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公司前台接待，负责日常事务处理及招聘相关工作

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薪资待遇： 试用期三个月，月工资4000元，每月享有四天带薪休假，依法缴纳五险。 岗位要求： 年龄28-40岁，具备高中或以上学历； 身高需达到160cm以上； 性格开朗、自信大方、形象端正，普通话表达清晰标准； 熟练操作常用办公软件，具备较强的执行能力，主要承担内勤事务及客户接待等服务性工作；表现优异者后期有机会转岗至销售职位。 不接受吸烟者应聘。 工作时间：8:10-18:30。

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工作内容： 1、负责人员招聘相关工作 2、保持前台区域干净整洁，维护良好的职业形象 岗位要求： 1、具备基础沟通能力与服务意识 2、能妥善完成前台日常事务处理 3、接受无经验者！！！ 公司定期组织团建活动，老板常备奶茶咖啡，月休四天可自行安排调休！工作时间上午九点至下午六点，中午休息一小时

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工作内容 -负责来访人员的接待工作，提供专业、周到的服务 -完成前台日常咨询及相关事务处理 任职要求 -具备良好的语言表达能力与服务意识 -能够适应快节奏工作环境，责任心强 -熟练使用闽南话进行交流

岗位职责： 1、主动迎接到访人员，提供专业咨询与引导服务，树立优质企业形象； 2、负责来电的接听与转达，准确记录并及时传递相关信息，保障沟通顺畅； 3、统筹客户预约安排及接待执行，确保各类会务或活动有序开展； 4、保持前台区域干净整洁，维护良好的办公环境与视觉形象； 5、配合完成日常行政支持工作，助力团队高效运转。 任职要求： 1、具备优秀的表达能力和亲和气质，能从容应对客户交流； 2、做事严谨细致，具有较强的协调能力与服务主动性； 3、熟悉常用办公工具操作，掌握基础数据处理技能； 4、仪态端庄，富有协作意识，适应高效工作节奏； 5、有餐饮领域或前台服务相关经历者优先考虑。

岗位职责： 1，负责接待来访客户，提供专业的咨询与服务，确保客户满意； 2，管理前台团队，监督日常运营，提升服务质量；3，协调内部资源，处理客户投诉与反馈，维护公司形象； 4，参与制定前台工作流程与标准，优化客户体验；5，维护前台区域的整洁与专业形象，营造良好的接待环境。 任职要求： 1，具备优秀的沟通能力和服务意识，亲和力强；2，有团队管理经验，能够激励团队成员并提供有效指导； 3，熟悉客户服务流程，有汽车行业背景者优先；4，熟练使用办公软件，具备良好的文档处理能力；5，具有较强的组织协调能力和问题解决能力。

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横扇搏乐台球 招聘服务员3名，前台2名。 工资待遇面议☎

岗位职责: 1.负责学生宿舍的日常运营与维护工作 2.监督并引导宿舍内秩序与安全管理 3.协调处理宿舍各项事务，保障环境干净舒适 任职要求： 1.具备较强的组织协调与管理能力 2.善于沟通交流，能妥善应对和解决各类突发问题 3.工作态度端正，责任心强，具备良好的执行能力和团队带领经验

诚聘： 工程强电或主管（需跟值夜班 电工操作证 有酒店行业工作经验者优先 3500-4000） 客房服务员（要求年龄30-50三班倒 有夜班介意的勿扰 薪资3000-4000） 厨房凉菜大工1名（薪资6000+） 厨房凉菜中工1名（薪资4000+） 厨房砧板2名（年龄无要求 4000+） 洗刷1名（薪资2300+） 厨房打荷 2名 （2300+） 以上均需长期工（免费提供食宿，月休4天，入职即交工伤保险）工作地址：莘县燕塔附近 有意者电聊：。

1.性别不限，年龄约30岁 2.熟练掌握电脑操作，能高效运用各类办公软件 3.工作细致严谨，具备较强的责任意识，作风正派 4.需具备大专及以上学历，有相关工作经验或本科以上学历者优先 5.品行良好，无不良习惯，工作态度积极，心态阳光 薪资待遇：4000-4500元，视工作表现可适当上浮，具体面议 工作时间：早上八点至下午六点，每天8小时，中午提供食堂用餐

1.负责项目相关制度的制定及培训方案的规划实施 2.负责宿舍作息管理、内务卫生的培训与日常检查 3.组织开展每周例会及例行培训活动 4.对员工日常工作进行监督、检查、指导与考核 5.负责项目人员的考勤管理与统计工作 6.完成学校及公司安排的其他工作任务

1.负责项目制度的建立及相关培训计划的拟定 2.负责宿舍作息管理、内务卫生的培训与检查工作 3.组织开展每周例会及定期培训活动 4.对员工日常工作的执行情况进行监督、检查、指导与考核 5.负责项目人员的考勤管理与统计 6.完成学校及公司安排的其他相关任务

整理企业生产相关资料 优化产线作业流程所需文件 联系人林总：***********

前厅经理 有工作经验 工作地址:东阿县北关环保局对过(朝天门南临)

要求：年龄20-50岁，身体健康，能适应恒温车间环境（温度约12℃） 待遇：提供免费体检、免费住宿，可办理社保，老员工返岗可延续工龄

岗位职责： 1、负责日常行政事务管理，保障办公环境高效有序运行。 2、负责工资数据的统计与核算工作。 3、组织开展招聘全流程工作，包括拟定招聘方案、简历筛选、组织面试等，确保人才匹配岗位需求。 4、制定、推行并监督公司行政管理制度与执行方案，统筹协调各项行政工作的传达与落地实施。 5、对接物业管理单位，联动各部门实际需求，提升行政服务效率并合理控制运营成本。 6、处理公司行政类相关事务，包括与政府部门对接办理相关手续，同时兼顾合同管理、人事事务、后勤保障及突发事件应对。 7、完成领导交办的其他工作任务。 岗位要求: 1、具备两年以上人力资源管理工作经验。 2、具备较强的组织协调能力，能独立开展工作并妥善处理各类问题。 3、拥有良好的沟通技巧和团队协作意识。 薪资面议

形象好，气质佳。本科以上学历。服从管理

招工： 早四点半——下午两点半，工资3000—4000， 地址:南环孟达国际新城张季牛羊汤 电话：