗衣店合伙人招募（自己当老板） 想自己开店、又怕投资有风险？ 我们给你搭好平台，零成本、无风险，直接当门店合伙人！ 不用你掏费用、不用你扛房租压力，无需你做衣物洗涤 全程免费培训：门店运营、客户维护，手把手教，零基础也能干。 收入实实在在，不画饼：保底4w - 踏实干：一年 5–8万 - 用心干：一年 8–12万 - 拼命干：12万+，上不封顶 有保底收入，稳得住，多劳多得。 只要你肯吃苦、愿意守店、认真经营， 这就是一份稳定、长久、能看见回头钱的正经生意。 合伙人的工作内容： 1. 负责前台收衣、取衣、办卡、充值、打包、质检，做好洗后衣物的细节处理； 2. 负责与客户沟通衣物潜在缺陷，洗涤后会出现的状况，减少客户对效果产生的纠纷； 3. 日常与顾客保持良好沟通，维护客情关系； 4. 向顾客推荐门店会员卡及相关活动。 诚心想做事、想自己当老板的，欢迎联系具体面谈。

1.岗位介绍： （1）人事专员:协助招募工作，筛选简历，为团队提供人才，办理签约，离职手续； （2）售后服务:负责各项数据统计，信息录入，为老客户提供保全及理赔服务，前期有主管一对一帮扶。 （3）行政岗：负责各项数据统计，信息的录入熟练Excel,word及手机软件的操作；会议策划主持。 （4）管理岗:保底年薪10万，底薪+提成，上不封顶 2.年龄需在25-45周岁之间， 男女不限，中专及高中以上学历；有相关工作经验者可适当放宽； 3.工作时间:上午8:00 -11:30 ,下午2:00-5:00, 每天工作六个半小时。宝妈可提前下班接孩子，工作轻松时间较为自由，不加班，到点就走。 4.世界500强上市公司，写字楼办公环境。每月实物奖励，晋升透明。 5.周末双休，节假日休，福利待遇好，奖金高，不定期团建、旅游。

直接招聘（非中介非代理） 在办公室内完成车险报价相关工作 无需外出，纯内勤岗位，办公环境稳定 接受零经验人员，欢迎随时咨询了解

一、工作内容： 在办公室内处理即将到期客户的车险续保及转保事宜，全程无需外出，属于纯文职类岗位，无需自行开发客户，操作简单易上手，无经验者也可胜任，欢迎有意者投递简历或咨询了解 二、任职资格： 1、思想积极，遵纪守法； 2、具备基本的语言表达与沟通能力； 4、应届毕业生亦可接受 三、工作时间： 上午：8：30－12：00 下午：13：40－18：30，月休5天，国家法定节假日全部休息，每年享受5-15天带薪年休假 四、福利待遇： 1. 薪资结构：底薪+绩效+津贴+奖金+补贴，月收入稳定在5000-8000元，高级别员工月薪可达万元以上，工资按月准时发放，绝不拖欠 2. 入职即签订正式劳动合同，并依法缴纳社会保险（包含养老、医疗、失业、工伤、生育五项） 3. 员工福利：公司每月安排团建活动，如聚餐、旅游、露营、运动会、电竞赛事等丰富形式 4. 每月推出多样化员工激励计划（涵盖实物奖励、现金奖励、培训机会等） 5. 提供系统化培训体系：包括新人入门培训、上岗前培训、在职提升培训、晋升专项培训及学历提升支持，助力员工全面掌握工作技能，增强综合竞争力

办公室专员！无需经验，无业绩压力，团队氛围融洽，岗位长期稳定。 别再频繁跳槽了，加入大地，是一份能干到退休的工作！ 【工作职责】 1、依托公司提供的客户资源开展工作，无需外出，全程在办公室完成； 2、通过电话与车险即将到期的客户沟通并协助办理续保事宜； 3、居家办公需具备同行业半年及以上工作经验。 【福利待遇】 （1）带薪培训期：9个工作日。 （2）薪资标准：新员工入职前两个月综合收入3000-4000元，在岗人员平均月薪6000元，业务表现优秀及入职满一年以上员工平均收入稳定在8000-10000元，实行多劳多得机制，上不封顶。 （3）五险两金（包含养老、医疗、失业、工伤、生育保险，住房公积金及年终奖金）。 （4）享有国家法定节假日+年休假+婚假+丧假+产假+陪产假等多项假期福利； 【工作时间】 上午：8:20－12:00，下午：13:40－18:30，每月休息约5天，国家法定假日全部正常休假（包括元旦、清明、五一、端午、国庆等），每年享受5至15天带薪年假。 【晋升渠道】 晋升体系完善，过程公开透明。 工作满3至6个月可参与内部竞聘：储备主管、行政、培训、人事、IT等多个岗位；配备舒适办公环境（冬暖夏凉），提供持续专业培训，拥有完善的成长路径和多元化发展方向！