我们要找爱玩、会演、有耐心的小伙伴，一起把快乐和刺激带给玩家！ 一、前台接待（若干） 岗位职责 1. 负责到店客人接待、签到、场次核对、引导入场 2. 收银、开票、线上订单核销、简单台账登记 3. 解答玩家咨询，介绍主题、规则、注意事项 4. 维护前台及休息区整洁，配合店内日常运营 任职要求 1. 形象大方，沟通自然亲切，有服务意识 2. 做事细心、反应快，会基础电脑操作 3. 能接受晚班/轮班，节假日可上班优先 4. 喜欢密室、剧本杀、沉浸式娱乐行业优先 二、NPC 岗位职责 1. 按剧情完成角色演绎、惊吓、互动、引导玩家 2. 严格遵守流程，保障玩家体验与安全 3. 配合场控、换装、道具整理、场景维护 4. 按要求完成彩排，提升演绎效果 任职要求 1. 放得开、敢表演、有表现力，戏精优先 2. 心理素质好，能接受黑暗、音效、扮装环境 3. 服从安排，责任心强，守时不迟到 4. 有无经验均可，有表演、cos、舞台经验加分 三、共同福利 - 薪资：面议（底薪+提成/奖金，上不封顶） - 免费玩本店密室，员工折扣，团建活动 - 轻松年轻氛围，同事好相处，晋升空间透明 -

1. 主要负责接待来访人员，完成前台登记相关工作 2. 薪资待遇：底薪 3000+200 全勤 　　　　　　转正后3500+200全勤+300饭补 3. 工作时间：早上八点至下午五点，每月休息四天 4. 公司提供不定期团建活动及节日福利，工作内容轻松简单 5. 欢迎新人，无需相关工作经验

1. 主要负责接待来访人员，完成前台登记相关工作 2. 薪资待遇：底薪 3000+200 全勤 　　　　　转正后3500+200全勤+300饭补 3. 工作时间：中午12点至晚上8点，每月休息四天 4. 公司提供不定期团建活动及节日福利，工作内容轻松简单 5. 欢迎新人加入，无需相关工作经验

岗位职责: 1. 负责日常来访接待工作。 2. 协助行政岗位完成主播招聘相关事务。 上班时间: 8~12，14~18 任职要求： 1. 具备较强的沟通协调能力。 2. 对直播领域有浓厚兴趣。 3. 公司提供晋升发展机会，需具备学习意愿，积极提升自我能力。

岗位职责： 1、主动迎接到访客户，提供专业解答与贴心服务，提升客户体验； 2、负责电话接听工作，妥善安排客户预约并回应各类咨询，确保信息传递准确及时； 3、保持前台区域干净整齐，营造舒适有序的接待氛围； 4、配合各部门日常事务，提供相应协助与支持。 任职要求： 1、具备优良的职业操守，性格友善，服务意识强； 2、普通话流利，表达清晰，具备良好的沟通协调能力； 3、熟悉常用办公软件操作，掌握基础文档处理技能； 4、具备团队协作能力，能同时处理多项任务并保证工作效率。

岗位职责： 1. 接待到访宾客，提供专业周到的客户服务； 2. 负责日常前台接待事务， 3. 监督包间清洁维护工作，保障环境干净整洁。 任职要求： 1. 具备良好的沟通技巧和服务意识； 2. 熟练操作常用办公软件及设备； 3. 做事细致、责任心强，具有优秀的团队协作能力。 4. 需配合夜班安排

店面前台 要求：形象气质佳，平时上班需开直播推广店内的桶装水、瓶装水、海带等产品 工作时间：面谈 薪资：面谈

岗位职责： 1.负责顾客结账收款，熟练操作收银系统及扫码设备，确保账款准确无误 2. 每日营业前后清点现金、核对账目，完成日报表及交接手续 3.保持收银台整洁有序，及时补充小票、零钱等耗材，维护良好服务形象 4.主动引导顾客使用会员系统或参与促销活动，提升客户满意度与复购率 5.协助处理退换货、发票开具等基础服务，及时上报异常情况 任职要求： 1.学历不限，具备基本读写算能力及良好沟通表达能力 2.工作认真细致，责任心强，能适应轮班及节假日工作安排 3.有零售、餐饮、超市等行业收银经验者优先，无经验者可带薪培训 4.具备基础电脑操作能力，能快速学习收银软件及支付工具 5.形象端正，服务意识强，具备团队协作精神

工作内容： 负责来访人员的接待及登记事宜。 维护一楼大厅的环境卫生，定期为绿植浇水，有序整理快递与外卖物品。 薪资待遇： 试用期底薪2500元； 转正后底薪2800元，另加200元全勤奖。 工作时间： 上午9点至下午6点，中午休息2小时。每月休息4天，可自行安排调休。 任职要求： 具备良好的沟通能力，责任心强，工作态度积极主动

任职要求： 1.形象气质佳，普通话标准，具备良好的沟通能力与服务意识2.具备基本办公软件操作能力，责任心强，细致耐心 3.学历不限，

班中卫生清洁员工作地址:正阳县牧原肉食品有限公司4500-5000元

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岗位职责 负责日常文件录入、排版打印、复印扫描，纸质/电子资料分类归档管理； 接听前台来电、登记来访人员信息，简单接待引导； 办公物资盘点、申领与发放，维持办公室日常整洁； 协助对接各部门基础内勤事务，数据简单统计表格整理； 完成领导交办的其他临时文职工作。 任职要求：熟练办公软件，做事细心踏实，沟通顺畅，有无经验均可

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1、全面负责厂区人力资源与行政事务管理，搭建并优化人力资源管理体系及各项管理制度； 2、统筹招聘工作规划，开发多元化招聘渠道，完成简历筛选及面试安排，保障人员按需到岗； 3、主管厂区后勤日常运营，确保食堂、宿舍、环境卫生及后勤服务系统稳定有序运行； 4、起草并推行工厂各类规章制度，持续优化业务流程与管理机制； 5、主导厂区6S管理工作，制定实施细则与考核办法，定期开展检查、评比与整改，保障生产现场及办公区域整洁、规范、高效； 6、协同外部单位对接联络，配合完成资质申报、体系认证等相关工作； 7、牵头厂区安全管理工作，组织安全巡查，识别风险隐患，协调处置突发事件； 任职要求： 1、大专及以上学历，人力资源管理、行政管理等相关专业优先考虑； 2、具备3年以上工厂管理经验，有300人以上规模企业人事行政实操经历，熟悉工厂行政人事运作模式； 3、掌握国家劳动法律法规及相关政策，具备良好的沟通协调能力； 4、具备较强的组织推动能力与执行力，能独立应对复杂人事事务； 5、学习能力强，适应性强，能承受一定强度的工作压力； 联系电话： 陈女士***********

岗位职责: 1. 负责公司各类文件的分类、归档及日常管理，保障资料完整与安全； 2. 协助完成内外部文件的接收、登记与传递，提升办公流程效率； 3. 配合开展部门会议的筹备与协调工作，包括记录会议内容及落实后续事项； 4. 保持办公区域的整洁有序，确保各类办公设备正常使用。 任职要求： 1. 具备扎实的文字处理能力与良好的沟通表达能力，能高效处理文书事务； 2. 熟练操作常用办公软件，如Word、Excel、PowerPoint，具备基础数据整理能力； 3. 拥有较强的计划统筹能力和严谨的工作作风，可在多任务环境中保持准确执行； 4. 具备团队协作意识，能与同事密切配合，共同推进部门工作目标达成。

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