负责前台客人买单，卫生整节

岗位职责： 1.负责来访人员的接待、登记与引导，维护前台良好形象 2. 接听电话并准确转接，处理日常咨询与信息传达 3.管理办公用品申领、快递收发及会议室预约等行政支持工作 4.协助整理基础文档、录入数据，保障日常办公秩序 5.配合完成上级交办的其他临时性事务 任职要求： 1.形象气质佳，具备良好的沟通表达与服务意识 2.具备基本办公软件操作能力，打字熟练 3. 工作细致耐心，责任心强，具备较强应变能力 4.有前台或行政类实习经验者优先 5. 学历不限，中专/技校及以上优先

岗位职责: 1. 为顾客提供专业接待服务，确保来访者获得优质的体验； 2. 负责接听并处理客户咨询，提供必要的健康相关解答； 3. 保持前台区域的整洁有序，维护良好的职业形象。 任职要求： 1. 具备良好的沟通技巧和服务意识； 2. 能够准确响应客户需求，提供有效的服务支持； 3. 具备较强的组织协调能力，能高效完成日常前台工作； 4. 持有专业护士资格证； 5. 有牙科工作经验者优先（非必需条件）。 上班时间： 早8点-午12点，午2点-晚6点 岗位福利： 底薪+提成+提供免费住宿+五险 有兴趣的小伙伴欢迎私聊！！！期待您的加入

岗位职责： 1、主动迎接到访客户，提供专业且贴心的咨询服务； 2、负责接听来电，妥善处理客户预约与疑问，确保信息传递无误； 3、整理客户资料，维护信息管理系统，保证数据实时准确； 4、统筹协调内部资源，合理安排客户服务流程，提高服务体验； 5、保持公共区域干净整洁，营造舒适温馨的接待氛围； 6、为客户准备茶水及点心服务； 7、完成美团订单核验及日常收银相关工作 任职要求： 1、仪表端正，具备优秀的表达能力和客户服务意识； 2、熟悉常用办公软件，掌握基础计算机操作技能； 3、性格温和有耐心，能在快节奏中保持稳定情绪； 4、有服务业或前台岗位工作经验者优先考虑

性别： 年龄：25岁以下 文化程度：不限 薪资待遇：底薪+绩效。购买五险。 岗位职责：负责网球俱乐部前台接待，咖啡吧咖啡冲泡，打扫场地卫生，erp录入。 技能要求：大方开朗，热情服务，勤奋好学，吃苦耐劳，服从公司的安排，具有良好的沟通能力和团队精神，会熟练操作电脑，手机小程序，能学习冲泡咖啡及茶艺。

招聘移动前台(全职)男女不限，20-40岁，掌握电脑基本操作 8小时工作制，月休4天，节假日假期，底薪1500元/月+个人绩效+ 有意可联系电话 上班地址：荔浦荔柳路54号移动营业厅

要服务态度好，会电脑操作，要会拍视频剪辑优先考虑，上班8小时制，月休6天，积极主动学习，能够按时完成上级安排的工作任务 岗位职责： 1.负责接待酒店到店客人，办理入住和退房手续，提供热情周到的前台服务 2.解答客人关于酒店设施、周边交通及旅游信息的咨询，提升客户满意度 3.熟练操作酒店管理系统，准确录入和更新客房状态、预订信息及账务数据 4.协调处理客人投诉或特殊需求，及时与相关部门沟通解决问题 5.保持前台区域整洁有序，维护良好的酒店形象 任职要求： 1.学历不限，具备基本电脑操作能力，熟悉办公软件使用 2.普通话标准，具有良好的沟通能力和服务意识，态度亲和、有耐心 3.能适应轮班工作制，可接受夜班及节假日上班安排 4.有酒店前台工作经验者优先，优秀应届毕业生亦可考虑 5.具备基础英语沟通能力者优先，持有健康证且无不良记录 岗位职责： 1.负责接待酒店到店客人，办理入住和退房手续，提供热情周到的前台服务 2.解答客人关于酒店设施、周边交通及旅游信息的咨询，提升客户满意度 3.熟练操作酒店管理系统，准确录入和更新客房状态及客人信息 4.协调处理客人投诉与特殊需求，及时反馈并跟进解决 5.配合财务进行班次交接，确保现金及账目清晰无误 任职要求： 1.学历不限，具备良好的沟通能力和服务意识 2.经验不限，有酒店或服务业工作经验者优先考虑 3.普通话标准，具备基本的计算机操作能力 4.工作认真负责，能适应轮班制，具备较强的应变能力

一、工作内容：前台接待和招聘 二、岗位要求 1、不限学历，18~24岁 2、接受无经验 3、态度端正 4、淡妆，穿正装 三、工作时间：8:00-12:00，14:00-18:00 四、实习期：无责3000

岗位职责： 1.负责客人入住、退房、换房等前台接待工作，准确录入系统并核对证件信息 2. 解答客人关于酒店设施、周边交通、餐饮娱乐等咨询，提供个性化服务建议 3.处理客房预订、电话转接、留言传递及简单投诉协调，保障服务响应及时性 4.管理前台现金、发票及备用金，每日完成账目核对与交接，确保账实相符 5.协助维护大堂区域整洁与秩序，配合安保及客房部做好突发事件初步应对 任职要求： 1.形象气质佳，普通话标准，具备良好的沟通表达与应变能力 2.有酒店前台或相关服务行业经验者优先，无经验者可接受带薪培训 3. 熟练操作办公软件及酒店管理系统（PMS），打字速度不低于40字/分钟 4.具备基本英语会话能力，能处理外籍客人基础需求 5.责任心强，能适应轮班制（含夜班），具备团队协作意识

岗位职责： 1.负责客人入住、退房、续住等前台接待工作，准确录入系统信息 2.解答客人咨询，提供本地旅游、交通及酒店服务相关信息 3.处理客房预订、电话转接、邮件收发及简单投诉协调 4.管理前台现金及票据，完成每日账目核对与交接 5.维护前台区域整洁有序，展现酒店专业形象 任职要求： 1.形象气质佳，普通话标准，具备良好的沟通表达能力 2. 有酒店前台或客户服务相关经验者优先 3. 熟练操作办公软件及酒店管理系统（PMS） 4. 具备服务意识、责任心强，能适应轮班制工作 5.学历不限，中专/技校及以上学历优先

招聘：打边 薪资：3001-5000元/月 （生熟手均可）。男女不限，本公司属于就业帮扶车间，政府保障本公司员工小孩能在县城上学读书，本公司有专车接送小孩上学。

崇左市扶绥县招消防报警安装，工资面议

崇左市江州区招水电

崇左市大新县招建筑木工

维护工，10 工作地址:天等县东平镇 4900-6000元/月 负责电解槽槽锰、槽温、槽PH维护工作；槽压检测；板面异常处理；槽病处理。

前台任职要求： 1. 具备良好的沟通技巧，听从管理安排，积极进取。 2. 学历与经验不限。 3. 勤奋踏实，学习能力强，服务意识佳。 工作内容： 1. 负责客户来访的接待及登记事宜，态度热情、举止得体。 2. 遵从上级工作安排，责任心强，主动耐心，保持积极的工作状态。 （包吃住！！）

岗位职责： 1.负责来访人员的接待、登记与引导，维护前台形象与秩序 2. 接听并转接电话，准确传达信息，做好来电记录与 跟进 3.协助收发快递、信件及办公用品管理，保障日常行政支持顺畅 4.整理归档文件资料，协助会议安排与会务准备 5.配合完成基础数据录入、报表整理等文职类辅助工作 任职要求： 1.形象气质佳，普通话标准，具备良好的沟通表达能 力 2.工作细致耐心，责任心强，有较强的服务意识和应变能力 3. 熟练使用Ofhice办公软件，具备基本计算机操作能 力 4.学历不限，有前台或行政相关工作经验者优先 5.服从安排，具备团队协作精神和积极向上的职业态度

1、前台/资料/商务投标 2、配合度高，服从公司安排 3、罗湖清水河附近优先考虑

岗位职责： 1.负责来访人员的接待、登记与引导，维护前台形象与秩序 2. 接听并转接电话，准确传达信息，做好来电记录与反馈 3.收发快递、信件及文件，确保收发及时、分类清晰、台账完整

岗位职责： 1.负责顾客购物结算，准确快速完成收银操作 2.核对商品价格与系统信息，确保账款一致 3. 管理收银台现金、票据及电子支付凭证，日清日结 4.保持收银区域整洁有序，协助商品陈列与补货 5. 主动提供礼貌服务，妥善处理顾客咨询与

旧城区庭园酒店招聘 前台接待人员一名，有服务意识、沟通能力、应变能力工资加完提成2800–4000元/月，有工作经验优先。电话：

鼎元商务酒店招聘 客房服务员 1 名，要求认真工作，好沟通，工资面议。 电话/：

前台接待员1.学历高中以上，形象气质佳，沟通亲和力强，不限男女；2.熟悉前台接待流程，有酒店相关工作经验优先；3.熟练使用电脑办公软件，工作认真细致、责任心强；4.能适应倒班（早/中/晚班），服从酒店工作安排；5.服务意识好，有耐心，具备基本应急处理能力薪资福利:2500-4000元/月招工人数:2名号同步工作地址:宁明县城市便捷酒店（百宁店）

客房服务员 身高156以上，35岁以下，高中（中专）及以上学历，吃苦耐劳。 薪资福利:4000-5000元/月 招工人数:2人 工作地址:扶绥县兴港路10号

客房服务员|45岁以下|勤快细心|有经验优先薪资福利:底薪+提成+全勤+绩效+工龄工资+奖金；月休4天，包吃，晋升空间，节日（生日）福利，社保五险，法定假日招工人数:2名周一至周五9:00-12:00/14:30-18:00，非诚勿扰

前台接待员20-30岁，男女不限，应该活泼开朗，懂电脑基本操作。负责酒店前台接待工作，办理入住.退房手续，收银，开发票薪资福利:2200-4000元招工人数:2人工作地址:大新县桃城镇路65号

专职前台大夜五官端正，对工作有热情有耐心，有良好的服务意识和团队意识，年龄18-30岁。轮值各上两晚休两天招工人数:1名有意者请到酒店商务中心面试，应聘时间：上午9:00--下午5:00主管电话：，酒店联系电话：0771

1.负责场区衣服清洗 2.负责场区员工食堂就餐 3.场区公共卫生打扫 认真踏实，吃苦耐劳。

客房服务员 薪资福利:2800-3500元 招工人数:5名

岗位职责： 1.负责档案的收集、整理、分类、编号、录入及数字化归档工作 2. 严格执行档案借阅、查阅、复制等管理制度，确保档案安全与保密 3.定期开展档案库房巡检，做好防潮、防火、防虫、防盗等日常维护 4. 配合相关部门完成档案鉴定、销毁及移交工作，确保符合国家档案管理规范 5.协助建立和完善档案管理制度与操作流程，提升档案管理标准化水平 任职要求： 1. 熟悉《中华人民共和国档案法》及相关行业档案管理规定 2.具备良好的责任心和细致耐心，具备较强的信息归纳与文字处理能力 3. 能熟练使用办公软件及档案管理系统，有电子档案管理经验者优先 4.具备基本的沟通协调能力，能独立完成档案日常管理工作 5.无学历及经验硬性限制，热爱档案事业、学习能力强、稳定性高者欢迎投递