招聘：神州租车调度专员薪资：3000元以上/月驾龄满2年及以上；车技好、身体健康、熟悉当地路况。负责芜湖市神州租车各区域门店间调度车辆（开车）；如因调度车辆产生的停车费、均可以报销。

岗位职责： 1.负责日常运输/生产/作业任务的统筹调度与资源协调，确保高效有序运行 2. 实时监控调度系统及现场动态，及时响应突发情况并调整计划 3. 与司机、操作员、客户及相关部门保持顺畅沟通，准确传达调度指令 4.统计分析调度数据，优化排班与路线方案，提升整体运行效率 5. 规范填写调度台账及交接记录，确保信息可追溯、责任可落实 任职要求： 1. 具备良好的沟通协调能力与抗压能力，责任心强 2.熟悉调度流程及相关信息系统操作，有相关经验者优先 3. 具备基本的数据统计与分析能力，能熟练使用办公软件 4.身体健康，能适应轮班或弹性工作安排 5.无不良从业记录，具备良好职业道德和团队协作意识

岗位职责: 1. 负责电动集卡的日常调度与运营管理 2. 负责车辆运营计划，确保运输任务高效完成 任职要求： 1. 3年以上电动集卡运营经验 2. 熟悉电动重卡特性、对数据分析和路线优化有一定了解 2.善于沟通、按时完成上级交给的工作 3. 拥有良好的团队合作精神，能迅速融入团队 4. 具备良好的学习能力，能够不断改进工作方法 岗位福利： 五险一金、底薪+绩效+提成、餐补、全勤奖等 薪资：5--10k

【薪资福利和晋升】 ①模式一：4000底薪+10%的提成，月工资6000+ ②模式二：可晋升公司合伙人：50%纯提成，月入2W+ ③缴纳社保 [玫瑰]上班时间： 上午9点上班，晚上7点下班，上六休一制度。 [玫瑰]公司福利 1、每月组织团建，节假日礼品，办公室不定时茶水零食供应。 2、工作氛围融洽，从老板到管理到员工，工作自由。 3、公司提供公平广阔的晋升空间：人事文员~人事主管~运营经理，均从内部产生。

每日协助运营经理将bo

【岗位职责】 1. 主要进行网页订单审核，只需点击“是”或“否”，操作简单。 【岗位要求】 1. 需具备大专学历，并持有毕业证。 2. 会使用基础电脑操作。 【工作时间】 1. 班次：9:00-18:00 或 8:00-17:00。 2. 午休一小时。 【薪资待遇】 1. 试用期薪资3500元。 2. 转正后综合薪资5000-7000元左右，多劳多得。 备注：宿舍已住满。

【工作职责】 1、公司提供客户资源，无需外出，全程在办公室完成工作； 2、对接车险即将到期的客户，协助办理相关手续； 3、无工作经验亦可，入职前安排带薪培训； 【职位要求】 1、具备良好的沟通能力，普通话流利，掌握基础电脑操作； 2、能适应一定工作压力，责任心强； 【工作时间】 上午8:20—12:00，下午13:40—18:30，法定节假日正常休息 【福利待遇】 1、9天带薪培训期，培训期间享受双休； 2、薪资水平：月均收入5000—8000元； 3、缴纳五险一金（包含养老、医疗、失业、工伤、生育保险及住房公积金）； 4、工作满3至6个月，表现优异者可晋升为储备主管或行政等岗位。

一家位列中国500强的朝阳企业，行业发展潜力大，职业晋升体系健全！ 公司提供车险即将到期的精准客户名单，您只需通过电话维护客户关系，工作内容清晰易上手，全程办公室作业。 工作时间：8:30-12:00，13:40-18:30 固定每周休5天，国家法定节假日全部带薪休假，每年享有5-15天带薪年假！ 任职要求： 1、具备较强的学习能力； 2、具备良好的沟通与表达能力。 薪酬福利： 1、底薪+提成+激励奖金，入职初期月收入约四五千，后期平均六七千，约15%员工月入过万，收入上不封顶！ 2、全员依法缴纳五险一金； 3、享受国家法定节假日、带薪年假、婚假、丧假、产假、陪产假等各类假期； 4、丰富奖励机制（含现金与实物奖励）+生日及节日福利+团队建设活动+带薪境内外旅游机会； 5、办公环境舒适+持续培训成长支持+晋升通道透明畅通； 6、配备员工食堂与超市，生活配套齐全，日常便利无忧。

明天白班招聘挑土豆女工，工作时间为7:00至19:00左右，薪资日结，按每小时15元计算，吃饭休息时间不扣工时。有意者可报名。工作地址位于周谷堆。

1. 接单、派单、核销单据； 2. 处理事件材料，并整理归档； 3. 做好员工与公司的沟通，对接工作事项； 4. 领导吩咐的其他工作。 【岗位要求】 1. 会计相关专业，持有初级及以上会计证书； 2. 有1年以上外账工作经验，熟悉小规模、一般纳税人账务处理； 3. 熟练使用财务软件及电子税务局、开票系统； 4. 熟悉国家财税法规，工作严谨细致，责任心强； 5. 良好的沟通能力，保密意识强，能稳定长期工作； 6. 大专以上学历，有财务、人事或行政相关工作经验。

工作认真负责、吃苦耐劳，有良好的服务意识和责任心；无不良从业记录，服从公司调度与管理，遵守公司规章制度，诚信 工作内容：家用空调上门安装、故障维修、清洗保养、售后维保等相关工作。 工作地点：本地城区及周边县区

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招聘外墙清洗师傅，工作地点在无为。有意者请联系。

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250一天，月结一个小时22，也可以 主要工作内容 辅助机器上下料，打磨毛刺，活轻松简单易上手 城北汽配厂 招聘要求18—50岁身体健康即可 上班时间8：00—20：00，实际在岗11.5小时，2班倒。按11.5个小时算。 食堂提供2顿工作餐，伙食超级好！ 3-工作内容：主要是上下料没有任何技术 把产品放到机器上机器自动加工 加工好了拿下来 部分产品需要打磨，切割，热压 4-食宿：吃饭不用花钱，住宿费150/月，水电均摊，宿舍4–6人间。

招聘B本司机、调度员，男女均可。薪资为8000-10000。工作内容为跑平原路线，不跑山区，一个月回家一次。岗位要求有工作经验，能吃苦耐劳。有意者可报名。

三薪资待遇等情况薪资待遇定职顶岗后从事调车工作的月均薪酬9500-10000元左右，从事列尾工作的月均薪酬7000-8000元左右，提供食宿办理登乘证具体薪酬与工作岗位、工作绩效及表现情况挂钩，试用期间按国家规定支付。按规定缴纳社会保险、公积金，依法享受假期、劳动保护和相关福利待遇。

1.公司操作数据收集整理； 2.操作信息对接、传达，服务跟进及反馈； 3.公司物业资产管理及交代的其它事项跟进； 4.能适应经常性出差

岗位职责： 1.负责日常运输/生产/物流等环节的统筹调度，合理安排人员、车辆或设备资源 2. 实时监控作业进度，及时协调解决突发问题，保障任务高效有序执行 3. 与客户、司机、仓库、运营等部门保持顺畅沟通，准确传达调度指令与信息 4. 维护调度台账及运行记录，确保数据真实、完整、可追溯 5. 配合优化调度流程，提升整体运作效率与服务质量 任职要求： 1. 具备良好的沟通协调能力与应变能力，责任心强，抗压能力好 2.熟悉调度相关业务流程，有实际调度工作经验者优先 3. 能熟练使用办公软件及调度管理系统，具备基础数据分析能力 4.工作细致严谨，具备较强的时间观念与执行力 5. 学历不限，能适应轮班或弹性工作制

【三角洲俱乐部·护航精英招募令】 你是否身怀战术绝技，渴望在枪林弹雨中护队友周全？ 我们正在寻找王牌护航手——用你的反应与胆识，改写每一场任务的结局！ 我们提供： 行业高薪 + 高额护航奖金（上不封顶） 自由排班，全职/兼职任选 装备支持 + 专属技术培训 晋升队长/教官通道，团队分红权 线下高标准食宿，饮料零食团建聚会旅游 你需要： 精通《三角洲行动》绝密地图与护送路线 枪法稳、意识强，能应对突发截击与多线包抄 沟通清晰，有耐心，团队荣誉感MAX 无不良游戏记录，热爱游戏，有团队意识 优先录用： 护航板板成功率≥85% kd>1.5 有车队指挥经验或直播录屏素材 绝密KD≥2

南陵中燃城市发展有限公司企业简介：南陵中燃城市燃气发展有限公司于2005年注册成立，2006年正式通气并投入试运营。公司股东：中国城市天然气投资建设有限公司、中燃燃气实业（深圳）有限公司。南陵中燃城市燃气发展有限公司担负着整个南陵县城市天然气管输工程的开发、建设和运营工作，获得南陵县政府对公用事业市场化的政策支持，享有南陵县管道燃气的特许经营权。公司秉承安全供气、为用户提供最优质服务的经营理念，为全县各类用户提供环保、高效、安全的清洁能源——天然气，为保护和改善环境质量，提升人们生活品质做出更大的贡献！招聘岗位：1.新业务开发1名，本科及以上学历，月薪8K。2.预结算员1名，本科及以上学历，月薪4K。3.抄表安检-许镇1名，专科及以上学历，月薪4K。福利待遇：年休假、生日礼金、体检联系方式：纪女士公司地址：南陵县籍山镇麒麟村

职位描述 人力资源规划组织发展企业文化高级人力资源管理师 【岗位职责】 一、人力资源管理 1、合规化人才配置 对接公司战略制定人才规划，搭建分层招聘体系，重点保障董监高及关键岗位（财务、法务等）合规任职（核查资格、竞业限制、关联关系，符合《公司法》及治理准则）；审核人员编制，统筹业务调整中的人员优化 / 转岗，控制核心人才流失率。 2、合规激励与培训 设计薪酬激励体系，配合推进股权激励落地（员工资格审核、方案合规把关，衔接信息披露）；搭建分层培训体系，重点开展董监高 “合规履职”、全员 “信息保密 / 数据安全” 培训，留存培训档案供审计。 3、员工关系与风控 建立合规沟通机制，审核劳动合同、保密协议（含内幕信息条款）；处理劳动争议（对接律师，确保处置合规，规避监管问询 / 舆情风险）；以 “合规诚信” 为核心落地企业文化，留存活动档案。 4、人力档案全周期管理 统筹员工档案合规管理：建立电子 + 纸质双档案体系（含入职材料、劳动合同、薪酬绩效记录、培训档案、离职手续等），确保档案信息完整（如董监高任职资格证明、核心员工竞业限制协议等）；严格档案查阅 / 借阅流程（设置权限，留存记录），定期归档更新，满足监管问询、审计核查及内控追溯要求（档案保存年限符合《劳动合同法》及上市公司档案管理规定）。 二、行政管理 1、办公合规与成本管控 统筹办公全流程合规：场地租赁 / 装修（留存消防验收等文件）、设施管理（资产台账清晰，适配年报披露）、秩序规范（防内幕信息泄露）；制定行政预算（与披露数据对齐），优化采购（供应商库合规，避免关联交易风险）， 2、重大会议与外部对接 保障股东大会、董事会等会议合规（会前通知 / 议案审核、会中执行、会后归档，配合董秘符合章程要求）；对接政府部门完成行政审批（留存合规证明），协调服务商 / 物业（合同合规，防利益输送），处置突发事件（规避舆情 / 监管风险）。 3、内控与安全风控 建立行政制度（采购、公章管理等），明确 “三重一大” 审批权限，留存执行记录（供审计 / 监管查阅）；定期安全排查（消防、数据安全），制定应急预案（含舆情衔接），确保办公安全零事故。 4、行政档案规范化管理 牵头行政类档案管理：涵盖重大合同（采购、场地租赁、物业合作等）、会议文件（股东大会 / 董事会决议、纪要）、行政制度、费用凭证、合规审批材料（社保年检、消防验收证明等）；建立档案分类归档、保管、销毁流程（销毁需合规审批留痕），确保档案可追溯（适配年报披露、监管检查及内控审计，电子档案备份防丢失）。 三、跨模块统筹 统筹行政、人事制度迭代（适配监管要求），同步完善档案管理配套机制（如档案电子化系统搭建、跨部门档案协同规则）；向管理层 / 董事会（薪酬考核委员会）汇报核心数据（人力成本、行政费用、档案管理合规情况等，支撑决策与披露）；管理团队，强化 “合规运营 + 档案规范” 意识，推动两大模块联动支撑公司治理与战略落地 。 【任职要求】 -985/211硕士及以上学历，人力资源管理或相关专业背景； - 5年以上上市公司人力资源管理工作经验，具备全面的人力资源管理能力； - 熟悉大型制造业行业特点，有500强企业工作经验者优先； - 具备优秀的沟通协调能力和战略思维，能够推动组织持续发展。 工作地点：安徽芜湖

安徽芜湖仓库日结工[强][强][强]叉车工：-岁[玫瑰]认识26个英文字母[玫瑰]能体检[玫瑰]不是流水线，节奏慢纹身案底都可以临时/消磁身份证疑难杂症通通接收叉车工日结：元（需要叉车证，会四角定位）[爱心]叉车工可以安排长白班[爱心]报名：联系王娟

我司与多家快递合作，可日结、可月结

【岗位职责】 1. 协助资料员进行项目资料管理工作，收集、审核各类项目文档，建立清晰资料台账，保证资料完整性与可追溯性； 2. 负责协助开展结算相关工作，整理结算凭证、核对数据，配合完成结算报表编制与提交； 3. 完成上级交办的其他工作； 【岗位要求】 1. 大专及以上学历； 2. 工作细致认真，有责任心，具备良好的沟通协调能力与团队协作意识； 3. 有文员、资料员、档案管理员等相关工作经验优先； 4. 能适应...

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分拣、扫描、供件、破损件处理、多岗位可选，工作简单好上手 来了有师傅带 半天班 下午6点到晚上12点 或 早上5点到中午11点 ①分拣薪资3000-3500 ②装卸薪资3500-6000 年龄要求：（以身份证年龄为准） 18—53周岁 满勤奖、生日会、节日福利、提供食宿，宿舍就在厂区内，6人间，不需要，吃饭入职后有饭卡，公司充钱到卡里，不需要自己充钱

[庆祝][庆祝]芜湖城东万春快递日结工[庆祝][庆祝]装卸：18.00-06.00/220+10餐补20.00-08.00/220+10餐补分拣：18.00-06.00/200+10餐补20.00-08.00/200+10餐补电叉:20.00-08.00/200+10餐补注意事项：1、自带手套、水杯；禁止穿短裤、拖鞋2、提前发身份证录系统，人提前半小时到，带身份证原件。。

芜湖南陵招聘管理一位，有意私聊。

物流专员，大专以上学历，做物流调度、有经验优先